年金受給資格者は、社会保険を一時脱退することができます。

（ダン・トリ） - 年金受給に必要な社会保険料納付年数に達した場合、従業員は社会保険を一括で脱退することはできません。ただし、上記の2つの制度のいずれかを選択できる場合もあります。

7月1日以降、年金受給の条件は、定年退職年齢に達していることと、社会保険料を15年以上納付していることです。そのため、7月1日以降に退職し、社会保険料を15年以上納付している従業員は、社会保険料を一括で脱退することはできません。

ただし、年金受給資格のある従業員が社会保険の一時金受給を選択できるケースが依然として存在します。これらのケースは、2024年社会保険法第70条第6項に規定されています。

したがって、従業員が年金と一時金社会保険の両方に加入できるケースが 6 つあり、従業員は毎月の年金または一時金社会保険の受給を選択できます。

従業員が年金受給資格を有する場合、社会保険を一括で脱退することを選択できる（図：トゥン・グエン）。

出典: https://dantri.com.vn/lao-dong-viec-lam/nguoi-du-dieu-kien-huong-luong-huu-van-duoc-rut-bao-hiem-xa-hoi-mot-lan-20250225134827416.htm