Создание чистой, здоровой, открытой и прозрачной административной среды

(QNO) – Сегодня, 23 июня, Народный комитет провинции опубликовал план запуска инициативы «Создание чистой, здоровой, открытой и прозрачной административной среды». Инициатива будет действовать с 1 июля 2023 года по 30 ноября 2024 года. Цель инициативы – повышение эффективности, качества обслуживания и уровня удовлетворенности населения и предприятий работой государственных административных органов всех уровней в провинции Куангнам .

План направлен на то, чтобы сделать 100% информации и политики, касающихся людей, общедоступными и прозрачными, чтобы люди могли знать, обсуждать, контролировать и запрашивать объяснения у местных властей.

Все административные процедуры публично размещаются в месте приема и возврата результатов административных процедур в виде бумажных копий, QR-кодов и доводятся до сведения граждан и предприятий.

Стремиться к тому, чтобы 100% дел по административным процедурам направлялись, принимались и решались немедленно; 100% дел по административным процедурам решались вовремя и до истечения крайнего срока; 100% отзывов и рекомендаций от людей и предприятий получали ответы и решались быстро и точно.

Никакие кадры, государственные служащие или бюджетники не вымогают и не принимают «подачки» при проведении административных процедур; улучшить качество приема граждан «Граждане приходят с радостью — Проводники с энтузиазмом — Люди уходят довольными»; приемная граждан и отдел приема административных процедур «Дружелюбные — Чистые — Опрятные — Современные».

Субъектами соревнования являются коллективы, состоящие из четырёх групп: специализированные учреждения, подчиненные провинциальному народному комитету, Управление экономических и промышленных зон провинции; центральные учреждения, расположенные в провинции; районные народные комитеты, народные комитеты коммун. В отношении отдельных лиц – это кадры, государственные служащие, государственные служащие и работники указанных учреждений и подразделений. В плане также установлены конкретные критерии оценки коллективов и отдельных лиц.

Источник

Тема: здоровый прозрачный публичный

Комментарий (0)