จะไปฝึกงานแต่ทำแค่ในงานที่ตัวเองชอบ เรียกร้องเงินเดือนสูง... นักศึกษาคิดว่าตัวเองเป็นใคร?

จริงๆ แล้วการฝึกงานเป็นโอกาสให้นักศึกษาได้เรียนรู้แนวทางปฏิบัติทางวิชาชีพ - ภาพ: NT

นี่เป็นหนึ่งในสถานการณ์มากมายที่บริษัทหลายแห่งพบเจอเมื่อรับสมัครนักศึกษาฝึกงาน กรรมการบริษัทคนหนึ่งกล่าวว่านักศึกษาเหล่านี้มีความมั่นใจมาก แต่ไม่ควรคิดไปเองว่าตนเองมีความสามารถและศักยภาพทางอาชีพ

นักเรียนมีทักษะที่อ่อนแอแต่มีข้อกำหนดมากมาย

“ผมนัดนักศึกษาให้มาสัมภาษณ์ที่บริษัทเพื่อประเมินความสามารถก่อนรับเข้าฝึกงาน แต่หลังจากรอ 2 ชั่วโมง นักศึกษาก็ไม่มาและไม่ตอบกลับพร้อมเหตุผล” นายเหงียน มินห์ เตี๊ยต กรรมการบริษัท Kich Ban Viet กล่าวถึงสถานการณ์ที่เพิ่งประสบมา

นายเทรียตกล่าวว่านี่ไม่ใช่กรณีที่เกิดขึ้นเพียงกรณีเดียว นักศึกษาฝึกงานหลายคนมีทักษะการสื่อสารที่แย่มากและ "หลงผิดคิดว่าตนเองมีอำนาจ"

เมื่อเริ่มฝึกงาน นักศึกษาบางคนขอให้บริษัทให้คำอธิบายงานเพื่อให้พวกเขาเลือกตำแหน่งที่เหมาะสมที่สุดสำหรับพวกเขา นักศึกษาบางคนรับเฉพาะงานฝึกงานเป็นช่างตัดต่อภาพยนตร์เท่านั้น ไม่ได้ทำงานอื่นใด นักศึกษาบางคนถามว่าช่วงฝึกงานได้เงินเดือนเท่าไร...

ในทำนองเดียวกัน นางสาวเอ็น ผู้อำนวยการบริษัทสื่อที่มีสำนักงานใน กรุงฮานอย และนครโฮจิมินห์ กล่าวว่า บริษัทรับนักศึกษาฝึกงานปีละ 3 รุ่น "ในความเป็นจริง นักศึกษาหลายคนมีภาพลวงตาเกี่ยวกับอาชีพของตนเองมากเกินไป และทักษะการสื่อสารก็อ่อนแอ" นางสาวเอ็น กล่าว

คุณน. กล่าวว่า นักศึกษาหลายคนส่งอีเมลเปล่าเพื่อขอฝึกงาน โดยส่งไปยังบริษัทหลายแห่งโดยไม่ทำการค้นคว้าข้อมูลล่วงหน้า เมื่อบริษัทตอบกลับนัดสัมภาษณ์ พวกเขาก็ไม่ตอบกลับหรือมาสายตามกำหนด นักศึกษาบางคนหายตัวไปหลังสัมภาษณ์และไม่ได้รับการติดต่อกลับอีก ไม่ต้องพูดถึงนักศึกษาเลือกที่จะฝึกงานแทนที่จะทำตามข้อตกลงของบริษัท

“คือการขาดความเป็นมืออาชีพในการทำงานจริง เมื่อมาถึงช่วงฝึกงาน นักศึกษาหลายคนก็หยิบยกเรื่องเงินเดือนขึ้นมาโดยตรง โดยเงินเดือนที่เสนอมาคือ 8-10 ล้านดอง/เดือน

การเรียกร้องเงินเดือนไม่ใช่เรื่องไร้เหตุผลหากคุณสามารถทำหน้าที่นั้นได้ หากคุณทำได้ดีในช่วง 1-2 สัปดาห์ของการฝึกงาน คุณสามารถต่อรองเงินเดือนที่สมเหตุสมผลมากขึ้นได้ อย่างไรก็ตาม คุณไม่มีประสบการณ์การทำงานใดๆ เลย แล้วคุณมีพื้นฐานอะไรในการเรียกร้องเงินเดือน บริษัทจะสนับสนุนค่าใช้จ่ายสำหรับนักศึกษาฝึกงาน แต่เงินเดือนจะไม่เท่ากับเงินเดือนของพนักงานประจำ ดูเหมือนว่าคุณกำลังมีภาพลวงตาเกี่ยวกับอาชีพของคุณ” - นางสาวน. กล่าว

จงถ่อมตัวและเรียนรู้

คุณน. ได้เล่าเพิ่มเติมเกี่ยวกับการฝึกงานของนักศึกษาว่า นักศึกษาจะต้องกำหนดว่าแต่ละขั้นตอนจะมีจุดเน้นที่แตกต่างกันออกไป การฝึกงานยังต้องอาศัยการเรียนรู้และประสบการณ์จริงด้วย นักศึกษาควรพยายามทำให้ดีที่สุดตามความสามารถ ความมั่นใจ ความอ่อนน้อมถ่อมตน และความเต็มใจที่จะเรียนรู้ ถือเป็นคุณสมบัติที่จำเป็นสำหรับนักศึกษาฝึกงาน

"ประวัติของนักศึกษาหลายคนระบุว่าพวกเขามีประสบการณ์การทำงาน หัวหน้าแผนก ผู้จัดการโครงการ... เมื่อถามถึงความเป็นจริง สิ่งเหล่านี้คือโครงการและตำแหน่งผู้นำของชมรมต่างๆ ในโรงเรียน การระบุงานที่ทำและตำแหน่งอย่างชัดเจนก็จะทำให้บริษัททราบว่าคุณมีพลังมากเพียงใด

อย่างไรก็ตาม นักเรียนหลายคนสับสนระหว่างการฝึกปฏิบัติในโรงเรียนกับประสบการณ์การทำงาน ระหว่างตำแหน่งในชมรมกับชีวิตจริง งานที่ได้รับมอบหมายจากโรงเรียนกับโปรเจ็กต์ของลูกค้าจริงนั้นแตกต่างกันมาก" นางสาวเอ็นเล่าเพิ่มเติม

มร. ตรีเอตซึ่งมีมุมมองเดียวกันกล่าวว่า การซักถามและถามคำถามเป็นสิ่งที่ดี แต่ผู้เรียนก็ต้องรู้ด้วยว่าขีดจำกัดอยู่ตรงไหน

“เมื่อคุณไปฝึกงาน บริษัทจะต้องจัดหาที่ปรึกษาและจะสนับสนุนค่าใช้จ่ายหากคุณสามารถทำงานนั้นได้ นี่เป็นโอกาสให้คุณได้เรียนรู้จากความเป็นจริง และคุณยังต้องรู้หลายๆ อย่าง ไม่ใช่แค่ทำในสิ่งที่คุณมีจุดแข็งหรือต้องการเท่านั้น” คุณ Triet กล่าว

นอกจากนี้ คุณ Triet ยังกล่าวเสริมอีกว่าการฝึกงานไม่ได้เป็นเพียงการเรียนรู้ การสัมผัสประสบการณ์ และการทำงานจริงที่คุณได้เรียนรู้เท่านั้น คุณยังจะได้เรียนรู้ทักษะอื่นๆ อีกมากมาย เช่น การทำงานเป็นทีม การจัดการงาน และการเรียนรู้สิ่งต่างๆ นอกเหนือจากสาขาวิชาหลักของคุณ ดังนั้น พยายามเรียนรู้จากรุ่นพี่ จากการสังเกตในชีวิตจริง และจากประสบการณ์เมื่อทำงานร่วมกัน

นักศึกษาได้รับงานมากเกินไปในช่วงฝึกงานหรือเปล่า?

ล่าสุดในฟอรั่มแห่งหนึ่ง มีนักศึกษาคนหนึ่งได้กล่าวว่า เขากำลังฝึกงานและรู้สึกกดดันมากเกินไป เนื่องจากเขาถูกเร่งเร้าให้ทำงานให้เสร็จทันกำหนดเวลาอยู่ตลอดเวลา หากเขาไม่สามารถทำงานให้เสร็จทันกำหนดเวลา เขาก็จะถูกหัวหน้างานดุ และหากเขาทำงานไม่เสร็จ เขาก็จะถูกดุด้วยเช่นกัน

นักศึกษาหลายคนคิดว่าครูผู้สอนมีความสำคัญมาก แต่การรับฟังทุกอย่างก็ไม่จำเป็น เมื่อได้รับมอบหมายงานมากเกินไป คุณควรหารือกับครูผู้สอนเกี่ยวกับความก้าวหน้าและความสามารถในการจัดการกับงานเหล่านั้น

“การทำการบ้านจะช่วยให้คุณเรียนรู้ได้หลายอย่าง โดยเฉพาะเรื่องที่คุณทำผิด แต่การทำงานหนักเกินไปจะทำให้คุณรู้สึกกดดันและทำผิดพลาดในสิ่งที่เรียนรู้ การพูดคุยกับอาจารย์อย่างตรงไปตรงมาจึงมีความจำเป็น เพราะการได้รับมอบหมายงานมากมายย่อมดีกว่าการเสิร์ฟชาหรือวิ่งไปทำธุระเพียงอย่างเดียว” นักศึกษาคนหนึ่งแสดงความคิดเห็น

ที่มา: https://tuoitre.vn/di-thuc-tap-nhung-chi-lam-viec-minh-thich-doi-luong-cao-sinh-vien-nghi-minh-la-ai-20240522102440108.htm