Vietnam.vn - Nền tảng quảng bá Việt Nam

Độc lập - Tự do - Hạnh phúc

Nghe An menganjurkan bengkel saintifik mengenai analisis pasaran buruh dan ramalan serta menghubungkan penawaran dan permintaan

Pada pagi 11 September, Jabatan Hal Ehwal Dalam Negeri telah berkoordinasi dengan Jabatan Pendidikan dan Latihan untuk menganjurkan bengkel saintifik mengenai "Analisis dan ramalan pasaran buruh, menghubungkan penawaran dan permintaan buruh".

Báo Nghệ AnBáo Nghệ An11/09/2025

Bengkel itu dipengerusikan oleh Timbalan Pengarah Jabatan Hal Ehwal Dalam Negeri Vi Ngoc Quynh dan Timbalan Pengarah Jabatan Pendidikan dan Latihan Ho Thi Chau Loan. Menghadiri bengkel tersebut adalah wakil jabatan, cawangan, lokaliti dan perniagaan di kawasan tersebut.

Sumber tenaga kerja yang banyak

Menurut laporan di bengkel itu, pada 2025, seluruh wilayah akan mempunyai kira-kira 82,979 pekerja yang mencari pekerjaan, di mana 19,301 pekerja akan pulang dari luar negara, dan 5,168 pekerja akan tamat kontrak di luar negara. Setiap tahun, Nghe An mempunyai 30,000 - 35,000 lagi orang yang memasuki usia bekerja, menunjukkan bahawa sumber manusia wilayah itu sangat besar.

Seminar
Perwakilan yang menghadiri bengkel. Foto: Thanh Nga

Di samping itu, kini terdapat lebih 800,000 pekerja Nghe An yang bekerja di wilayah dan bandar lain. Ini dianggap berpotensi untuk menarik pekerja untuk kembali bekerja secara tempatan, terutamanya dalam konteks wilayah yang membangunkan zon ekonomi dan taman perindustrian dengan banyak dasar keutamaan.

Ramai pekerja yang pernah bekerja di wilayah selatan kini kembali meneroka peluang pekerjaan di tanah air mereka.
Ramai pekerja yang pernah bekerja di wilayah selatan kini kembali untuk meneroka peluang pekerjaan di kampung halaman mereka. Gambar diambil di Job Fair di VSIP Industrial Park. Foto: Thanh Nga

Pada masa ini terdapat lebih daripada 17,215 perusahaan di wilayah itu dengan lebih daripada 400,000 pekerja. Daripada jumlah ini, 26 perusahaan milik kerajaan menguruskan lebih 5,500 pekerja, 152 perusahaan FDI menarik hampir 59,000 pekerja, dan baki lebih daripada 17,000 perusahaan bukan negara mewujudkan pekerjaan untuk lebih 336,000 orang.

Dalam tempoh 2021 - 2025, seluruh wilayah telah mewujudkan pekerjaan untuk lebih daripada 230,763 pekerja, mencapai 105.98% daripada rancangan itu, yang mana pekerjaan di wilayah itu menyumbang lebih daripada 45%.

Walau bagaimanapun, beberapa kesukaran masih wujud: Banyak perniagaan menghadapi kesukaran untuk merekrut pekerja mahir; kualiti pekerjaan tidak tinggi, tidak stabil dan tidak mampan; kebanyakan tenaga buruh masih tertumpu di kawasan luar bandar, tidak formal dan berpendapatan rendah. Ramai pekerja perlu menerima kerja bermusim, bukan dalam bidang latihan mereka. Trend pengeksportan buruh terutamanya buruh tidak mahir semakin popular.

Perlukan ramalan yang realistik dan sambungan yang berkesan

Perwakilan di bengkel itu berkata bahawa untuk pasaran buruh beroperasi dengan berkesan, adalah perlu untuk mengukuhkan ramalan dan menghubungkan penawaran dan permintaan. Pertama sekali, sektor berfungsi mesti memahami situasi sumber manusia di setiap lokaliti, dan pada masa yang sama mengemas kini keperluan pengambilan perniagaan untuk berhubung dengan segera.

Syarikat Luxshare
Pekerja bekerja di Syarikat Luxshare-ICT di VSIP Nghe An Industrial Park. Foto: Thanh Duy

Salah satu penyelesaian yang ditekankan ialah menarik pekerja dari wilayah lain untuk bekerja di Nghe An, selari dengan menggalakkan peralihan buruh daripada pertanian kepada industri dan perkhidmatan; daripada sektor tidak formal kepada sektor formal; daripada zon perindustrian luar kepada kelompok dan zon perindustrian.

Perwakilan juga mencadangkan untuk meningkatkan pengumpulan, analisis dan ramalan maklumat pasaran buruh, menganjurkan banyak pameran kerja dalam talian, menyumbang untuk memenuhi keperluan pengambilan perniagaan dan mencari pekerjaan yang mampan untuk pekerja.

Bengkel itu mengesahkan: Untuk memanfaatkan sepenuhnya kelebihan sumber manusia yang banyak, Nghe An memerlukan strategi jangka panjang dalam latihan vokasional, meningkatkan kualiti buruh, dan pada masa yang sama menambah baik persekitaran kerja dan dasar gaji untuk mengekalkan pekerja di tempatnya.

Hubungan berkesan antara sekolah - perniagaan - pekerja bukan sahaja menyelesaikan masalah bekalan - permintaan segera tetapi juga mewujudkan asas untuk pembangunan mampan pasaran buruh dalam tempoh baharu, apabila Nghe An berusaha untuk menjadi pusat ekonomi dan perindustrian utama di wilayah Tengah Utara.

Sumber: https://baonghean.vn/nghe-an-to-chuc-hoi-thao-khoa-hoc-phan-tich-du-bao-thi-truong-lao-dong-va-ket-noi-cung-cau-10306226.html


Komen (0)

No data
No data

Dalam topik yang sama

Dalam kategori yang sama

Y Ty adalah cemerlang dengan warna keemasan musim padi masak
Jalan Lama Hang Ma "menukar pakaian" untuk menyambut Festival Pertengahan Musim Luruh
Bukit sim ungu Suoi Bon mekar di antara lautan awan yang terapung di Son La
Pelancong berduyun-duyun ke Y Ty, tenggelam dalam padang teres yang paling indah di Barat Laut

Daripada pengarang yang sama

Warisan

Rajah

Perniagaan

No videos available

Berita

Sistem Politik

Tempatan

produk