Der Innenminister forderte die Umsetzung der Fusion mit dem Arbeitsministerium.

Am Nachmittag des 7. Februar 2025 leitete Innenministerin Pham Thi Thanh Tra im Hauptquartier des Ministeriums die Arbeitskonferenz des Innenministeriums für Februar 2025.

Ministerin Pham Thi Thanh Tra hielt eine Rede auf der Konferenz

An der Konferenz nahmen die stellvertretenden Minister Vu Chien Thang, Truong Hai Long und Cao Huy teil; Leiter der angeschlossenen Einheiten; Vertreter des Ständigen Ausschusses des Parteikomitees des Ministeriums; des Büros des Parteikomitees des Ministeriums; Vertreter der Jugendunion des Innenministeriums.

Auf der Konferenz präsentierte der Leiter des Ministeriumsbüros, Vu Dang Minh, einen zusammenfassenden Bericht über die Ergebnisse der Aufgabenumsetzung im Januar 2025 und die Umsetzung des Arbeitsprogramms des Innenministeriums im Februar 2025. Vertreter von Leitern mehrerer dem Ministerium unterstellter und direkt unterstellter Einheiten sprachen und erläuterten die Aufgaben, die umgesetzt wurden und werden. Gleichzeitig schlugen sie Lösungen für eine wirksame Umsetzung der Aufgaben im Februar 2025 vor. Der stellvertretende Minister Truong Hai Long berichtete über den Fortschritt und die Ergebnisse der Umsetzung der vom Minister zugewiesenen Aufgaben und ging auf eine Reihe weiterer Inhalte ein.

Vizeminister Truong Hai Long berichtete auf der Sitzung im Februar 2025.

Dem Bericht zufolge ist der Januar 2025 der Monat mit langen Neujahrsferien und einem großen und komplizierten Arbeitspensum, das äußerste Dringlichkeit erfordert. Unter der engen und drastischen Führung des Ministers und der stellvertretenden Minister sowie den großen Anstrengungen und der Entschlossenheit der angeschlossenen Einheiten hat das Innenministerium jedoch bereits zu Jahresbeginn und unmittelbar nach den Neujahrsferien proaktiv mit der Erfüllung seiner Aufgaben begonnen und sich auf die Erledigung von 65/66 von den zuständigen Behörden zugewiesenen Aufgaben konzentriert (wobei eine Quote von 98,5 % erreicht wurde, ein Anstieg von 7 % im Vergleich zum gleichen Zeitraum im Januar 2024), insbesondere:

Das Innenministerium hat sich darauf konzentriert, den Lenkungsausschuss zu beraten, um die Umsetzung der Resolution Nr. 18-NQ/TW der Regierung zusammenzufassen, um dem zentralen Lenkungsausschuss, demPolitbüro und dem zentralen Exekutivkomitee Bericht zu erstatten, um Aufgaben im Zusammenhang mit der Zusammenfassung der Umsetzung der Resolution Nr. 18-NQ/TW zu verteilen und abzuschließen, und zwar: Berichterstattung an das Politbüro, um dem Plan zur Anordnung und Rationalisierung des Regierungsapparats und zur Beendigung der Aktivitäten des Regierungsparteikomitees zuzustimmen, um das Regierungsparteikomitee einzurichten; gleichzeitig liegt der Schwerpunkt auf der Beratung und sorgfältigen Vorbereitung von Inhalt und Dokumenten, um die Organisation der ersten Konferenz des Regierungsparteikomitees zur Genehmigung der Arbeitsvorschriften zu unterstützen; Arbeitsprogramm; Entscheidung über Einrichtung und Funktionen, Aufgaben und Organisation der Agenturen, die das Regierungsparteikomitee beraten und unterstützen; Perfektionierung der Parteiorganisation und der Parteikomitees der direkt dem Regierungsparteikomitee unterstehenden Parteikomitees; Zuweisung von Aufgaben an Mitglieder des Exekutivkomitees und Mitglieder des Ständigen Ausschusses des Regierungsparteikomitees.

Was die institutionelle Arbeit betrifft, erstattete das Innenministerium dem Politbüro Bericht über die Orientierungspolitik für eine Reihe von zentralen Inhalten bei der Ausarbeitung des Gesetzes zur Regierungsorganisation (geändert) und des Gesetzes zur Organisation der lokalen Regierungen (geändert). Dementsprechend hat das Innenministerium zwei Gesetzesentwürfe und vier Resolutionsentwürfe erhalten und fertiggestellt, um sie der Regierung zur Vorlage beim Ständigen Ausschussder Nationalversammlung und der Nationalversammlung vorzulegen; drei Erlasse wurden der Regierung zur Verkündung vorgelegt und der Minister hat ein Rundschreiben erlassen, um eine ausreichende Rechtsgrundlage für die wirksame Umsetzung der Arbeiten zur Gestaltung und Rationalisierung des Apparats zu gewährleisten und bei der Umsetzung der Gestaltung des Apparats umgehend die Regelungen und Richtlinien für Beamte, öffentliche Angestellte und Arbeiter festzulegen.

Konzentrierte sich auf die Beratung bei der Organisation der Zusammenfassungssitzungen des Ständigen Ausschusses, des Zentralen Emulations- und Belohnungsrats und der 9. Sitzung des Lenkungsausschusses der Regierung für Verwaltungsreform; organisierte erfolgreich die Konferenz der Kader, Beamten, öffentlichen Angestellten und Arbeiter des Innenministeriums im Jahr 2024 und die Unterzeichnungszeremonie des Emulationsabkommens im Jahr 2025; organisierte die Feier des Neujahrsfestes 2025, um Sicherheit, Gesundheit und Wirtschaft zu gewährleisten; organisierte die Sozialisierung von Ressourcen, um die Arbeit des Besuchens, Ermutigens und Beschenkens von Menschen in schwierigen Gebieten umzusetzen; leistete gute Arbeit bei der sozialen Absicherung von Beamten, öffentlichen Angestellten und Arbeitern des Ministeriums in schwierigen Verhältnissen anlässlich des Neujahrsfestes. Darüber hinaus haben die Einheiten die Herausgabe des Plans zur Umsetzung des Arbeitsprogramms im Jahr 2025 abgeschlossen; Gleichzeitig hat sie die Beantwortung von 60/60 Petitionen abgeschlossen, die vor der 8. Sitzung der 15. Nationalversammlung eingereicht wurden, und konzentriert sich darauf, innerhalb der Frist auf Petitionen zu antworten, die nach der 8. Sitzung der 15. Nationalversammlung eingereicht wurden (Abschluss vor dem 14. März 2025).

Konferenzszene

Zum Abschluss der Konferenz würdigte Ministerin Pham Thi Thanh Tra den Geist und die hohe Verantwortung der dem Innenministerium unterstellten und direkt unterstellten Einheiten, die sich bemüht haben, die ihnen von den zuständigen Behörden zugewiesenen Aufgaben zu erfüllen. Dabei handelt es sich in der Regel um die Abteilung für Organisation – Personal, die Abteilung für Kommunalverwaltung, die Abteilung für Verwaltungsreform, das zentrale Komitee für Wettbewerb und Belohnung sowie das Büro des Parteikomitees des Ministeriums.

In Bezug auf die wichtigsten Aufgaben bat Ministerin Pham Thi Thanh Tra darum, sich auf die Beratung des Lenkungsausschusses bei der Zusammenfassung der Resolution Nr. 18-NQ/TW der Regierung zu konzentrieren, um Ministerien, Behörden auf Ministerebene und der Regierung unterstehende Behörden anzuweisen, der Regierung Dekrete zur Festlegung der Funktionen, Aufgaben, Befugnisse und Organisationsstrukturen von Ministerien, Zweigstellen und spezialisierten Behörden unter den Volkskomitees auf allen Ebenen zur Verkündung vorzulegen; gleichzeitig den Plan zur Reorganisation des Apparats gemäß der offiziellen Mitteilung Nr. 35/CV-BCĐTKNQ18 des Lenkungsausschusses vom 23. Januar 2025 fertigzustellen, um sicherzustellen, dass es zu keiner Unterbrechung oder Auslassung der Arbeit kommt (abgeschlossen vor dem 10. Februar 2025, um ab dem 1. März 2025 in Kraft zu treten); die Umsetzung der herausgegebenen Richtlinien zur Reorganisation des Apparats im Zusammenhang mit der Straffung der Gehaltsabrechnung, der Umstrukturierung und der Verbesserung der Qualität von Kadern, Beamten und öffentlichen Angestellten entsprechend den Stellen zu beraten und anzuleiten; Schließen Sie die Anordnung der öffentlichen Dienstleistungseinheiten von Ministerien, Zweigstellen und Kommunen ab, um die Ziele der Resolution Nr. 19-NQ/TW im Zusammenhang mit der Verbesserung der finanziellen Autonomie sicherzustellen.

Konzentrieren Sie sich auf die Umsetzung der Fusion des Ministeriums für Arbeit, Kriegsinvaliden und Soziales mit dem Innenministerium, um Einheit, Konsens, Demokratie, Öffentlichkeit und Transparenz zu gewährleisten. Leisten Sie gute politische und ideologische Arbeit und beschließen Sie umgehend Richtlinien und Regelungen für Kader, Beamte, öffentliche Angestellte, Arbeiter und andere Subjekte, um eine gute Erfüllung der von den zuständigen Behörden zugewiesenen Aufgaben zu gewährleisten, damit die Kader und Beamten des Ministeriums nach der Fusion beruhigt arbeiten, sich anpassen, vereinen, teilen, sich die Hände reichen und einmütig die Grundwerte und die gemeinsame Entwicklung des Ministeriums nach der Fusion fördern können. Unmittelbar nachdem die Regierung das Dekret zur Festlegung der Funktionen, Aufgaben, Befugnisse und Organisationsstruktur des Ministeriums (nach der Fusion) erlassen hat, sind dem Minister die Arbeitsvorschriften des Ministeriums (nach der Fusion) sowie der Beschluss zur Festlegung der Funktionen, Aufgaben, Befugnisse und Organisationsstruktur der dem Ministerium unterstehenden und direkt unterstellten Einheiten und Organisationen (nach der Fusion) zur Verkündung vorzulegen, um sicherzustellen, dass die neue Struktur und Organisation des Ministeriums ab dem 1. März 2025 in Kraft tritt; dringende Beratung zu Kriterien für die Bewertung von Kadern, Beamten und öffentlichen Angestellten des Ministeriums gemäß den Anforderungen des Dekrets Nr. 178/2024/ND-CP der Regierung.

Konzentrieren Sie sich auf die Fertigstellung des Regierungsberichts mit der vorläufigen Zusammenfassung der Arbeiten zur Einrichtung von Verwaltungseinheiten auf Bezirks- und Gemeindeebene für den Zeitraum 2023–2025. Leiten Sie gleichzeitig weiterhin 51 vom Ständigen Ausschuss der Nationalversammlung genehmigte Kommunen an und fordern Sie sie auf, nach der Einrichtung dringend die Organisation zu regeln, Beamte und öffentliche Angestellte zuzuweisen und mit öffentlichem Vermögen umzugehen, um frühzeitig Stabilität für die Organisation von Parteitagen auf allen Ebenen im Jahr 2025 zu gewährleisten. Prüfen Sie gleichzeitig weiterhin Pläne zur Zusammenlegung von Verwaltungseinheiten auf Bezirks- und Gemeindeebene für diejenigen Verwaltungseinheiten, die die Kriterien hinsichtlich Fläche und Bevölkerung gemäß Resolution Nr. 35/2023/UBTVQH15 des Ständigen Ausschusses der Nationalversammlung nicht erfüllen, und schlagen Sie diese vor, um die Einrichtung von Verwaltungseinheiten auf Bezirks- und Gemeindeebene für den Zeitraum 2026–2030 proaktiv zu planen.

Ab Anfang 2025 soll die digitale Transformation in allen dem Ministerium unterstellten Einheiten vorangetrieben werden. Die nationale Datenbank über Kader, Beamte und öffentliche Angestellte soll weiterhin aktualisiert und ergänzt werden, um sie für die staatliche Verwaltung von Kadern, Beamten und öffentlichen Angestellten effektiv zu nutzen. Gleichzeitig soll der Schwerpunkt auf die Vervollständigung der spezialisierten Datenbanken des Innenministeriums und deren Anbindung und Synchronisierung an das Intelligent Operations Center (IOC) gelegt werden, um sie für die Führung und Leitung der Führungskräfte des Ministeriums zu nutzen. Die Umsetzung der Resolution Nr. 57-NQ/TW des Politbüros des Innenministeriums vom 22. Dezember 2024 soll im Mittelpunkt stehen, um Effizienz und Qualität zu gewährleisten.

Bezüglich der im Februar 2025 umzusetzenden konkreten Aufgaben forderte der Minister die Einheiten auf, sich auf die Beratung und sorgfältige Vorbereitung relevanter Inhalte und Dokumente für die 9. außerordentliche Sitzung der 15. Nationalversammlung zu konzentrieren, sich auf die Fertigstellung des Dossiers mit Vorschlägen zur Weiterentwicklung des Gesetzes über Kader und Beamte (in der geänderten Fassung) zu konzentrieren, der Nationalversammlung die Entschließung zur Struktur der Anzahl der Regierungsmitglieder für die 15. Legislaturperiode der Nationalversammlung und die Entschließungen der Nationalversammlung zur Genehmigung der Entlassung und Ernennung einer Anzahl von Regierungsmitgliedern für die 15. Legislaturperiode der Nationalversammlung auf der 9. außerordentlichen Sitzung zur Genehmigung vorzulegen und den Zwischenbericht über die Anordnung der Verwaltungseinheiten der Regierung auf Bezirks- und Gemeindeebene für den Zeitraum 2023–2025 fertigzustellen; Erstellen Sie einen Bericht für die 9. Sitzung der Nationalversammlung über die Umsetzung der Gehaltsreform, der Rentenanpassung, der Sozialversicherungszulagen, der Vorzugszulagen für verdiente Personen und der Sozialzulagen gemäß Punkt d, Abschnitt 6.2 der Resolution Nr. 142/2024/QH15; beraten Sie über den Plan zur Überprüfung und Bewertung der Beamten und öffentlichen Angestellten des Ministeriums, um eine Mindestkürzung von 20 % der Beamten und öffentlichen Angestellten, die Gehälter aus dem Staatshaushalt erhalten, wie vorgeschrieben umzusetzen.

Quelle: https://moha.gov.vn/tintuc/Pages/danh-sach-tin-noi-bat.aspx?ItemID=56845