中国、退職年齢引き上げ計画を承認

全国人民代表大会（中国全国人民代表大会）常務委員会の決定によると、男性の定年年齢は60歳から63歳に、女性事務職員の定年年齢は55歳から58歳に引き上げられる。また、肉体労働に従事する女性の定年年齢は50歳から55歳に調整される。

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中国の年金受給開始年齢は、ほとんどの先進国よりもはるかに低い。日本では年金受給開始年齢は65歳だが、韓国では63歳である。

中国は長年にわたり年金年齢の引き上げを検討しており、地方政府は年金財政赤字に直面している。 中国科学院は、現在の傾向が続けば、2035年までに年金制度の資金が枯渇すると警告している。

この計画は労働力の減少の影響に対抗することで経済を助ける可能性もある。

最新の国勢調査によると、16歳から59歳までの労働年齢人口は、わずか10年余りで4000万人減少し、2020年には8億7900万人となった。

出生率の低下は、総人口の減少も意味します。国連のデータによると、中国の人口は2050年までに13億人まで減少し、2100年までに8億人を下回ると予想されています。

中国労働社会保障研究院の莫容院長は中国共産党の機関紙、人民日報に対し、今回の決定は「避けられない選択」であり、中国が「新たな人口基準に適応する」のに役立つだろうと語った。

ホアイ・フオン(SCMPによる)

出典: https://www.congluan.vn/trung-quoc-phe-duyet-ke-hoach-tang-tuoi-nghi-huu-post312220.html