Kinhtedothi - La réalité de ces derniers temps montre que, grâce à des approches flexibles, créatives et proactives, de nombreuses unités ont mis en pratique l'apprentissage et le suivi de l'idéologie de l'Oncle Ho pour la mettre en œuvre avec des exigences de plus en plus élevées.
En particulier, dans les domaines étroitement liés à la vie des gens et au règlement des procédures administratives, de nombreux bons modèles et méthodes de mise en œuvre créatives ont émergé, créant une forte influence dans la communauté.
L'efficacité grâce à l'esprit d'innovation et de créativité
Considérant la discipline comme une force, les unités de Hanoï continuent de combiner l'étude et le respect de l'idéologie de l'Oncle Ho avec la mise en œuvre de la Directive n° 24-CT/TU du Comité permanent du Comité municipal du Parti sur le « Renforcement de la discipline et de la responsabilité dans la gestion du travail au sein du système politique municipal ». Parallèlement, elles surmontent la tendance à la pression, à l'évitement et à la peur des responsabilités chez une partie des cadres, des fonctionnaires et des employés publics, créant ainsi un écho qui renforce l'innovation des méthodes de leadership.
En repensant à 2024, une année de grande importance dans la mise en œuvre de la Résolution du Comité du Parti de Hanoi, mandat XVII, de nombreux experts ont commenté que Hanoi a très bien performé dans de nombreux aspects, avec une charge de travail importante et nouvellement mise en œuvre efficacement dans un esprit d'innovation et de créativité, créant non seulement des percées exceptionnelles dans le développement socio -économique et l'apparence urbaine, mais aussi l'innovation dans le fonctionnement du système politique.
En particulier, avec un esprit d'innovation, la ville a mené à bien de nombreuses missions stratégiques et à long terme importantes, créant ainsi les conditions préalables au développement de la capitale pour la période à venir. Elle a notamment rapidement mis en œuvre la Loi de 2024 sur la capitale ; mis en œuvre les tâches définies après l'ajustement du Plan directeur de construction de la capitale à l'horizon 2045, avec une vision à l'horizon 2065 ; et approuvé le Projet d'aménagement de la capitale de Hanoï pour la période 2021-2030, avec une vision à l'horizon 2050. Ces étapes sont essentielles pour concrétiser la vision et l'aspiration au développement de la capitale dans une nouvelle période de développement.
Mesuré par l'efficacité
Hanoï est entrée en 2025, une année cruciale pour mettre en œuvre avec succès la résolution du 17e Congrès du Parti de la ville, avec un esprit constant d'innovation, de créativité, d'audace, d'action et de responsabilité. Elle contribuera ainsi à la réalisation d'objectifs ambitieux et ambitieux, afin de faire de Hanoï, la capitale, une ville verte, intelligente et moderne, dynamique et compétitive aux niveaux régional et international.
En particulier, dès les premiers jours de 2025, les comités et unités du Parti, de la ville jusqu'au niveau local, ont pris des mesures drastiques pour mettre en œuvre les principaux objectifs fixés, en promouvant notamment des domaines importants tels que l'attraction des investissements, la transformation numérique et l'innovation, l'accélération de l'avancement des projets clés, la stimulation de la consommation, le développement du tourisme, la promotion de nouveaux moteurs de croissance... pour atteindre avec succès l'objectif de croissance du PIBR en 2025 de 8 % ou plus.
Débloquer et utiliser efficacement les ressources d'investissement public : élaborer des plans de progrès, débourser chaque mois et chaque projet dès le début de l'année, s'efforcer de débourser plus de 95 % du plan d'investissement public 2025. Parallèlement, réformer en profondeur les procédures administratives, améliorer l'environnement des investissements et des affaires ; supprimer les goulets d'étranglement, les difficultés et les obstacles, promouvoir la production et les affaires ; améliorer le classement des indices de compétitivité provinciaux et d'autres indices importants reflétant la capacité de gouvernance et la réforme administrative…
En 2025, Hanoï a mis en œuvre pour la cinquième année consécutive le thème de travail « Discipline, discipline, action, créativité, développement ». Les cinq éléments de ce thème constituent également les cinq principales caractéristiques du mode de leadership de Hanoï, avec une décentralisation croissante et une délégation rigoureuse des pouvoirs dans chaque secteur et domaine.
Dans le même temps, dans le but de lier l'étude et le respect de l'idéologie, de la moralité et du style de Ho Chi Minh à l'accomplissement de tâches politiques et professionnelles, les unités de Hanoi continuent d'identifier des contenus révolutionnaires dans l'élaboration et la mise en œuvre stricte de règlements et de règles de travail, en sensibilisant et en responsabilisant personnellement.
Grâce à un programme d'action concret et concret, les unités et les localités continueront de promouvoir l'apprentissage et le respect de l'idéologie de l'Oncle Ho, en adoptant de nombreuses approches nouvelles, créatives et flexibles. De là, elles favoriseront la détermination dans l'action, réaliseront des avancées et des innovations dans la réflexion et les mesures visant à mener à bien les missions politiques locales et à mieux répondre aux besoins de la population et au développement de la ville dans les années à venir.
Source : https://kinhtedothi.vn/tao-them-nhung-buoc-dot-pha-trong-phat-trien.html
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