การเปลี่ยนแปลงทางดิจิทัล การปฏิรูปการบริหารเพื่อให้บริการประชาชนและธุรกิจได้ดีขึ้น

สหภาพเยาวชนของกรมก่อสร้างทำหน้าที่เผยแพร่และให้คำแนะนำแก่องค์กรและบุคคลต่างๆ เกี่ยวกับการใช้บริการสาธารณะออนไลน์และการชำระเงินดิจิทัล

บันทึกดิจิตอล 100%

รัฐบาลให้ความสำคัญเป็นพิเศษกับการพัฒนาการ เปลี่ยนแปลงทางดิจิทัล ของอุตสาหกรรมการก่อสร้าง นอกจากนี้ เพื่อให้สามารถดำเนินการเปลี่ยนแปลงทางดิจิทัลของอุตสาหกรรมการก่อสร้างได้อย่างมีประสิทธิภาพ กรมการก่อสร้างได้เลือกงานสำคัญจำนวนหนึ่งที่จะนำไปปฏิบัติในปี 2024 ดังนั้น กรมจึงได้พัฒนาแผนและกำหนดเป้าหมายเฉพาะเจาะจง ได้แก่ 90% ของบริการสาธารณะออนไลน์ที่สร้างบันทึก 70% ของบันทึกการบริหารที่ประมวลผลออนไลน์ 100% ของบันทึกดิจิทัลและผลลัพธ์ของการจัดการขั้นตอนการบริหาร 88% ของบันทึกการทำงานที่ประมวลผลออนไลน์ 80% ของเจ้าหน้าที่ ข้าราชการ และพนักงานสาธารณะได้รับการฝึกอบรม ส่งเสริม และเผยแพร่ทักษะดิจิทัลพื้นฐาน

ด้วยแผนและเป้าหมายดังกล่าวข้างต้น กรมได้มอบหมายให้กรมและสำนักงานต่างๆ ประสานงานกับสหภาพเยาวชนเพื่อเผยแพร่และแนะนำองค์กรและบุคคลต่างๆ เกี่ยวกับวิธีการใช้บริการสาธารณะออนไลน์และการชำระเงินดิจิทัล นอกจากนี้ การเผยแพร่และการสร้างความตระหนักรู้เกี่ยวกับการเปลี่ยนแปลงทางดิจิทัลยังได้รับการส่งเสริมบนเว็บไซต์ของกรม ในกิจกรรมหลังพิธีชักธงในช่วงต้นสัปดาห์และในแพลตฟอร์มดิจิทัลอื่นๆ ในเวลาเดียวกัน กรมจะประสานงานกับกระทรวงและสาขาต่างๆ ในการดำเนินการสร้างฐานข้อมูลระดับชาติและฐานข้อมูลเฉพาะทางเพื่อให้แน่ใจว่ามีการซิงโครไนซ์ มีประสิทธิภาพ และหลีกเลี่ยงการซ้ำซ้อนในระดับชาติ เน้นที่การสร้างและปรับปรุงฐานข้อมูลที่ใช้ร่วมกัน ฐานข้อมูลเฉพาะทาง และเร่งความคืบหน้าในการใส่ข้อมูลลงในคลังข้อมูลที่ใช้ร่วมกันของจังหวัดตามมติหมายเลข 7361/QD-UBND ลงวันที่ 11 สิงหาคม 2023 ของคณะกรรมการประชาชนจังหวัดในการประกาศรายชื่อฐานข้อมูลที่ใช้ร่วมกันของจังหวัด หลงอัน

กรมก่อสร้างนำข้อมูลเปิดมาใช้เพื่อให้บริการประชาชนและธุรกิจ ส่งเสริมนวัตกรรมบนพื้นฐานของข้อมูลตามมติหมายเลข 7360/QD-UBND ลงวันที่ 11 สิงหาคม 2023 ของคณะกรรมการประชาชนจังหวัดเกี่ยวกับการประกาศใช้แคตตาล็อกข้อมูลเปิดและแผนการจัดเตรียมข้อมูลเปิดในมณฑลหลงอันบนคลังข้อมูลเปิดของจังหวัด โพสต์ข้อมูลอุตสาหกรรมบนหน้าข้อมูลอิเล็กทรอนิกส์ของกรม กรมเชื่อมโยงและแบ่งปันข้อมูลอย่างมีประสิทธิผลระหว่าง กระทรวงก่อสร้าง และจังหวัดผ่านแพลตฟอร์มการบูรณาการและแบ่งปันข้อมูลระดับชาติ (NDXP) ดำเนินการตามแผนหมายเลข 800/KH-UBND ลงวันที่ 16 มีนาคม 2022 ของคณะกรรมการประชาชนจังหวัดเพื่อดำเนินโครงการพัฒนาแอปพลิเคชันข้อมูลเกี่ยวกับประชากร การระบุตัวตน และการตรวจสอบสิทธิ์ทางอิเล็กทรอนิกส์เพื่อรองรับการเปลี่ยนแปลงทางดิจิทัลระดับชาติในช่วงปี 2022-2025 โดยมีวิสัยทัศน์ถึงปี 2030 เน้นที่การทำความสะอาดฐานข้อมูลที่เกี่ยวข้อง รวบรวมและจัดทำข้อมูลด้านการก่อสร้างเฉพาะทางเพื่อใช้เป็นพื้นฐานในการสร้างข้อมูลดิจิทัลเพื่อใช้ในการบริหารจัดการ การวางแผนนโยบาย และทิศทางของจังหวัดและกระทรวงก่อสร้าง ตามคำสั่งเลขที่ 02/CT-BXD ลงวันที่ 6 เมษายน 2565 ของกระทรวงก่อสร้างว่าด้วยการส่งเสริมการเปลี่ยนผ่านสู่ดิจิทัลในอุตสาหกรรมก่อสร้าง

ขณะเดียวกัน กรมโยธาธิการและผังเมืองได้ใช้แพลตฟอร์มดิจิทัลระดับชาติที่ได้รับการประกาศเปิดตัวและใช้งานแล้ว เช่น แพลตฟอร์มการระบุและยืนยันตัวตนทางอิเล็กทรอนิกส์ แพลตฟอร์มการเรียนรู้แบบเปิดออนไลน์สำหรับมวลชน (MOOCS) แพลตฟอร์มสำหรับการสำรวจและรวบรวมความคิดเห็นของประชาชน ใช้แพลตฟอร์มระดับจังหวัดที่ได้นำไปปฏิบัติอย่างเป็นทางการ โดยเน้นที่แพลตฟอร์ม Smart Urban Platform ผ่านการใช้ประโยชน์จากแอปพลิเคชัน Long An Digital Citizen และแอปพลิเคชัน Long An IOC

ปฏิรูปการบริหารเพื่อให้บริการประชาชนและธุรกิจ

การรับ การโอน และการชำระเงินบันทึกขั้นตอนการบริหารทั้งหมดดำเนินการทางออนไลน์ โดยมีการชำระเงินบันทึกตรงเวลา 100%

ผู้อำนวยการกรมก่อสร้าง - Nguyen Van Hung ยืนยันว่างาน ปฏิรูปการบริหาร (AR) ยังคงได้รับการกำหนดให้เป็นงานสำคัญโดยกรม และมีการออกเอกสารจำนวนมากเพื่อสั่งการให้กรม สำนักงาน และหน่วยงานที่เกี่ยวข้องนำไปปฏิบัติในหน่วยงานและหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง จากนั้น หน่วยงานที่เกี่ยวข้องจะออกแผนประจำปีเชิงรุกและนำไปใช้และดำเนินการตามแผนอย่างมีคุณภาพและตรงตามกำหนดเวลา

การปฏิรูปงานบริหารนั้นโดยพื้นฐานแล้วเป็นไปในทางที่ดี เอกสารทางกฎหมายจะถูกออกตามขั้นตอนที่กำหนด มีการควบคุมอย่างเข้มงวด เพื่อให้เกิดความสอดคล้อง มีการประสานงาน และมีความเป็นไปได้ทั่วทั้งจังหวัด นำมาซึ่งประสิทธิภาพในทางปฏิบัติ มุ่งเน้นที่คุณภาพการบริการ ตอบสนองความต้องการของประชาชนและธุรกิจ

ดังนั้น ในปี 2567 กรมจึงได้ออกและดำเนินการตามแผนเลขที่ 277/KH-SXD ลงวันที่ 23 มกราคม 2567 เพื่อปรับใช้กิจกรรมการควบคุมขั้นตอนทางการบริหาร ดำเนินการตามกลไกแบบ “เบ็ดเสร็จ” และ “เบ็ดเสร็จเดียว” ในการจัดการขั้นตอนทางการบริหารในภาคการก่อสร้างในปี 2567

กรมเจ้าพนักงานของคณะกรรมการประชาชนจังหวัดได้ประกาศขั้นตอนการบริหารที่เกี่ยวข้องกับการบริหารจัดการของรัฐเกี่ยวกับการก่อสร้างในจังหวัด กรมได้จัดข้าราชการ 1 คนที่มีวุฒิการศึกษาระดับปริญญาตรีด้านการก่อสร้างซึ่งมีคุณสมบัติตรงตามข้อกำหนดของงาน มีรูปแบบและภาษาที่เป็นมาตรฐานเพื่อให้บริการแผนก "ครบวงจร" ที่ศูนย์บริการการบริหารราชการส่วนจังหวัด การรับ แจกจ่าย และชำระบัญชีบันทึกขั้นตอนการบริหารทั้งหมดดำเนินการทางออนไลน์ บันทึกได้รับการแก้ไขตรงเวลา 100% จนถึงปัจจุบัน ผลลัพธ์ของการจัดการขั้นตอนการบริหารได้รับการแปลงเป็นดิจิทัลแล้ว 100%

ในช่วงต้นปี 2024 กรมได้ออกแผนเลขที่ 271/KH-SXD ลงวันที่ 23 มกราคม 2024 เพื่อตรวจสอบ ทบทวน และจัดระบบเอกสารกฎหมายของภาคก่อสร้างในปี 2024 แผนส่งทางการเลขที่ 234/SXD-VP ลงวันที่ 18 มกราคม 2024 เกี่ยวกับการทบทวนและจัดระบบเอกสารกฎหมายสำหรับช่วงปี 2019-2023 ในภาคก่อสร้างในจังหวัด แผนส่งทางการเลขที่ 1490/SXD-VP ลงวันที่ 24 เมษายน 2024 เกี่ยวกับการเสริมสร้างการทบทวนและการจัดการเอกสารกฎหมายหลังจากทบทวนและจัดระบบเอกสารกฎหมายสำหรับช่วงปี 2019-2023 ในจังหวัด โดยได้ทบทวนเอกสาร 33 ฉบับ และพบว่าเอกสาร 2 ฉบับไม่เหมาะสมอีกต่อไป จึงได้เสนอร่างเอกสารใหม่เพื่อทดแทน

นอกจากนี้ กรมฯ ยังทบทวนและย่นระยะเวลาการแก้ไขขั้นตอนทางการบริหารที่เกี่ยวข้องกับภาคก่อสร้าง เพื่อสร้างสภาพแวดล้อมการลงทุนและการดำเนินธุรกิจที่เปิดกว้าง โปร่งใส น่าดึงดูด และสร้างเงื่อนไขที่เอื้ออำนวยให้องค์กรและบุคคลต่างๆ มีส่วนร่วมในการลงทุนและดำเนินธุรกิจ

นอกจากนี้ นายเหงียน วัน หุ่ง ยังกล่าวอีกว่า หลังจากที่คณะกรรมการประชาชนจังหวัดประกาศผลการพิจารณาของคณะกรรมการบริหารจังหวัด (DDCI) และการตรวจสอบเบื้องต้นของ PCI และ PGI ในปี 2023 ของจังหวัดแล้ว กรมก่อสร้างก็ยังคงดำเนินการและดำเนินการตามภารกิจที่กำหนดไว้ในแผนปฏิรูปการบริหารจังหวัดปี 2024 ของจังหวัดอย่างมีประสิทธิผล โดยเฉพาะอย่างยิ่ง กรมได้เสริมสร้างบทบาทและความรับผิดชอบของหัวหน้าในการกำกับดูแลการดำเนินการปฏิรูปการบริหาร โดยระบุภารกิจการปฏิรูปการบริหารเป็นภารกิจหลัก เพื่อให้แน่ใจว่ามีความครอบคลุม สอดคล้อง และราบรื่น จึงทำให้รู้สึกถึงความรับผิดชอบ วินัย วินัยการบริหาร และจริยธรรมสาธารณะของเจ้าหน้าที่ ข้าราชการ และพนักงานสาธารณะในการปฏิบัติหน้าที่สาธารณะ เชื่อมโยงผลลัพธ์ของการดำเนินการปฏิรูปการบริหารกับการประเมินและจำแนกระดับความสำเร็จของภารกิจของเจ้าหน้าที่ ข้าราชการ และพนักงานสาธารณะ และพิจารณาการเลียนแบบและรางวัลประจำปี

การจัดและจัดสรรกำลังเจ้าหน้าที่ ข้าราชการ และลูกจ้างของรัฐให้เหมาะสมกับตำแหน่งงานพร้อมด้วยคุณวุฒิวิชาชีพที่เหมาะสม การเสริมสร้างการปลูกฝังอุดมการณ์ ทางการเมือง จริยธรรม รูปแบบ และทักษะในการปฏิบัติหน้าที่ราชการ ตลอดจนการนำวิธีการวัดความพึงพอใจขององค์กรและประชาชนในการดำเนินการทางปกครองไปปฏิบัติอย่างสม่ำเสมอและเป็นระยะๆ โดยกรมฯ/.

มาย ฮวง

ที่มา: https://baolongan.vn/chuyen-doi-so-cai-cach-hanh-chinh-de-phuc-vu-nguoi-dan-doanh-nghiep-tot-hon-a185537.html