DNVN – Im Jahr 2024 wird AEON Vietnam mehr als 9.000 Stellenangebote anbieten und aktiv Personal anwerben, um die Geschäftsexpansionsstrategie in diesem Jahr und die Haupteinkaufszeit am Jahresende zu unterstützen.
Nach Angaben des General Statistics Office werden die gesamten Einzelhandelsumsätze mit Waren und Dienstleistungen in den ersten sechs Monaten des Jahres 2024 voraussichtlich 3.098,7 Billionen VND erreichen, ein Anstieg von 8,6 % gegenüber dem Vorjahreszeitraum. Diese Zahlen zeigen, dass sich die allgemeine Wirtschaftslage und insbesondere der Einzelhandel allmählich erholen und wieder wachsen. Die wirtschaftliche Lage ist jedoch weiterhin schwierig, was den Arbeitsmarkt stark beeinträchtigt.
Laut der Manpower 2024-Umfrage gaben 87 % der Befragten an, dass ihnen Work-Life-Balance und Stabilität zunehmend wichtig seien und ihre Zufriedenheit mit dem Unternehmen stark beeinflussten. Darüber hinaus zählt der Wunsch nach persönlicher Weiterentwicklung zu den wichtigsten Faktoren, an denen mehr als 30 % der Befragten interessiert waren. Bewerber wünschen sich nicht nur ein attraktives Gehalt, sondern auch ein stabiles Arbeitsumfeld mit Möglichkeiten zur nachhaltigen Weiterentwicklung.
Um sich umfassend und nachhaltig weiterentwickeln zu können, benötigen Mitarbeiter im Einzelhandel ein stabiles und sicheres Umfeld, in dem sie sich auf ihre persönliche und berufliche Entwicklung konzentrieren können.
In ihrer langfristigen Vision sieht die AEON Group Vietnam neben Japan als zweiten Schlüsselmarkt für Investitionen. Der Einzelhandel ist eine der drei Kerngeschäftssäulen von AEON und wird auch in Zukunft weiter wachsen.
AEON Vietnam plant, bis Ende 2024 in Hue ein Kaufhaus und einen Supermarkt sowie zwei Zentren in Ho-Chi-Minh-Stadt und Hanoi zu eröffnen und neue Fachgeschäfte und Mini-Supermärkte zu eröffnen.
AEON Vietnam hat frühzeitig geplant und setzt dringend Maßnahmen zur Vorbereitung qualifizierter Mitarbeiter für diese Expansionsstrategie um. Bis zu 9.000 Voll- und Teilzeitkräfte müssen eingestellt werden. Zuvor hatte AEON Vietnam im Juni und Juli 2024 eine Reihe von Rekrutierungsmessen in Ho-Chi-Minh- Stadt und Hue organisiert, bei denen fast 6.000 Bewerber zu Vorstellungsgesprächen und Stellenangeboten eingeladen wurden. Am 3. August wird AEON Vietnam außerdem eine weitere Rekrutierungsmesse in Hanoi organisieren, um den Arbeitnehmern in der Hauptstadt vielfältige Jobmöglichkeiten zu bieten.
Frau Nguyen Thi Ngoc Hue, Direktorin für Personalstrategiemanagement bei AEON Vietnam, sagte: „Der Einzelhandel in Vietnam wächst stark. Mit einer starken Expansionsrate bis 2024 bietet AEON Vietnam viele attraktive Möglichkeiten für talentierte Einzelhandelsmitarbeiter, die ihre Karriere in einem dynamischen und vielversprechenden Arbeitsumfeld vorantreiben möchten. Bei AEON Vietnam fördern wir stets menschliche Werte und betrachten die Personalentwicklung als Schlüssel zum nachhaltigen Unternehmenserfolg.“
Phuong Hoang
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Quelle: https://doanhnghiepvn.vn/kinh-te/mo-rong-kinh-doanh-nha-ban-le-nhat-ban-tao-them-9000-co-hoi-viec-lam/20240719063055905
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