Hány nap szabadságot kapnak a diákok szeptember 2-án, a nemzeti ünnepen?

Az Oktatási és Képzési Minisztérium szabályozása szerint az éves ünnepek és a Tet-szünetek beosztása az állam szabályozásának megfelelően történik.

Konkrétan a Munkaügyi, Rokkantügyi és Szociális Minisztérium bejelentése szerint a káderek , a köztisztviselők, a közalkalmazottak, valamint a közigazgatási ügynökségek, közszolgálati ügynökségek, politikai szervezetek és társadalmi-politikai szervezetek alkalmazottai a 2024-es nemzeti ünnepen szombattól (augusztus 31.) keddig (szeptember 3.) munkaszüneti napot kapnak.

Ez az ünnepnap 2 nap szabadságot tartalmaz a nemzeti ünnepen, valamint heti 2 nap szabadságot. Így a közigazgatási szervek, közszolgálati szervek, politikai szervezetek és társadalmi-politikai szervezetek köztisztviselői és közalkalmazottai a fenti tartalom szerint legfeljebb 4 nap szabadságot kapnak.

2024. szeptember 2-i ünnepi beosztás a munkavállalók számára (Fotó: Son Nguyen).

Azok az ügynökségek és egységek, amelyeknek nincs fix szombati és vasárnapi heti szabadságbeosztásuk, az egység konkrét programja és terve alapján alakítanak ki egy megfelelő szabadságbeosztást.

A munkavállalók esetében a munkáltatók dönthetnek úgy, hogy a nemzeti ünnepet hétfőként (szeptember 2.) tartják munkaszüneti napnak, és két nap közül választhatnak: vasárnap (szeptember 1.) vagy kedd (szeptember 3.).

Így azoknak az alkalmazottaknak, akiknek heti 1 szabadnapja vasárnapra esik, a szeptember 2-i nemzeti ünnepi munkaszüneti nap 3 napig tart szeptember 1-jétől szeptember 3-ig, ha vasárnapra (szeptember 1-jére) választják a munkaszüneti napot, vagy 2 napig szeptember 2-tól szeptember 3-ig, ha szeptember 3-ára, keddre választják a munkaszüneti napot.

Azoknak az alkalmazottaknak, akiknek heti 2 szabadnapja szombatra és vasárnapra esik, a szeptember 2-i nemzeti ünnepi ünnep 4 napig tart, augusztus 31-től szeptember 3-ig.

A köztisztviselők, a közalkalmazottak és a munkavállalók legfeljebb 4 egymást követő szabadnapot vehetnek ki a szeptember 2-i, nemzeti ünnepen.

Így a szabályozás szerint az idei szeptember 2-i nemzeti ünnep az óvodai és általános iskolai szinteken 4 napig, a középiskolások és afeletti szinteken pedig 3 napig tart.

A diákok szeptember 2-án, a nemzeti ünnepen ünnepnapot kapnak az állami szabályozások szerint (Fotó: Trung Dung).

A munkaszüneti napokon végzett túlórákat illetően a 2019-es Munka Törvénykönyve rendelkezései szerint a munkaszüneti napokon, a Tet napokon és a fizetett szabadságnapokon túlórázó alkalmazottak legalább 300%-ot kapnak, a napi bért kapó alkalmazottak munkaszüneti napját, a Tet napját és a fizetett szabadságnapokat nem számítva.

A 2019. évi Munka Törvénykönyvének 104. cikkelye szerint a bónusz egy pénzösszeg, vagyon vagy egyéb forma, amelyet a munkáltató a termelési és üzleti eredmények, valamint a munkavállaló munkateljesítménye alapján jutalmaz.

A bónuszokra vonatkozó szabályokat a munkáltató határozza meg, és nyilvánosan kihirdetik a munkahelyen, miután konzultált a munkahelyi munkavállalói érdekképviselettel, amennyiben van ilyen a munkahelyen.

E rendelkezés értelmében a bónuszok nem kötelező kifizetések, amelyeket a munkáltatóknak ki kell fizetniük a munkavállalóknak.

Így azt, hogy a munkavállalók részesülnek-e bónuszban a szeptember 2-i nemzeti ünnep alkalmából, az iskola és a munkáltató bónuszokra vonatkozó szabályzatán kell alapulnia, amelyet a munkahelyen kell eldönteni és nyilvánosan kihirdetni az intézmény munkavállalóit képviselő szervezettel való konzultációt követően, amennyiben van ilyen szervezet az intézményben.

Ha a szeptember 2-i nemzeti ünnepi bónuszokra vonatkozó szabályzatban nincs erre vonatkozó szabályozás, az alkalmazottak ezen a napon nem kapnak bónuszt. Ellenkezőleg, ha van ilyen szabályozás, az iskola vagy a vállalkozás készpénzben vagy más formában jutalmazza az alkalmazottakat.

Forrás: https://dantri.com.vn/giao-duc/hoc-sinh-duoc-nghi-le-quoc-khanh-29-bao-nhieu-ngay-20240802112000263.htm