Restez à la base pour créer des organisations syndicales
Dans le district de Tien Phuoc, il n'y a pas beaucoup d'entreprises, donc le développement de nouveaux membres syndicaux ou la création de syndicats de base dans les entreprises ne constitue pas un avantage pour la construction d'organisations syndicales de base.
Cependant, lorsqu'une entreprise vient investir, la Fédération du travail du district de Tien Phuoc suit de près et travaille à la création d'un syndicat.
En 2024, la Fédération du travail du district de Tien Phuoc n'a pas reçu pour objectif de créer un nouveau syndicat de base, mais la Fédération du travail du district s'est mobilisée et a créé un syndicat de base dans une entreprise non étatique chez FURUI Vietnam Technology Co., Ltd. (Tai Da Industrial Cluster, commune de Tien Phong).
Au cours des six premiers mois de 2024, la province a créé 15 syndicats de base et un syndicat (dont 14 syndicats de base créés dans des entreprises de 25 salariés ou plus) ; 7 222 nouveaux membres ont été admis. Actuellement, la Fédération provinciale du travail gère 1 838 syndicats de base, qui regroupent 140 485 adhérents, soit 147 985 travailleurs, fonctionnaires et ouvriers.
Cette entreprise, créée en juillet 2023, opère dans le secteur de la production de semelles de chaussures. Ses 59 employés sont affiliés au syndicat.
Mme Nguyen Thi Anh Van, présidente par intérim du syndicat de FURUI Technology Vietnam, a déclaré que la volonté du conseil d'administration de collaborer avec les autorités locales pour créer un syndicat est un atout majeur pour la défense des droits et intérêts légitimes des salariés. C'est pourquoi tous les salariés de l'entreprise adhèrent volontairement au syndicat.
M. Nguyen Dinh Chi, président de la Fédération du travail du district de Tien Phuoc, a déclaré : « Tien Phuoc ne bénéficie pas d'un avantage industriel majeur. La création d'un nouveau syndicat de base est donc une tâche difficile. Dans les entreprises, l'existence d'une organisation syndicale facilite la mise en œuvre des règlements, la diffusion des orientations et politiques du Parti, des politiques et lois de l'État, le lancement de mouvements d'émulation et la prise en charge de la vie matérielle et spirituelle des membres du syndicat et des travailleurs. L'existence d'un syndicat de base permettra d'organiser de nombreuses activités contribuant à la promotion de la production et des activités commerciales des entreprises. »
Améliorer la qualité
Au cours des 6 premiers mois de 2024, le syndicat des zones économiques provinciales et des parcs industriels (EZ&IP) a créé un nouveau syndicat de base et a admis 109 nouveaux membres du syndicat chez Karcher Vietnam Technology Co., Ltd. (parc industriel de Tam Hiep).
Au sein des syndicats de base, 3 747 nouveaux membres ont été recrutés, mais 3 655 ont également été supprimés. Actuellement, le Syndicat provincial des zones économiques et industrielles gère 95 syndicats de base, qui regroupent 45 472 membres et 49 453 travailleurs.
Le syndicat des zones économiques et industrielles provinciales a également dissous et remis 80 membres du syndicat de la Heineken Vietnam Brewery Company Limited - Quang Nam à la Heineken Vietnam Brewery Corporation.
Dissoudre 4 syndicats affiliés en raison de la cessation de la production et des activités commerciales des entreprises (Syndicat de Chu Lai Surimi Seafood Company Limited, Syndicat de Minh Phuong Garment Company Limited, Syndicat de Tin Hung Joint Stock Company, Syndicat du Centre de semences agricoles et forestières de Quang Nam).
M. Nguyen Ky Vinh, président du Syndicat des zones économiques et des parcs industriels de la province, a déclaré : « La qualité de la main-d'œuvre dans les zones économiques et les parcs industriels est en constante augmentation dans tous les aspects.
Les chefs d'entreprise s'intéressent davantage à la formation pour améliorer l'éducation, les compétences et l'expertise de leurs employés. Les entreprises accordent une plus grande importance à la coordination avec la vie quotidienne, la philosophie, l'emploi, la stabilité des revenus et les conditions de travail, et améliorent progressivement l'environnement de travail, créant ainsi les conditions d'un accès rapide aux techniques de pointe et aux technologies modernes, ainsi que d'une adaptation rapide aux mécanismes du marché.
Considérant le développement des membres des syndicats et la création de nouveaux syndicats de base dans les entreprises comme des tâches importantes, le Comité permanent de la Fédération provinciale du travail s'est concentré sur la promotion des activités de propagande, la mobilisation des travailleurs pour qu'ils adhèrent aux syndicats, la création d'un comité directeur pour le développement des membres des syndicats et la création de syndicats de base pour la période 2023-2028.
La Fédération provinciale du travail a également mis en œuvre la directive n° 48 du 27 juin 2024 du Comité permanent du Comité provincial du Parti sur le renforcement de la construction des organisations du parti et des organisations sociopolitiques dans les entreprises non étatiques ; en mettant l'accent sur le développement des membres des syndicats, la création de syndicats de base, l'augmentation du ratio de membres des syndicats par rapport au nombre total de travailleurs dans les endroits où des syndicats ont été créés, en particulier les entreprises des parcs industriels, des zones économiques et des pôles industriels.
Source : https://baoquangnam.vn/cong-doan-quang-nam-xay-dung-doi-ngu-vung-manh-3138091.html
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