ក្នុងឆ្នាំ 2023 សកម្មភាពផលិតកម្ម និងអាជីវកម្មរបស់ក្រុមហ៊ុន Quang Tri Power Company (PC Quang Tri) បានជួបប្រទះការលំបាកជាច្រើន ដោយសារផលប៉ះពាល់នៃកត្តាមិនអំណោយផលជាច្រើន។ ក្នុងចំនោមពួកគេ ការប្រែប្រួលតម្លៃវត្ថុធាតុដើមនាំឱ្យតម្លៃសម្ភារៈបញ្ចូលខ្ពស់; លទ្ធកម្ម និងការផ្គត់ផ្គង់សម្ភារៈ និងបរិក្ខារមានភាពយឺតយ៉ាវ ហើយមិនបំពេញតាមវឌ្ឍនភាពដែលត្រូវការ។
នាយកនិងជាប្រធានសហជីព PC Quang Tri បានចុះហត្ថលេខាលើកិច្ចព្រមព្រៀងត្រាប់តាមសម្រាប់ឆ្នាំ 2024 - រូបថត៖ TN
ទោះបីជាយ៉ាងណាក៏ដោយ ក្រោមការដឹកនាំរបស់សាជីវកម្មថាមពលកណ្តាល ការគាំទ្ររបស់ថ្នាក់ដឹកនាំខេត្ត និងទីភ្នាក់ងារ មន្ទីរ អង្គភាពនានាក្នុងខេត្ត និងការខិតខំប្រឹងប្រែងរបស់កម្មាភិបាល និងកម្មករទាំងអស់ PC Quang Tri បានជំនះការលំបាក ធានាការផ្គត់ផ្គង់អគ្គិសនីសម្រាប់ការអភិវឌ្ឍន៍ សេដ្ឋកិច្ចសង្គម របស់ខេត្ត បំពេញភារកិច្ចដែលបានកំណត់ សម្រេចបាន និងលើសពីគោលដៅដែលបានគ្រោងទុកជាច្រើន។
តាមនោះ ប្រព័ន្ធថាមពលខេត្ត Quang Tri បានដំណើរការប្រកបដោយសុវត្ថិភាពក្នុងរយៈពេលមួយឆ្នាំកន្លងមក ដោយផ្តល់ថាមពលអគ្គិសនីប្រកបដោយគុណភាព ស្ថិរភាព បម្រើការអភិវឌ្ឍសេដ្ឋកិច្ចសង្គម ការពារជាតិ និងសន្តិសុខ និងតម្រូវការប្រចាំថ្ងៃរបស់ប្រជាជន។ ទិន្នផលអគ្គិសនីពាណិជ្ជកម្មសម្រេចបាន 830 លាន kWh កើនឡើង 6.93% បើធៀបនឹងឆ្នាំ 2022 ។ សមត្ថភាពអតិបរមានៃបណ្តាញអគ្គិសនីខេត្ត Quang Tri ក្នុងឆ្នាំ 2023 គឺ 148.6 MW កើនឡើង 6.7% បើធៀបនឹងឆ្នាំ 2022 ។ ទិន្នផលប្រចាំថ្ងៃខ្ពស់បំផុតឈានដល់ 2,905,775 ជាមធ្យម 18.28 kWh ។ គីឡូវ៉ាត់ម៉ោង ការបាត់បង់ថាមពលពិតប្រាកដគឺ 2.78% ធ្លាក់ចុះ 0.05% បើប្រៀបធៀបទៅនឹងផែនការ។
ក្នុងឆ្នាំ 2023 PC Quang Tri បានខិតខំប្រឹងប្រែងអនុវត្តដំណោះស្រាយជាច្រើនដើម្បីលើកកំពស់គុណភាពសេវាកម្មអតិថិជន កាត់បន្ថយពេលវេលាប្រើប្រាស់អគ្គិសនីដល់ 1.89 ថ្ងៃ/គម្រោង កាត់បន្ថយ 5.11 ថ្ងៃបើធៀបនឹងផែនការ។ បញ្ចប់ការផ្លាស់ប្តូរកាលបរិច្ឆេទអានម៉ែត្រដល់ចុងខែសម្រាប់ 100% នៃអតិថិជននៅក្នុងតំបន់; អត្រាអតិថិជនបង់វិក្កយបត្រអគ្គិសនីដោយគ្មានសាច់ប្រាក់បានឈានដល់ 97.61% កើនឡើង 24.88% បើប្រៀបធៀបទៅនឹងឆ្នាំ 2022។ សន្ទស្សន៍អត្រាការបរាជ័យបណ្តាញអគ្គិសនី MAIFI, SAIDI, SAIFI ទាំងអស់បានថយចុះបើប្រៀបធៀបទៅនឹងឆ្នាំ 2022 និងសម្រេចបាននូវផែនការដែលបានកំណត់។
ការបន្លិចនៃឆ្នាំមុនគឺចលនានៃការច្នៃប្រឌិត ការច្នៃប្រឌិត បែបវិទ្យាសាស្ត្រ និង បច្ចេកទេស និងការផ្លាស់ប្តូរឌីជីថលនៅក្នុងក្រុមហ៊ុន ដែលសម្រេចបានសមិទ្ធិផលសំខាន់ៗជាច្រើន។ កាលពីឆ្នាំមុន អង្គភាពនេះមានដំណោះស្រាយចំនួន 5 ដែលត្រូវបានទទួលស្គាល់ដោយ EVNCPC ថាជាគំនិតផ្តួចផ្តើមកម្រិតសាជីវកម្ម និង 1 គំនិតផ្តួចផ្តើមដែលត្រូវបានទទួលស្គាល់ដោយ EVN ថាជាគំនិតផ្តួចផ្តើមកម្រិតក្រុម។ ក្នុងកម្មវិធីប្រកួតប្រជែងច្នៃប្រឌិតបច្ចេកទេសខេត្ត Quang Tri លើកទី 10 (2022-2023) Quang Tri PC បានឈ្នះរង្វាន់ទី 1 (គ្មានរង្វាន់ទីមួយ) និង 2 រង្វាន់លើកទឹកចិត្ត។
ចលនាត្រាប់តាមក្នុងផលិតកម្ម និងអាជីវកម្មត្រូវបានរក្សា។ មនោគមវិជ្ជា ការងារ និងជីវិតកម្មករមានស្ថិរភាព។ ក្រុមហ៊ុនផ្តោតលើការអនុវត្តដំណោះស្រាយសមកាលកម្មលើសុវត្ថិភាពការងារ និងអនាម័យ។ ធានាសុវត្ថិភាពក្នុងការផលិត ធានាសុវត្ថិភាពចរាចរណ៍នៅក្នុងក្រុមហ៊ុនទាំងមូល ជួយកម្មករឱ្យមានបរិយាកាសការងារប្រកបដោយសុវត្ថិភាព។ បង្កើតកន្លែងពណ៌បៃតង ស្អាត និងស្អាតនៅកន្លែងធ្វើការ...
បន្ថែមពីលើសមិទ្ធិផលរបស់ខ្លួនក្នុងសកម្មភាពផលិតកម្ម និងអាជីវកម្ម ក្នុងរយៈពេលប៉ុន្មានឆ្នាំចុងក្រោយនេះ ក្រុមហ៊ុនបានបន្តអនុវត្តសកម្មភាពសន្តិសុខសង្គមជាច្រើន ដោយបង្ហាញពីការទទួលខុសត្រូវរបស់ខ្លួនចំពោះសហគមន៍ជាមួយនឹងសកម្មភាពជាក់ស្តែង និងមានប្រសិទ្ធភាពជាច្រើន។ នៅឆ្នាំ២០២៣ ក្រុមហ៊ុនបានសាងសង់ និងប្រគល់ផ្ទះដឹងគុណចំនួន ៥ខ្នង ដែលមានតម្លៃសរុប ៣០០លានដុង។
បន្ថែមលើនេះ អង្គភាពបានចំណាយថវិកាជិត ៨០០លានដុងសម្រាប់សកម្មភាពសន្តិសុខសង្គមក្នុងតំបន់ ដូចជាជួយសាងសង់លំនៅឋានសាធារណៈជូនលោកគ្រូ អ្នកគ្រូនៅតំបន់ជួបការលំបាក ឧបត្ថម្ភមូលនិធិ “ដើម្បីជនក្រីក្រ” ខេត្ត Quang Tri កម្មវិធី “បេះដូងមាតុភូមិ - ឧបត្ថម្ភដល់សាលា” ឧបត្ថម្ភថែទាំទីបញ្ចុះសពយុទ្ធជនពលីនៅថ្នាក់ឃុំ ទស្សនា និងផ្តល់អំណោយដល់គ្រួសារយុទ្ធជនពិការ យុទ្ធជនពិការ។ គម្រោងផ្លូវថ្នល់ និងសកម្មភាពសន្តិសុខសង្គមដ៏មានអត្ថន័យជាច្រើនទៀត។
នាយកក្រុមហ៊ុន PC Quang Tri Phan Van Vinh បាននិយាយថា នៅឆ្នាំ ២០២៤ ភារកិច្ចធានាការផ្គត់ផ្គង់អគ្គិសនី ការផលិត អាជីវកម្ម និងការវិនិយោគសំណង់ត្រូវបានព្យាករណ៍ថាមានការលំបាក។ ដូច្នេះ អង្គភាពបានក្តាប់ពេញទំហឹងនូវការងារសំខាន់ៗ និងបានស្នើផែនការសកម្មភាពជាក់លាក់ ដើម្បីរៀបចំ និងអនុវត្តការងារឱ្យបានល្អ។
ដោយប្រធានបទ “វិន័យរឹងមាំ វិន័យតឹងរឹង ធានាសុវត្ថិភាពការងារ និងសុវត្ថិភាពចរាចរណ៍” PC Quang Tri បន្តពង្រឹងទំនុកចិត្តរបស់សង្គម និងប្រជាជន ខិតខំធ្វើការអស់ពីកម្លាំង និងទទួលខុសត្រូវចំពោះការអភិវឌ្ឍន៍រួមនៃឧស្សាហកម្ម។ ធានាសុវត្ថិភាព ការពារគ្រោះថ្នាក់ការងារ; ធានានូវវឌ្ឍនភាព និងគុណភាពនៃការវិនិយោគ ស្តារ និងកែលម្អសមត្ថភាពបណ្តាញអគ្គិសនី។
លើកកម្ពស់លទ្ធិប្រជាធិបតេយ្យនៅមូលដ្ឋាន បង្កើនការសន្ទនា និងស្តាប់ប្រកបដោយទំនួលខុសត្រូវ ដើម្បីបង្កើតការឯកភាពគ្នា សាមគ្គីភាព និងជម្រុញភាពច្នៃប្រឌិត និងមោទនភាពចំពោះកម្មាភិបាល និងបុគ្គលិកនីមួយៗនៃអង្គភាព ឱ្យខិតខំបំពេញការងារដែលបានកំណត់ឱ្យបានល្អ។ អាស្រ័យហេតុនេះ កម្មាភិបាល និងនិយោជិតទាំងអស់ក្នុងក្រុមហ៊ុនបានរួបរួម ឯកភាព និងលើកកំពស់ស្មារតីទទួលខុសត្រូវ និងវិន័យក្នុងការងារ ដើម្បីរួមចំណែកកសាងអង្គភាពអភិវឌ្ឍន៍ប្រកបដោយចីរភាពនាពេលខាងមុខ។
តាន់ ង្វៀន
ប្រភព
Kommentar (0)