Les moteurs de croissance des entreprises

La proposition de projet complémentaire sur le développement socio -économique en 2025 avec pour objectif d'atteindre une croissance de 8% ou plus est le premier contenu examiné et commenté par la 9e session extraordinaire de la 15e Assemblée nationale lors de la séance d'ouverture du 12 février 2025.

Photo d'illustration. (Source : Journal de l'Armée populaire)

Dans le projet, le gouvernement a proposé que l’Assemblée nationale ajuste l’objectif du taux de croissance du produit intérieur brut (PIB) à 8 % ou plus au lieu du niveau actuel. croissance du PIB L'Assemblée nationale a approuvé, lors de sa 8e session tenue en novembre 2024, un objectif de croissance d'environ 6,5 à 7 % et visant à atteindre environ 7 à 7,5 %. Atteindre ce taux de croissance en 2025 créera une base solide pour atteindre une croissance à deux chiffres sur une période suffisamment longue, à partir de 2026.

Afin de promouvoir la croissance économique, dès le premier trimestre 2025, le Comité permanent du gouvernement a rencontré des entreprises pour discuter de solutions visant à soutenir les entreprises privées afin qu'elles accélèrent et réalisent des percées, contribuant ainsi au développement rapide et durable du pays dans la nouvelle ère. Cet événement encourage et motive non seulement l'esprit d'entreprise, mais témoigne également de la confiance du Parti, de l'État et du gouvernement qui confient cette grande responsabilité aux entreprises vietnamiennes à l'aube de l'histoire du pays.

Après près de 40 ans d'innovation, le monde des affaires vietnamien a connu une forte croissance, tant quantitative que qualitative, avec plus de 940 000 entreprises actives, plus de 30 000 coopératives et plus de 5 millions de ménages. Le monde des affaires a progressivement affirmé son rôle important dans le développement socio-économique, l'industrialisation et la modernisation du pays, contribuant à environ 60 % à la croissance du PIB, à 98 % du chiffre d'affaires total à l'exportation et créant des emplois pour 85 % de la population active du pays. De nombreuses entreprises se sont développées et ont atteint des niveaux régionaux et mondiaux, participant activement et affirmant leur position et leur rôle dans la chaîne d'approvisionnement mondiale, contribuant ainsi à renforcer la position et le prestige du Vietnam sur la scène internationale.

Cependant, les entreprises vietnamiennes présentent encore de nombreuses limites et leur potentiel et leur marge de développement ne sont pas pleinement exploités. Malgré l'émergence de grandes entreprises privées d'une taille de plusieurs milliards de dollars et compétitives à l'échelle mondiale, la plupart d'entre elles sont de petite et micro-taille, peu compétitives, et leurs activités commerciales restent saisonnières et manquent de vision stratégique. Il est à noter que la dynamique de croissance des entreprises vietnamiennes ralentit depuis la pandémie de Covid-19.

Si avant 2019, le ratio nouvelles entreprises entrantes/sorties était généralement de 3, d'ici 2024, ce ratio tombera à 1,18. Par ailleurs, le nombre total d'entreprises nouvellement créées et réintégrées est inférieur au nombre total d'entreprises suspendant temporairement leurs activités et faisant faillite simultanément. Cela montre que, malgré l'amélioration du climat des affaires, il ne répond pas encore aux besoins de développement des entreprises en particulier et de l'économie en général.

En réalité, la promulgation des politiques juridiques reste principalement axée sur la gestion et la supervision, et non sur le développement. Ce qui entraîne des chevauchements de documents juridiques et des difficultés de mise en œuvre. Les principaux obstacles juridiques se concentrent dans deux domaines : la mobilisation, l’allocation et l’utilisation des ressources, ainsi que dans les lois spécialisées, notamment dans les secteurs d’activité conditionnels. Ce sont également ces contenus que les entreprises et les entrepreneurs proposent systématiquement de supprimer dès qu’ils ont l’occasion de collaborer avec le gouvernement et le Premier ministre.

Dans un contexte mondial en constante évolution, complexe et imprévisible, il est urgent d'accroître proactivement les capacités endogènes de croissance. Sans promotion du développement de la production et des entreprises, les objectifs de croissance deviendront difficiles et intenables. Les réformes institutionnelles mises en œuvre parallèlement à la révolution de rationalisation de l'appareil devraient permettre de lever les goulets d'étranglement institutionnels, de débloquer les ressources d'investissement pour le développement et de libérer la dynamique de croissance du secteur des entreprises.

La réforme institutionnelle est indissociable du développement du monde des affaires, notamment des entreprises privées nationales. Les entreprises ont besoin de motivation pour franchir ce cap, et seules les institutions peuvent y parvenir. Avec un regain d'esprit entrepreneurial, les entreprises relèveront les défis majeurs et complexes qui pèsent sur le développement du pays et contribueront à la recherche de solutions au problème de la croissance économique à deux chiffres. Dans le contexte actuel, ce sont les entrepreneurs et les entreprises qui redynamisent le pays et contribuent à la prospérité et au bonheur de la population.

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