これは、政令178/2024/ND-CPおよび政令67/2025/ND-CPに従って仕事を辞めた幹部、公務員、公務員、労働者を支援するための一般的な政策に加えて、 ホーチミン市が新たに設けた個別の政策です。
したがって、ホーチミン市は公共投資法の規定に基づき、市社会政策銀行を通じて、上記のグループが退職する際に融資を支援する優遇融資政策を実施しています。この政策の目的は、役人、公務員、労働者が新たな雇用を創出し、既存の事業活動を拡大することを支援することです。
融資形態は無担保で、借り手は村レベルの人民委員会から資本借入の必要性についての確認を得る必要があり、規定に従って融資資格を満たしています。融資額は1人あたり最大3億ドン、融資期間は最長120ヶ月（10年）です。ただし、具体的な金額と期間は、資本需要、生産・景気循環、利用可能な資本、借り手の返済能力などの要因に基づき、社会政策銀行ホーチミン市支店が検討・決定します。
ホーチミン市は、貧困世帯向け融資についても、首相が随時定める金利（現在年6.6％）を適用しています。ただし、最初の5年間は、金利の100％を予算で補助します。この期間を過ぎると、返済が遅れた場合、金利は融資金利の130％で計算されます。
市は、3億ドンの融資が、朝食付きコーヒーショップ、食料品店、技能訓練施設、専門店などの開業など、人気の小規模ビジネスモデルの投資および運営費用に適していると計算している。
第一段階では、市は約1,600人が融資を必要とすると見込んでおり、これはコミューンレベルの非専門職を退職した人のうち、雇用創出を必要とする層の30%に相当します。この層への総資金需要は約5,110億ドンと推定されます。支援方法については、ホーチミン市人民委員会は財務局に、内務省および市社会政策銀行と調整を行い、実施を統括するよう指示しました。
さらに、ホーチミン市プロジェクトでは、幹部、公務員、非専門職労働者が社会住宅を購入または賃貸するための融資を支援する政策も実施されています。融資額は住宅価格の70%、ただし9億ドンを超えず、融資期間は最長20年です。融資金利は定期的に調整され、現在適用されている金利は年3.2%です。
同時に、市はキャリア転換に関連する職業訓練を支援する政策も策定しています。支援額は1人あたり1コースあたり最大600万ドンまでで、研修期間中の食費と旅費が支給されます。
出典: https://cand.com.vn/Xa-hoi/tp-ho-chi-minh-ho-tro-can-bo-cong-chuc-thoi-viec-vay-300-trieu-dong-lai-0--i773092/
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