Die Gewerkschaft der Vietnam Post Corporation hielt die 3. Konferenz des Exekutivkomitees ab, Amtszeit IV, 2023–2028

Am 1. Juli 2024 hielt die Gewerkschaft der Vietnam Post Corporation die 3. Sitzung des Exekutivkomitees für die vierte Amtszeit 2023–2028 ab. Dabei wurden die Ergebnisse der Gewerkschaftsaktivitäten in den ersten sechs Monaten des Jahres sowie Anweisungen und Aufgaben für die letzten sechs Monate des Jahres 2024 vorgestellt. An der Konferenz nahmen Genosse Tran Vu Ha, Vizepräsident der Vietnam Information and Communications Trade Union, Genosse Nguyen Hung Son, ständiger stellvertretender Sekretär des Parteikomitees der Vietnam Post Corporation, und Genosse Nguyen Minh Duc, stellvertretender Generaldirektor der Vietnam Post Corporation, teil und leiteten sie. An der Konferenz nahmen auch Genossen teil, die Mitglieder des Exekutivkomitees und des Inspektionskomitees der Gewerkschaft der Vietnam Post Corporation.

Die Vizepräsidentin der Gewerkschaft des Konzerns, Le Thi Ha, berichtet über die Arbeitsergebnisse der ersten sechs Monate des Jahres.

In seinem Bericht über die Ergebnisse der ersten sechs Monate des Jahres sagte Genossin Le Thi Ha, Vizepräsidentin der Gewerkschaft des Konzerns, dass die Produktions- und Geschäftslage bei der Vietnam Post Corporation weiterhin mit den üblichen wirtschaftlichen Schwierigkeiten zu kämpfen habe; unter den Zustelldienstleistern herrsche ein erbitterter Wettbewerb; in Schlüsselbereichen von Hanoi und Ho-Chi-Minh-Stadt gebe es Änderungen in der Dienstleistungsstruktur und Innovationen im Produktionsorganisationsmodell; die Arbeitssituation im gesamten Netzwerk erlebe weiterhin viele komplizierte Entwicklungen. Mit der Aufmerksamkeit und Anleitung des Parteikomitees des Konzerns, der Vietnamesischen Informations- und Kommunikationsgewerkschaft, dem Austausch und der Koordinierung der Berufsgruppen, der Solidarität des gesamten Gewerkschaftsorganisationssystems und der engen und drastischen Anleitung des Ständigen Ausschusses der Gewerkschaft des Konzerns sowie der synchronen Umsetzung von Lösungen durch die Basisgewerkschaft (GCTU) seien die Sorgen der Gewerkschaftsmitglieder und Arbeitnehmer im Wesentlichen ausgeräumt und die Produktions- und Geschäftslage in den Einheiten, insbesondere im Direktproduktionssektor, stabilisiert worden. Gleich zu Jahresbeginn hat der Gewerkschaftsvorstand ein einheitliches Arbeitsprogramm für das gesamte System für 2024 erstellt, das den GTUs günstige Bedingungen für die Konkretisierung ihrer Aktivitäten bietet, die GTU-Aktivitäten mit spezifischen Lösungen leitet und sich auf Schlüsselpunkte, klare Verantwortlichkeiten, Flexibilität und Aktualität konzentriert. Darüber hinaus erfolgt eine Abstimmung mit Parteikomitees und Fachebenen auf derselben Ebene, um die Qualität der Gewerkschaftsaktivitäten zu verbessern, die Anforderungen und Erwartungen der Gewerkschaftsmitglieder und Arbeitnehmer zu erfüllen, zur Wahrung und zum Schutz der Rechte von Gewerkschaftsmitgliedern und Arbeitnehmern beizutragen, in Produktion und Wirtschaft wettbewerbsfähig zu sein, Arbeitsaufgaben zu erfüllen und mehr zur Entwicklung des Konzerns und des Landes beizutragen. Die Gewerkschaft des Konzerns hat eine Sitzung des Ständigen Ausschusses und eine Sitzung des Exekutivausschusses organisiert, um viele wichtige Inhalte und Fragen zu erörtern und zu vereinbaren, die auf allen Ebenen der Gewerkschaft gründlich umgesetzt werden müssen, wie z. B. die Vertretung und der Schutz der legitimen und gesetzlichen Rechte und Interessen von Gewerkschaftsmitgliedern und Arbeitnehmern, die Gewerkschaftsfinanzierung, die Entwicklung der Gewerkschaftsmitglieder und die Gründung von Basisgewerkschaften. Insbesondere hat die Gewerkschaft der General Corporation gemäß den Anweisungen der vietnamesischen Informations- und Kommunikationsgewerkschaft das Programm „Eröffnungszeremonie des Arbeitermonats und des Aktionsmonats für Arbeitssicherheit und Hygiene im Jahr 2024“ geleitet und koordiniert und erfolgreich den „Arbeitermarkt“ im Bergbaubetrieb Kim Hoa zur Feier des Arbeitermonats organisiert. Die Aktivitäten des Arbeitermonats und des Aktionsmonats für Arbeitssicherheit und Hygiene sind zum Mittelpunkt der jährlichen Bewegung der Arbeiter und Beamten sowie der Gewerkschaftsaktivitäten geworden und zeigen die Aufmerksamkeit der Parteikomitees und Fachleute, die sich gemeinsam für die Rolle von Gewerkschaftsmitgliedern und Arbeitern einsetzen, sie schützen und fördern.

Der stellvertretende Generaldirektor Nguyen Minh Duc forderte alle Ebenen der Gewerkschaft auf, sich eng mit den Experten abzustimmen, um die Aufgaben für die letzten sechs Monate des Jahres synchron und effektiv zu verteilen.

In seiner Rede auf der Konferenz forderte der stellvertretende Generaldirektor Nguyen Minh Duc, Mitglied des Exekutivkomitees der Gewerkschaft des Konzerns, dass die Gewerkschaften auf allen Ebenen eng mit den Fachabteilungen zusammenarbeiten, um wichtige, bahnbrechende Aufgaben und Lösungspakete synchron und effektiv einzusetzen und so wichtige politische Aufgaben gemäß Resolution 512-NQ/DU des Parteikomitees des Konzerns vom 22. Dezember 2023 und Sonderresolution Nr. 252-NQ/DU umzusetzen und so die Produktions- und Geschäftsaktivitäten wirksam zu unterstützen. Dementsprechend werden drei bahnbrechende Programme und vier Geschäftssäulen umgesetzt. Konkret werden drei strategische Projekte und 17 Schlüsselprojekte und -aufgaben aufgeteilt, um den Produktions- und Geschäftsplan sowie die strategischen und Schlüsselaufgaben des Konzerns im Jahr 2024 zu leiten und umzusetzen. Gleichzeitig müssen die Gewerkschaften auf allen Ebenen ihre Rolle bei der Begleitung und Pflege der Regelungen und Richtlinien für die Mitarbeiter ausbauen und positive Botschaften vermitteln, um den Mitarbeitern ein stabiles und sicheres Arbeitsumfeld für Vietnam Post zu bieten.

Auf der Konferenz sprach Genosse Tran Vu Ha, Vizepräsident der vietnamesischen Informations- und Kommunikationsgewerkschaft.

In seiner Rede auf der Konferenz zeigte sich Genosse Tran Vu Ha, Vizepräsident der vietnamesischen Gewerkschaft für Information und Kommunikation, sehr zufrieden mit der konsequenten und effektiven Leitung des Parteikomitees des Unternehmens und der Zusammenarbeit zwischen dem Fachwissen und der Gewerkschaft des Unternehmens bei der Überwindung der Schwierigkeiten in Produktion und Geschäft. Er würdigte insbesondere die schnelle und methodische Anpassung und Reaktion sowie die gemeinsamen Anstrengungen, den Konsens und die hohe Entschlossenheit der gesamten Führungsriege des Unternehmens, der leitenden Angestellten und Mitarbeiter sowie des IT-Teams, mit denen das IT-System der Vietnam Post nach dem Datenverschlüsselungsangriff (Ransomware) am 4. Juni 2024 wieder in den Normalbetrieb gebracht wurde. Dadurch konnten die Unterbrechungen der Servicebereitstellung begrenzt, die Informationssicherheitsaufgaben der Post sowie die Produktions- und Geschäftsaktivitäten sichergestellt, die Stabilität aufrechterhalten und das öffentliche Postnetz den Partei- und Regierungsbehörden sowie den Grundbedürfnissen der Bevölkerung dienen. Die Industriegewerkschaft ist stets bereit, die Gewerkschaft des Konzerns bei der Durchführung kultureller und sportlicher Aktivitäten maximal zu unterstützen und den Mitarbeitern die Möglichkeit zu geben, an Austauschaktivitäten teilzunehmen und Erfahrungen in Gewerkschaftsaktivitäten mit Gewerkschaftseinheiten der vietnamesischen Informations- und Kommunikationsgewerkschaft auszutauschen, um die Einheiten in der Branche zu vereinen und weiterzuentwickeln.

Der Vorsitzende der Gewerkschaft der General Corporation, Tran Duc Thich, schloss die Konferenz ab.

In seinen Schlussworten auf der Konferenz schloss sich der Vorsitzende der Gewerkschaft des Konzerns, Tran Duc Thich, den Anweisungen der Führung der Industriegewerkschaft und der Unternehmensführung an und setzte sie in konkrete Maßnahmen um. In einem sehr schwierigen Marktumfeld wird sich die Gewerkschaft proaktiv mit der Branche abstimmen, um drastische Innovationen zu entwickeln, proaktiv neue Wege auf der Grundlage der Anwendung von Wissenschaft und Technologie zu finden, die digitale Transformation voranzutreiben, um Chancen schnell zu ergreifen, sich rasch an den Markt anzupassen und die Geschäftseffizienz sicherzustellen. Der Vorsitzende der Gewerkschaft der General Corporation forderte die Mitglieder des Exekutivkomitees, die Leiter der Gewerkschaftscluster sind, auf, die Anweisungen der übergeordneten Gewerkschaft und die Schlüsselaufgaben für die letzten sechs Monate des Jahres gewissenhaft und effektiv umzusetzen und die gemeinsame Richtlinie zur Einführung und Umsetzung der Nachahmungsprogramme für die letzten sechs Monate des Jahres unverzüglich umzusetzen, um die Geschäftsentwicklung zu fördern und die Qualität des Plans zu verbessern, damit die von der General Corporation für 2024 gesetzten Ziele übertroffen werden. Die Kommunikationsarbeit soll verstärkt werden, eine große Zahl von Arbeitnehmern soll mobilisiert und ermutigt werden, zu reagieren und sich aktiv zu beteiligen, und für jede Nachahmungsbewegung sollen fortschrittliche Modelle erstellt werden. Das Exekutivkomitee der Gewerkschaft der Vietnam Post Corporation rief außerdem alle Gewerkschaftsmitglieder und Arbeitnehmer des gesamten Konzerns dazu auf, die glorreiche revolutionäre Tradition der Arbeiterklasse und der vietnamesischen Gewerkschaftsorganisation im Geiste von „Innovation, Demokratie, Solidarität, Entwicklung“ und der Tradition der zehn goldenen Worte „Loyalität – Mut – Hingabe – Kreativität – Zuneigung“ der Postangestellten zu fördern; Insbesondere muss der Leiter der Einheit oder Organisation vorbildlich handeln, die Führung übernehmen und die vereinte Stärke und Solidarität der gesamten Einheit fördern, die Kapazität verbessern, sich proaktiv und schnell anpassen und auf alle auftretenden Situationen effektiv reagieren. Gleichzeitig muss jedes Gewerkschaftsmitglied und jeder Mitarbeiter den Geist der Eigenständigkeit und Selbststärkung bewahren, um alle Schwierigkeiten und Herausforderungen zu überwinden, zugewiesene Aufgaben erfolgreich zu erledigen und zur Erreichung der Planziele des Unternehmens für 2024 beizutragen.

Thanh Thuy

Quelle: https://vietnampost.vn/cong-doan/cong-doan-tong-cong-ty-buu-dien-viet-nam-to-chuc-hoi-nghi-ban-chap-hanh-lan-thu-3-khoa-iv-nhiem-ky-2023-2028