ในปี 2566 ทั้งจังหวัดจะมีสมาชิกสหภาพแรงงานใหม่เพิ่มขึ้น 2,162 ราย

เช้านี้ 5 มกราคม สหพันธ์แรงงานจังหวัด (FFL) จัดการประชุมคณะกรรมการบริหารสหพันธ์แรงงานจังหวัด สมัยที่ 13 ครั้งที่ 2 เพื่อสรุปกิจกรรมของสหภาพแรงงานในปี 2566 และจัดสรรภารกิจในปี 2567 โดยมีรองประธานสภาประชาชนจังหวัด นายเหงียน ตรัน ฮุย เข้าร่วมการประชุม

รองประธานสภาประชาชนจังหวัดเหงียน ตรัน ฮุย มอบธงจำลองของสมาพันธ์แรงงานเวียดนามให้กับสองกลุ่ม - ภาพ: LN

ในปี พ.ศ. 2566 กิจกรรมของสหภาพแรงงานประสบผลสำเร็จที่สำคัญหลายประการ การจัดประชุมใหญ่สหภาพแรงงานทุกระดับเป็นไปตามบทบัญญัติของกฎบัตรสหภาพแรงงานเวียดนาม การประชุมใหญ่สหภาพแรงงานจังหวัดครั้งที่ 13 ระหว่างปี พ.ศ. 2566-2571 จัดขึ้น อย่างเป็นวิชาการ สอดคล้องกับกฎระเบียบ เนื้อหาของเอกสารได้รับการจัดทำอย่างละเอียดและประณีต การเคลื่อนไหวเพื่อความรักชาติในหมู่คนงาน ข้าราชการ และกรรมกร (CNVCLĐ) ดำเนินไปอย่างกระตือรือร้นและกว้างขวาง มีการจัดงาน ผลิตภัณฑ์ และงานต่างๆ ที่มีความหมายมากมายเพื่อดูแลสมาชิกสหภาพแรงงานและกรรมกรในสภาวะที่ยากลำบาก ซึ่งสร้างผลกระทบเชิงบวกอย่างมากต่อสังคม

งานด้านการดูแลและคุ้มครองสิทธิและผลประโยชน์อันชอบธรรมและถูกต้องตามกฎหมายของสมาชิกสหภาพแรงงานและลูกจ้างได้รับการดำเนินงานอย่างมีประสิทธิภาพ มีวิสาหกิจ 319 แห่งที่มีองค์กรสหภาพแรงงานมอบโบนัสช่วงเทศกาลตรุษเต๊ตให้กับลูกจ้าง ในโครงการ "ตรุษเต๊ต ซัม เวย์" หรือ "เดือนแห่งแรงงาน" ซึ่งจัดขึ้นเนื่องในวันสถาปนาสหภาพแรงงานเวียดนาม... สหภาพแรงงานทุกระดับได้เข้าเยี่ยมชมและมอบของขวัญ 13,728 ชิ้น มูลค่ารวม 9.6 พันล้านดอง ให้แก่สมาชิกสหภาพแรงงานและลูกจ้างที่อยู่ในสถานการณ์ที่ยากลำบาก สหภาพแรงงานได้จัดการเจรจากับวิสาหกิจ 9 ครั้ง โดยส่วนใหญ่เป็นการแก้ไขนโยบายและระเบียบปฏิบัติสำหรับลูกจ้างในสหภาพแรงงานระดับสูงโดยตรงในระดับรากหญ้า และ 216 ครั้งในระดับรากหญ้า สหภาพแรงงานทุกระดับยังได้มีส่วนร่วมเชิงรุกและประสานงานเพื่อบังคับใช้กฎระเบียบประชาธิปไตยระดับรากหญ้าอย่างมีประสิทธิภาพ และเสริมสร้างการกำกับดูแลการปฏิบัติตามกฎระเบียบประชาธิปไตยระดับรากหญ้าในหน่วยงาน หน่วยงาน และวิสาหกิจ

งานของสตรีประสบผลสำเร็จที่สำคัญหลายประการ สหภาพแรงงาน 417 แห่งเดินหน้าเปิดตัวการเคลื่อนไหว "ระดมกระปุกออมสิน - มอบความรัก" ด้วยยอดรวมกว่า 1 พันล้านดอง ช่วยเหลือสมาชิกสหภาพแรงงานสตรีและคนงานที่อยู่ในสภาวะยากลำบากจำนวน 931 ราย...

สหภาพแรงงานทุกระดับได้ส่งเสริมการจัดขบวนการเลียนแบบรักชาติอย่างมีประสิทธิภาพในหมู่คนงาน และได้เปิดตัวแคมเปญเลียนแบบสูงสุดเพื่อต้อนรับการประชุมสหภาพแรงงานทุกระดับ ด้วยเนื้อหาและรูปแบบที่ใช้งานได้จริงมากมาย ซึ่งสอดคล้องกับภาคประชาชนรากหญ้า มุ่งเน้นการพัฒนาสมาชิกสหภาพแรงงานและการสร้างสหภาพแรงงานรากหญ้าที่เข้มแข็ง ในปี พ.ศ. 2566 มีสมาชิกสหภาพแรงงานใหม่ 2,162 ราย และจัดตั้งสหภาพแรงงานรากหญ้าในภาคธุรกิจ 29 แห่ง มีการแนะนำสมาชิกสหภาพแรงงานดีเด่น 1,088 รายให้พรรคพิจารณารับเข้าเป็นสมาชิก มีสมาชิกสหภาพแรงงานดีเด่น 519 ราย ซึ่งรวมถึงสหภาพแรงงาน 35 ราย...

ในปี 2566 ทั้งจังหวัดจะมีสมาชิกสหภาพแรงงานใหม่เพิ่มขึ้น 2,162 ราย

ประธานสหพันธ์แรงงานจังหวัดเหงียน เดอะ แลป มอบธงจำลองของสหพันธ์แรงงานจังหวัดให้กับกลุ่มต่างๆ - ภาพ: LN

ในปี 2567 สหพันธ์แรงงานจังหวัดได้กำหนดเป้าหมายที่ชัดเจน เช่น มุ่งมั่นให้จังหวัดทั้งหมดมีสมาชิกสหภาพแรงงาน 43,000 คน จัดตั้งสหภาพแรงงานรากหญ้าใหม่ 25 แห่ง วิสาหกิจและหน่วยงานอย่างน้อย 92% ที่มีองค์กรสหภาพแรงงานลงนามในข้อตกลงแรงงานร่วมกัน สร้างที่พักสหภาพแรงงาน 27 แห่งและสิ่งอำนวยความสะดวกสาธารณะ 6 แห่งสำหรับเจ้าหน้าที่ในพื้นที่ที่ยากลำบาก โดยเฉลี่ยแล้ว สหภาพแรงงานรากหญ้าแต่ละแห่งจะแนะนำสมาชิกสหภาพแรงงานที่โดดเด่นอย่างน้อย 1 คนให้พรรคพิจารณาและยอมรับ... เพื่อให้บรรลุเป้าหมาย สหพันธ์แรงงานจังหวัดได้กำหนดกลุ่มงานหลักและแนวทางแก้ไข 8 กลุ่มที่ต้องมุ่งเน้นในปี 2567

ในโอกาสนี้ สมาพันธ์แรงงานเวียดนามได้มอบธงจำลองให้แก่กลุ่ม 2 กลุ่ม มอบประกาศนียบัตรเกียรติคุณให้แก่กลุ่ม 6 กลุ่มและบุคคล 8 คนที่มีผลงานโดดเด่นในการสร้างขบวนการสหภาพแรงงานที่แข็งแกร่ง มอบประกาศนียบัตรเกียรติคุณให้แก่กลุ่ม 1 กลุ่มและบุคคล 2 คนที่มีผลงานโดดเด่นในการดำเนินโครงการ "1 ล้านริเริ่ม - ความพยายามที่จะเอาชนะความยากลำบาก ความคิดสร้างสรรค์ ความมุ่งมั่นที่จะเอาชนะการระบาดของโควิด-19" สมาพันธ์แรงงานประจำจังหวัดได้มอบธงจำลองให้แก่กลุ่ม 9 กลุ่มที่มีผลงานโดดเด่นมากมาย

เล หนุ

แหล่งที่มา