Français Suivant de près la direction du Comité central, de la Commission militaire centrale et les exigences pratiques de l'Armée, au cours du dernier mandat, le Comité du Parti de la Commission militaire centrale a promu son rôle, sa responsabilité, son dynamisme, sa créativité, coordonné de manière proactive avec les départements, ministères, branches, agences et unités centraux et locaux pour diriger et orienter la mise en œuvre des percées dans l'amélioration de la qualité de la recherche, des prévisions et des conseils stratégiques sur le travail du Parti et le travail politique (CTĐ, CTCT), contribuant à la construction d'un Comité du Parti de l'Armée exemplaire, propre et fort, à la construction d'une Armée politiquement forte ; au maintien et au renforcement du leadership absolu et direct du Parti dans tous les aspects de l'Armée.

Les dirigeants du Département général de la politique et les jeunes représentants de l'armée ont participé au programme « Marcher vers la source » au site spécial des reliques nationales de Tan Trao à l'occasion du 80e anniversaire de la révolution d'août et de la fête nationale du 2 septembre. Photo : VAN CHIEN

L'éducation politique et idéologique de l'armée a été fortement innovée, alliant théorie et pratique, améliorant la combativité et la force de persuasion, en se concentrant sur la promotion de la théorie marxiste-léniniste, de la pensée de Ho Chi Minh, de la tradition du Parti et de l'Armée, et en renforçant le courage politique, le patriotisme et le sens des responsabilités des officiers et des soldats. Face à des enjeux nouveaux, complexes et sensibles, notamment dans les missions difficiles et dangereuses telles que la prévention et le contrôle de la pandémie de Covid-19, les catastrophes naturelles et les opérations de sauvetage, le Département général du renseignement militaire a rapidement orienté l'orientation idéologique, l'opinion publique et la sensibilisation unifiée des soldats et de la population.

Français Déployer des activités politiques de manière extensive, pratique et efficace, en organisant notamment l'étude des résolutions et conclusions du Comité exécutif central (XIIe et XIIIe mandats) sur la construction du Parti ; la conclusion n° 01-KL/TW du Politburo sur la poursuite de la mise en œuvre de la directive n° 05-CT/TW sur la promotion de l'étude et du respect de l'idéologie, de la moralité et du mode de vie de Ho Chi Minh ; la résolution n° 847-NQ/QUTW de la Commission militaire centrale sur la promotion des qualités des soldats de l'Oncle Ho, en luttant résolument contre l'individualisme dans la nouvelle situation. Le Comité directeur 35 et les forces spécialisées continuent de promouvoir leur rôle dans la protection des fondements idéologiques du Parti, en luttant efficacement contre les points de vue erronés et hostiles, en particulier dans le cyberespace. Les célébrations du 70e anniversaire de la Victoire de Dien Bien Phu, du 80e anniversaire de la fondation de l'Armée populaire du Vietnam (APV), du 35e anniversaire de la Journée de la Défense nationale, du 80e anniversaire de la Journée traditionnelle de l'état-major général, du 50e anniversaire de la Libération du Sud et de la Réunification nationale, du 80e anniversaire de la Révolution d'Août et de la Fête nationale de la République socialiste du Vietnam ont été organisées avec solennité et sens, à la mesure de l'ampleur et de la stature de l'événement. Elles ont laissé un sentiment positif et une forte impression parmi les cadres, les soldats, la population et les amis internationaux. Le travail d'émulation et de récompense ainsi que le Mouvement d'émulation pour la victoire ont été innovants et efficaces, contribuant à encourager les cadres et les soldats à surmonter les difficultés et à mener à bien toutes les tâches qui leur ont été confiées. Les activités culturelles, littéraires, artistiques, de presse, d'édition et de cinéma, en particulier les activités culturelles clés à l'occasion des anniversaires et des grandes fêtes du Parti, du pays et de l'armée, sont organisées de manière systématique et de qualité, répondant aux besoins de divertissement culturel des soldats et du peuple, approfondissant et diffusant fortement l'image des soldats de l'Oncle Ho dans la nouvelle période.

Mise en œuvre de la politique d'ajustement de l'organisation des forces armées vers une organisation « raffinée, compacte et forte », organisation des agences militaires locales dans le cadre de la mise en place d'un gouvernement local à deux niveaux ; la Commission militaire centrale a activement étudié et conseillé le Bureau politique, le Secrétariat et la Commission militaire centrale afin d'édicter des règlements sur les organisations du Parti et les agences politiques de l'Armée populaire du Vietnam ; sur les fonctions et les tâches des organisations de base du Parti des commandements régionaux de défense et des commandements des gardes-frontières ; sur la structure des commandants des commandements militaires communaux participant aux comités du Parti et aux comités permanents des comités communaux du Parti ; proposition et orientation de la fusion, de la dissolution et de la consolidation des comités du Parti, des organisations du Parti, ainsi que de l'organisation des agences politiques et des cadres politiques des unités. Les comités et les organisations du Parti respectent strictement les principes d'organisation et de fonctionnement du Parti ; le travail de gestion, d'éducation, de formation, de sélection et de développement des membres du Parti a obtenu de bons résultats ; direction et orientation de l'organisation des congrès du Parti à tous les échelons, de manière rigoureuse et conforme aux principes. L'inspection, la supervision et la discipline du Parti sont au cœur de ses activités. La discipline et l'ordre sont maintenus, contribuant ainsi à la construction d'une organisation du Parti exemplaire, propre et solide. Le Comité conseille et propose des amendements et des compléments à la Loi sur les officiers de l'Armée populaire vietnamienne ; élabore et met en œuvre le projet « Politique visant à attirer et à promouvoir les talents de l'Armée populaire vietnamienne jusqu'en 2030, avec une vision à l'horizon 2050 », contribuant ainsi à répondre aux exigences de la construction de l'Armée dans le nouveau contexte. La protection politique interne est axée sur une mise en œuvre synchrone, globale et rigoureuse ; elle veille à garantir la sécurité et la sûreté, ainsi qu'à prévenir et à enrayer les risques de divulgation et de fuite de secrets.

Le travail de mobilisation de masse a été mis en œuvre efficacement grâce à de nombreux modèles nouveaux et des méthodes créatives et concrètement efficaces, telles que : le soutien à la destruction des logements temporaires, des maisons délabrées, des « Maisons de Grande Unité – Maisons des Camarades » ; les secours en cas de catastrophe, la prévention et le contrôle des maladies ; le mouvement d'émulation « Mobilisation de masse qualifiée », la création d'« Unités de mobilisation de masse efficaces »… continue d'être un point fort du travail de mobilisation de masse du Parti. La recherche proactive, la proposition de promulgation, la modification et le complément de nombreuses politiques pour l'armée et son arrière, en particulier les régimes et les politiques servant à l'ajustement de l'organisation des forces, les sujets effectuant des tâches spéciales, les zones reculées, les zones frontalières, les îles, les forces participant aux opérations de maintien de la paix des Nations Unies ; les politiques d'assurance sociale, l'assurance maladie, le soutien aux travailleurs touchés par la pandémie de Covid-19… Le travail de « Remerciement », la collecte des restes des martyrs dans le pays et à l'étranger a été organisé de manière étroite, efficace et concrète.

Le travail de masse est régulièrement innové en termes de contenu, de forme et de méthode d'opération. L'accent est mis sur la réussite du travail de propagande, d'éducation, de mobilisation, de rassemblement des membres des syndicats et d'organisation des mouvements et des campagnes, contribuant ainsi à la réussite des missions politiques des agences et des unités. Les agences judiciaires s'acquittent efficacement de leurs fonctions et missions ; elles conseillent sur la mise en œuvre efficace de la propagande, de la diffusion et de l'éducation du droit ; elles enquêtent, poursuivent et jugent les affaires avec rigueur, dans le respect de l'autorité et des principes, sans injustice ni disparition de criminels. La diplomatie de défense maintient une orientation politique juste ; organise de nombreuses visites et discussions avec des armées étrangères ; participe activement aux échanges en matière de défense des frontières, aux Army Games et aux jumelages entre unités, contribuant ainsi à renforcer la position et l'image de l'Armée populaire vietnamienne sur la scène internationale. La recherche en sciences sociales et humaines militaires, la synthèse des pratiques, le développement de théories et la compilation de l'histoire des opérations militaires et des combats ont été encouragés par de nombreux projets et thèmes aux niveaux national et militaire, fournissant ainsi des arguments scientifiques pour le conseil, la proposition et l'organisation d'opérations militaires et de combat pratiques.

Les activités du Comité central du Parti et de la Commission militaire centrale au sein de la Commission militaire centrale suivent toujours de près la situation réelle, se déploient de manière globale, ciblée et axée sur les points clés, et accomplissent tous les aspects du travail, réguliers et ponctuels, avec des méthodes nouvelles, créatives, efficaces et véritablement typiques de l'ensemble de l'armée. Diriger et diriger la stricte application des directives et ordres relatifs au travail militaire, à la défense nationale, à l'entraînement, à la préparation au combat, à la prévention des incendies et aux combats. Organiser l'entraînement militaire, l'entraînement physique et les activités sportives pour en garantir la qualité. Mettre en œuvre avec sérieux et détermination l'ajustement de l'organisation et des effectifs de la Commission militaire centrale dans le sens de la rationalisation, de la compacité et de la force, afin de répondre aux exigences de la mission. La qualité de la construction formelle, de la discipline et du maintien de l'ordre a été améliorée ; la réforme administrative et la transformation numérique ont été mises en œuvre avec une grande détermination politique et ont connu de nombreux changements positifs. Les travaux logistiques, techniques et financiers ont été assurés dans les délais pour les tâches régulières et ponctuelles ; les conditions de vie, de santé, de travail et de vie des officiers et des soldats ont été améliorées. Les travaux de construction de base ont été exécutés rigoureusement, conformément à la loi ; de nombreux projets de grande envergure et à haute valeur esthétique constituent des points forts de l'architecture de la capitale.

Mettre en œuvre de manière synchronisée et efficace de nombreuses solutions pour bâtir une organisation du Parti forte au sein de l'Agence TCCT sur les plans politique, idéologique, éthique, organisationnel et des cadres ; s'attacher à bien saisir et à concrétiser les points de vue, les lignes directrices, les résolutions et les directives du Parti dans les programmes et plans de travail, créant ainsi une unité idéologique et d'action. Les cadres et les membres du Parti font preuve d'une position politique ferme, d'une éthique révolutionnaire pure, de solidarité, d'unité et d'un sens aigu des responsabilités, et répondent parfaitement aux exigences du nouveau contexte. Réviser et améliorer régulièrement les comités et les organisations du Parti à tous les niveaux ; compléter, perfectionner et appliquer strictement les règlements et règles ; veiller à bâtir des organisations de base solides et intègres ; renforcer les capacités de leadership et la combativité. Se concentrer sur la constitution d'un contingent de cadres au sein de l'Agence TCCT, en particulier les cadres responsables à tous les niveaux, afin d'améliorer considérablement la qualité de l'exécution des tâches. Les activités d'inspection et de supervision sont menées de manière rigoureuse et proactive, contribuant au maintien de la discipline et de l'ordre au sein du Parti.

Dans les années à venir, la situation mondiale devrait continuer d'évoluer rapidement et de manière complexe vers la multipolarité, le multicentrisme, la fragmentation et une forte démarcation. La paix, la coopération et le développement demeurent des tendances majeures, mais ils sont confrontés à de nombreux nouveaux défis. Le protectionnisme, l'imposition de politiques tarifaires et la concurrence stratégique entre les grandes puissances sont de plus en plus intenses. Des conflits et des guerres éclatent dans de nombreuses régions, avec des formes et des méthodes nouvelles et plus dangereuses. La quatrième révolution industrielle se développe fortement, affectant profondément tous les domaines, y compris la défense et la sécurité. Les régions Asie-Pacifique et Océan Indien poursuivent leur développement dynamique, mais sont également au cœur d'une concurrence stratégique entre les grandes puissances ; les frontières de certains pays sont de plus en plus complexes ; les conflits relatifs à la souveraineté territoriale, aux mers et aux îles sont menacés, ce qui représente de graves défis pour la sécurité et la sûreté maritimes.

Après 40 ans de rénovation, les fondements, le potentiel, la position et le prestige international du pays ont été renforcés. La révolution visant à rationaliser l'appareil politique, conjuguée aux décisions stratégiques du Comité central, a créé une opportunité historique pour le développement décisif du pays et la construction de l'armée. Cependant, la défense de l'indépendance, de la souveraineté, de l'unité et de l'intégrité territoriale, la protection du Parti, de l'État et du régime socialiste, ainsi que la construction d'une armée révolutionnaire, disciplinée, d'élite et moderne dans cette nouvelle ère de développement, imposent des exigences nouvelles et plus élevées aux activités du Parti et du peuple.

Les dirigeants du Département général de la politique ont offert des cadeaux aux familles politiques de la province de Tuyen Quang dans le cadre du programme d'échange artistique pour perpétuer la tradition de « lever le drapeau rouge d'août » à la division 316, région militaire 2. Photo : VAN CHIEN

Pour mener à bien les tâches assignées, le Comité du Parti de l'Agence TCCT a décidé de diriger la mise en œuvre synchrone et complète des tâches, en particulier des percées, en se concentrant sur les principales tâches et solutions suivantes :

L'un est,

Pour répondre aux exigences et aux tâches de la nouvelle situation, le Comité du Parti de la Commission militaire centrale doit comprendre en profondeur la résolution du 14e Congrès national du Parti et la résolution du 12e Congrès du Parti militaire ; se concentrer sur la direction et l'orientation de l'amélioration continue de la qualité des travaux de recherche, de prévision et de connaissance de la situation pour conseiller la Commission militaire centrale sur les politiques et les solutions pour construire une armée politiquement forte, améliorer le niveau théorique, renforcer le courage politique et la détermination des officiers et des soldats ; construire un Comité du Parti militaire exemplaire, propre et fort, maintenir et renforcer le leadership absolu et direct du Parti dans tous les aspects de l'armée.

Face à la demande croissante de prévisions et de conseils stratégiques en matière de CTĐ et de CTCT, la TCCT continue d'innover fortement dans son approche, de faire preuve de sensibilité dans l'évaluation et de se doter de méthodes de prévision scientifiques ; d'améliorer la qualité de la recherche théorique, de synthétiser les pratiques, d'exploiter et d'appliquer minutieusement la science, la technologie et l'intelligence artificielle dans l'analyse et la synthèse. Elle mène des recherches proactives sur le CTĐ et le CTCT dans les situations et formes de combat, afin de répondre aux exigences de la mission dans la nouvelle situation.

Se concentrer sur la recherche, la consultation, la direction, l'orientation, la diffusion exhaustive et la propagation efficace des résolutions, directives, conclusions et règlements du Comité central et de la Commission militaire centrale. Continuer d'améliorer la qualité de l'éducation politique et idéologique, en sensibilisant les cadres et les soldats aux missions militaires et de défense nationale, aux nouvelles politiques révolutionnaires, aux tournants et aux avancées de la nouvelle ère, et en les rendant parfaitement conscients des complots et des ruses de l'ennemi. Adopter une position idéologique ferme et une loyauté absolue envers le Parti, la Patrie et le peuple ; demeurer l'avant-garde de la lutte pour la protection des fondements idéologiques du Parti. Mener à bien le travail idéologique, l'émulation et les récompenses, ainsi que le mouvement d'émulation « Déterminé à gagner » associé à l'étude et au respect de l'idéologie, de la moralité et du style de Ho Chi Minh ; mener la campagne « Promouvoir la tradition, consacrer le talent, être digne d'être les soldats de l'Oncle Ho » dans la nouvelle période. Suivre de près les tâches militaires et de défense et les situations pratiques, conseiller et guider rapidement les activités de la Commission militaire centrale et de la Commission militaire centrale dans les tâches, en mettant en évidence les résultats de la mise en œuvre des fonctions et des tâches de l'armée en temps de paix.

Rechercher, conseiller et proposer activement afin de perfectionner continuellement le mécanisme de direction du Parti ; construire un Comité du Parti de l'Armée propre, fort, complet, exemplaire et représentatif ; améliorer la capacité de direction et la combativité de l'organisation du Parti et du contingent de cadres et de membres du Parti ; consolider les comités du Parti, les organisations du Parti et les agences politiques conformément à l'ajustement de l'organisation de l'Armée ; se conformer strictement aux principes organisationnels et opérationnels du Parti, promouvoir l'esprit d'autocritique et de critique ; innover le contenu et les méthodes et améliorer la qualité des activités des cellules du Parti, les compétences et le travail professionnel des membres du Parti de base ; attacher de l'importance au travail de synthèse, de synthèse et de capitalisation de l'expérience du travail de construction des organisations du Parti de base et d'amélioration de la qualité des membres du Parti. Renforcer le travail d'inspection et de supervision, détecter et traiter rapidement les violations ; lier étroitement l'inspection et la supervision à l'inspection, à l'audit, à l'enquête et au procès ; accorder une attention particulière à l'inspection et à la supervision régulières dès le début de la mise en œuvre des tâches afin de prévenir les violations et de créer une motivation pour améliorer la qualité de l'exécution des tâches.

Mettre l'accent sur la mise en œuvre d'avancées décisives pour améliorer la qualité de l'état-major, notamment au niveau stratégique, afin qu'il soit à la hauteur de la tâche. Continuer à innover dans le travail de l'état-major, conseiller pour la constitution d'un état-major doté d'une structure raisonnable et de haute qualité, répondant aux exigences de la construction d'une armée moderne ; combiner formation, encadrement, planification et utilisation, identifier rapidement les personnels aux qualités et compétences exceptionnelles afin de conseiller la création d'une source d'état-major aux niveaux opérationnel et stratégique et les présenter au Comité central. Assurer efficacement la protection de la sécurité et de la politique intérieure de l'armée ; prévenir et combattre activement tous les complots et ruses des forces hostiles ; renforcer les mesures de prévention et de sécurité, détecter, enquêter, vérifier et traiter rapidement les violations, afin d'assurer la sécurité et la sûreté de l'ensemble des opérations de l'armée.

Améliorer la qualité et l'efficacité du travail de mobilisation de masse, du travail ethnique et religieux, mettre en œuvre les règles de la démocratie de proximité ; le mouvement de « mobilisation de masse qualifiée », constituer des « unités de mobilisation de masse efficaces » ; renforcer les liens étroits entre l'armée et le peuple, participer efficacement aux programmes nationaux ciblés, prévenir et combattre les catastrophes naturelles, mener des opérations de secours et de secours, et bâtir une solide position populaire. Mener activement des recherches et des conseils sur l'élaboration et la mise en œuvre de régimes et de politiques pour l'armée afin de répondre aux exigences de la nouvelle situation ; mettre en place rapidement des régimes et des politiques en matière de sécurité sociale, d'assurance maladie, d'assurance chômage, de services aux personnes ayant rendu des services méritoires, de recherche et de collecte des restes des martyrs. Veiller régulièrement à la mise en place d'organisations de masse et de conseils militaires solides, fonctionnant conformément à leurs fonctions et missions ; s'attacher à promouvoir et à éduquer les forces armées sur les objectifs et les idéaux révolutionnaires, à susciter le patriotisme et à jouer un rôle pionnier dans l'accomplissement de leurs missions ; conseiller sur les politiques de formation professionnelle et soutenir l'emploi afin d'encourager les jeunes à s'engager dans l'armée. Renforcer le rôle des organismes chargés de l'application de la loi, coordonner étroitement avec les inspecteurs, les auditeurs et les comités d'inspection dans la lutte contre la criminalité ; mener efficacement les enquêtes, les poursuites et les procès pour garantir la bonne personne, le bon crime, démontrer la rigueur de la loi et avoir un effet d'avertissement, d'alerte et de dissuasion.

Deuxième,

Pour assurer le bon fonctionnement des fonctions et missions de conseil stratégique en matière de CTĐ et de CTCT au sein de l'armée, nous devons avant tout veiller à la construction d'une Agence de CTCT solide et intégrée. Il s'agit d'une exigence objective, fondamentale, constante et à long terme ; la force politique et idéologique, l'exemplarité éthique et le sens du style de vie constituent le fondement d'une orientation cohérente pour toutes les activités et déterminent le caractère révolutionnaire, la discipline, la solidarité et la combativité du Comité du Parti et de l'Agence de CTCT dans son ensemble.

Il est tout d'abord nécessaire de continuer à innover et d'améliorer la qualité et l'efficacité du travail d'éducation politique ; de former des cadres, des employés et des soldats dotés d'une volonté politique ferme et constante, prêts à accepter et à mener à bien toutes les tâches qui leur sont confiées. Il faut innover activement dans les formes et les mesures de compréhension, de gestion et d'orientation idéologiques ; améliorer la qualité de l'information, de la propagande, de la culture, des arts, de l'émulation et du travail de récompense associés aux mouvements et aux campagnes, en particulier la campagne « Promouvoir la tradition, valoriser les talents, être digne des soldats de l'Oncle Ho » dans la nouvelle période ; rechercher des solutions concrètes pour promouvoir les valeurs culturelles des soldats de l'Oncle Ho au sein de la Commission militaire centrale, en mettant l'accent sur le développement de la culture politique et militaire… afin de faire des valeurs culturelles traditionnelles une force endogène et une motivation forte pour les cadres, les employés et les soldats afin qu'ils accomplissent toutes les tâches qui leur sont confiées.

Comprendre en profondeur, concrétiser et mettre en œuvre efficacement les politiques du Parti et des supérieurs sur le travail de mobilisation de masse, politiques adaptées à la pratique de l'Agence TCCT, promouvoir l'activité de « Remercier la gratitude » ; améliorer la qualité du travail de masse, attacher de l'importance à l'innovation, diversifier le contenu et les formes d'activités, construire des organisations de masse fortes dans l'Agence TCCT, contribuer à construire une organisation et une cellule du Parti exemplaires, propres et fortes, une agence et une unité globalement fortes qui sont « exemplaires et typiques ».

Promouvoir une culture d'entreprise exemplaire ; promouvoir la démocratie, maintenir la discipline et l'ordre ; améliorer le sens des responsabilités, la qualité de l'instauration d'un ordre régulier et la sensibilisation au respect de la discipline, de la loi et de l'éthique publique. Parallèlement, poursuivre les recherches et les analyses pour perfectionner l'organisation, la rendre plus légère, plus compacte, plus solide et plus performante ; revoir, ajuster et compléter proactivement les fonctions et les tâches des agences et des unités en fonction de la situation.

Mettre en œuvre rigoureusement et résolument la résolution n° 57-NQ/TW du Politburo, le programme d'action du gouvernement, la résolution n° 3488-NQ/QUTW de la Commission militaire centrale, les plans du ministère de la Défense nationale et de la Direction générale de l'information et des communications concernant les avancées scientifiques et technologiques, l'innovation, la transformation numérique, la mise en œuvre du projet 06, la réforme administrative et le projet « Écosystème numérique du secteur CTĐ et CTCT pour la période 2026-2028 ». Les responsables s'acquittent efficacement des tâches logistiques, technologiques, financières, de planification et d'investissement, répondant aux exigences des missions régulières et ponctuelles.

Troisième,

Il s'agit d'une exigence objective et pratique, particulièrement importante pour répondre aux exigences de la construction d'une armée révolutionnaire, disciplinée, d'élite et moderne, ainsi que d'un Comité du Parti de l'armée intègre et fort. Par conséquent, le Comité du Parti de la Commission militaire centrale doit continuer à assimiler et à appliquer efficacement les résolutions et directives du Comité central et de la Commission militaire centrale relatives à la construction et à la rectification du Parti ; adhérer fermement aux objectifs et idéaux révolutionnaires ; et maintenir fermement les principes et la discipline du Parti. Il doit s'attacher à bien éduquer les idéaux et l'éthique révolutionnaires, à consolider les positions, les points de vue et la détermination politique des cadres et des membres du Parti ; à faire de l'étude et de l'application de l'idéologie, de la morale et du style de Ho Chi Minh une habitude, et à s'engager dans une pratique approfondie et solide.

Mettre l'accent sur la construction d'un Comité du Parti propre et fort au sein de l'Agence TCCT ; améliorer la capacité de leadership et la combativité des comités et organisations du Parti à tous les niveaux ; promouvoir le sens des responsabilités et l'exemplarité des cadres dirigeants et des dirigeants dans l'accomplissement des tâches et des devoirs qui leur sont confiés ; déployer de manière synchrone des groupes de tâches et de solutions pour construire un Comité du Parti fort en termes d'éthique. Appliquer strictement les principes de centralisme démocratique, d'autocritique et de critique, de leadership collectif et de responsabilité individuelle. Maintenir la discipline et améliorer la qualité des activités du Parti ; renforcer la gestion, l'éducation et la formation des membres du Parti ; examiner, évaluer et classer rigoureusement et substantiellement la qualité des organisations du Parti, des membres du Parti et des cadres.

Construire une équipe de cadres dirigeants, cadres d'état-major et cadres professionnels à tous les niveaux de l'Agence TCCT, dotés de bonnes qualités morales, de loyauté, de dévouement, d'intégrité et d'un sens aigu des responsabilités. Dotés d'une réflexion stratégique et d'une vision d'avenir, ils sont capables de synthétiser et de gérer les situations avec souplesse, sensibilité et efficacité. Il est notamment nécessaire d'améliorer la qualité de l'équipe de cadres de recherche, qui doivent être politiquement déterminés, exemplaires en matière d'éthique, de style de vie et de travail. Ils doivent posséder une bonne compréhension de la pratique, être capables de mener des recherches approfondies et proposer des politiques et des solutions adaptées et concrètes. Mettre en œuvre de manière synchrone la planification, la formation, l'encadrement, la mobilisation et la rotation afin que les cadres soient formés par la pratique et répondent aux exigences de la nouvelle situation. Maîtriser et appliquer rigoureusement les règles relatives à la protection politique interne du Parti ; prévenir et mettre fin activement aux activités de séduction, d'implantation et de connexion visant à saboter les affaires internes des forces hostiles et des éléments malveillants.

Renforcer le travail d'inspection et de supervision ; lutter résolument contre la dégradation de l'idéologie politique, de la moralité, du mode de vie, de l'« auto-évolution » et de l'« auto-transformation » au sein du Parti. En particulier, continuer à maîtriser scrupuleusement les résolutions, règlements et directives du Comité exécutif central, du Bureau politique, du Secrétariat et de la Commission militaire centrale relatifs à l'inspection, à la supervision et à la discipline du Parti. Élaborer proactivement et appliquer rigoureusement les plans d'inspection et de supervision, en se concentrant sur les domaines et les tâches propices aux violations ou présentant des signes de dégradation de l'idéologie politique, de la moralité et du mode de vie. Parallèlement, renforcer l'inspection des organisations du Parti et des membres du Parti, qu'ils soient de même niveau ou de niveau inférieur, dès la détection de signes de violations ; associer étroitement construction et prévention, inspection et auto-inspection, supervision et auto-surveillance afin de prévenir proactivement les violations.

Poursuivant sa tradition et ses acquis, le Comité du Parti de la Commission militaire centrale (CMC) continuera, durant la période 2025-2030, d'affirmer son rôle essentiel et exemplaire au sein de l'armée tout entière ; il adhérera fermement aux objectifs et idéaux révolutionnaires ; et bâtira une CMC véritablement globale, exemplaire et représentative. Il s'agit là d'une démonstration éclatante de la capacité de leadership et de la combativité du Comité du Parti de la CMC, contribuant ainsi au maintien de la direction absolue et directe du Parti sur l'armée dans tous les domaines, à l'édification d'une armée révolutionnaire, disciplinée, d'élite et moderne, et à la défense résolue de la patrie socialiste du Vietnam dans la nouvelle période.

Lieutenant-général principal LE QUANG MINH, directeur adjoint du Département général de la politique de l'Armée populaire du Vietnam, secrétaire du Comité du Parti du Département général de la politique

    Source : https://www.qdnd.vn/quoc-phong-an-ninh/xay-dung-quan-doi/xay-dung-dang-bo-co-quan-tong-cuc-chinh-tri-trong-sach-vung-manh-tieu-bieu-dap-ung-yeu-cau-nheem-vu-trong-tinh-hinh-moi-844611