ラムドン省の部署レベルの幹部21人が退職を申請し、職を辞した。

ラムドン省の多くの部署レベルのリーダーは、政令178号に従って辞職申請書を提出した。

ラムドン省の多くの部署レベルのリーダーが、政令178号に基づいて辞職申請書を提出した - 写真：LA

8月25日、ラムドン省内務省は、省党委員会常務委員会の管理下で指導的地位にある公務員および公務員に対し、法令178/2024/ND-CPに従った制度と政策を適用する提案を省人民委員会に提出したと発表した。

この提案は、少数民族・宗教省、 農業環境省、商工省、保健省、建設省、科学技術省、司法省、内務省、省工業団地管理委員会、投資貿易観光促進センターなどの部署から提出されたものです。提出されたのは計21件で、うち20人が部署副部長、1人がセンター長を務めています。

審査の結果、早期退職を申請した人は18名、辞職を申請した人は3名でした。このうち20件は政令178号に基づく政策の対象となり、1件は審査中です。

内務省によると、省人民委員会は各部局の副局長の人数について具体的な規定をまだ発布していない。しかし、組織再編後、ラムドン省の各部局の副局長の人数は現在79人余剰となっている。

したがって、リーダーの辞任の希望を解決することは、個人の権利を保障するとともに、組織の合理化にも貢献します。

出典: https://baolamdong.vn/21-lanh-dao-cap-so-o-lam-dong-xin-nghi-huu-thoi-viec-388646.html