Определив человеческие ресурсы как важный фактор, обогащая культурную и духовную жизнь шахтеров, создавая мотивацию для производства и бизнеса, в последние годы культурное и художественное движение всегда представляло интерес для Vietnam National Coal - Mineral Industries Group (TKV). Поэтому подразделениями Группы было организовано множество культурных и спортивных мероприятий, привлекающих к участию большое количество молодых работников.
В конце сентября в городе Камфа состоялся конкурс драматических представлений «Изучение истории угольной промышленности Вьетнама и культурных традиций шахтеров, традиций Вьетнамской национальной угольно-минеральной промышленной группы за 30 лет строительства и развития». 21 группа с более чем 300 конкурсантами и актерами представили выступления: танцы, пение, анимацию, эпос... которые были вложены, тщательно поставлены и богаты артистизмом. В то же время, он продемонстрировал глубокое понимание и знание 30-летнего пути строительства и развития TKV; предложил практические решения, которые помогут сделать добычу угля одним из трех столпов, обеспечивающих национальную энергетическую безопасность.
Проводившийся сразу после того, как прошел тайфун № 3 Яги , конкурс с зажигательным пением и песнопениями снял усталость после рабочего дня, создал радостную, воодушевленную и сплоченную атмосферу, подчеркнув традицию «дисциплины и единства» шахтеров; тем самым поощряя дух солидарности, чтобы молодые рабочие могли с энтузиазмом производить и работать лучше.
«Когда я впервые приехала в Куангнинь — колыбель горнодобывающей промышленности, и как раз в то время, когда члены молодежного профсоюза, кадры, рабочие и служащие Группы соревнуются на пути к 30-летию основания Группы, для меня это действительно радость, гордость и неописуемые эмоции. Я привезла на этот конкурс 3 песни, которые сочинила сама, с веселыми, чистыми мелодиями и текстами, которые побуждают членов молодежного профсоюза продолжать посвящать свою юность строительству TKV все сильнее и сильнее», — эмоционально поделилась г-жа Ле Тхи Туй Ван из отделения медеплавильного завода Лаокая корпорации TKV Minerals.
Можно утверждать, что культурная традиция шахтеров с основными ценностями «Дисциплина и Единство» является источником большой «внутренней силы», которая помогает Группе преодолевать все трудности на пути развития, и является прочной основой для движения вперед молодого поколения TKV.
Продвигая этот дух, а также производственные рабочие движения, предприятия угольной промышленности регулярно организуют культурные и художественные мероприятия, направленные на улучшение духовной жизни рабочих, особенно ориентированные на почти 22 000 молодых работников, составляющих 1/3 рабочей силы Группы.
Проводя политику строгого следования постановлениям, директивам и заключениям партии и государства, учитывая содержание и формы организации для каждого населенного пункта, где расположены части ТКВ, культурно-спортивные мероприятия внесли много позитивных изменений, получили широкий размах и внесли важный вклад в улучшение культурной и духовной жизни трудящихся, восстановление здоровья, выполнение производственных и хозяйственных планов Концерна и его частей.
Для повышения качества и эффективности культурных и спортивных мероприятий, внедрения этих мероприятий в жизнь трудящихся, TKV издал множество директивных документов, таких как: Постановление 76-NQ/DU от 9 января 2023 года партийного комитета TKV об усилении руководства и направления работы по сохранению, приукрашиванию и продвижению традиционных культурных ценностей во Вьетнамской национальной угольно-минеральной промышленной группе на период до 2030 года с перспективой до 2045 года; Ежегодный план культурных и спортивных мероприятий в качестве основы для реализации TKV и ее членских подразделений.
В частности, Союз молодежи Группы и Профсоюз угля Куангнинь ежегодно организуют множество спортивных соревнований для молодых рабочих, таких как: футбол, бильярд, бадминтон, национальные спортивные соревнования...; организуют художественные конкурсы, драматические конкурсы на тему «Дядюшка Хо с шахтерами и жителями Куангниня», «Изучение истории угольной промышленности Вьетнама и культурных традиций шахтеров, традиций Вьетнамской национальной угольно-минеральной промышленной группы за 30 лет строительства и развития»... В то же время, направлять аффилированные подразделения Союза молодежи на активную мобилизацию молодых членов профсоюза для активного участия в культурных и спортивных мероприятиях, организуемых Группой. Каждое подразделение организует не менее 1 спортивного соревнования в год для участия кадров, рабочих и рабочих. Некоторые подразделения Союза молодежи продолжают организовывать дни рождения для молодых членов профсоюза и рабочих каждый квартал во многих формах, таких как вручение подарков, культурные обмены в рабочих общежитиях...
«Продвижение новаторского и творческого духа Союза молодежи в организации здоровых и подходящих культурных, художественных и спортивных игровых площадок создаст возможности для Союза молодежи угольной промышленности в повышении своей ответственности за участие в сохранении и продвижении традиционной культурной самобытности провинции в целом и укреплении традиции «Дисциплины и единства» угольной промышленности в частности. Тем самым будет создана прочная основа для построения культуры шахтеров — культуры TKV, которая будет развиваться с каждым днем, создавая имидж членов профсоюза и молодых рабочих с критериями «Дисциплина — Единство — Лояльность — Гуманность — Ответственность», — подтвердил г-н Хоанг Вьет Фыонг, секретарь Профсоюза угольной промышленности провинции Куангнинь.
Источник
![[Emagazin]: Колыбельная Земли](https://vphoto.vietnam.vn/thumb/402x226/vietnam/resource/IMAGE/2025/6/20/9db45d6e9b554bae981c7dec2aa1928b)
Комментарий (0)