Der Januar ist fast vorbei, Tausende Lehrer in Hanoi haben ihren Tet-Bonus noch immer nicht erhalten

Tausende Lehrer in Hanoi warten immer noch auf ihre Gehälter gemäß Dekret 73/2024, obwohl es Informationen über eine Entschädigung nach den Neujahrsferien gibt.

Als die Nachricht kam, dass Hanoi gemäß Dekret 73 den Lehrern autonomer Schulen und Einheiten, die sich nach den Neujahrsferien für die Inanspruchnahme von Bildungsdienstleistungen angemeldet haben, Prämien zahlen würde, waren Lehrer Nguyen Van Duong von der Phu Xuyen A High School (Phu Xuyen, Hanoi) und Tausende andere Lehrer in der Hauptstadt begeistert und sehnten sich danach. Bis jetzt, fast Ende Januar, haben die Lehrer diese Prämie jedoch noch nicht erhalten.

„Wir erwarten nicht viel, wir hoffen nur, dass die Interessen der Lehrer in der Hauptstadt angemessen berücksichtigt werden“, sagte Herr Duong.

Laut diesem Lehrer erhielten Lehrer an öffentlichen Schulen in den vergangenen Jahren weder Tet-Boni noch 13. Monatsgehälter wie viele andere Berufe. Als das Dekret 73/2024 erlassen wurde, erwarteten alle Lehrer in diesem Jahr ein volles Tet-Jahr.

Tausende Lehrer in Hanoi haben noch immer keine Prämien gemäß Dekret 73/2024 erhalten. (Illustrationsfoto)

Frau Nguyen Thi Thuy Hien, eine Lehrerin an der Bui Quang Mai Secondary School (Dong Anh, Hanoi), äußerte das gleiche Gefühl der Enttäuschung, als sie nach dem Tet-Bonus gemäß Dekret 73/2024 gefragt wurde.

„Wir verstehen, dass die Stadtverwaltung noch viele wichtige Aufgaben zu bewältigen hat. Wir sind jedoch überzeugt, dass es bei der Betreuung der Lehrer nicht nur darum geht, ihre Rechte zu wahren, sondern auch darum, in die Zukunft der jungen Generation und die Entwicklung des Landes zu investieren. Jede vollständig umgesetzte Maßnahme wird den Lehrern viel Mut machen und ihnen mehr Selbstvertrauen geben“, erklärte Frau Hien .

Gemäß dem Regierungsdekret 73/2024 erhalten Kader, Beamte und öffentliche Angestellte ab dem 1. Juli 2024 ein Bonussystem, das auf der Arbeitsleistung sowie der jährlichen Bewertung und Einstufung der Aufgabenerledigung basiert. Der jährliche Bonusfonds beträgt 10 % des Gesamtgehaltsfonds. Dies ist das erste Mal, dass Kader, Beamte und öffentliche Angestellte diesen Betrag erhalten.

In Hanoi gibt es jedoch mehr als 119 öffentliche Gymnasien und über 200 Grund- und weiterführende Schulen in der Gruppe der öffentlichen Dienstleistungseinheiten, die sich selbst tragen und keinen Anspruch auf die zusätzlichen Einnahmen gemäß diesem Dekret haben. Das Problem ergibt sich aus der Resolution 46/2024 des Volksrats von Hanoi, die die Anzahl der in autonomen öffentlichen Dienstleistungseinheiten tätigen Lehrer begrenzt, die kein zusätzliches Einkommen erhalten.

Ende Dezember 2024 schrieben rund 5.000 Lehrer in der Hauptstadt einen Petitionsbrief an die Stadtführung mit der Forderung, die Autonomiebestimmungen zu überprüfen und die Umsetzung des Dekrets 73 zu lenken, um die Rechte der Lehrer zu gewährleisten.

Anfang Januar 2025 trafen sich das Ministerium für Bildung und Ausbildung und das Finanzministerium von Hanoi, um einen Plan zu besprechen und zu vereinbaren, der dem Volkskomitee der Stadt vorgelegt werden soll, um einen Plan zur Unterstützung vollständig autonomer Schulen und Einheiten vorzulegen, die sich zur Bestellung von Preisen für Bildungsdienstleistungen registriert haben.

Laut einem Vertreter des Hanoi Department of Education and Training erhalten Tausende von Gymnasiallehrern und viele Schulen vom Kindergarten bis zur Mittelschule in der Stadt nach den Tet-Feiertagen gemäß Dekret 73/2024 Prämien, sobald der Volksrat dies genehmigt hat. Die Prämien werden aus dem Stadthaushalt finanziert. Bislang warten die Schulen jedoch noch auf dieses Geld.

Quelle: https://vtcnews.vn/sap-het-thang-gieng-hang-nghin-giao-vien-ha-noi-van-chua-co-thuong-tet-ar926539.html