ថ្មីៗនេះចំនួនពលករទៅធ្វើការនៅបរទេសតាមកិច្ចសន្យានៅស្រុកដងទង់ មានការកើនឡើងយ៉ាងខ្លាំង។ លទ្ធផលខាងលើមួយផ្នែកគឺដោយសារគោលនយោបាយគាំទ្រដល់កម្មករជនជាតិភាគតិច កម្មករពីគ្រួសារក្រីក្រ និងជិតក្រីក្រទៅធ្វើការនៅក្រៅប្រទេសក្រោមកិច្ចសន្យាពីធនធានកណ្តាល និងមូលដ្ឋាន។
ហូ វ៉ាន់សុង (ទីពីរពីឆ្វេង) នៅភូមិខេលឿយ ឃុំម៉ូអូ ស្រុកដាក្រង មុនពេលចេញទៅធ្វើការក្រោមកិច្ចសន្យានៅផ្សារជប៉ុន - រូបភាព៖ TN
ក្នុងប៉ុន្មានឆ្នាំចុងក្រោយនេះ ស្រុកដារបានពង្រឹងការឃោសនា ផ្សព្វផ្សាយគោលនយោបាយរបស់បក្ស និងគោលនយោបាយរបស់រដ្ឋក្នុងការបញ្ជូនពលករទៅធ្វើការនៅក្រៅប្រទេស។ ជាមួយគ្នានេះ បានរៀបចំផែនការពិនិត្យ និងចងក្រងបញ្ជីឈ្មោះមនុស្សដែលមានអាយុធ្វើការ និងស្វែងយល់ពីសេចក្តីប្រាថ្នា និងតម្រូវការទៅធ្វើការនៅបរទេស។
ប៉ុន្មានថ្ងៃនេះ មន្ទីរការងារ យុទ្ធជនពិការ និងសង្គមកិច្ច (DOLISA) ស្រុកដងទង់ កំពុងពន្លឿននីតិវិធីចុងក្រោយ ដើម្បីបើកប្រាក់ឧបត្ថម្ភរបស់រដ្ឋ ដល់កម្មករនៅតាមឃុំ និងក្រុងក្នុងស្រុក ដើម្បីទៅធ្វើការនៅក្រៅប្រទេស។ លើកនេះ ស្រុកទាំងមូលមានប្រជាជនចំនួន 29 នាក់បានឧបត្ថម្ភថវិកាជិត 320 លានដុងពីរដ្ឋធានីនៃអនុគម្រោងទី 2 នៃគម្រោងទី 4 ស្តីពីការអភិវឌ្ឍន៍កម្មវិធីអាជីព និងការងារប្រកបដោយនិរន្តរភាពឆ្នាំ 2024 ក្រោមកម្មវិធីគោលដៅជាតិ (MTQG) សម្រាប់ការកាត់បន្ថយភាពក្រីក្រប្រកបដោយនិរន្តរភាពក្នុងរយៈពេល 2021 - 2025 ។
អាស្រ័យហេតុនេះ កម្មករនិយោជិតត្រូវបានឧបត្ថម្ភនូវអាហារ ការស្នាក់នៅ ការធ្វើដំណើរ ការបណ្តុះបណ្តាលជំនាញវិជ្ជាជីវៈ ភាសាបរទេស ការអប់រំ តម្រង់ទិស ... ទៅធ្វើការនៅបរទេសក្រោមកិច្ចសន្យា។ បន្ថែមលើនេះ ឃុំ និងទីប្រជុំជនក្នុងស្រុក Dakrong ក៏ពិនិត្យ និងបង្កើតតម្រូវការថវិកាជួយដល់កម្មករដែលកំពុងធ្វើការនៅបរទេសក្រោមកិច្ចសន្យា យោងតាមសេចក្តីសម្រេចចិត្តលេខ 119/2023/NQ-HDND ចុះថ្ងៃទី 7 ខែវិច្ឆិកា ឆ្នាំ 2023 របស់ក្រុមប្រឹក្សាប្រជាជនខេត្ត ស្តីពីគោលនយោបាយគាំទ្រប្រជាជនធ្វើការនៅបរទេសក្រោមកិច្ចសន្យា និងគាំទ្រកម្មករដែលកិច្ចសន្យាបានផុតកំណត់ និងត្រឡប់ទៅប្រទេសវិញជាមួយនឹងកិច្ចសន្យាការងារជនជាតិភាគតិចនៅខេត្ត Quang ។ កម្មករមកពីគ្រួសារក្រីក្រ; កងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធ ដែលត្រូវបានរំសាយ សាច់ញាតិរបស់ប្រជាពលរដ្ឋ ដែលមានវិភាគទានបដិវត្តន៍ក្នុងខេត្ត ក្នុងរយៈពេលពីឆ្នាំ ២០២៤ ដល់ឆ្នាំ ២០២៦។
តាមនោះ ចាប់ពីឆ្នាំ 2024 ដល់ឆ្នាំ 2026 ស្រុក Dakrong នឹងមានកម្មករនិយោជិតចំនួន 291 នាក់ដែលមានសិទ្ធិទទួលបានជំនួយជាសាច់ប្រាក់ម្តង ក្រោមដំណោះស្រាយលេខ 119 ជាមួយនឹងកម្រិតពី 5 ទៅ 10 លានដុង/ម្នាក់ អាស្រ័យលើទីផ្សារការងារនីមួយៗ។ បន្ថែមពីលើប្រភពជំនួយផ្ទាល់ខាងលើ កម្មករនៅដាក្រងក៏ត្រូវបានគាំទ្រជាមួយនឹងប្រាក់កម្ចីនៅធនាគារគោលនយោបាយសង្គមស្រុក (CSXH) ជាមួយនឹងអត្រាការប្រាក់អនុគ្រោះ។
យោងតាមលោក ង៉ោ វ៉ាន់បាវ ប្រធានការិយាល័យប្រតិបត្តិការធនាគារគោលនយោបាយសង្គមស្រុក Dakrong បានឱ្យដឹងថា នៅក្នុងស្រុកមានកម្មករចំនួន ៩៣នាក់ ដែលបានខ្ចីដើមទុនពីធនាគារទៅធ្វើការនៅក្រៅប្រទេសក្រោមកិច្ចសន្យាដែលមានទឹកប្រាក់សរុបចំនួន ៧,៤៨២ ពាន់លានដុង។ កម្មករភាគច្រើនខ្ចីដើមទុនដើម្បីធ្វើការនៅទីផ្សារជប៉ុន។
ជាមធ្យម កម្មករនិយោជិតម្នាក់ៗអាចខ្ចីប្រាក់បាន ៨០លានដុង។ ចំនួនប្រាក់កម្ចីគឺ 100% នៃថ្លៃដើមយោងតាមកិច្ចសន្យាការងារដែលបានចុះហត្ថលេខាជាមួយក្រុមហ៊ុន។ អត្រាការប្រាក់ប្រាក់កម្ចីគឺស្មើនឹងអត្រាការប្រាក់កម្ចីសម្រាប់គ្រួសារក្រីក្រដែលកំណត់ដោយ រដ្ឋាភិបាល ពីពេលមួយទៅពេលមួយ (បច្ចុប្បន្នអត្រាការប្រាក់កម្ចីគឺ 6.6% ក្នុងមួយឆ្នាំ)។
ដោយឡែកសម្រាប់សង្កាត់ 30a ក្រីក្រ គ្រួសារក្រីក្រ ឬគ្រួសារជនជាតិភាគតិចមានសិទ្ធិខ្ចីដើមទុនក្នុងអត្រាការប្រាក់ស្មើនឹង 50% នៃអត្រាការប្រាក់កម្ចីសម្រាប់គ្រួសារក្រីក្រតាមការកំណត់របស់រដ្ឋាភិបាលម្តងម្កាល (បច្ចុប្បន្នអត្រាការប្រាក់កម្ចីគឺ 3.3% ក្នុងមួយឆ្នាំ)។ មកទល់នឹងពេលនេះ កម្មករចំនួន២០នាក់បានសងបំណុលរបស់ពួកគេជាមួយនឹងប្រាក់កម្ចីចំនួន ១,៧២៣ពាន់លានដុង; កម្មករចំនួន ៧៣ នាក់នៅមានបំណុលមិនទាន់មានចំនួន ៣,៥៨១ ពាន់លានដុង។
គេដឹងថា កន្លងមកស្រុកដងទង់បានកំណត់គោលដៅឲ្យមានពលករទៅធ្វើការក្រៅប្រទេសពី១-២នាក់តាមកិច្ចសន្យាក្នុងឃុំនីមួយៗ ប៉ុន្តែឃុំជាច្រើនមិនបានសម្រេច។ មូលហេតុមួយផ្នែកគឺដោយសារតម្លៃទៅធ្វើការនៅបរទេសក្នុងទីផ្សារសក្តានុពលមួយចំនួនមានតម្លៃខ្ពស់បើធៀបនឹងសមត្ថភាពកម្មករ។ អាស្រ័យហេតុនេះ ចាប់តាំងពីអនុវត្តគោលនយោបាយរបស់រដ្ឋ ក្នុងការជួយឧបត្ថម្ភធនធន ក្រោមកម្មវិធីគោលដៅជាតិ ពីឆ្នាំ២០២២ ដល់ឆ្នាំ២០២៥ ចំនួនពលករទៅធ្វើការនៅក្រៅប្រទេសតាមមូលដ្ឋានក្នុងស្រុកមានការកើនឡើងគួរឲ្យកត់សម្គាល់។
ឃុំខ្លះមានកម្មកររាប់សិបនាក់ទៅធ្វើការនៅបរទេសដូចជា ឃុំតាឡុង ឆ្នាំ២០២៣ មាន២០នាក់; ឃុំតារឹទ្ធក្នុងឆ្នាំ 2024 ដែលមានមនុស្សចំនួន 25 នាក់... កម្មករភាគច្រើនធ្វើការនៅទីផ្សារជប៉ុន តៃវ៉ាន់ កូរ៉េ... ក្នុងវិស័យកសិកម្ម ចិញ្ចឹមសត្វ សំណង់ និងការផ្គុំគ្រឿងអេឡិចត្រូនិច។ នៅឆ្នាំ២០២៣ និងឆ្នាំ២០២៤ គោលដៅនៃដំណោះស្រាយរបស់ក្រុមប្រឹក្សាប្រជាជនស្រុក Dakrong គឺបញ្ជូនពលករទៅធ្វើការនៅបរទេសក្នុងមួយឆ្នាំៗចំនួន៦០នាក់ ហើយក្នុងមួយឆ្នាំៗស្រុកមានកម្មករជាង៨០នាក់ទៅធ្វើការនៅក្រៅប្រទេសតាមកិច្ចសន្យា។
យោងតាមលោក Nguyen Xuan Quang ប្រធានមន្ទីរការងារ យុទ្ធជនពិការ និងសង្គមកិច្ចស្រុក Dakrong បានឲ្យដឹងថា ជីវភាពរស់នៅរបស់ប្រជាជននៅស្រុក Dakrong នៅតែមានការលំបាក ដូច្នេះការអនុវត្តគោលនយោបាយគាំទ្រពីធនធានរដ្ឋដូចខាងលើមានសារៈសំខាន់ណាស់។ វាត្រូវបានគណនាថា កម្មករនិយោជិតដែលទៅធ្វើការនៅទីផ្សារជប៉ុនត្រូវបានគាំទ្រដំបូងប្រហែល 100 លានដុង (ក្នុងនោះជំនួយផ្ទាល់មានចំនួនជាង 20 លានដុង បូករួមទាំងប្រាក់កម្ចីពីធនាគារគោលនយោបាយសង្គមប្រហែល 80 លានដុងជាមួយនឹងអត្រាការប្រាក់ទាបបំផុត) ។ ធនធានដំបូងនេះជួយកម្មករមានថវិកាសម្រាប់ចំណាយមុននឹងបញ្ចប់នីតិវិធីចាកចេញទៅធ្វើការនៅបរទេស។
យើងបានសម្របសម្រួលជាមួយក្រុមហ៊ុននាំចេញការងារល្បីឈ្មោះ ឃុំ និងក្រុង ដើម្បីរៀបចំទំនាក់ទំនងទៅភូមិ ឃុំ ដើម្បីឲ្យប្រជាពលរដ្ឋយល់អំពីគោលនយោបាយគាំទ្ររបស់រដ្ឋាភិបាល ពន្យល់កម្មករថា នេះជាឱកាសដ៏ល្អ ជាពិសេសសមាជិកសហជីព និងយុវជនដែលអត់ការងារធ្វើ ដែលត្រូវការប្រញាប់ប្រញាល់ទៅធ្វើការនៅក្រៅប្រទេសក្នុងអំឡុងពេលនេះ ត្រូវបានគាំទ្រដោយរដ្ឋាភិបាលជាមួយនឹងការចំណាយជាច្រើន។
ក្រោយកិច្ចសន្យាផុតកំណត់ កម្មករនឹងមានជំនាញធ្វើការឱ្យក្រុមហ៊ុនក្នុងស្រុក ឬមានដើមទុនវិនិយោគលើផលិតកម្ម និងអាជីវកម្មក្នុងស្រុក។ លោក Quang បាននិយាយថា កម្មករក្នុងស្រុកមានការរំភើបចិត្តយ៉ាងខ្លាំងក្នុងការបានឮព័ត៌មាននេះ។
ធុយ ង៉ុក
ប្រភព៖ https://baoquangtri.vn/tiep-suc-cho-lao-dong-huyen-ngheo-di-lam-viec-o-nuoc-ngoai-theo-hop-dong-189910.htm
Kommentar (0)