本日10月17日、省人民評議会法務委員会は内務省と協力し、2022年12月9日付省人民評議会決議第88号及び、2023~2030年における省内のコミューンレベル行政単位の整理に伴う人員余剰に伴う給与体系の合理化(早期退職、退職)のため、コミューンレベルの幹部、公務員、非専門職労働者に対する支援政策を規定した省人民評議会決議草案の実施状況を監督した。省人民評議会法務委員会のグエン・ヴァン・コイ委員長が会議の議長を務めた。
省人民評議会の決議88号の実施から2年近くが経過し、現在までに、23の社級幹部と公務員が決議88号の政策を享受するために人員削減を支援・奨励されており、支援予算の総額は31億ドンを超え、1人当たり平均1億3,770万ドンとなっている。
省人民評議会法務委員会のグエン・ヴァン・コイ委員長が会議で演説する - 写真:NTH
2019年から2021年にかけての行政単位の整理により、現在、コミューンレベルの役人および公務員9名が余剰人員となっている。この余剰人員は2024年12月31日までに解消する必要がある。
2025年から2030年にかけて、 クアンチ省の行政単位の再編により余剰となるコミューンレベルの幹部、公務員、パートタイム労働者の総数は約170人になると予想されており、そのうち110人は余剰となる幹部と公務員、60人は余剰となるパートタイム労働者である。
2025年から2030年にかけての行政単位の再編による給与合理化政策の実施を支援するための推定予算総額は約175億ドンである。
省人民評議会の決議案は、2023年から2030年にかけての行政単位の調整により生じた人件費の余剰を解消するため、コミューンレベルの幹部、公務員、および非専門職労働者を支援する政策を規定している。実施予算は、当該調整を実施するコミューンレベルの行政単位の予算安定化期間中に割り当てられた現行予算配分に基づき、通常予算から配分される。
決議第88号と比較した新しい点は、州予算において、財政難に苦しむ地方への支援が考慮されている点である。
会議の最後に、省人民評議会の法務委員会委員長であるグエン・ヴァン・コイ氏は、2023年から2030年の間に行政単位の整理による余剰人員のためにコミューンレベルの幹部、公務員、非専門職労働者を支援する政策を規定した省人民評議会の決議案に大いに賛同した。
同時に、内務省は、2019年から2021年にかけての行政単位の再編による人員余剰で人員を削減するため、省人民委員会に助言し、社級幹部と公務員に対する支援政策の実施を指導し、徹底的に解決するよう要請される。
そこから、次の段階の行政単位の整理による余剰人員のために、コミューンレベルの幹部、公務員、パートタイム労働者に自主的に人員削減を行うよう宣伝、動員、奨励します。
タン・ハイ
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出典: https://baoquangtri.vn/giam-sat-thuc-hien-chinh-sach-ho-tro-doi-voi-can-bo-cong-chuc-cap-xa-doi-du-do-sap-xep-don-vi-hanh-chinh-189059.htm
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