Trabajadores completan trámites para recibir prestaciones por desempleo en Ciudad Ho Chi Minh (Foto: Tung Nguyen)
La Ley de Empleo (modificada) estipula el traslado del lugar de prestación, la suspensión, la continuación, la terminación y la cancelación de las prestaciones por desempleo en el artículo 41.
En consecuencia, durante el período de percepción de las prestaciones por desempleo, los trabajadores podrán cambiar el lugar de recepción de las prestaciones por desempleo cuando lo necesiten.
Sin embargo, a los empleados que reciben beneficios de desempleo se les suspenderán sus beneficios si no notifican su búsqueda de trabajo mensual según lo prescrito.
Durante el período de suspensión de las prestaciones por desempleo, los trabajadores no tienen derecho a las prestaciones por desempleo y el período de suspensión no está reservado.
Los empleados cuyos beneficios de desempleo están suspendidos y que todavía tienen tiempo para recibirlos continuarán recibiendo beneficios de desempleo cuando realicen notificaciones mensuales de búsqueda de empleo según lo prescrito.
Además, la cláusula 4 del artículo 41 de la Ley de Empleo (enmendada) estipula 13 casos en los que a los empleados que reciben prestaciones por desempleo se les cancelarán las mismas.
Si bien la Ley de Empleo (modificada) también estipula 13 casos, al igual que la ley vigente, se ha modificado el contenido de cada caso. En concreto, se indica a continuación:
Comparación de casos de fin de prestaciones por desempleo (Foto: Tung Nguyen)
Fuente dantri.com.vn
Fuente: https://baophutho.vn/nhung-nguoi-bi-cat-tro-cap-that-nghiep-tu-ngay-1-1-2026-237401.htm
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