최근 몇 년 동안 하띤성은 지역 단위 당위원회 사무실에서 일할 인력을 배치하는 문제에 큰 관심을 기울였으며, 정책은 이제 매우 명확해졌습니다.
도(省) 인민위원회 위원장은 각 지방 인민위원회에 면(麗)급 비전문 인력 1명을 배치하여 면당사무실 업무를 수행하도록 지시했습니다. 사진 설명
최근 몇 년간 도당위원회, 인민위원회, 그리고 각 지방 인민위원회는 면 단위 비전문직 근로자 관련 정책, 특히 도인민위원회 결의안 제111/2023/NQ-HDND에 큰 관심을 기울여 왔습니다. 이 결의안을 면, 구, 읍의 특정 업무와 연계하여 실현하고, 지난 수년간 지방자치단체의 제안을 바탕으로, 당위원회 사무국을 맡을 인력 문제는 도당위원회 상임위원회와 도인민위원회에서 심도 있게 논의되었습니다.
하띤성 내무부는 2024년 1월 3일 성당위원회와 성인민위원회의 지시에 따라 각 구, 시, 읍의 인민위원회에 "코뮌 수준의 당위원회 사무실 업무를 수행하기 위한 비전문 직원 배치에 관한" 공식 공문 제24/SNV-CCVC를 발표했습니다.
이에 따라 내무부는 각 구, 시, 읍의 인민위원회에 마을 단위에서 파트타임 직원 1명을 배치하여 마을 단위 당 위원회 사무실 직책을 맡도록 제안했습니다.
내무부 문서에 따르면, 배정되는 인원은 도인민위원회가 매년 도급 간부, 공무원 및 도급 비전문 근로자의 수를 배정하는 것에 관한 결의안에 명시된 인원 수 내에 있어야 합니다.
코뮌 수준의 당 위원회 사무실 직책을 맡고 있는 코뮌 수준의 비전문 근로자에 대한 제도 및 정책은 2023년 9월 22일자 도인민위원회 결의 제111/2023/NQ-HDND호 "코뮌, 마을 및 주거 집단 수준의 비전문 근로자의 직함, 수당 및 겸직 규정; 코뮌 수준의 사회정치 조직의 고정 운영 비용 수준; 마을 및 주거 집단의 활동에 직접 참여하는 사람들의 월 지원 수준 및 겸직 수당 수준, 하띤성의 여러 다른 직책에 대한 수당 수준"의 규정에 따라 시행됩니다.
내무부는 2024년 2월 10일까지 각 구, 시, 읍의 인민위원회에 이를 시행하여 내무부에 보고하도록 요청했으며, 규정에 따라 종합하여 도 인민위원회에 보고하도록 했습니다.
내무부가 위 문서를 갖추기 위해서는 이전에 도당위원회와 도인민위원회가 코뮌 단위 당위원회 사무실의 위치에 대한 지시를 내리고 직접 주의를 기울여야 했습니다.
하띤성 당위원회의 2023년 12월 25일자 문서 2179-CV/TU "인사 업무에 관한"에는 다음과 같이 명시되어 있습니다. "성 당위원회 상임위원회는 면 단위 당위원회 사무국 업무를 수행하기 위해 비전문 인력 1명을 배치하는 정책에 동의한다. 성 인민위원회 당위원회는 관련 기관이 규정에 따라 업무를 수행하도록 지시한다."
도당위원회의 지시를 이행하기 위해, 도인민위원회 위원장은 2024년 1월 2일 이 내용에 대한 문서를 발표했습니다. 이 문서에서 각 구, 시, 읍 인민위원회는 면 단위 당위원회 사무국 업무를 규정과 실무 상황에 맞춰 수행하도록 비전문 인력 1명을 배치하는 방안을 연구하고 이행하도록 지시받았습니다. 동시에 내무부는 직책에 따라 상기 내용 이행을 지도, 촉구, 감독 및 검사하고, 발생하는 문제에 대해 도인민위원회와 관련 기관에 자문하는 업무를 담당하도록 지시받았습니다.
티피
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