Směrnice sekretariátu: Provincie se 3 a více zástupci tajemníka jmenují 1 osobu předsedou fronty.

Směrnice 48-CT/TW Ústředního sekretariátu strany o vedení Kongresu Vietnamské vlasti a společensko-politických organizací na všech úrovních pro období 2026-2031 jasně stanoví: V provinciích a městech se 3 a více zástupci tajemníků jmenuje stranický výbor jednoho z nich předsedou výboru Vietnamské vlasti. Toto je poprvé, kdy byla ve struktuře strany konkrétně zřízena pozice předsedy fronty, což ukazuje na důležitý krok k posílení komplexního vedení stranického výboru nad politickým systémem.

Zvyšte efektivitu vedení a koordinační sílu

Podle směrnice 48 v provinciích a městech se 3 a více zástupci tajemníka jmenuje stranický výbor jednoho zástupce tajemníka, který bude zvolen předsedou Výboru Vietnamské vlasti , a zároveň člen stálého výboru převezme roli stálého místopředsedy Fronty. V lokalitách s pouze 2 zástupci tajemníka jmenuje stálý výbor stranického výboru jednoho člena stálého výboru, který převezme funkci předsedy Fronty.

Toto potvrzuje strategickou roli Vlastenecké fronty v novém období – nejen jako shromažďující organizace, ale také jako partnera v kritice politiky, budování a upevňování společenské důvěry. Když je vedoucí této organizace etablován jako klíčový kádr stranického výboru, vytváří se tím solidní politický koridor, aby Fronta mohla skutečně prosazovat svou roli „mostu“ mezi stranou, státem a lidem.

Směrnice dále vyžaduje, aby stranické výbory na všech úrovních jmenovaly tajemníky nebo zástupce tajemníků, kteří se budou účastnit výborů Vlastenecké fronty na stejné úrovni. To ukazuje, že je prosazována důležitá role Vlastenecké fronty v kontextu budování právního státu, podpory demokracie a posilování společenského konsensu.

Skutečnost, že předseda Fronty je členem stálého výboru stranického výboru, znamená, že stranický výbor posílil přímé, pravidelné a komplexní vedení stranického výboru nad prací Fronty. Předseda Fronty je členem s vysokou pozicí ve výkonném výboru strany a bude mít příznivé podmínky pro hlubokou účast na důležitých rozhodnutích, čímž zajistí jednotu ve vedení, směřování a koordinaci akcí mezi Frontou a stranickými orgány, vládou a společensko-politickými organizacemi.

Toto nařízení také přispívá ke zvýšení efektivity sociálního dohledu a kritiky Fronty, protože vedoucí této organizace má dostatečně silné postavení na to, aby přinesl hlas lidu k vedoucím orgánům a zároveň byl proaktivnější v chápání a řešení vznikajících sociálních problémů.

Kromě toho bude mít předseda Fronty jako člen Stálého výboru příležitost prosazovat roli „předsedajícího konzultacím“ a řídit jednotnou koordinaci akcí mezi členskými organizacemi Fronty. To je stále naléhavější požadavek, jelikož společensko-politickým organizacím jsou v souvislosti s restrukturalizací a zefektivněním politického aparátu stále častěji přidělovány nové úkoly.

Příležitosti pro vynikající zaměstnance, práce pro ženy

Směrnice 48 nejen zdůrazňuje požadavky na strukturu stranického výboru pro předsedu Fronty, ale také stanoví směr pro budování frontových výborů na všech úrovních, aby se v novém období skutečně staly centrem velkého národního jednotného bloku s rozumnou strukturou, zastupující všechny třídy, etnika, náboženství, intelektuály, podnikatele, umělce, Vietnamce v zahraničí...

Vzhledem k tomu, že počet členů Ústředního výboru Vietnamské vlasti se pohybuje v rozmezí 400–500 osob, na provinční úrovni 90–120 osob a na úrovni obcí 50–70 osob, je třeba personální práci připravovat metodicky, veřejně, transparentně a se zaměřením na kvalitativní faktory. Nyní je načase, aby politické a společenské organizace, jako je Ženský svaz na všech úrovních, proaktivně zavedly vynikající ženské personální skupiny s dostatečnými schopnostmi a prestiží, aby se mohly na stejné úrovni podílet na činnosti Vlastenecké fronty.

Zejména pro provincie a města s vysokým podílem ženských kádrů ve stranickém výboru je možnost zajistit, aby žena převzala roli předsedkyně fronty, a to zcela proveditelná a v souladu s trendem podpory kapacit a role žen zapojených do politického systému. Toto je příznivá doba pro realizaci závazků v oblasti rovnosti žen a mužů v politickém životě a zároveň pro podporu ducha inovace, kreativity a oddanosti lidu.

Ve skutečnosti mnoho ženských kádrů Vietnamského svazu žen na všech úrovních zastávalo a zastává role členek stálého výboru, členek výkonného výboru strany na všech úrovních, delegátek Lidové rady, místopředsedkyň Lidových výborů nebo předsedkyň společensko-politických organizací. Proto musí odborová organizace proaktivně koordinovat činnost se stranickými výbory při přezkoumávání personálního plánování a zavádění vynikajících ženských pracovníků s potenciálem kandidovat na vedoucí pozice Vietnamské vlastenecké fronty na všech úrovních.

Kromě toho se Vietnamská ženská unie musí aktivně podílet na poskytování komentářů k dokumentům Kongresu fronty, zejména k těm, které se týkají rovnosti pohlaví, péče o legitimní práva a zájmy žen, dětí a zranitelných skupin. To je důležitý kanál pro propagaci role Unie při tvorbě politik a koordinaci realizace strategie velké národní jednoty v novém vývojovém období.

Směrnice sekretariátu č. 48, která stanoví, že předseda Fronty je členem stálého výboru stranického výboru na stejné úrovni, není jen technickou úpravou v personální organizaci, ale také důležitým krokem ke zlepšení kvality, efektivity a prestiže systému Fronty a vytváří předpoklady pro shromáždění sil celého lidu v nové vývojové etapě.

Editor

Zdroj: https://baoquangtri.vn/chi-thi-cua-ban-bi-thu-tinh-co-3-pho-bi-thu-tro-len-phan-cong-1-nguoi-lam-chu-tich-mat-tran-195585.htm