ដោយមានប្រធានបទ “ជនជាតិភាគតិចក្នុងទីក្រុងស្មើភាព ឯកភាព ថាមពល និងច្នៃប្រឌិត កសាង និងអភិវឌ្ឍន៍ទីក្រុងហូជីមិញប្រកបដោយអរិយធម៌ ទំនើប និងជាទីស្នេហា” មហាសន្និបាតជនជាតិភាគតិចនៅទីក្រុងហូជីមិញលើកទី៤ - ២០២៤ នឹងប្រព្រឹត្តិទៅនាថ្ងៃទី ៦ ខែធ្នូ។ មុនសន្និបាត សូមក្រឡេកមើលសមិទ្ធិផលរបស់ទីក្រុងក្នុងវិស័យ ៥ ឆ្នាំក្រោយ គោលនយោបាយជនជាតិភាគតិច។ សេចក្តីសម្រេចចិត្តនៃមហាសន្និបាតលើកទី៣ ឆ្នាំ ២០១៩ ឃើញថា ទីក្រុង ... ហូជីមិញ កំណត់គោលដៅខ្ពស់ជាច្រើន ដើម្បីអភិវឌ្ឍគ្រប់ទិដ្ឋភាពនៃជីវិតរបស់ជនជាតិភាគតិចគឺសមហេតុផលទាំងស្រុង។ អនុវត្តកម្មវិធីគោលដៅជាតិស្តីពីការអភិវឌ្ឍន៍សេដ្ឋកិច្ចសង្គមនៃជនជាតិភាគតិច និងតំបន់ភ្នំរយៈពេល ២០២១-២០៣០ (កម្មវិធីគោលដៅជាតិ ១៧១៩) ខេត្ត Dien Bien បាននិងកំពុងផ្តោតការយកចិត្តទុកដាក់លើការអនុវត្តគោលនយោបាយវិនិយោគ និងគាំទ្រដើម្បីដោះស្រាយបញ្ហាលំបាក និងបន្ទាន់បំផុតនៅតំបន់ជនជាតិភាគតិចរបស់ខេត្ត។ នាព្រឹកថ្ងៃទី៥ ខែធ្នូ នៅទីក្រុង Ninh Thuan អគ្គលេខាបក្ស To Lam និងក្រុមការងារមជ្ឈិមបានធ្វើការជាមួយគណៈកម្មាធិការអចិន្ត្រៃយ៍គណៈកម្មាធិការបក្សខេត្ត Ninh Thuan ស្តាប់របាយការណ៍លទ្ធផលអនុវត្តសេចក្តីសម្រេចចិត្តនៃមហាសន្និបាតជាតិលើកទី១៣ របស់បក្ស ការអនុវត្តសេចក្តីណែនាំលេខ ៣៥-CT/TW របស់ ការិយាល័យនយោបាយ ថាមពល Ninh Thuan និងដំណើរការវិនិយោគ។ អនុរដ្ឋមន្ត្រីការបរទេសអចិន្ត្រៃយ៍លោក Nguyen Minh Vu ប្រធានគណៈកម្មការជាតិវៀតណាមទទួលបន្ទុកអង្គការយូណេស្កូបានមានប្រសាសន៍ថា ការពិតពិធីបុណ្យ Ba Chua Xu នៅលើភ្នំ Sam ត្រូវបានទទួលស្គាល់ដោយអង្គការយូណេស្កូ គឺជាសក្ខីភាពនៃវប្បធម៌ចម្រុះ យូរអង្វែង និងកំណត់យ៉ាងស៊ីជម្រៅរបស់វៀតណាម។ ពីដីក្រីក្រ ព្រំប្រទល់ស្រុកសត្យា (កូនទុំ) ឥឡូវឡើងខ្លាំង។ ផ្ទះបណ្តោះអាសន្នកំពុងត្រូវបានជំនួសដោយផ្ទះដែលបានសាងសង់យ៉ាងរឹងមាំ; សាលារៀនធំទូលាយកំពុងទទួលសិស្សទៅសាលា។ ជនជាតិភាគតិចក្រីក្រត្រូវបានគាំទ្រក្នុងជីវភាពរស់នៅរបស់ពួកគេដើម្បីគេចចេញពីភាពក្រីក្រ។ រូបរាងភូមិ និងភូមិក្នុងតំបន់ជនជាតិភាគតិចមានភាពប្រសើរឡើងពីមួយថ្ងៃទៅមួយថ្ងៃ... នោះគឺជាលទ្ធផលនៃការកំណត់ប្រព័ន្ធនយោបាយទាំងមូលរបស់ស្រុកស្អាង ក្នុងការអនុវត្តកម្មវិធីគោលដៅជាតិស្តីពីការអភិវឌ្ឍន៍សេដ្ឋកិច្ចសង្គមនៅតំបន់ជនជាតិភាគតិច និងតំបន់ភ្នំ ដំណាក់កាលឆ្នាំ ២០២១ - ២០៣០ ដំណាក់កាលជាតិទី១៖ ចាប់ពីឆ្នាំ ២០២១ (កម្មវិធីគោលដៅទី ៩ ដល់ ២០២០)។ អាជ្ញាធរកំណត់ថា ភេសជ្ជៈប៉ូវកម្លាំងជាង ៥ម៉ឺនកំប៉ុង ជិត ១១៤.០០០កំប៉ុង... បង្ហាញសញ្ញារំលោភសិទ្ធិយីហោដែលបានចុះបញ្ជី។ ចាប់ពីថ្ងៃទី 4 ដល់ថ្ងៃទី 10 ខែធ្នូ សម្ព័ន្ធនារីស្រុក Chu Puh ខេត្ត Gia Lai បានរៀបចំសន្និសីទបណ្តុះបណ្តាលចំនួន 03 ណែនាំអំពីការបង្កើត និងប្រតិបត្តិការក្លឹប "អ្នកដឹកនាំការផ្លាស់ប្តូរ" ឆ្នាំ 2024 នៅសាលាមធ្យមសិក្សាភូមិ ឃុំ និងឃុំដែលជួបការលំបាកខ្លាំងក្នុងតំបន់។ តារាងស្រុក។ នាថ្ងៃទី 5 ខែធ្នូ ឆ្នាំ 2024 គណៈកម្មាធិការដឹកនាំអនុវត្តការលុបបំបាត់លំនៅឋានបណ្តោះអាសន្ន និងទ្រុឌទ្រោមនៅស្រុក Quan Ba (Ha Giang) បានរៀបចំពិធីសម្ពោធ និងប្រគល់គម្រោងលំនៅឋានទី 1 ក្រោមកម្មវិធីលុបបំបាត់លំនៅឋានបណ្តោះអាសន្ន និង ទ្រុឌទ្រោមនៅក្នុងស្រុក។ ព័ត៌មានទូទៅនៃកាសែតជាតិ និងអភិវឌ្ឍន៍។ ព័ត៌មានពេលរសៀលថ្ងៃទី៤ ធ្នូ មានព័ត៌មានគួរឱ្យកត់សម្គាល់ដូចតទៅ ៖ ពិព័រណ៍ពាណិជ្ជកម្ម និងទេសចរណ៍ភាគខាងលិចថាញ់ហ្វាឆ្នាំ២០២៤ ។ ស្វែងយល់ពីបេតិកភណ្ឌវប្បធម៌ពិសេសនៅភ្នំបាដែន។ ស្ត្រីមេភូមិនៅជួរភ្នំ Truong Son។ រួមជាមួយនឹងព័ត៌មានបច្ចុប្បន្នផ្សេងទៀតនៅក្នុងតំបន់ជនជាតិភាគតិច និងតំបន់ភ្នំ។ អនុវត្តកម្មវិធីគោលដៅជាតិស្តីពីការអភិវឌ្ឍន៍សេដ្ឋកិច្ចសង្គមនៅតំបន់ជនជាតិភាគតិច និងតំបន់ភ្នំរយៈពេល ២០២១-២០៣០ (កម្មវិធីគោលដៅជាតិ ១៧១៩) ខេត្ត Dien Bien បាននិងកំពុងផ្តោតការយកចិត្តទុកដាក់លើការអនុវត្តគោលនយោបាយវិនិយោគ និងគាំទ្រដើម្បីដោះស្រាយបញ្ហាលំបាក និងបន្ទាន់បំផុតនៅតំបន់ជនជាតិភាគតិចរបស់ខេត្ត។ នាពេលថ្មីៗនេះ ស្រុក Binh Gia (Lang Son) បានប្រគល់ផ្ទះដំបូងក្នុងចំណោមផ្ទះសរុបចំនួន 344 ខ្នងដែលបានសាងសង់តាមសេចក្តីសម្រេចចិត្តលេខ 188-NQ/TU/2024 ចុះថ្ងៃទី 24 ខែតុលា ឆ្នាំ 2024 របស់គណៈកម្មាធិការបក្សខេត្ត Lang Son ស្តីពីការលុបបំបាត់ផ្ទះបណ្តោះអាសន្ន និងលំនៅឋាននៅស្រុក Binh Gia ។ ដោយមានប្រធានបទ “ជនជាតិភាគតិចក្នុងទីក្រុងមានភាពស្មើគ្នា ឯកភាព ថាមវន្ត និងច្នៃប្រឌិត កសាង និងអភិវឌ្ឍន៍ទីក្រុងហូជីមិញប្រកបដោយអរិយធម៌ ទំនើប និងជាទីស្នេហា” មហាសន្និបាតតំណាងជនជាតិភាគតិចទីក្រុង។ មហាសន្និបាតទីក្រុងហូជីមិញលើកទី៤ - ២០២៤ នឹងប្រព្រឹត្តទៅនាថ្ងៃទី ៦ ខែធ្នូ។ មុនសមាជ សូមក្រឡេកមើលសមិទ្ធិផលរបស់ទីក្រុងក្នុងវិស័យជនជាតិ ការអនុវត្តគោលនយោបាយជនជាតិ ក្រោយរយៈពេល ៥ ឆ្នាំនៃការអនុវត្តសេចក្តីសម្រេចចិត្តនៃមហាសន្និបាតលើកទី ៣ - ឆ្នាំ ២០១៩ ឃើញថា ទីក្រុង ... គម្រោងផ្គត់ផ្គង់ទឹកភូមិ Con Chim គឺជាគម្រោងមួយក្នុងចំណោមគម្រោងចំនួនបីដែលមន្ទីរកសិកម្ម និងអភិវឌ្ឍន៍ជនបទខេត្ត Tra Vinh វិនិយោគ (រួមមាន៖ ស្ថានីយ៍ផ្គត់ផ្គង់ទឹកភូមិ Con Co ស្ថានីយ៍ផ្គត់ផ្គង់ទឹកភូមិ Con Phung និងស្ថានីយ៍ផ្គត់ផ្គង់ទឹកភូមិ Con Chim) ដោយមានទុនវិនិយោគសរុប ១៣ ពាន់លានដុង។ ដើម្បីលើកកម្ពស់ការយល់ដឹងអំពីអាពាហ៍ពិពាហ៍ដំបូង និងអាពាហ៍ពិពាហ៍រួម (TH-HNCHT) នៅតំបន់ជនជាតិភាគតិច និងតំបន់ភ្នំ គណៈកម្មាធិការប្រជាជនស្រុក Van Lang ខេត្ត Lang Son បានចេញផែនការលេខ 2820/KH-UBND របស់គណៈកម្មាធិការប្រជាជនស្រុក Van Lang នៅថ្ងៃទី 30 ខែតុលា ឆ្នាំ 2024 ស្តីពីការអនុវត្តស្ថានភាព TH-2NCH ក្នុងគម្រោងអភិវឌ្ឍន៍ជនជាតិភាគតិច។ ជនជាតិភាគតិច និងតំបន់ភ្នំ ក្រោមគម្រោងទី៩ កម្មវិធីគោលដៅជាតិ ស្តីពីការអភិវឌ្ឍន៍សេដ្ឋកិច្ចសង្គម នៅតំបន់ជនជាតិភាគតិច និងតំបន់ភ្នំនៅឆ្នាំ២០២៤។
សមិទ្ធិផលលេចធ្លោពីគោលនយោបាយពិសេស
ទីក្រុងហូជីមិញបច្ចុប្បន្នមានប្រជាជនចំនួន ៤៦៨.១២៨ នាក់មកពី ៥៣ ក្រុមជនជាតិភាគតិច ស្មើនឹង ៥.២% នៃចំនួនប្រជាជនទីក្រុង។ ក្នុងនោះ ជនជាតិភាគតិចចំនួន 3 តំណាងឱ្យភាគច្រើន និងបង្កើតជាសហគមន៍៖ ជនជាតិចិនដែលមានចំនួន 382.826 នាក់ (ស្មើនឹង 81.8% នៃក្រុមជនជាតិភាគតិចសរុប); ជនជាតិខ្មែរដែលមានចំនួន 50,422 នាក់ (ស្មើនឹង 10,8%) និងជនជាតិចាមដែលមានចំនួន 10,509 នាក់ (ស្មើនឹង 2,2%) ។ នៅសល់គឺជាក្រុមជនជាតិភាគតិចផ្សេងទៀត ដែលមានចំនួន 24,371 នាក់ (ស្មើនឹង 5,2%)។
ក្នុងប៉ុន្មានឆ្នាំថ្មីៗនេះ រួមជាមួយនឹងសមិទ្ធិផលទូទៅរបស់ទីក្រុង ជីវភាព សេដ្ឋកិច្ច របស់ជនជាតិភាគតិចក្នុងតំបន់ត្រូវបានកែលម្អ។ អត្រានៃភាពក្រីក្រក្នុងចំណោមជនជាតិភាគតិចបានថយចុះយ៉ាងឆាប់រហ័ស និងប្រកបដោយនិរន្តរភាព។ នៅដើមឆ្នាំ 2021 យោងតាមស្ដង់ដារភាពក្រីក្រជាតិ ទីក្រុងទាំងមូលនៅតែមានគ្រួសារជនជាតិភាគតិចក្រីក្រចំនួន 2.622 គ្រួសារដែលមានប្រជាជនចំនួន 11.105 នាក់ និង 1.597 គ្រួសារជនជាតិភាគតិចក្រីក្រដែលមានចំនួន 6.357 នាក់ ស្មើនឹង 7.89% នៃចំនួនគ្រួសារជិតក្រីក្រសរុបនៅក្នុងទីក្រុង។
នៅចុងឆ្នាំ 2022 ទីក្រុងនឹងលែងមានគ្រួសារក្រីក្រ ឬជិតក្រីក្រទៀតហើយ យោងតាមស្តង់ដារភាពក្រីក្រជាតិ។ យោងតាមស្តង់ដារភាពក្រីក្ររបស់ទីក្រុង គិតត្រឹមថ្ងៃទី 31 ខែធ្នូ ឆ្នាំ 2023 ទីក្រុងទាំងមូលនៅតែមានគ្រួសារជនជាតិភាគតិចក្រីក្រចំនួន 432 ដែលមានប្រជាជនចំនួន 1,743 នាក់ និងគ្រួសារជនជាតិភាគតិចជិតទី 1,082 ដែលមានចំនួន 4,587 នាក់។
ក្នុងឱកាសប្រារព្ធមហាសន្និបាតជនជាតិភាគតិចទីក្រុងលើកទី៤ នាថ្ងៃទី២២ ខែវិច្ឆិកា ឆ្នាំ២០២៤ គណៈកម្មាធិការជនជាតិភាគតិចទីក្រុងហូជីមិញបានសម្របសម្រួលរៀបចំការតាំងពិព័រណ៍រូបថត “ជនជាតិភាគតិចស្មើភាព ឯកភាព ថាមពល និងច្នៃប្រឌិត កសាងនិងអភិវឌ្ឍន៍អរិយធម៌ ទំនើប និងស្រលាញ់ទីក្រុងហូជីមិញ” នៅសង្កាត់ Nguyen Hue
ទន្ទឹមនឹងការអភិវឌ្ឍន៍សេដ្ឋកិច្ច និងលើកកំពស់ជីវភាពរស់នៅ ការសិក្សា និងការកែលម្អកម្រិតបញ្ញារបស់ជនជាតិភាគតិចក្នុងទីក្រុងត្រូវបានយកចិត្តទុកដាក់ ហើយអត្តសញ្ញាណវប្បធម៌របស់ជនជាតិភាគតិចនៅតែបន្តត្រូវបានអភិរក្ស និងលើកកម្ពស់។ ជនជាតិភាគតិចក្នុងទីក្រុងមានស្ថិរភាព សន្តិសុខក្នុងការងារ និងជីវភាពរស់នៅ ជឿជាក់លើការដឹកនាំរបស់បក្ស និងធ្វើសមាហរណកម្មបន្តិចម្តងៗទៅក្នុងនិន្នាការអភិវឌ្ឍន៍ទូទៅរបស់ទីក្រុង។
សមិទ្ធិផលទាំងនេះបានមកពីគោលនយោបាយជាក់លាក់របស់ទីក្រុងក្នុងវិស័យកិច្ចការជនជាតិ និងការអនុវត្តគោលនយោបាយជនជាតិ។ ទីក្រុងហូជីមិញមានជនជាតិភាគតិចចំនួន ៥៣ មកពីប្រទេសទាំងមូលរស់នៅទីនោះ។
ទោះបីជាយ៉ាងណាក៏ដោយ ក្រៅពីជនជាតិភាគតិចទាំងបីដែលបង្កើតជាសហគមន៍ភាគច្រើន គឺជនជាតិចិន ខ្មែរ និងចាម ជនជាតិភាគតិចផ្សេងទៀតភាគច្រើនជាអ្នកស្នាក់នៅបណ្តោះអាសន្ន ធ្វើការតាមរដូវ និងផ្លាស់ប្តូរទីកន្លែងរស់នៅជាញឹកញាប់។
ដូច្នេះ វិស័យកិច្ចការជនជាតិ និងការអនុវត្តគោលនយោបាយជនជាតិភាគតិចក្នុងទីក្រុងមានភាពជាក់លាក់ជាងនៅតាមមូលដ្ឋានផ្សេងទៀត នៅតំបន់ជនជាតិភាគតិច និងតំបន់ភ្នំទូទាំងប្រទេស។ ក្នុងប៉ុន្មានឆ្នាំថ្មីៗនេះ ទីក្រុងហូជីមិញបានអនុវត្តគោលនយោបាយរបស់រដ្ឋាភិបាលមជ្ឈិម និងផ្អែកលើស្ថានភាពជាក់ស្តែងរបស់ជនជាតិភាគតិចក្នុងតំបន់ ដើម្បីស្នើគោលនយោបាយ និងគោលការណ៍ណែនាំជាក់លាក់ជាច្រើន សមស្របនឹងតម្រូវការជាក់ស្តែង ដើម្បីស្ថិរភាព និងអភិវឌ្ឍន៍គ្រប់ជ្រុងជ្រោយរបស់ជនជាតិភាគតិច។
គោលនយោបាយជនជាតិភាគតិចជាក់លាក់ក្នុងទីក្រុងផ្តោតលើវិស័យធានាសន្តិសុខសង្គម; គាំទ្រការអប់រំ និងបណ្តុះបណ្តាលវិជ្ជាជីវៈ; ថែរក្សា និងលើកតម្កើងវប្បធម៌ប្រពៃណីរបស់ជនជាតិភាគតិច។ គោលនយោបាយជាក់លាក់បានបង្កើតលក្ខខណ្ឌ និងលើកទឹកចិត្តប្រជាជនឱ្យជ្រើសរើសអាជីពដែលសមស្របនឹងសមត្ថភាព កម្រិតវប្បធម៌ និងជំនឿសាសនារបស់ជនជាតិខ្លួន រួមចំណែកជាវិជ្ជមានដល់ការអនុវត្តគោលនយោបាយឯកភាពជាតិដ៏អស្ចារ្យរបស់បក្ស និងរដ្ឋរបស់យើង។
ទាំងនេះរួមមានគោលនយោបាយលើកលែងថ្លៃសិក្សាសម្រាប់សិស្សខ្មែរ និងចាម ចាប់ពីថ្នាក់មត្តេយ្យដល់វិទ្យាល័យ (រួមទាំងការអប់រំបន្ត) នៅគ្រឹះស្ថានអប់រំសាធារណៈចាប់ពីឆ្នាំសិក្សា 2019-2020 ដល់ឆ្នាំសិក្សា 2023-2024។ គោលនយោបាយគាំទ្រការអប់រំសម្រាប់កុមារមត្តេយ្យសិក្សា សិស្សនិស្សិតបញ្ចប់ការសិក្សា និងនិស្សិតក្រោយឧត្តមសិក្សា ដែលជាជនជាតិភាគតិចនៅក្នុងទីក្រុង ចាប់ពីឆ្នាំសិក្សា 2022-2023; គោលនយោបាយគាំទ្រថ្លៃសិក្សាសម្រាប់សិស្សជនជាតិភាគតិចដែលជាសមាជិកគ្រួសារក្រីក្រ និងជិតក្រីក្រដែលកំពុងសិក្សានៅគ្រឹះស្ថានឧត្តមសិក្សា។
ចាប់ពីឆ្នាំ 2019 ដល់បច្ចុប្បន្ន សិស្ស 10,081 នាក់បានចូលប្រើគោលនយោបាយគាំទ្រថ្លៃសិក្សាសម្រាប់សិស្សជនជាតិភាគតិច។ សិស្សចំនួន 278 នាក់បានចូលប្រើគោលនយោបាយគាំទ្រតម្លៃសិក្សា។ 20 ករណីបានចូលប្រើគោលនយោបាយគាំទ្រជនជាតិភាគតិចដែលបញ្ចប់ការសិក្សា និងនិស្សិតថ្នាក់បណ្ឌិត;... គោលនយោបាយជនជាតិភាគតិចជាក់លាក់ដែលគាំទ្រការអប់រំបានបណ្តាលឱ្យអត្រានៃការកៀរគរកុមារជនជាតិភាគតិចឱ្យទៅសាលារៀនតាមអាយុ: 100% នៅកម្រិតមត្តេយ្យសិក្សា។ 100% នៅកម្រិតបឋម; លើសពី 98% នៅកម្រិតមធ្យមសិក្សា; ៩៩% នៅវិទ្យាល័យ។
និស្សិតជនជាតិភាគតិចជាច្រើនបន្ទាប់ពីបញ្ចប់ការសិក្សាពីសាកលវិទ្យាល័យបានបន្តការសិក្សាថ្នាក់អនុបណ្ឌិត និងបណ្ឌិត។ គ្រួសារជនជាតិភាគតិចជាច្រើនបានបង្កើតលក្ខខណ្ឌសម្រាប់កូនរបស់ពួកគេទៅសិក្សានៅបរទេស ដោយហេតុនេះរួមចំណែកយ៉ាងសំខាន់ក្នុងដំណើរការលើកកម្ពស់គុណភាពធនធានមនុស្ស និងការអភិវឌ្ឍសេដ្ឋកិច្ចសង្គម និងការកាត់បន្ថយភាពក្រីក្រប្រកបដោយនិរន្តរភាពក្នុងចំណោមជនជាតិភាគតិចនៅក្នុងទីក្រុង។
ផ្តោតលើការអភិវឌ្ឍន៍ដ៏ទូលំទូលាយ
កាលពីប្រាំឆ្នាំមុន មហាសន្និបាតជនជាតិភាគតិចនៅទីក្រុងហូជីមិញលើកទី៣ ឆ្នាំ ២០១៩ មានប្រធានបទ៖ “ជនជាតិភាគតិចនៅទីក្រុងហូជីមិញមានភាពស្មើគ្នា ឯកភាព និងលើកកំពស់កម្លាំងផ្ទៃក្នុងដើម្បីកសាងទីក្រុងឆ្លាតវៃ ស៊ីវិល័យ ទំនើប និងមនុស្សធម៌”។ ប្រធានបទនេះត្រូវបានយល់យ៉ាងហ្មត់ចត់ដោយទីក្រុង និងបានអនុវត្តជាមួយនឹងដំណោះស្រាយប្រកបដោយភាពច្នៃប្រឌិត បន្ទាប់ពីការអនុវត្តរយៈពេលប្រាំឆ្នាំ។
យោងតាមលោក Huynh Van Hong Ngoc ប្រធានគណៈកម្មាធិការជនជាតិភាគតិចទីក្រុងហូជីមិញ ក្នុងរយៈពេល 5 ឆ្នាំកន្លងមកនេះ ការអនុវត្តសេចក្តីសន្និដ្ឋានលេខ 65-KL/TW ចុះថ្ងៃទី 30 ខែតុលា ឆ្នាំ 2019 របស់ការិយាល័យនយោបាយស្តីពីការបន្តអនុវត្តសេចក្តីសម្រេចចិត្តលេខ 24-NQ/TW របស់គណៈកម្មាធិការមជ្ឈឹមបក្ស និងការងារថ្មីលើកទី៩។ 88/2019/QH14 ចុះថ្ងៃទី 18 ខែវិច្ឆិកា ឆ្នាំ 2019 នៃរដ្ឋសភា អនុម័តលើផែនការមេស្តីពីការអភិវឌ្ឍន៍សេដ្ឋកិច្ចសង្គមនៅតំបន់ជនជាតិភាគតិច និងតំបន់ភ្នំ ដំណាក់កាល 2021-2030 ទីក្រុងបានអនុវត្តប្រកបដោយភាពច្នៃប្រឌិត និងមានប្រសិទ្ធភាពនូវកម្មវិធី គោលការណ៍ណែនាំ និងគោលនយោបាយរបស់បក្ស និងរដ្ឋសម្រាប់ជនជាតិភាគតិច។ អាស្រ័យហេតុនេះ រួមចំណែកពង្រឹងប្លុកឯកភាពជាតិដ៏អស្ចារ្យ ក៏ដូចជាលើកកំពស់ជីវភាពរស់នៅ និងអភិវឌ្ឍន៍វប្បធម៌ជនជាតិភាគតិចក្នុងទីក្រុង ក្នុងអំឡុងពេលសមាហរណកម្ម។
ទីក្រុងហូជីមិញតែងតែបង្កើតបរិយាកាសធុរកិច្ចអំណោយផល ជួយអាជីវកម្មជនជាតិភាគតិចមានអារម្មណ៍សុវត្ថិភាពក្នុងការពង្រីកផលិតកម្ម និងអាជីវកម្ម។ ទីក្រុងទាំងមូលបច្ចុប្បន្នមានម្ចាស់អាជីវកម្មជនជាតិភាគតិចចំនួន 29,109 ដែលកំពុងវិនិយោគលើការផលិត និងអាជីវកម្មនៅក្នុងតំបន់។ ក្នុងនោះមានជនជាតិចិនចំនួន ២៤,៧០៩នាក់, ខ្មែរចំនួន ១,១៤៨នាក់, ជាជនជាតិចាមចំនួន ៥៣៤នាក់ និងជនជាតិផ្សេងទៀតចំនួន ២,៧១៨នាក់។
គណៈកម្មាធិការប្រជាជនទីក្រុងបានដឹកនាំ និងប្រតិបត្តិការគ្រប់លំដាប់ថ្នាក់ និងគ្រប់វិស័យ ដើម្បីអនុវត្តយ៉ាងទូលំទូលាយនូវគោលនយោបាយជនជាតិរបស់បក្ស រដ្ឋ និងគោលនយោបាយជនជាតិជាក់លាក់របស់ទីក្រុង ដើម្បីថែរក្សាការអភិវឌ្ឍន៍សេដ្ឋកិច្ចសង្គមរបស់ជនជាតិភាគតិច។ ក្នុងរយៈពេល៥ឆ្នាំកន្លងមក ទីក្រុងបានអនុវត្តយ៉ាងមានប្រសិទ្ធភាពនូវគោលនយោបាយជនជាតិលើវិស័យសន្តិសុខសង្គម ថែរក្សា និងលើកកំពស់អត្តសញ្ញាណវប្បធម៌ជនជាតិ រួមចំណែកលើកកំពស់ជីវភាពខាងសម្ភារៈ និងស្មារតីរបស់ជនជាតិភាគតិច រក្សាស្ថិរភាពនយោបាយ សណ្តាប់ធ្នាប់ និងសុវត្ថិភាពសង្គម។
ជាពិសេស ទីក្រុងបានរៀបចំសកម្មភាព និងយកចិត្តទុកដាក់ក្នុងឱកាសបុណ្យចូលឆ្នាំថ្មី; ពិធីបុណ្យប្រចាំឆ្នាំរបស់ជនជាតិភាគតិចដូចជា៖ ពិធីបុណ្យបង្ហោះគោមរបស់ប្រជាជនចិន; Chol Chnam Thmay, Sen Donta festival of Khmer people; ខែរ៉ាម៉ាដាន, ពិធីបុណ្យរ៉ាយ៉ាអ៊ីឌីលអាហា, ពិធីបុណ្យខេតរបស់ជនជាតិចាម; អញ្ជើញទៅសួរសុខទុក្ខ និងជូនអំណោយដល់អតីតយុទ្ធជនបដិវត្តន៍អតីតយុទ្ធជន ម្តាយវីរជនវៀតណាម បញ្ញវន្ត គ្រួសារនៃគណៈកម្មាធិការ Hoa Van និងគ្រួសារក្រីក្រ និងជិតទីទ័លក្ររបស់ជនជាតិភាគតិចនៅទីក្រុង។
ចាប់ពីឆ្នាំ 2019 ដល់បច្ចុប្បន្ន គណៈកម្មាធិការជនជាតិភាគតិចទីក្រុងបានរៀបចំដើម្បីថែរក្សារបប និងគោលនយោបាយសម្រាប់ប្រជាជនដែលមានកិត្យានុភាពក្នុងចំណោមជនជាតិភាគតិចក្នុងតំបន់។ បច្ចុប្បន្ន ទីក្រុងនេះមានប្រជាជនកិត្យានុភាពចំនួន ១.១៨៥ នាក់ក្នុងចំណោមជនជាតិភាគតិច ដែលជាកម្លាំងស្នូល មានឥទ្ធិពលយ៉ាងខ្លាំងលើសហគមន៍ជនជាតិភាគតិច និងជាស្ពានដ៏សំខាន់មួយរវាងគណៈកម្មាធិការបក្ស រដ្ឋាភិបាល និងប្រជាជន។ លើសពីនេះ គណៈកម្មាធិការប្រជាជនស្រុកបានរៀបចំយ៉ាងសកម្មនូវដំណើរទស្សនកិច្ច និងប្រគល់អំណោយជារៀងរាល់ឆ្នាំដល់ជនជាតិភាគតិចជាង ១៧.៣៣៦ នាក់ ក្រោមគោលនយោបាយ គ្រួសារក្រីក្រ គ្រួសារជិតក្រីក្រ ជនចាស់ជរានៅលីវ កម្មករ និងសិស្សានុសិស្សក្នុងស្ថានភាពលំបាក ដោយទទួលបានថវិកាសរុបជាង ១១ ពាន់លានដុងក្នុងមួយឆ្នាំ។
កំណត់គោលដៅខ្ពស់។
យោងតាមប្រធានគណៈកម្មាធិការជនជាតិនៃទីក្រុងហូជីមិញ លោក Huynh Van Hong Ngoc មហាសន្និបាតជនជាតិភាគតិចទីក្រុងហូជីមិញលើកទី៤ ឆ្នាំ២០២៤ ប្រព្រឹត្តទៅក្នុងបរិបទដែលគណៈកម្មាធិការបក្ស រដ្ឋាភិបាល និងប្រជាជនទីក្រុងកំពុងខិតខំប្រកួតប្រជែងដណ្តើមយកឱកាស ជំនះការលំបាកពីការឆ្លងរាតត្បាតនៃជំងឺកូវីដ-១៩ លើកទី៣ របស់បក្ស។ មហាសន្និបាតបក្សទីក្រុងហូជីមិញលើកទី១១ (អាណត្តិ២០២០-២០២៥)។
សមាជក៏ជាព្រឹត្តិការណ៍នយោបាយសង្គមដ៏សំខាន់ បង្កើតបរិយាកាសប្រកួតប្រជែងក្នុងចំណោមជនជាតិភាគតិចក្នុងទីក្រុង ដើម្បីអបអរសាទរព្រឹត្តិការណ៍សំខាន់ៗ និងពិធីនានារបស់ប្រទេសឆ្ពោះទៅខួបលើកទី ៥០ នៃការរំដោះភាគខាងត្បូង និងការបង្រួបបង្រួមជាតិ (៣០ មេសា ១៩៧៥ - ៣០ មេសា ២០២៥); អនុវត្តប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាពនូវសេចក្តីសម្រេចចិត្តលេខ ៣១-NQ/TW ចុះថ្ងៃទី ៣០ ខែធ្នូ ឆ្នាំ ២០២២ របស់ការិយាល័យនយោបាយ ស្តីពីទិសដៅ និងភារកិច្ចអភិវឌ្ឍន៍ទីក្រុងហូជីមិញដល់ឆ្នាំ ២០៣០ ជាមួយនឹងចក្ខុវិស័យដល់ឆ្នាំ ២០៤៥ និងសេចក្តីសម្រេចចិត្តលេខ ៩៨/២០២៣/QH១៥ ចុះថ្ងៃទី ២៤ មិថុនា នៃគោលនយោបាយជាក់លាក់របស់រដ្ឋសភា និងលេខ ២០។ ដើម្បីអភិវឌ្ឍន៍ទីក្រុងហូជីមិញ។
ដូច្នេះ គណៈកម្មាធិការដឹកនាំនៃមហាសន្និបាតជនជាតិភាគតិចទីក្រុងហូជីមិញលើកទី៤ ឆ្នាំ២០២៤ បានឯកភាពលើប្រធានបទ៖ “ជនជាតិភាគតិចក្នុងទីក្រុងមានភាពស្មើគ្នា ឯកភាព ថាមវន្ត និងច្នៃប្រឌិត កសាង និងអភិវឌ្ឍន៍ទីក្រុងហូជីមិញប្រកបដោយអរិយធម៌ ទំនើប និងមនុស្សធម៌”។ ប្រធានបទនៃមហាសន្និបាតលើកទី៣ ឆ្នាំ ២០១៩ គឺ៖ "ជនជាតិភាគតិចក្នុងទីក្រុងមានភាពស្មើគ្នា ឯកភាព លើកកំពស់កម្លាំងផ្ទៃក្នុង រួមគ្នាកសាងទីក្រុងឆ្លាតវៃ ស៊ីវិល័យ ទំនើប និងមនុស្សធម៌"។
ចំណុចថ្មីក្នុងប្រធានបទនៃមហាសន្និបាតលើកទី៤ - ឆ្នាំ២០២៤ ក៏កើតចេញពីគោលដៅរបស់ទីក្រុងក្នុងវិស័យកិច្ចការជនជាតិ ការអនុវត្តគោលនយោបាយជនជាតិភាគតិចក្នុងតំបន់ក្នុងប៉ុន្មានឆ្នាំខាងមុខ។ ក្រៅពីគោលដៅគ្មានគ្រួសារក្រីក្រជាមូលដ្ឋានក្នុងចំណោមជនជាតិភាគតិចតាមស្តង់ដារភាពក្រីក្រជាតិនៅចុងឆ្នាំ 2025 និងតិចជាង 0.5% នៃគ្រួសារក្រីក្រក្នុងចំណោមជនជាតិភាគតិចតាមស្តង់ដារភាពក្រីក្ររបស់ទីក្រុង ទីក្រុងហូជីមិញក៏បានកំណត់គោលដៅខ្ពស់ជាច្រើនដើម្បីអភិវឌ្ឍគ្រប់ទិដ្ឋភាពនៃជីវិតរបស់ជនជាតិភាគតិច។
សូចនាករខាងក្រោមអាចត្រូវបានលើកឡើង៖ អត្រានៃក្មេងប្រុស និងក្មេងស្រីជនជាតិភាគតិចដែលបានបញ្ចប់ការអប់រំបឋមសិក្សានឹងឈានដល់ជាង 90% នៅឆ្នាំ 2025 និងលើសពី 99% នៅឆ្នាំ 2030 ។ អត្រាបញ្ចប់មធ្យមសិក្សាទុតិយភូមិនឹងឈានដល់ ៨៥% នៅឆ្នាំ ២០២៥ និង ៩០% នៅឆ្នាំ ២០៣០។ 100% នៃជនជាតិភាគតិចនឹងចូលរួមក្នុងការធានារ៉ាប់រងសុខភាព។ អាយុកាលជាមធ្យមរបស់ជនជាតិភាគតិចនឹងឈានដល់ 77 ឆ្នាំដែលក្នុងនោះអាយុសង្ឃឹមរស់មានសុខភាពល្អនឹងឈានដល់យ៉ាងហោចណាស់ 68 ឆ្នាំ។ ជាង 95% នៃកម្មាភិបាល និងមន្ត្រីរាជការថ្នាក់ឃុំ-សង្កាត់ នឹងមានជំនាញវិជ្ជាជីវៈកម្រិតមធ្យម ឬខ្ពស់ជាងនេះ ហើយនឹងត្រូវបានបណ្តុះបណ្តាលលើមុខជំនាញ និងភារកិច្ចដែលត្រូវនឹងតម្រូវការ ដែលក្នុងនោះជាង 70% នឹងមានសញ្ញាបត្រសាកលវិទ្យាល័យ និងសញ្ញាបត្រទ្រឹស្តីនយោបាយកម្រិតមធ្យម ឬខ្ពស់ជាងនេះ;...
យោងតាមលោក Huynh Van Hong Ngoc ប្រធានគណៈកម្មាធិការជនជាតិភាគតិចទីក្រុងហូជីមិញ ដើម្បីសម្រេចបាននូវគោលដៅ និងគោលបំណងទាំងនេះ នាពេលខាងមុខ ទីក្រុងនឹងបន្តផ្តោតការយកចិត្តទុកដាក់លើការពិនិត្យឡើងវិញ រៀបចំ និងធ្វើឱ្យរចនាសម្ព័ន្ធស្ថាប័នមានភាពល្អឥតខ្ចោះ លើកកំពស់សមត្ថភាព និងប្រសិទ្ធភាពនៃការគ្រប់គ្រងរដ្ឋរបស់ស្ថាប័នរដ្ឋបាលរដ្ឋនៅគ្រប់កម្រិតលើវិស័យកិច្ចការជនជាតិ។ ជំរុញការផ្លាស់ប្តូរកម្មាភិបាល មន្ត្រីរាជការ និងបុគ្គលិកសាធារណៈ បង្កើនចំនួនកម្មាភិបាលវ័យក្មេង មន្ត្រីរាជការ និងបុគ្គលិកសាធារណៈ និងជនជាតិភាគតិច ដែលធ្វើការនៅមូលដ្ឋាន ជាពិសេសនៅតំបន់ដែលមានជនជាតិភាគតិចច្រើន តំបន់ជួបការលំបាក និងតំបន់ជនបទ ដើម្បីបង្កើនប្រសិទ្ធភាព និងប្រសិទ្ធភាពនៃការគ្រប់គ្រងរដ្ឋ។ បង្កើតមូលដ្ឋានសម្រាប់ការឃោសនា បំផុសបំផុល និងពង្រឹងទំនាក់ទំនងរវាងបក្ស រដ្ឋ និងសហគមន៍ជនជាតិភាគតិចនៅថ្នាក់មូលដ្ឋាន។
ទីក្រុងបន្តអនុវត្តគោលនយោបាយជាក់លាក់សម្រាប់ជនជាតិភាគតិច ដើម្បីលើកកំពស់កម្រិតបញ្ញារបស់ប្រជាជន ជួយលើកកម្ពស់ការកាត់បន្ថយភាពក្រីក្រប្រកបដោយនិរន្តរភាព និងលើកកំពស់ជីវភាពរស់នៅរបស់ជនជាតិភាគតិច។ ផ្តល់អាទិភាពដល់ការដោះស្រាយបញ្ហាសុខភាពរបស់ជនជាតិភាគតិច។ បង្កើនលទ្ធភាពទទួលបាន និងផ្តល់សេវាសុខភាព និងប្រជាជនប្រកបដោយគុណភាព កាត់បន្ថយបន្ទុកចំណាយលើការថែទាំសុខភាពសម្រាប់ជនជាតិភាគតិច។ ថែរក្សា និងលើកតម្កើងតម្លៃវប្បធម៌ប្រពៃណីរបស់ជនជាតិភាគតិច;...
ក្នុងវិស័យសេដ្ឋកិច្ចតែមួយ រួមជាមួយនឹងការអនុវត្តគោលនយោបាយជនជាតិក្នុងដំណើរការអនុវត្តកម្មវិធី និងគម្រោងអភិវឌ្ឍន៍សេដ្ឋកិច្ចសង្គមរបស់ទីក្រុង ទីក្រុងហូជីមិញបន្តបង្កើតលក្ខខណ្ឌអំណោយផលដើម្បីលើកកំពស់សមត្ថភាពសេដ្ឋកិច្ច និងសក្ដានុពលរបស់ជនជាតិភាគតិចក្នុងការអភិវឌ្ឍន៍ឧស្សាហកម្មនិងវិស័យសេដ្ឋកិច្ចស្របតាមច្បាប់ លើកទឹកចិត្តជនជាតិភាគតិចអំពាវនាវញាតិមិត្តនៅក្រៅប្រទេសមកបណ្តាក់ទុនក្នុងទីក្រុង។ លើកទឹកចិត្តសហគ្រិន និងអាជីវកម្មជនជាតិភាគតិចឱ្យចូលរួមយ៉ាងសកម្មក្នុងការអភិវឌ្ឍន៍ឧស្សាហកម្ម និងវិស័យដែលទាក់ទងនឹងបដិវត្តន៍ឧស្សាហកម្ម 4.0; អនុវត្តដំណាលគ្នានូវដំណោះស្រាយអភិវឌ្ឍន៍សេដ្ឋកិច្ច-សង្គមជាច្រើន ដើម្បីលើកកម្ពស់ធនធានទាំងអស់របស់ជនជាតិភាគតិច។
ប្រភព៖ https://baodantoc.vn/tp-ho-chi-minh-thuc-hien-dong-bo-nhieu-giai-phap-de-phat-huy-nguon-luc-trong-dong-bao-cac-dtts-1733374823026.htm
Kommentar (0)