2020-2025년 임기 동안 함탄구 당위원회의 검열, 감독, 기강 강화 사업은 지속적으로 혁신되어 많은 긍정적인 성과를 거두었습니다. 함탄구 당위원회는 당 규율과 질서를 위반하는 당 조직과 당원들을 엄중하게 처리했습니다. 이러한 관행은 많은 교훈을 남겼습니다.
검사 및 감독에 적극적으로 임하십시오
함탄당위원회는 검사와 감독을 지구 정치 과업의 신속한 추진을 위한 중요한 임무 중 하나로 규정했습니다. 따라서 최근 몇 년간 지구당위원회는 당 규율과 질서를 신속하게 유지하고, 국가 법률을 교육과 연계하여 홍보하며, 지구 간부와 당원들의 인격과 혁명 도덕을 함양하기 위해 검사와 감독에 집중하고 강화해 왔습니다.
함탄구 당위원회는 2011년부터 2023년 말까지 구당위원회와 구당위원회 상임위원회가 241개 기관을 검사하고 137개 기관과 당원 115명을 감독했으며, 구당위원회 간부위원회는 120개 기관을 검사하고 21개 기관과 당원 8명을 감독했으며, 기층당위원회는 744개 기관을 검사하고 402개 기관과 당원 295명을 감독했다고 밝혔습니다. 동시에 구당위원회와 구당위원회 상임위원회는 구당위원회 검사위원회가 21개 당 조직에 대한 위법 행위가 있을 경우 즉시 검사를 실시하도록 지시했습니다. 검사 내용은 다음과 같습니다. 업무에 대한 책임감 부족, 내부 단결 상실, 당 활동 포기, 민주 중앙 집권주의 원칙 위반; 권한을 넘어 인사 업무 결정. 동시에 당원 128명에 대한 위법 행위 징후가 있을 경우 감사를 실시한다. 감사 내용은 다음과 같다. 당원이 할 수 없는 일, 책임감 부족, 도덕성과 생활 방식 부족, 토지 부문, 민주 중앙 집권주의 원칙 준수 여부, 정치 내부 보호 규정, 당원이 할 수 없는 일의 시행 등이다. 또한 이 기간 동안 지구당위원회 검사위원회, 당위원회 검사위원회는 250개 기관과 당원 15명에 대한 감사를 실시하고, 40-CT/TU 지침 시행과 관련된 부패와 낭비를 방지하고 퇴치하는 내용을 중심으로 103개 기관과 당원 94명을 감독했다.
평가에 따르면, 대부분의 감사에서 징계 조치가 필요한 정도의 위반 사항이 발견되었으며, 절차에 따라 진행되어 적절한 권한을 보장했습니다. 이 감사를 통해 구당위원회 감사위원회는 2개 기관에 견책 처분을 내렸고, 82건의 징계 처분을 내렸으며, 이 중 견책 48건, 경고 18건, 제명 16건이 포함되었습니다.
위의 결과를 달성하기 위해 함탄구 당위원회는 구 내 각급 당위원회가 검사, 감독 및 당 규율 강화에 대한 인식을 주도하고 철저히 고취하는 데 주력해 왔다고 생각합니다. 동시에, 검사 및 감독 업무에 있어 각급 검사위원회에 적극적으로 조언하고, 당의 검사 및 감독 업무와 대중 조직 및 국가 기관의 검사, 감독 및 감사 업무 간의 협력 관계를 잘 이행해 왔습니다. 또한, 함탄구 당위원회가 검사 및 감독 업무에서 성과를 거두는 데 도움이 된 경험 중 하나는 당위원회가 검사 부문의 기구 및 간부 조직에 정기적으로 주의를 기울여 간부와 당원의 훈련, 양성 및 모범 사례 제시와 당 규율 강화를 잘 결합했다는 것입니다. 특히 당의 검사 및 감독 업무를 수행하는 간부들에게는 모방 및 포상 활동을 병행하도록 했습니다.
광범위한 모니터링, 집중적이고 핵심적인 검사
혁명을 영도하고 정치, 사상, 조직 면에서 강력한 당을 건설하는 과정에서 우리 당과 호치민 주석께서는 항상 검열과 감독 업무를 특별히 중시하셨으며, 이를 당의 중요한 지도 기능으로 여기셨습니다. 이 지침을 명확히 밝히고, 앞으로 함탄구 당위원회와 함탄구 당위원회 상무위원회는 정치 사상 교육을 강화하고, 당의 결의안, 지시, 규정의 보급 수준을 향상시켜 당 조직과 간부, 당원들이 이를 잘 이해하고 준수할 수 있도록 할 것입니다. 또한, 당의 검열, 감독, 규율에 대한 선전을 강화하고, 당 내 검열 및 감독 업무의 역할, 책임, 효율성, 그리고 질을 향상시킬 것입니다. 동시에 위법 행위의 발생이나 재발을 적극적으로 예방하고 중단시킬 것입니다. 검열 및 감독 업무에 대한 인식과 행동의 통일을 이루는 것은 본업 완수를 촉진하고, 검열 결과에 집중하여 검열 후의 문제점과 결점을 극복하는 데 있어 진정한 역할을 할 것입니다.
함탄구 당위원회에 따르면, 본 지방은 당의 검열 및 감독 임무를 수행하는 과정에서 기관, 부서, 지부 및 조직과 협력을 강화할 것이며, 특히 당 건설에 관한 중앙위원회 결의안 4호(제11기), 중앙위원회 결의안 4호(제12기), 중앙위원회 결의안 4호(제13기)의 정신에 따라 검토 후 지적된 한계와 단점을 극복하기 위한 지도 및 방향을 검열 및 감독하고, 중앙당 비서처 규정 101-QD/TW의 간부 및 당원, 특히 모든 계층의 주요 간부에게 모범을 보이는 책임에 대한 규정, 정치국 규정 55-QD/TW의 간부 및 당원의 모범적 역할을 강화하기 위한 여러 가지 긴급 과제에 대한 규정, 호치민의 사상, 도덕 및 생활 방식에 대한 연구 및 추종을 촉진하는 정치국 지침 05-CT/TW(제12기)의 이행을 촉진할 것입니다. 민주집중제, 집단지도, 개인책임의 원칙을 관철하고, 인사 업무, 당원 금지 사항, 부패와 낭비 방지에 관한 규정을 준수해야 합니다. 검사와 감독의 기본 원칙을 잘 이행하고, 감독과 검사를 연계하며, 조기 발견, 예방, 그리고 초기부터 해결해야 합니다. 검사는 집중적이고 핵심적인 부분을 중심으로 하며, 감독을 확대하여 미비점과 위법 사항을 예방하고 발생을 방지해야 합니다. 당 조직과 당원의 자각에 의거하여 조사와 검증을 철저히 해야 합니다. 시행 과정은 공개적이고 민주적이며 객관적이고 신중하며 엄격해야 합니다.
특히, 당위원회와 감사위원회의 감사업무에 대한 지도방법을 혁신한다. 당위원회와 감사위원회는 "감독은 확대하고, 감사는 중점과 요점을 가져야 한다"는 모토에 따라 감사업무를 전면적, 동시적, 정기적으로 실시한다. 위법행위 예방과 처리를 긴밀히 결합한다. 정기적인 감독을 강화하고, 토지, 광물자원, 프로젝트, 건설, 재정, 국민의 청원, 불만, 고발 처리 등 위법행위가 빈번한 민감한 분야에 대한 주제별 감독을 실시한다.
원천
댓글 (0)