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2020년부터 2025년까지의 당대회 임기가 절반 이상 지났습니다. 각급 당위원회와 기관의 지도, 지도, 운영, 그리고 해결책의 과감하고 동시적인 실행, 그리고 국민의 공동 노력과 따뜻한 마음으로 빈투안은 당 건설과 정치 체제 구축을 포함한 많은 고무적인 성과를 거두었습니다. 이를 통해 당의 포괄적인 지도 역할과 사회생활의 모든 영역에서 각급 당위원회의 지도 역량을 더욱 공고히 했습니다.
제13차 전국당대회 결의안, 제14차 도당대회 결의안, 각급 당대회 결의안을 관철하고, 도내 당위원회와 조직들은 당 건설 과업을 주도하고 지도하는 데 주력하여 긍정적인 성과를 거두었습니다. 당 조직과 간부, 당원 부대의 정치 사상 사업, 도덕 문화 건설이 끊임없이 개선되었습니다. 제13차 전국당대회 결의안, 중앙회의 결의안 및 결론, 정치국과 중앙당 비서처의 지시 및 결론에 대한 연구, 학습, 보급 및 선전이 진지하고 시의적절하게 관철되도록 보장했습니다. 연구 내용, 방법 및 형식이 혁신되었습니다. 지난 당 건설 사업의 하이라이트는 도당위원회가 각급 당위원회, 당 조직, 각급 지도자, 간부, 그리고 도내 당원들을 대상으로 "당원 선서 준수"를 주제로 한 정치 활동을 시작하고 지도하고 이끌어 온 것입니다. 또한 당 중앙위원회(제13대 임기)의 결론 제21-KL/TW호와 응우옌 푸 쫑 서기장의 저서 "베트남 사회주의와 사회주의로 가는 길에 관한 몇 가지 이론 및 실천적 문제"에 대한 연구, 학습, 보급 및 활동을 조직했습니다. 당의 사상 기반을 수호하고, 일탈적이고 잘못된 견해를 반박하고 맞서는 과정에서 허위 정보를 게시하는 웹사이트, 팬페이지(페이지), 그룹, 소셜 네트워크를 차단하고, 정보를 수집하고, 증거를 종합하여 투쟁과 사업 운영에 기여했습니다. 도당위원회와 도당위원회 상무위원회는 각 지역과 단위에서 여론, 소셜 네트워크, 홈페이지 등에 대한 감시를 강화하도록 긴밀히 감시, 파악, 지도했습니다. 동시에 선전기관, 간부, 당원, 군인, 그리고 인민들에게 공식 정보를 게시하고 공유하여 지역 사회에 확산하도록 지도했습니다. 당 규율에 대한 검열, 감독, 집행 업무를 엄중하게 수행했습니다. 검열 감독의 질을 향상시키고, 검열 내용을 당 건설 사업의 요구와 각 당 위원회 및 조직의 임무에 더욱 밀착시켰습니다. 위법 징후가 발견될 경우 당 조직과 당원에 대한 검열을 집중적으로 실시하고, 청원, 고소, 고발 처리 및 당 규율 집행을 절차와 규정에 따라 진행했습니다. 부패 방지 및 척결, 절약, 낭비 방지 사업에 높은 결의를 다했으며, 수많은 우수 사례를 집중적으로 지도하여 성과를 거두었습니다. 내용과 지도 방식에 있어서 기층당위원회는 결의, 강령, 사업 계획의 실행을 조직하고 구성하는 질을 향상시키기 위한 혁신에 집중했습니다.기층에서 어렵고 복잡한 문제 해결을 주도하는 데 집중했습니다.기층 정치 체제를 건설하고 공고히 하는 것과 관련된 깨끗하고 강력한 당 세포와 당위원회를 건설하기 위한 정책, 과제, 조치를 제안했습니다.당 조직과 간부, 당원의 지도 역량과 전투력을 향상시켰습니다.특히 많은 간부와 당원의 사상, 도덕, 생활 방식 저하 징후를 발견하고 퇴치하고 예방했습니다.기층당위원회는 내용과 지도 방식의 혁신과 함께 업무 규정을 보완하고 완벽화했으며, 정기 활동 제도를 잘 시행하고 정치 사상 교육 과 당 조직과 당원에 대한 검사 감독을 중시했습니다.당 세포 활동의 질이 점차 향상되었습니다. 많은 당 위원회에서 각 당세포 유형별 활동 내용에 대한 지침을 발표하고, 당세포 활동의 질적 평가를 위한 구체적인 기준을 제시했습니다. 이러한 성과 외에도, 일부 기층 당 조직의 지도력과 투쟁력이 여전히 미흡하며, 특히 기층에서 발생하는 문제를 파악하고 해결하기 위한 정책과 방안을 제시하는 능력이 부족하다는 점을 솔직하게 인정해야 합니다. 비국유기업의 당 조직 및 당원 건설 및 육성 활동은 여전히 모호하고 제한적이며, 많은 지역에서 당세포 활동은 여전히 형식적이고, 주제별 활동은 중시되지 않으며, 자기비판과 비판의 투지는 여전히 미흡합니다. 일부 지역의 당원 모집은 여전히 양에 치중하고 질적인 면은 부족하며, 당원 관리, 교육, 훈련 사업은 제대로 된 관심을 받지 못하고 있습니다. 당원 심사도 정기적이지 않습니다. 많은 당원들의 선구적이고 모범적이며 도덕적인 자질이 저하되었으며, 특히 일부 기층 당 조직의 지도자들은 좋지 않은 태도를 보이고 있으며, 위법 행위에 대한 징계 사례도 여전히 존재합니다.
영어: 다가올 당 건설 및 조직 사업의 정치적 과제 요구에 직면하여 당위원회의 질을 끊임없이 향상시켜야 하며, 당위원회의 전문 기술을 향상하는 데 중점을 두고 선출된 당위원회를 양성하고 교육하는 데 중점을 두어야 합니다.최근 조직 장치 재정비로 인한 기층 당조직 감소를 평가하고 향후 해결책을 제시하는 것을 기초로 기층 당조직의 강화와 조직 장치 재정비를 결합합니다.일부 기층 당 조직의 기능, 임무 및 작업 관계를 검토, 보완, 수정 및 완벽화합니다.기층 당위원회의 질을 향상시키고 작업 규정을 엄격하게 시행합니다.동시에 기층 당위원회 위원, 특히 당위원회 서기 팀의 정치적 역량, 리더십 역량, 기술 및 전문적인 당 작업을 향상시킵니다.그와 함께 당 세포는 당 세포 활동의 질을 지속적으로 혁신하고 향상시켜 교육, 투쟁성 및 활동의 리더십을 확보해야 합니다. 당의 규정과 원칙을 위반하는 당 세포와 당원에 대한 검사와 감독을 강화하고 신속히 처리해야 합니다. 자기비판과 비판을 엄정하고 효과적으로 수행하고, 매년 당 조직과 당원의 자질을 평가하고 분류해야 합니다. 현 상황을 정확히 평가하고, 각 지역, 산업, 분야의 현실에 맞춰 입당 신청자들의 정치적 기준, 도덕, 생활 방식, 동기를 중시하여 당원 수를 합리적으로 늘리는 계획을 수립해야 합니다. 또한, 업무, 학습, 과학 연구, 군 복무 등에서 성숙된 우수 당원을 발굴, 양성, 입당하여 각급 정치 체제의 간부 원천을 확보하는 데 주력해야 합니다. 당원 교육, 훈련, 관리를 강화하고, 당 조직 및 주민들과 꾸준히 연락하며 활동하는 당원을 지역 사회에 소개해야 합니다.
앞으로도 당 건설과 조직 과업은 여전히 매우 무겁지만, 중요한 변화와 성과를 이루었고 한계와 약점을 솔직하게 인식하여 적절한 해결책을 제시했기 때문에 당 건설은 앞으로도 모든 계층, 모든 부문, 모든 지방에서 계속 새로운 성과를 거두고 2020~2025년 임기의 목표와 과업을 완수하는 데 기여하는 중요한 전제가 될 것이라고 믿습니다.
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