تحسين ظروف السفر لعمال المناجم

[إعلان 1]

لمواصلة جذب عمال المناجم والاحتفاظ بهم، دأبت وحدات صناعة الفحم على الاستثمار في وسائل ومعدات لنقل الموظفين من المواقع الصناعية إلى مواقع الإنتاج في المناجم. وبفضل دعم السفر، يُضمن للعمال صحتهم، ويزيدون من وقتهم في نوبات الإنتاج، مما يُسهم في زيادة إنتاجية الوحدة وإنتاج الفحم.

حاليًا، في منطقتي التعدين في بئر كانه غا وبئر فانغ دانه، تنقل شركة فانغ دانه للفحم المساهمة - فيناكومين العمال إلى المنجم باستخدام وسائل نقل متخصصة، مثل: رافعة الكابلات والرافعات. تساعد هذه الوسائل العمال على توفير الوقت، وخاصةً تقليل الجهد البشري في عملية الانتقال من بوابة المنجم إلى مواقع الإنتاج.

على سبيل المثال، تستخدم شركة فانغ دانه للفحم عربةً مزدوجة العجلات تتسع لـ 18 شخصًا في كل رحلة. تحتوي العربة على 6 صفوف من المقاعد، كل منها بثلاثة مقاعد، وأبوابها مصممة على كلا الجانبين لتسهيل صعود العمال ونزولهم منها. باستخدام هذه العربة، سيتم نقل العمال من مدخل المنجم إلى مكان العمل. ويضمن هذا النقل تقصير مدة المشي إلى أقل من 300 متر، حسب الموقع.

بدلاً من المشي كيلومترات طويلة وقضاء ساعات للوصول إلى العمل كما كان الحال في السابق، لا يستغرق الأمر منا نحن عمال المناجم الآن سوى 20 دقيقة كحد أقصى للوصول إلى موقع الإنتاج. الوقت والجهد الذي كنا ننفقه سابقًا في التنقل، نقضيه الآن في الراحة والاسترخاء والتركيز على تحسين إنتاجية العمل. - عامل المنجم لي فان هوب، من ورشة K1، شركة فانغ دانه للفحم المساهمة.

يتم دعم عمال مناجم الفحم في فانج دانه بوسائل النقل للتنقل داخل المنجم.

يعمل في شركة فانغ دانه للفحم حاليًا أكثر من 4000 عامل وعامل منجم في منطقتي إنتاج رئيسيتين، هما غينغ كانه غا وغينغ فانغ دانه. وتزداد منطقة الإنتاج عمقًا وتباعدًا، مما يكشف عن صعوبات عديدة في الإنتاج. ولضمان استغلال أكثر من 3.5 مليون طن من الفحم الخام سنويًا، قررت شركة فانغ دانه للفحم زيادة استثماراتها في النقل، وخاصةً نقل الأشخاص من السطح إلى موقع الإنتاج تحت المنجم.

وفقًا للسيد ترينه فيت باو، نائب رئيس قسم الميكانيكا والكهرباء والنقل، ستقوم الشركة في الفترة القادمة بتثبيت وتشغيل نظامين لرافعات التلفريك متوسطة المستوى من المستوى +0 إلى المستوى -70 في المنطقة الأولى، ومن المستوى -10 إلى -70 في المنطقة الثانية؛ وإنشاء وتنفيذ مشروع لتحسين قدرة نقل الأشخاص عبر بئر فانغ دانه لتقليل عدد الرحلات التشغيلية، وتقليل وقت انتظار العمال عند بوابات البئر، وبالتالي تقصير وقت السفر للعمال والمساهمة في زيادة الإنتاجية وإنتاج الفحم للوحدة.

في شركة نام ماو للفحم (TKV)، تُنفّذ الوحدة حاليًا أعمال النقل من المستوى +١٢٥ إلى المنجم في ثلاثة اتجاهات رئيسية، وهي: منجم ذو طبقات متداخلة عند المستوى +١٢٥، والعمود الرئيسي المائل، والعمود المساعد المائل. ولنقل الركاب، تُحافظ شركة نام ماو للفحم على نظامين: قطار كهربائي - سيارة ركاب، وتلفريك. تبلغ أقصى سعة نقل للتلفريك ٣٦٠ شخصًا. وقد بدأت الشركة تشغيل نظام التلفريك هذا منذ نهاية عام ٢٠١٦، وهو فعال حتى الآن.

يأتي تركيب وتطبيق نظام نقل الأشخاص بالتلفريك من احتياجات عملية لأنه عندما يبدأ مشروع تعدين بئر نام ماو للفحم في العمل، غالبًا ما يكون هناك 450 شخصًا يعملون في نوبة الإنتاج وعندما يتم استغلاله بالكامل عند مستوى -50، سيكون هناك 600-650 شخصًا / نوبة.

عند التعدين في أعماق الأرض، تُعدّ مهمة نقل العمال إلى موقع العمل مشكلةً صعبةً دائمًا في المناجم الجوفية. ويبقى ضمان عدم ضياع جهد العمال عند انتقالهم إلى مواقع التعدين في بداية نوبة العمل، أو عند انتقالهم بسلاسة إلى السطح في نهاية نوبة العمل، هو الشاغل والهدف الرئيسي للمناجم. لذلك، أولت شركة TKV في السنوات الأخيرة اهتمامًا خاصًا ووجّهت وحداتها بحزم نحو تعزيز تطبيق التطورات التقنية في أعمال نقل الأشخاص، وتحسين ظروف سفر عمال المناجم إلى أقصى حد.

نظام المونوريل لقطارات الركاب التي تعمل بالديزل لشركة ثونغ نهات للفحم.

فيما يتعلق بأعمال نقل الأشخاص، حتى الآن، تمتلك المجموعة بأكملها 150 نظامًا لنقل الأشخاص من جميع الأنواع، بما في ذلك: نظام القفص في الأعمدة الرأسية؛ نظام عمود التحميل أحادي الطرف مدمج مع عربات الركاب في الأعمدة المائلة؛ نظام ونش الكابلات اللانهائي؛ نظام المونوريل مع الديزل والجر الكهربائي؛ نظام التلفريك اللانهائي لنقل الأشخاص ونظام الونش لدعم المشاة...

يمكن التأكيد على أن أعمال النقل في المنجم، وخاصةً نقل موظفي TKV، قد حققت تقدمًا ملحوظًا مقارنةً بالفترة السابقة. ومع ذلك، لا يزال قادة المجموعة يوجهون وحدات العمل تحت الأرض لزيادة استخدام تقنيات النقل المناسبة لكل وحدة، ومنع العمال من السير إلى مكان العمل لمسافة تزيد عن 500 متر أو حمل المواد والمعدات لمسافة تزيد عن 30 مترًا. ويُعد هذا أيضًا أحد الحلول الفعالة للاحتفاظ بعمال المناجم في ظل الصعوبات العديدة التي تواجه استقطاب الكوادر البشرية للعمل تحت الأرض.

[إعلان 2]
مصدر