Experții spun că renunțarea la taxele de școlarizare pentru studenții la medicină este o politică de resurse umane, dar creează și o lipsă de egalitate față de alte specializări.
Recent, Ministerul Sănătății a propus Guvernului să ia în considerare susținerea a 100% din taxele de școlarizare și cheltuielile de trai pentru studenții la medicină, similar cu actualii studenți de la Pedagogie.
Investiții strategice în resurse de sănătate
Maestrul Duong Xuan Tung, directorul Colegiului de Farmacie din Hanoi , a susținut propunerea Ministerului Sănătății. Potrivit acestuia, Vietnamul se confruntă cu o lipsă gravă de personal medical, în special în zonele îndepărtate.
În același timp, presiunile enorme la care au fost supuși lucrătorii din domeniul sănătății în timpul pandemiei de COVID-19 au evidențiat urgența unor investiții mai mari în resursele umane din acest sector.
Directorul Colegiului de Farmacie din Hanoi a declarat că sprijinirea taxelor de școlarizare și a cheltuielilor de trai nu este doar o politică încurajatoare, ci demonstrează și o investiție strategică în resursele umane medicale viitoare. Dacă această propunere devine realitate, nu numai că va reduce povara financiară asupra studenților, dar va încuraja și mulți tineri cu abilități și pasiune să aleagă această industrie.
Ministerul Sănătății propune să susțină 100% din taxele de școlarizare și cheltuielile de trai pentru studenții la medicină. (Fotografie ilustrativă)
„Trebuie subliniat faptul că programul de formare medicală durează mai mult decât majoritatea celorlalte specializări, necesitând investiții de timp, efort și bani. Acesta este și motivul pentru care mulți studenți, în ciuda iubirii lor pentru medicină, trebuie să renunțe pentru că familiile lor nu și-o pot permite”, a declarat dl. Tung, care speră că această politică de sprijin va fi implementată nu doar ca o motivație, ci și ca un angajament din partea statului față de cei care contribuie la sănătatea publică în viitor.
Împărtășind aceeași opinie, profesorul asociat, Dr. Pham Van Manh, director adjunct al Universității de Medicină și Farmacie din Hai Phong, a declarat că, în realitate, susținerea examenului de admitere în domeniul medical este dificilă, timpul de studiu este lung, iar taxele mari de școlarizare devin o barieră majoră pentru mulți studenți care doresc să urmeze studii.
După absolvire, studenții trebuie să continue să practice profesia timp de 12 luni și să studieze cel puțin 18-24 de luni înainte de a putea practica. Astfel, profesia medicală durează aproximativ 8-9 ani din momentul în care intră în școală până când pot practica. Prin urmare, este necesar să se sprijine studenții pentru a putea urma profesia și pentru a îmbunătăți calitatea formării.
Sprijinul trebuie să vină la pachet cu angajament
Între timp, Dr. Le Viet Khuyen, vicepreședintele Asociației Universităților și Colegiilor Vietnameze, a recunoscut că politica de scutire a taxelor de școlarizare pentru studenții la medicină nu este fezabilă. Potrivit acestuia, toate țările urmează în prezent tendința de promovare a socializării și de reducere a bugetului de stat. Chiar și țările foarte dezvoltate au încă sisteme de plată a taxelor de școlarizare.
„Cu cursuri de formare costisitoare, cum ar fi cele de Medicină și Farmacie, fără contribuții din resurse sociale, se va crea o presiune mare asupra bugetului de stat. Bunăstarea socială a țării noastre este încă scăzută, iar scutirea de taxe de școlarizare nu este fezabilă”, a subliniat dl Khuyen.
Fiecare domeniu de studiu are nevoie de prioritate, dar această prioritate ar trebui acordată persoanei potrivite, pentru jobul potrivit. Copiii din familii sărace și cei care au contribuit la dezvoltarea țării sunt cei care ar trebui scutiți de taxele de școlarizare.
Experții spun că politica de scutire a taxelor de școlarizare pentru studenții la medicină nu este fezabilă. (Fotografie ilustrativă)
Dl. Khuyen a mai spus că, dacă taxele de școlarizare pentru medicină sunt scutite, se va crea o nedreptate față de alte profesii. Deoarece există încă multe domenii de studiu la fel de importante, cum ar fi tehnologia informației, industria semiconductorilor... care au contribuit și contribuie în mare măsură la dezvoltarea țării, dar și resursele umane sunt extrem de deficitare.
Pe de altă parte, atunci când se implementează scutirea de taxele de școlarizare, dacă nu există sancțiuni specifice, este dificil să se facă legătura între drepturile și responsabilitățile cursanților.
„Studenții la medicină care sunt scutiți de taxele de școlarizare trebuie să se angajeze să lucreze în domeniul potrivit după absolvire, în urma desemnării și repartizării de către stat și chiar să fie dispuși să lucreze în zone defavorizate. Dacă nu există niciun angajament, prioritate ar trebui acordată doar celor care au nevoie de prioritate, nu tuturor”, a spus dr. Khuyen.
Această persoană a propus ca, în loc de scutirea de 100% de la taxele de școlarizare, aceasta să fie înlocuită cu o politică de acordare de burse studenților din circumstanțe dificile care au abilități academice bune și remarcabile. În plus, școala poate oferi împrumuturi studenților pentru a reduce povara economică, astfel încât aceștia să poată studia cu liniște sufletească și să se dedice profesiei lor.
Discutând problema angajamentului studenților la medicină de a se angaja după absolvire, masterul Duong Xuan Tung a adăugat că sprijinul 100% pentru taxele de școlarizare și cheltuielile de trai necesită resurse financiare substanțiale. Pentru a asigura eficacitatea, această politică trebuie să fie însoțită de angajamente specifice din partea studenților. Acest lucru ajută la rezolvarea deficitului de resurse umane din regiuni, asigură capitalul investițional al statului și aduce valori specifice societății.
„Sprijinirea studenților de la specializarea Pedagogie a avut un anumit succes în trecut, dar a întâmpinat și opinii mixte cu privire la faptul că unii studenți nu rămân în profesie pentru mult timp. Pentru industria medicală, este necesar nu doar să se ofere sprijin financiar, ci și să se creeze condiții de muncă mai bune și să se îmbunătățească beneficiile postuniversitare pentru a păstra resurse umane de calitate”, a subliniat dl. Tung.
Conform statisticilor Ministerului Sănătății, la nivel național există 214 instituții de formare a personalului medical, inclusiv 66 de universități, 139 de instituții de învățământ profesional și 9 institute de cercetare pentru formarea doctorală. Ministerul Sănătății administrează 22 de școli și institute. Numărul medicilor absolvenți în 2023 este de 11.297; numărul farmaciștilor absolvenți este de 8.470, iar numărul asistentelor medicale absolvente este de 18.178.
Sursă: https://vtcnews.vn/tranh-luan-trai-chieu-de-xuat-mien-hoc-phi-cho-sinh-vien-nganh-y-ar916523.html
Comentariu (0)