Ho-Chi-Minh-Stadt wird besondere Maßnahmen ergreifen, um die Ausbildung von Humanressourcen auf internationalem Niveau zu fördern.

Der Vorsitzende des Volkskomitees von Ho-Chi-Minh-Stadt, Phan Van Mai, bekräftigte, dass die Stadt besondere politische Maßnahmen ergreifen werde und bereit sei, jedes Jahr Hunderte, wenn nicht gar Tausende Milliarden VND zu investieren, um Humanressourcen nach internationalen Standards auszubilden.

Der Vorsitzende des Volkskomitees von Ho-Chi-Minh-Stadt spricht auf der Konferenz und gibt die Ergebnisse der Teilprojekte Nr. 1, 3, 5 und 8 des Gesamtprojekts zur Ausbildung von Humanressourcen auf internationalem Niveau (8 Hauptfächer) und zum Austausch von Universitäten bekannt – Foto: TRAN HUYNH

Am Nachmittag des 12. Dezember hielt das Volkskomitee von Ho-Chi-Minh-Stadt eine Konferenz ab, um die Ergebnisse der Teilprojekte Nr. 1, 3, 5 und 8 des Gesamtprojekts zur Ausbildung von Humanressourcen auf internationalem Niveau (8 Hauptfächer) und gemeinsamen Universitäten bekannt zu geben; außerdem wurde die Unterzeichnung von Sponsoring- und Ausbildungskooperationen zwischen Hochschuleinrichtungen und Unternehmen sowie arbeitsmarktorientierten Einheiten organisiert.

Ho-Chi-Minh-Stadt benötigt im Zuge der wirtschaftlichen Umstrukturierung zahlreiche Arbeitskräfte.

In seiner Rede auf der Konferenz würdigte der Vorsitzende Phan Van Mai die positiven Beiträge von Bildungseinrichtungen, Interessenvertretern und Einzelpersonen in der Vergangenheit zum Projekt der Ausbildung von Humanressourcen auf internationalem Niveau des Volkskomitees von Ho-Chi-Minh-Stadt.

Gleichzeitig heißt es, dass in der Entwicklungsorientierung von Ho-Chi-Minh-Stadt bis 2030 mit einer Vision bis 2045 die Ziele, Schwerpunkte und Aufgaben klar identifiziert wurden, wobei die Humanressourcen als entscheidender Faktor für den bahnbrechenden Entwicklungsprozess identifiziert werden.

Das Projekt des Volkskomitees von Ho-Chi-Minh-Stadt zur Ausbildung von Humanressourcen auf internationalem Niveau ist im Kontext der starken Umstrukturierung der Stadtwirtschaft hin zur Entwicklung von Hightech-Industrien, modernen Dienstleistungen und der Förderung der digitalen und grünen Transformation von großer Bedeutung.

Derzeit arbeitet die Stadt mit Hochdruck daran, das vomPolitbüro genehmigte Projekt des Internationalen Finanzzentrums abzuschließen. In naher Zukunft baut die Stadt außerdem ein Stadtbahnprojekt.

„Diese Großprojekte erfordern im Zuge der wirtschaftlichen Umstrukturierung der Stadt einen großen Arbeitskräftebedarf. Wenn die Projektergebnisse umgehend bekannt gegeben und in Abstimmung mit der Stadtverwaltung, Bildungseinrichtungen, Unternehmen, Sponsoren usw. umgesetzt werden, wird der Umsetzungsprozess daher sicherlich schneller verlaufen“, bekräftigte Herr Mai.

Engagiert für Investitionen in das Programm

Vorsitzender Phan Van Mai sagte, es sei notwendig, den Koordinierungsmechanismus zwischen Regierung, Ausbildungseinrichtungen und Unternehmen weiter zu verbessern.

„Schulen müssen die Marktbedürfnisse verstehen, um geeignete und moderne Ausbildungsprogramme zu entwickeln. Der Ausbildungsprozess muss mit Unternehmen kombiniert werden, es ist jedoch notwendig, in Einrichtungen wie Labore an Schulen oder Unternehmen zu investieren.“

Programm, Dozenten und Ausstattung sind Themen, die die Stadt und die Ausbildungseinrichtungen in Zukunft koordinieren werden. Dabei ist es wichtig, sich auf die Fremdsprachenkenntnisse der Dozenten und Studierenden, das Verständnis des Völkerrechts sowie betriebswirtschaftliche Kenntnisse und Fähigkeiten zu konzentrieren. Nur so wird die Qualität der Fachkräfte gewährleistet. „Ich hoffe, dass die Schulen entsprechende Ausbildungsprogramme aufbauen und weiterentwickeln“, sagte Herr Mai.

Der Vorsitzende des Volkskomitees von Ho-Chi-Minh-Stadt hofft auf eine enge Zusammenarbeit mit Unternehmen und Sponsoren, um Aufträge vom Markt zu erhalten und das Programm gezielt zu gestalten. Gleichzeitig verpflichtet er sich, das Investitions- und Geschäftsumfeld für die sozioökonomische Entwicklung weiter zu verbessern.

Herr Mai bekräftigte: „Die Stadt ist entschlossen, ausreichend in das Programm zu investieren. Schulen benötigen Mittel für die Ausbildung von Dozenten und den Erwerb fortgeschrittener internationaler Ausbildungsprogramme; Schulen und Unternehmen müssen in moderne Labore investieren, um den Ausbildungsbedarf zu decken. Die Stadt wird sich daran beteiligen.“

Die Stadt wird jedes Jahr Hunderte, wenn nicht Tausende Milliarden Dong in die Ausbildung und Innovation ihrer Arbeitskräfte investieren.

Wir halten es für notwendig, Richtlinien für Dozenten, Studierende und Unternehmen zu erarbeiten, damit alle Beteiligten reibungslos am Programm teilnehmen können. Die Stadt wird sich mit den relevanten Parteien abstimmen, um künftig auftretende Probleme zu lösen.“

Unterzeichnung einer Sponsoring- und Ausbildungskooperation zwischen Hochschulen und Unternehmen bzw. Arbeitgebern am Nachmittag des 12. Dezember – Foto: TRAN HUYNH

Bekanntgabe der Ergebnisse von 4 Teilprojekten zur Ausbildung von Humanressourcen auf internationalem Niveau in 8 Branchen

Bisher wurden 6/9 Teilprojekte angenommen, 2/9 der in der Forschung befindlichen Projekte werden im Jahr 2025 angenommen und 1/9 der Projekte werden für die Vergabe geprüft.

Diese Konferenz ist ein wichtiges Ereignis für die Stadt und gibt bekannt, dass das Gesamtprojekt zur Ausbildung von Humanressourcen auf internationalem Niveau erfolgreich aufgebaut und in die Praxis umgesetzt wurde. Ziel ist die Ausbildung von Humanressourcen auf internationalem Niveau für Universitäten und Postgraduierte in acht Hauptfächern, und zwar im Rahmen einer Pilotausbildung in den folgenden Hauptfächern: Informationstechnologie – Kommunikation; künstliche Intelligenz; Finanzen – Bankwesen; Stadtmanagement.

Hier unterzeichneten die Einheiten das Protokoll über die Übergabe der Forschungsergebnisse der Teilprojekte zwischen dem Wissenschafts- und Technologieministerium von Ho-Chi-Minh-Stadt und dem Bildungs- und Ausbildungsministerium von Ho-Chi-Minh-Stadt; unterzeichneten das Protokoll über die Übergabe zwischen dem Bildungs- und Ausbildungsministerium und den Ausbildungseinrichtungen und unterzeichneten Sponsoring- und Ausbildungskooperationsvereinbarungen zwischen Hochschuleinrichtungen und Unternehmen und Arbeitskräften.

Quelle: https://tuoitre.vn/tp-hcm-se-co-chinh-sach-dac-biet-thuc-day-dao-tao-nhan-luc-trinh-do-quoc-te-20241212171415575.htm