أفاد مُعلّم في مدرسة ابتدائية بمنطقة بينه كين لموقع توي تري أونلاين أن رواتبهم مُتأخرة منذ شهرين. وطُلب من المُعلّمين الذين لديهم أسئلة لمدير المدرسة انتظار قرار اللجنة الشعبية بالمنطقة.
"نحن ننتظر منذ شهرين، في حين أن المصدر الرئيسي للدخل لعائلتي هو الراتب فقط، لذلك نواجه صعوبة في تلبية احتياجاتنا ورعاية أطفالنا"، قالت المعلمة.
هذا الوضع شائع في معظم مدارس منطقة بينه كين. صرّح معلم في مدرسة ثانوية بالمنطقة بأنه لم يتقاضَ راتبه عن شهري يوليو وأغسطس حتى الآن.
"نحن لا نعرف السبب حتى الآن، ولكننا نأمل أن نحصل على أجرنا قريبًا لرعاية حياتنا"، قال المعلم.
وقال العديد من المعلمين في منطقة بينه كين إن التأخير في دفع الرواتب بدأ عندما تم دمج وترتيب الوحدات الإدارية على مستوى البلدية والمنطقة وحل مدينة توي هوا.
اتصلت توي تري أونلاين بالسيد هوينه فوك تري - مدير مدرسة نجوين فيت شوان الابتدائية، إحدى المدارس التي ورد أنها لم تدفع رواتب المعلمين خلال الشهرين الماضيين، وأكد السيد تري أنه كان هناك تأخير في الرواتب خلال الشهرين الماضيين.
السبب، وفقًا للسيد تري، هو أن الخزانة العامة تتطلب قرارًا من اللجنة الشعبية للمنطقة لتعيين مدير ومحاسب لسحب الأموال ودفع رواتب الموظفين. إلا أن المدرسة لم تتلقَّ قرارات التعيين هذه، لذا لا يمكنها اتخاذ الإجراءات القانونية اللازمة لسحب الأموال لدفع الرواتب.
وقال السيد تري إن القرارات المذكورة أعلاه صدرت قبل أيام قليلة، لذا فإن المدرسة تقوم بإجراءات عاجلة لدفع رواتب موظفي المدرسة والمعلمين في أسرع وقت ممكن.
وقال السيد نجوين كووك ثانج - رئيس لجنة الشعب في منطقة بينه كين - أيضًا إنه بسبب عملية الدمج والتوحيد المحلية، كان لا بد من تنفيذ العديد من الإجراءات، وبالتالي كانت إجراءات اتخاذ القرار بشأن تعيين مديري المدارس ومحاسبي المدارس بطيئة، مما أدى إلى عدم دفع رواتب المعلمين في الوقت المناسب.
أصدرت لجنة شعب المنطقة هذه القرارات مؤخراً، وبالتالي سيتم تنفيذ تسوية رواتب الكوادر والمعلمين في المنطقة قريباً.
المصدر: https://tuoitre.vn/giao-vien-keu-2-thang-chua-nhan-luong-lanh-dao-phuong-noi-gi-20250829175137678.htm
تعليق (0)