យោងតាមរបាយការណ៍ចុងក្រោយរបស់វិទ្យាស្ថាន McKinsey Global Institute ថា AI មានសក្តានុពលក្នុងការបង្កើតតម្លៃ សេដ្ឋកិច្ច ពី 13 ទៅ 21 ពាន់ពាន់លានដុល្លារក្នុងមួយឆ្នាំទូទាំងពិភពលោកនៅឆ្នាំ 2030។ ខណៈដែលសាជីវកម្មធំៗកំពុងអនុវត្តយ៉ាងសកម្មនូវ AI ដើម្បីបង្កើនប្រសិទ្ធភាពប្រតិបត្តិការ និងលើកកំពស់អត្ថប្រយោជន៍ប្រកួតប្រជែង សំណួរគឺថាតើសហគ្រាសធុនតូច និងមធ្យមអាចរក្សាការប្រណាំងនេះបានដែរឬទេ។

នៅប្រទេសវៀតណាម រដ្ឋាភិបាល បានកំណត់គោលដៅប្រកបដោយមហិច្ឆិតានៃសេដ្ឋកិច្ចឌីជីថលឈានដល់ 30% នៃផលិតផលក្នុងស្រុកសរុបនៅឆ្នាំ 2030 ប៉ុន្តែការពិតបង្ហាញថា គម្លាតរវាងមហិច្ឆតា និងការពិតនៅតែមានច្រើន។ ខណៈពេលដែលសហគ្រាសធំៗមានធនធានគ្រប់គ្រាន់ក្នុងការវិនិយោគលើបច្ចេកវិទ្យាទំនើប សហគ្រាសធុនតូច និងមធ្យមជាង 600,000 ដែលស្មើនឹង 97% នៃចំនួនសហគ្រាសសរុបនៅក្នុងប្រទេស កំពុងប្រឈមមុខនឹងបញ្ហាប្រឈមសំខាន់ៗក្នុងដំណើរផ្លាស់ប្តូរឌីជីថល។

ការងារ 1.jpg

ការស្ទង់មតិថ្មីៗនេះដោយសមាគមសហគ្រាសធុនតូច និងមធ្យមវៀតណាមបានបង្ហាញពីតួលេខគួរឱ្យព្រួយបារម្ភមួយចំនួន។ 68% នៃសហគ្រាសធុនតូច និងមធ្យមចាត់ទុកការចំណាយជាឧបសគ្គដ៏ធំបំផុតក្នុងការទទួលបានដំណោះស្រាយបច្ចេកវិទ្យាទំនើប។ ម្ចាស់អាជីវកម្មជាច្រើនបានចែករំលែកថា កញ្ចប់កម្មវិធីគ្រប់គ្រងបែបប្រពៃណីជារឿយៗមានតម្លៃពី 50 ទៅ 200 លានដុងក្នុងមួយឆ្នាំ ដែលជាចំនួនមិនតិចទេសម្រាប់អាជីវកម្មដែលមានប្រាក់ចំណូលជាច្រើនពាន់លានដុង។

បញ្ហា​មិន​មែន​ត្រឹម​តែ​តម្លៃ​ប៉ុណ្ណោះ​ទេ។ នៅក្នុងយុគសម័យដែលមនុស្សត្រូវបានគេចាត់ទុកថាជាទ្រព្យសម្បត្តិដ៏មានតម្លៃបំផុតនៃអាជីវកម្ម ការមិនមានប្រព័ន្ធគ្រប់គ្រងទេពកោសល្យទំនើបកំពុងធ្វើឱ្យអាជីវកម្មជាច្រើនបាត់បង់ឱកាសរីកចម្រើន។ ការសិក្សាបង្ហាញថាអាជីវកម្មដែលមានប្រព័ន្ធវាយតម្លៃទេពកោសល្យល្អ និងការអភិវឌ្ឍន៍ច្រើនតែមានអត្រារក្សាបុគ្គលិកខ្ពស់ជាង 40% និងបង្កើនផលិតភាព 25% បើធៀបនឹងអាជីវកម្មដែលពឹងផ្អែកតែលើវិធីសាស្រ្តគ្រប់គ្រងបែបប្រពៃណី។

ដើម្បីជាឧទាហរណ៍ សូមពិចារណារឿងរបស់លោក Nguyen Tien Dung ម្ចាស់ហាងលក់រាយនៅទីក្រុងហូជីមិញ។ ជាមួយនឹងក្រុមដែលមានបុគ្គលិកត្រឹមតែ 20 នាក់ប៉ុណ្ណោះ គាត់មានការលំបាកក្នុងការតាមដានការអនុវត្ត និងការបណ្តុះបណ្តាល ដែលនាំឱ្យអត្រាចំណូលខ្ពស់។ បន្ទាប់ពីអនុវត្តឧបករណ៍គ្រប់គ្រងធនធានមនុស្ស AI ប្រាក់ចំណូលរបស់គាត់បានកើនឡើង 30% ក្នុងរយៈពេលត្រឹមតែ 6 ខែ ដោយសារបុគ្គលិកដែលត្រូវបានបណ្តុះបណ្តាលត្រឹមត្រូវ និងមានការលើកទឹកចិត្ត។

ដោយទទួលស្គាល់ការលំបាកទាំងនេះ ក្រុមហ៊ុនបច្ចេកវិទ្យាវៀតណាមជាច្រើនបានចាប់ផ្តើមស្វែងរកមធ្យោបាយដើម្បីកាត់បន្ថយគម្លាតនេះ។ ក្នុង​ចំណោម​នោះ មាន​ក្រុមហ៊ុន​មួយ​ចំនួន​បាន​ជ្រើសរើស​វិធីសាស្ត្រ​ផ្សេង​គ្នា​ដោយ​ការ​រៀបចំ​រចនាសម្ព័ន្ធ​គំរូ​អាជីវកម្ម​របស់​ខ្លួន​ឡើង​វិញ​ឱ្យ​សម​នឹង​សមត្ថភាព​ហិរញ្ញវត្ថុ​របស់​អាជីវកម្ម​ខ្នាត​តូច។ ជំនួសឱ្យការធ្វើតាមគំរូនៃការជាវប្រចាំឆ្នាំបែបប្រពៃណី ពួកគេបានប្តូរទៅគំរូវិនិយោគតែម្តងជាមួយនឹងការចំណាយទាបជាងយ៉ាងខ្លាំង។

ការងារ 2.jpg
វេទិកា Tanca ទាក់ទាញចំណាប់អារម្មណ៍យ៉ាងខ្លាំងពីអាជីវកម្មខ្នាតតូចជាច្រើន។

Tanca ដែលជាអ្នកត្រួសត្រាយផ្លូវមួយក្នុងចំណោមអ្នកត្រួសត្រាយផ្លូវក្នុងវិស័យនេះ ទើបតែបានប្រកាសកម្មវិធីគាំទ្រអាជីវកម្មចំនួន 1,000 ក្នុងការផ្លាស់ប្តូរឌីជីថលជាមួយនឹងការវិនិយោគត្រឹមតែ 2.8 លានដុងសម្រាប់ការប្រើប្រាស់ពេញមួយជីវិត។ កម្មវិធីនេះមិនត្រឹមតែផ្តល់នូវប្រព័ន្ធគ្រប់គ្រងធនធានមនុស្សដែលរួមបញ្ចូល AI ប៉ុណ្ណោះទេ ប៉ុន្តែថែមទាំងរួមបញ្ចូលវេទិកាបណ្តុះបណ្តាលជាមួយនឹងវគ្គបណ្តុះបណ្តាលវិជ្ជាជីវៈរាប់ពាន់ផងដែរ។ យោង​តាម​ការ​បញ្ជាក់​របស់​លោកស្រី Lan ម្ចាស់​អាជីវកម្ម​កាត់ដេរ​នៅ ​ទីក្រុង​ហាណូយ ៖ "Tanca បាន​ផ្លាស់ប្តូរ​ទាំងស្រុង​នូវ​របៀប​នៃ​ការ​គ្រប់​គ្រង​ក្រុម​របស់​យើង។ តម្លៃ​ទាប ងាយស្រួល​ប្រើប្រាស់ និង​លទ្ធផល​លើស​ពី​ការ​រំពឹង​ទុក បុគ្គលិក​របស់​ខ្ញុំ​ឥឡូវ​មាន​ភាព​ស្វាហាប់​ជាង​ពេល​ណាៗ​ទាំងអស់"។ យោងតាមអ្នកតំណាងក្រុមហ៊ុន នេះគឺជាការខិតខំប្រឹងប្រែងមួយដើម្បីផ្លាស់ប្តូរវិធីប្រើប្រាស់បច្ចេកវិទ្យា ដោយជួយឱ្យអាជីវកម្មខ្នាតតូចទទួលបានឧបករណ៍ដែលពីមុនមានសម្រាប់តែសាជីវកម្មធំប៉ុណ្ណោះ។

លើសពីនេះ នៅក្នុងបរិបទនៃសេដ្ឋកិច្ចឌីជីថលដែលកំពុងរីកចម្រើន អ្នកជំនាញព្យាករណ៍ថា សហគ្រាសធុនតូច និងមធ្យមដែលទទួលយក AI ដើមឆ្នាំ នឹងមានអត្ថប្រយោជន៍ប្រកួតប្រជែងរយៈពេលវែង ដូចជាកាត់បន្ថយការចំណាយប្រតិបត្តិការរហូតដល់ 20% និងការពង្រីកទីផ្សារយ៉ាងឆាប់រហ័សតាមរយៈការវិភាគទិន្នន័យ។

គំនិតផ្តួចផ្តើមបែបនេះកំពុងបើកក្តីសង្ឃឹមថ្មីសម្រាប់អាជីវកម្មខ្នាតតូចរបស់វៀតណាមរាប់រយពាន់។ នៅពេលដែលរបាំងចំណាយត្រូវបានដកចេញ ការផ្លាស់ប្តូរឌីជីថលលែងជាឯកសិទ្ធិរបស់សហគ្រាសធំៗទៀតហើយ។ នេះ​មិន​ត្រឹម​តែ​ជួយ​កម្រិត​ទីលាន​ប្រកួត​ប៉ុណ្ណោះ​ទេ ប៉ុន្តែ​ក៏​អាច​ជំរុញ​ការ​អភិវឌ្ឍ​ប្រកប​ដោយ​និរន្តរភាព​នៃ​សេដ្ឋកិច្ច​ទាំងមូល​ផងដែរ។ ក្នុងការប្រណាំងផ្លាស់ប្តូរឌីជីថលជាសាកល វៀតណាមត្រូវការការចូលរួមពីអាជីវកម្មទាំងអស់ ដោយមិនគិតពីទំហំ ដើម្បីអាចងើបឡើងជាមួយគ្នាក្នុងយុគសម័យឌីជីថល។ ប្រសិនបើអ្នកជាម្ចាស់សហគ្រាសធុនតូច និងមធ្យម កុំភ្លេចចូលមើល [https://tanca.io/blog/tanca-ho-tro-1000-doanh-nghiep-viet-nam-chuyen-doi-so] ថ្ងៃនេះ ដើម្បីចាប់ផ្តើមដំណើរផ្លាស់ប្តូរឌីជីថលរបស់អ្នក!

ការផ្លាស់ប្តូរឌីជីថលនៃហិរញ្ញវត្ថុ៖ ការអនុវត្តបច្ចេកវិទ្យា AI ក្រមសីលធម៌គណនេយ្យ ធនធានមនុស្ស ជំនួសឱ្យការជំនួសមនុស្ស បច្ចេកវិទ្យាដូចជា AI ទិន្នន័យធំ ការគណនាលើពពក ឬ RPA នឹងជួយអ្នកជំនាញផ្នែកហិរញ្ញវត្ថុដាក់តួនាទីរបស់ពួកគេឡើងវិញ៖ ពីការអនុវត្តភារកិច្ចបច្ចេកទេសទៅជាមុខងារយុទ្ធសាស្រ្តដូចជាការប្រឹក្សា ការគ្រប់គ្រងហានិភ័យ និងការសម្រេចចិត្ត។

ប្រភព៖ https://vietnamnet.vn/cuoc-dua-chuyen-doi-so-dn-nho-viet-nam-co-bi-bo-lai-phia-sau-2436156.html