ដោយមានសហភាពនារីខេត្តចំនួន១ និងសមាគមនារីឃុំ និងសង្កាត់ចំនួន១០២ បន្ទាប់ពីរៀបចំឡើងវិញ អង្គការត្រូវប្រឈមទាំងឱកាស និងបញ្ហាប្រឈម ទាមទារភាពសកម្ម ភាពច្នៃប្រឌិត និងជាពិសេសស្មារតីជិតស្និទ្ធជាមួយមូលដ្ឋាន សំដៅថែរក្សាផលប្រយោជន៍ជាក់ស្តែងរបស់សមាជិក និងស្ត្រី។
ធ្វើសំណើថ្មី។
ការរួមបញ្ចូលគ្នានៃតំបន់រដ្ឋបាលមានន័យថាការបង្រួបបង្រួមនៃអង្គការសហជីពស្ត្រីនៅតាមឃុំ សង្កាត់ និងទីប្រជុំជនជាច្រើន។ នេះបង្កើនទំហំតំបន់ប្រតិបត្តិការ ពង្រីកចំនួនសមាជិកដែលសមាគមមូលដ្ឋាននីមួយៗគ្រប់គ្រង។ ក្នុងពេលជាមួយគ្នានេះ នាំឱ្យមានភាពចម្រុះបន្ថែមទៀតនៅក្នុងលក្ខខណ្ឌនៃចំនួនប្រជាជន តម្រូវការ និងលក្ខណៈវប្បធម៌នៃតំបន់នីមួយៗ។
សហព័ន្ឋស្ត្រីនៅថ្នាក់ឃុំ និងសង្កាត់នីមួយៗ ឥឡូវនេះអាចទទួលបន្ទុកលើតំបន់មួយ កន្លះ ឬពីរដងធំដូចពីមុន។ នេះមិនត្រឹមតែជាបញ្ហាប្រឈមមួយទាក់ទងនឹងការរៀបចំ និងការគ្រប់គ្រងប៉ុណ្ណោះទេ ប៉ុន្តែថែមទាំងតម្រូវឱ្យបុគ្គលិករបស់សហភាពបង្កើនសមត្ថភាពរបស់ពួកគេ បង្កើនភាពបត់បែនក្នុងការចូលទៅជិត ទំនាក់ទំនងជាមួយ និងចាប់យកសេចក្តីប្រាថ្នារបស់សហភាពនារីនៅក្នុងតំបន់លំនៅដ្ឋាននីមួយៗ និងក្រុមគោលដៅជាក់លាក់នីមួយៗ។
 |
| សហភាពស្ត្រីនៃ Son Qui Ward បានរៀបចំកិច្ចប្រជុំជាមួយធនាគារសម្រាប់គោលនយោបាយសង្គមដើម្បីពិភាក្សាអំពីដំណោះស្រាយក្នុងការអនុវត្តសកម្មភាពផ្តល់ប្រាក់កម្ចីសម្រាប់ HVPN ប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាព។ |
ក្នុងដំណើរការនោះ សម្ព័ន្ធនារីខេត្ត Dong Thap បានកំណត់ថា៖ សកម្មភាពទាំងអស់ត្រូវតែឆ្ពោះទៅមូលដ្ឋាន ជិតស្និទ្ធនឹងជីវិតជាក់ស្តែងរបស់ស្ត្រី មិនត្រូវធ្វើជាការិយាធិបតេយ្យ ឬឆ្ងាយពីការពិត ហើយប្រាកដណាស់មិនអាច "ធ្វើឡើងដើម្បីជាប្រយោជន៍នៃចលនា" នោះទេ។ ការនៅជិតមូលដ្ឋានមិនត្រឹមតែជាតម្រូវការនៃចម្ងាយភូមិសាស្ត្រប៉ុណ្ណោះទេ ប៉ុន្តែក៏ជាវត្តមានពិតរបស់កម្មាភិបាលរបស់សហភាពនៅក្នុងជីវិតប្រចាំថ្ងៃរបស់សហភាពនារី នៅកន្លែងដែលស្ត្រីត្រូវការវាច្រើនបំផុត ពីក្រុមលំនៅដ្ឋាន ភូមិ ទៅក្រុមចិញ្ចឹមជីវិតនីមួយៗ និងក្រុមស្ត្រីដែលងាយរងគ្រោះ។
សកម្មភាពសមាគមត្រូវបានផ្សារភ្ជាប់ទៅនឹងអត្ថប្រយោជន៍ជាក់ស្តែងរបស់ស្ត្រី
ឆ្លើយតបនឹងតម្រូវការ សហភាពនារីខេត្ត Dong Thap បានបង្កើតយ៉ាងសកម្មនូវផែនការមេ ដើម្បីសម្របខ្លួនទៅនឹងស្ថានភាពថ្មី ជាមួយនឹងក្រុមនៃដំណោះស្រាយដែលផ្តោតលើ និងអនុវត្តស្របគ្នា។
អាស្រ័យហេតុនេះ សហភាពនារីខេត្ត បានសម្របសម្រួលជាមួយគណៈកម្មាធិការបក្ស និងអាជ្ញាធរមូលដ្ឋាន ដើម្បីណែនាំដំណើរការនៃការរួមបញ្ចូលគ្នានៃអង្គការសហជីព ដើម្បីធានាបាននូវការគោរពតាមនីតិវិធី។ ទន្ទឹមនឹងនោះ ពិនិត្យ និងរៀបចំក្រុមកម្មាភិបាលសំខាន់ៗ ប្រកបដោយគុណភាព បទពិសោធន៍ និងសមត្ថភាពក្នុងការតាមដានយ៉ាងជិតស្និទ្ធតាមមូលដ្ឋាន ដោះស្រាយការងារដែលកើតឡើងដោយភាពបត់បែន។ បន្ទាប់ពីស្ថេរភាពអង្គការ សហភាពបានផ្តោតលើការបណ្តុះបណ្តាលជំនាញវិជ្ជាជីវៈ និងជំនាញការងាររបស់សហជីពដល់កម្មាភិបាលមូលដ្ឋាន ជាពិសេសការសង្កត់ធ្ងន់លើជំនាញក្នុងការចាប់យកមតិសាធារណៈ ការស្វែងរកបញ្ហាពីមូលដ្ឋាន និងការដោះស្រាយស្ថានភាពជាក់ស្តែង។
ការពង្រឹងប្រព័ន្ធសាខា និងក្រុម - រក្សាទំនាក់ទំនងរវាងសមាជិក។ នៅតំបន់ធំដែលមានសមាជិកច្រើន ស្ថាប័នសាខា និងក្រុមដើរតួនាទីជា "ឆ្អឹងខ្នង" ក្នុងការតភ្ជាប់ និងរក្សាចលនា។ ដូច្នេះ ការពង្រឹងក្រុមប្រធានសាខា និងប្រធានក្រុមស្ត្រីដែលមានកិត្យានុភាព ជិតស្និទ្ធជាមួយប្រជាពលរដ្ឋ ចេះស្តាប់ និងគ្រប់គ្រងដោយបត់បែន គឺជាតម្រូវការបន្ទាន់។ ទន្ទឹមនឹងនោះ គំរូនៃសកម្មភាពក្រុមតូច ក្រុមស្ត្រី ដោយផ្អែកលើផលប្រយោជន៍ វិជ្ជាជីវៈ ... ក៏ត្រូវបានលើកទឹកចិត្តឱ្យចម្លងផងដែរ ដើម្បីអោយសកម្មភាពរបស់សមាគមពិតជាអាចជ្រាបចូលទៅក្នុងតំបន់លំនៅដ្ឋាននីមួយៗ និងក្រុមសមាជិកនីមួយៗ។
ការច្នៃប្រឌិតខ្លឹមសារ និងវិធីសាស្រ្តនៃប្រតិបត្តិការ - ធ្វើវាឱ្យពិតប្រាកដ ប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាព ដើម្បីជាប្រយោជន៍ដល់សមាជិក។ មិនត្រឹមតែរៀបចំកម្មវិធីឃោសនា និងទំនាក់ទំនងប៉ុណ្ណោះទេ សមាគមត្រូវរកវិធីធ្វើឱ្យសកម្មភាពរបស់ខ្លួននាំមកនូវតម្លៃពិតប្រាកដដល់ស្ត្រីម្នាក់ៗ។ ពីការគាំទ្រផ្នែកចិញ្ចឹមជីវិត ការណែនាំប្រភពកម្ចី គំរូសន្សំឥណទាន គាំទ្រស្ត្រីឱ្យចាប់ផ្តើមអាជីវកម្ម បង្កើតការងារនៅនឹងកន្លែង... ដល់ការប្រឹក្សាផ្នែកច្បាប់ ការការពារសិទ្ធិស្ត្រីដែលជួបការលំបាក - ទាំងអស់ត្រូវបានអនុវត្តពីមូលដ្ឋានសម្រាប់សមាជិក។ ជាពិសេស គំរូសម្របសម្រួល ដូចជាកិច្ចប្រជុំតាមកាលកំណត់រវាងសហភាពស្ត្រីមូលដ្ឋាន និងធនាគារគោលនយោបាយសង្គម ការពិគ្រោះយោបល់ជាក្រុមតូចលើការចាប់ផ្តើមអាជីវកម្ម ការណែនាំអំពីការផ្លាស់ប្តូរឌីជីថលក្នុងគ្រួសារ គឺជាភស្តុតាងច្បាស់លាស់នៃស្មារតីនៃ "ការចូលរួមពីមូលដ្ឋាន ដោយចាប់ផ្តើមពីតម្រូវការជាក់ស្តែងរបស់សមាជិក"។
ពង្រឹងការឃោសនា ស្តាប់ និងឆ្លុះបញ្ចាំងពីកង្វល់របស់ប្រជាពលរដ្ឋមូលដ្ឋាន។ បន្ទាប់ពីការច្របាច់បញ្ចូលគ្នា តំបន់ជាច្រើនមានការផ្លាស់ប្តូរក្នុងផែនការ ការដឹកជញ្ជូន ហេដ្ឋារចនាសម្ព័ន្ធ សេវាសាធារណៈ។ល។ ដែលអាចនាំឱ្យមានការព្រួយបារម្ភរបស់ប្រជាជនយ៉ាងងាយស្រួល។ ដូច្នេះ សហភាពនារីត្រូវពង្រឹងការយល់ឃើញរបស់ខ្លួន ពីសាធារណៈជន ទាក់ទងសមាជិក រៀបចំកិច្ចសន្ទនា និងសកម្មភាពតាមប្រធានបទ សម្រាប់សមាជិកបញ្ចេញមតិ។ ទន្ទឹមនឹងនោះ ត្រូវធ្វើការឆ្លុះបញ្ចាំង និងផ្តល់យោបល់ជូនគណៈកម្មាធិការបក្ស និងអាជ្ញាធរគ្រប់លំដាប់ថ្នាក់ឱ្យបានទាន់ពេលវេលា ដើម្បីធ្វើការដោះស្រាយទាន់ពេលវេលា។
ពង្រឹងការសម្របសម្រួល និងលើកកម្ពស់ភាពរឹងមាំនៃសមាគមក្នុងការអនុវត្តការងារ។ ជាមួយនឹងការផ្លាស់ប្តូរទំហំអង្គការ សកម្មភាពរបស់សហភាពនារីត្រូវការការសម្របសម្រួលកាន់តែមានប្រសិទ្ធភាពជាមួយអង្គការ និងវិស័យមុខងារ ជាពិសេសក្នុងការអនុវត្តកម្មវិធីគោលដៅជាតិ ការងារសន្តិសុខសង្គម ទប់ស្កាត់ និងប្រឆាំងអំពើហិង្សាក្នុងគ្រួសារ អំពើអាក្រក់ក្នុងសង្គម...
ដំណាក់កាលក្រោយការរៀបចំឡើងវិញ និងការរួមបញ្ចូលគ្នា គឺជាពេលវេលាដែលសហភាពនារីត្រូវបង្ហាញតួនាទីរបស់ខ្លួន “ជិតស្និទ្ធជាមួយប្រជាពលរដ្ឋ ការយល់ដឹងពីប្រជាពលរដ្ឋ និងបម្រើប្រជាពលរដ្ឋ” ឱ្យបានច្បាស់លាស់បំផុត។ សម្ព័ន្ធនារីខេត្ត Dong Thap បានកំណត់ថា៖ រាល់គោលនយោបាយ គំរូ និងដំណោះស្រាយត្រូវមានប្រភពចេញពីមូលដ្ឋាន ផ្តើមចេញពីតម្រូវការពិតរបស់ស្រ្តី។ ទន្ទឹមនឹងនេះ លទ្ធផលនៃសកម្មភាពទាំងអស់ត្រូវតែវាស់វែងដោយការពេញចិត្ត ការជឿទុកចិត្ត និងកម្រិតនៃការភ្ជាប់សមាជិកជាមួយសហភាព។
ពីគោលនយោបាយត្រឹមត្រូវ វិធីសាស្ត្របត់បែន ទៅជាស្មារតីអនុវត្ត - នោះហើយជាមូលដ្ឋានគ្រឹះសម្រាប់សម្ព័ន្ធនារីគ្រប់លំដាប់ថ្នាក់នៃខេត្ត Dong Thap បន្តអភិវឌ្ឍឥតឈប់ឈរ បង្កើតរូបភាពកម្មាភិបាលសហជីពដ៏ស្វាហាប់ ជិតស្និទ្ធជាមួយប្រជាជន ដើរតាមភូមិនីមួយៗ ក្រុមនីមួយៗ សមាជិកនីមួយៗ។ ក្នុងសម័យកាលថ្មីនេះ សហភាពនារីគ្រប់លំដាប់ថ្នាក់នៃខេត្ត Dong Thap នឹងបន្តជាអង្គការសង្គម នយោបាយ ដ៏គួរឱ្យទុកចិត្ត ដែលស្ត្រីពីជនបទដល់ទីក្រុង ឬតំបន់ព្រំដែន និងឆ្នេរសមុទ្រអាចស្វែងរកសំឡេងរួម ទំនុកចិត្ត និងមិត្តភាពយូរអង្វែង។
BICH THUY - P. M
ប្រភព៖ https://baoapbac.vn/xa-hoi/202507/dong-thap-to-chuc-lai-hoi-lien-hiep-phu-nu-gan-dan-sat-co-so-1046739/
Kommentar (0)