ដោយធ្វើការយ៉ាងជ្រៅនៅក្រោមដី លោក វូ ធឹ ធួ ប្រធានក្រុមផលិតកម្មនៃទីតាំងយន្តការទី 1 (ក្រុមហ៊ុនភាគហ៊ុនរួមគ្នាធ្យូងថ្ម នូ បេអូ) គឺជាឧទាហរណ៍ធម្មតានៃអ្នករុករករ៉ែ។ ជាមួយនឹងបទពិសោធន៍ 18 ឆ្នាំក្នុងអាជីពនេះ លោក Thu តែងតែឈានមុខគេក្នុងការងារលំបាកៗ ក្នុងនាមជា "ក្បាលរថភ្លើង" ដែលជំរុញទឹកចិត្ត និងផលិតភាពការងារនៃក្រុមផលិតកម្មទាំងមូល។ ជាមួយនឹងស្មារតីនៃការច្នៃប្រឌិតឥតឈប់ឈរ លោក Thu បានបង្កើតដំណោះស្រាយ "ការដំឡើងខ្សែបូមប្រេងសម្រាប់ស្ថានីយ៍បូមទឹក BRW315/31.5" ជួយកែលម្អបរិយាកាសការងារ និងបង្កើនប្រសិទ្ធភាពផលិតកម្ម។
លោក Vu The Thu បាននិយាយថា "ការងារច្នៃប្រឌិតគឺជាផ្នែកមួយនៃវប្បធម៌អ្នករុករករ៉ែនាពេលបច្ចុប្បន្ននេះ។ សម្រាប់ខ្ញុំ ការកែលម្អនីមួយៗមិនត្រឹមតែនាំមកនូវប្រសិទ្ធភាពប៉ុណ្ណោះទេ ប៉ុន្តែថែមទាំងបង្ហាញពីមោទនភាពរបស់អ្នករុករករ៉ែសម័យទំនើបផងដែរ" ។
មិនត្រឹមតែមានជំនាញបច្ចេកទេសប៉ុណ្ណោះទេ លោក ធូ ថែមទាំងឧស្សាហ៍ណែនាំក្មេងៗជំនាន់ក្រោយទៀតផង។ នៅឆ្នាំ 2024 គាត់បានជួយកម្មករថ្មីជាច្រើនឱ្យស្ទាត់ជំនាញរបស់ពួកគេ កាត់បន្ថយពេលវេលាហ្វឹកហាត់របស់ពួកគេ និងបញ្ចូលទៅក្នុងក្រុមផលិតកម្មយ៉ាងឆាប់រហ័ស។ ប្រធានសម្ព័ន្ធក្រុមហ៊ុនភាគហ៊ុនធ្យូងថ្ម Nui Beo លោក Nguyen Tien Nhuong បានឲ្យដឹងថា៖ យើងតែងតែរកឃើញ ចិញ្ចឹមបីបាច់ថែរក្សា និងគោរពមនុស្សដូចលោក Thu ដែលជាស្នូលវប្បធម៌របស់កម្មករ។ ពួកគេជាគំរូដើម្បីផ្សព្វផ្សាយស្មារតីនៃការទទួលខុសត្រូវ ការច្នៃប្រឌិត និងការលះបង់ចំពោះវិជ្ជាជីវៈ។
នៅក្នុងឧស្សាហកម្មវត្ថុធាតុដើមថ្មី លោក ផាន់ វ៉ាន់ណាម ប្រធាននាយកដ្ឋានអំបោះ ក្រុមហ៊ុន Vina New Tarps Company Limited គឺជាតំណាងនៃស្មារតីនៃការច្នៃប្រឌិតជាបន្តបន្ទាប់។ ការបង្កើតសញ្ញាសម្គាល់របស់គាត់ជាមួយនឹងគំនិតផ្តួចផ្តើម "ឧបករណ៍គៀបរំកិលរំកិល" លោក ណាម បានជួយកាត់បន្ថយ 50% នៃពេលវេលាដើម្បីផ្លាស់ប្តូររមូរអំបោះ ដែលរួមចំណែកដល់ការបង្កើនទិន្នផល និងគុណភាពផលិតផល។ "ខ្ញុំចាត់ទុកគំនិតផ្តួចផ្តើមនីមួយៗជាមធ្យោបាយមួយសម្រាប់ពួកយើងកម្មករដើម្បីជំនះការលំបាក និងកាត់បន្ថយគម្លាតជាមួយនឹងបច្ចេកវិទ្យាទំនើប" - លោក ណាម ចែករំលែក។ មិនត្រឹមតែប៉ុណ្ណោះ លោក ណាំ ក៏បានបណ្តុះបណ្តាលដោយផ្ទាល់ដល់កម្មករនិយោជិតថ្មីចំនួន ៨ នាក់ក្នុងឆ្នាំ ២០២៤ បានរៀបចំវគ្គបណ្តុះបណ្តាលវិជ្ជាជីវៈ និងចែករំលែកបទពិសោធន៍សម្រាប់ក្រុមការងារទាំងមូលឱ្យរីកចម្រើនជាមួយគ្នា។
ប្រធានសហជីព Vina New Tarps Company Limited លោកស្រី Vu Thi Giang បានអះអាងថា៖ “ក្រុមប្រឹក្សាភិបាល និងសហជីពតែងតែលើកទឹកចិត្តដល់ការច្នៃប្រឌិត និងរៀបចំរង្វាន់ប្រកបដោយតម្លាភាព និងទាន់ពេលវេលា។ អរគុណចំពោះបរិយាកាសនៃការប្រកួតប្រជែងដើម្បីលើកកម្ពស់គំនិតផ្តួចផ្តើមរីករាលដាលយ៉ាងខ្លាំងក្លា ផ្សារភ្ជាប់ជាមួយនឹងការកសាងវប្បធម៌សាជីវកម្មទំនើប”។
ក្នុងវិស័យបរិស្ថានទីក្រុង លោក Nguyen Duy Dien កម្មករនៅក្រុមហ៊ុន Uong Bi Urban Environment and Construction Joint Stock Company គឺជា "បងធំ" គំរូ។ បន្ថែមពីលើការងារសំខាន់របស់គាត់ក្នុងការបើកឡានដឹកសំរាមទៅប្រមូលសំរាមជាប្រចាំ លោក ឌៀន ក៏បានស្នើយ៉ាងក្លាហាននូវគំនិតផ្តួចផ្តើម "ការជំនួសបាតធុងជំនួយរបស់ឡានសំរាមពីដែកទៅដែកអ៊ីណុក" ជួយបង្កើនអាយុជីវិតរបស់ឧបករណ៍ កាត់បន្ថយថ្លៃថែទាំ និងបង្កើនប្រសិទ្ធភាពប្រតិបត្តិការ។ "ខ្ញុំតែងតែគិតថា នៅពេលដែលកម្មករដឹងពីរបៀបកែលម្អឧបករណ៍យ៉ាងសកម្មពីការងារប្រចាំថ្ងៃ វាគឺជាមធ្យោបាយជាក់ស្តែងបំផុតក្នុងការរួមចំណែកក្នុងការកសាងវប្បធម៌វិជ្ជាជីវៈ" - លោក Dien ចែករំលែក។
ប្រធានសម្ព័ន្ធសហជីពនៃក្រុមហ៊ុន Uong Bi Urban Environment and Construction Joint Stock Company លោក Hoang Van Hung បានសង្កត់ធ្ងន់ថា៖ “លោក Dien គឺជាកម្មករកម្រិតខ្ពស់ធម្មតា មិនត្រឹមតែមានជំនាញវិជ្ជាជីវៈប៉ុណ្ណោះទេ ថែមទាំងមានទឹកចិត្តជួយសហការីទៀតផង។
ភ្ជាប់មនុស្សដូចលោក ធូ លោក ណាំ លោក ឌៀន ជាអង្គការសហជីពពីថ្នាក់មូលដ្ឋានដល់ថ្នាក់ខេត្ត។ ប៉ុន្មានឆ្នាំមកនេះ សហជីព Quang Ninh បានដាស់តឿន និងផ្សព្វផ្សាយតម្លៃវប្បធម៌របស់កម្មករឥតឈប់ឈរ តាមរយៈកម្មវិធីដូចជា៖ “ច្រៀងជូនកម្មករ - ស្តាប់កម្មករច្រៀង” សកម្មភាព “រៀនពីពូ ធ្វើឲ្យចិត្តយើងបរិសុទ្ធ” សិក្ខាសាលាប្រមូលមតិលើគម្រោង “ផ្សព្វផ្សាយវប្បធម៌ប្រពៃណីរបស់កម្មករនៅតំបន់រ៉ែ - វិន័យ និងសាមគ្គីភាព” ការប្រលងរូបថត វិដេអូ ការប្រលង...
សហភាពឧស្សាហកម្មធ្យូងថ្មក៏រក្សាបាននូវសកម្មភាពប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាពក្នុងការរៀបចំពិធីខួបកំណើតសម្រាប់អ្នកជីករ៉ែ ការផ្លាស់ប្តូរគ្រួសារអ្នករុករករ៉ែ ជួយពង្រឹងទំនាក់ទំនងរវាងសហសេវិក និងការភ្ជាប់គ្រួសារជាមួយកន្លែងធ្វើការ។ បណ្តុំវប្បធម៌ និងកីឡា កម្មករនៅឆ្ងាយពីក្លឹបផ្ទះ កន្លែងដាក់សៀវភៅស្របច្បាប់ កម្មវិធី "បន្ទាប់ពីម៉ោង 8"... ទាំងអស់បានក្លាយជាចំណុចភ្លឺដែលផ្សព្វផ្សាយជីវិតខាងវិញ្ញាណដែលមានសុខភាពល្អក្នុងចំណោមកម្មករ។
អាចបញ្ជាក់បានថា ការកសាងវប្បធម៌កម្មករនៅ ខេត្ត Quang Ninh មិនគ្រាន់តែជាពាក្យស្លោកប៉ុណ្ណោះទេ ប៉ុន្តែត្រូវបានបង្កើតឡើងពីសកម្មភាពជាក់លាក់ គំនិតផ្តួចផ្តើមមានប្រយោជន៍ និងការគាំទ្រពិតប្រាកដរបស់អង្គការសហជីព។ ចេញពីអណ្តូងរ៉ែ រោងចក្រ នៅតាមដងផ្លូវ... តម្លៃវប្បធម៌របស់កម្មករកំពុងត្រូវបានដាំដុះប្រកបដោយនិរន្តរភាព រួមចំណែកបង្កើតរូបរាងថ្មី ទំនើប និងមនុស្សធម៌សម្រាប់ខេត្ត Quang Ninh នាពេលបច្ចុប្បន្ន។
ប្រភព៖ https://baoquangninh.vn/vun-dap-nhung-gia-tri-van-hoa-cong-nhan-vung-mo-3369358.html
Kommentar (0)