絶えず変動する市場環境において、保険会社は迅速に機会を捉え、課題を持続可能な発展の原動力へと転換してきました。特にプルデンシャル・ベトナムは、総代理店の取締役と共に、成功への変革精神を重視し、市場の逆風を乗り越えてきました。
プルデンシャル・ベトナムは、先駆的なビジョンに基づき、短期的な困難を克服するだけでなく、それを更なる飛躍への機会へと転換しています。新たな総代理店オフィスモデルにおいて、プルデンシャルは人材、特に多機能なリーダーである総代理店オフィス・ディレクターへの積極的な投資を約束します。
この持続的な発展は、専門スキルの継続的な向上と、あらゆるレベルにおけるリーダーシップの強化にかかっています。特に、ゼネラル・エージェンシー・オフィス・ディレクターは、オフィスが市場の逆風を乗り越え、コンサルタントチームをより専門的かつ安定した組織へと導くための確固たるポテンシャルを創出する上で重要な役割を果たしています。
総代理店のオフィスディレクターの成功は、卓越した業績や優れたマネジメント能力だけでなく、幅広い戦略ビジョン、包括的な業務遂行能力、そしてビジネスへの精通度も重要です。強力なオフィスの「CEO」となるには、初期投資資金に加え、包括的な専門スキルと「成功のための変革」の精神が不可欠です。これらの要素が、事業を新たな高みへと導き続けるオフィスディレクターを育成する基盤となります。
プルデンシャルは、総代理店長の信頼できるパートナーとして、FSBインスティテュートと協力し、保険ソリューションを顧客に近づける上でプルデンシャルにとって極めて重要なパートナーである総代理店長向けの研修プログラム「コーポレートガバナンス能力の向上」を開始しました。プルデンシャル・ベトナムは、この研修プログラムが、販売チャネルの質の向上、商品・サービスに対する顧客の期待への対応、そして最高の価値の確保につながると確信しています。
この研修プログラムは、ホーチミン市、ダナン、ハノイにあるFPT大学の3つのキャンパスで3段階の学習に分かれており、近い将来さらに拡大していく予定です。このプログラムは、実践的な知識の習得に重点を置き、多機能リーダーとしての思考力を高め、ビジネス市場の変動に揺るぎない企業戦略と計画を構築することに重点を置いています。
プルデンシャル・ハノイ総代理店のルオン・ティ・トゥー・ハン所長は、「新学期初日」の感想を聞かれると、「学生時代を思い出す」ような興奮を露わにした。保険業界で24年間働いてきた経験から、常に更新すべき知識がたくさんあると実感したという。「保険という特殊な職業に加え、市場も常に変化しています。同僚も私も、お客様に長期的な安心と信頼を提供できるプロのコンサルタントになるために、十分な知識を身につける必要があります」と付け加えた。
プルデンシャルに7年間在籍し、プルデンシャル・バックリュー総代理店のグエン・ヴー・フォン所長は、プルデンシャルと共に顧客の心を掴む道を歩む中で、常に自信を持っていると述べています。「このコースに参加して、同僚や専門家の講演を通して、経営学の知識を広げ、深めることができてとても嬉しいです。この知識を基に、システムの持続的な発展に貢献し、お客様が最も必要としている時に、コアバリューをお届けしていきたいと思っています」と、開講後の感想を述べました。
フォン氏だけでなく、プルデンシャル ホーチミン総代理店のホアン・ティ・ガ所長も、プルデンシャルが人材投資戦略を推進するために研修プログラムを通じて実施している活動に大きな期待を寄せています。成功のために変化を恐れない精神と、プルデンシャルの信頼できるパートナー、そして何よりも、生命保険に加入する際にお客様に安心感を与えるというプルデンシャルの顧客中心主義を堅持・推進し続けることで、市場の変動にも容易に適応し、揺るぎない姿勢で、お客様に最高の価値を提供することを目指して邁進していくと確信しています。
学習は必要不可欠なものであるだけでなく、持続可能な発展への道しるべでもあります。「マネジメント能力の向上」研修プログラムは最初のコースに過ぎません。プルデンシャルは、志を同じくする総代理店の事務局長のために、今後もさらに多くのコースを研究開発していきます。成功への道のりのどの節目やどのポジションであっても、常に変化し、あらゆる状況に適応する準備を整え、一時的な障害に成功を阻まれないようにしなければなりません。
出典：プルデンシャル・ベトナム
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出典: https://phunuvietnam.vn/prudential-viet-nam-sat-canh-cung-cac-giam-doc-van-phong-tong-dai-ly-vuot-qua-con-gio-nguoc-cua-thi-truong-20240924154706004.htm
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