ធនាគាររួមពាណិជ្ជកម្មសម្រាប់ពាណិជ្ជកម្មបរទេសវៀតណាម ( Vietcombank - HoSE: VCB) ទើបតែបានប្រកាសព័ត៌មានមិនធម្មតាអំពីដំណោះស្រាយរបស់ក្រុមប្រឹក្សាភិបាលដែលអនុម័តការដកខ្លឹមសារនៃកិច្ចប្រជុំវិសាមញ្ញម្ចាស់ភាគហ៊ុន (GMS) ឆ្នាំ 2024 ។
ជាពិសេស ក្រុមប្រឹក្សាភិបាលរបស់ Vietcombank បានអនុម័តលើការដកខ្លឹមសារ “ការអនុម័តលើវិធីសាស្ត្រនៃការចេញភាគហ៊ុនបុគ្គលដើម្បីបង្កើនដើមទុនធម្មនុញ្ញ” នៅក្នុងកិច្ចប្រជុំទូទៅវិសាមញ្ញម្ចាស់ភាគហ៊ុន។
មុននោះ កាលពីថ្ងៃទី 28 ខែមិថុនា ក្រុមប្រឹក្សាភិបាលរបស់ Vietcombank បានចេញសេចក្តីសម្រេចចិត្តលេខ 318 អនុម័តលើការរៀបចំសម្រាប់កិច្ចប្រជុំវិសាមញ្ញម្ចាស់ភាគហ៊ុន រួមទាំងការអនុម័តខ្លឹមសារកិច្ចប្រជុំដែលរំពឹងទុកលើការអនុម័តផែនការខាងលើ។
នៅថ្ងៃទី 29 ខែកក្កដា ក្រុមប្រឹក្សាភិបាល (BOD) របស់ Vietcombank បានអនុម័តសេចក្តីព្រាងឯកសារសម្រាប់កិច្ចប្រជុំវិសាមញ្ញរបស់ម្ចាស់ភាគហ៊ុន ហើយបានបង្ហោះនៅលើគេហទំព័រ។ ខ្លឹមសាររួមមានផែនការចេញផ្សាយឯកជន និងការកែប្រែបទប្បញ្ញត្តិប្រតិបត្តិការ។
ជាមួយគ្នានេះ ការបោះឆ្នោតជ្រើសរើសសមាជិកក្រុមប្រឹក្សាភិបាលបន្ថែម និងសមាជិកក្រុមប្រឹក្សាត្រួតពិនិត្យ (បញ្ជីបេក្ខជនដែលត្រូវបានអនុម័តដោយធនាគាររដ្ឋ) នឹងត្រូវបានអាប់ដេត និងប្រកាសបន្ទាប់ពីបញ្ចប់តាមការអនុម័ត។
សេចក្តីសម្រេចរបស់ក្រុមប្រឹក្សាភិបាល Vietcombank ស្តីពីការដកខ្លឹមសារ “អនុម័តផែនការចេញភាគហ៊ុនបុគ្គល ដើម្បីបង្កើនដើមទុនធម្មនុញ្ញ”។
បន្ថែមពីលើការដកវិធីសាស្រ្តនៃការចេញភាគហ៊ុនបុគ្គលដើម្បីបង្កើនដើមទុនធម្មនុញ្ញចេញពីរបៀបវារៈនៃកិច្ចប្រជុំទូទៅនៃភាគទុនិកនៅថ្ងៃទី 19 ខែសីហា។ ខ្លឹមសារផ្សេងទៀតនៅតែមិនផ្លាស់ប្តូរ ហើយនឹងត្រូវបានអាប់ដេតជាបណ្តើរៗនៅលើគេហទំព័រ នេះបើយោងតាមការយល់ព្រមពីធនាគាររដ្ឋ។
យោងតាមឯកសារនៃកិច្ចប្រជុំទូទៅប្រចាំឆ្នាំ 2024 របស់ Vietcombank ទាក់ទងនឹងការបង្កើនដើមទុនក្នុងឆ្នាំ 2023 ធនាគារបានបញ្ចប់ការទូទាត់ភាគលាភក្នុងភាគហ៊ុនពីប្រាក់ចំណេញដែលនៅសល់នៃឆ្នាំ 2019 និង 2020 បន្ទាប់ពីបង់ពន្ធ បន្ទាប់ពីបែងចែកមូលនិធិ និងបែងចែកភាគលាភក្នុងអត្រា 18.1% ដើមទុន 8.15 ពាន់លានដុង។
Vietcombank កំពុងបន្តអនុវត្តផែនការទូទាត់ភាគលាភក្នុងភាគហ៊ុនពីប្រាក់ចំណេញដែលនៅសល់ក្នុងឆ្នាំ 2021 និងប្រាក់ចំណេញបង្គរដែលនៅសល់រហូតដល់ដំណាច់ឆ្នាំ 2018 (ប្រហែល 27,200 ពាន់លានដុង) និងការបោះផ្សាយភាគហ៊ុនបុគ្គល (6.5% នៃមូលធនធម្មនុញ្ញ) ដើម្បីបង្កើនដើមទុនធម្មនុញ្ញដើម្បីបង្រួបបង្រួម និងបង្កើនសមត្ថភាពហិរញ្ញវត្ថុ។
ចាប់តាំងពីឆ្នាំ 2019 មក Vietcombank មានគម្រោងផ្តល់ភាគហ៊ុនឯកជនចំនួន 6.5% នៃភាគហ៊ុនរបស់ខ្លួន។ ជាពិសេស ធនាគារគ្រោងនឹងផ្តល់ភាគហ៊ុនចំនួន 307.6 លានជាឯកជនដល់ដៃគូ។ ក្នុងនោះ ភាគហ៊ុនចំនួន 46.1 លាននឹងត្រូវផ្តល់ជូនធនាគារ Mizuho និង 261.4 លានហ៊ុនទៅកាន់វិនិយោគិនផ្សេងទៀត។
មុនពេលកិច្ចប្រជុំវិសាមញ្ញម្ចាស់ភាគហ៊ុន ធនាគារ Vietcombank ក៏មានការផ្លាស់ប្តូរបុគ្គលិកជាន់ខ្ពស់ផងដែរ។
តាមនោះ ក្រុមប្រឹក្សាភិបាលរបស់ធនាគារបានតែងតាំងលោក Nguyen Thanh Tung ជាប្រធានក្រុមប្រឹក្សាភិបាល។ កាលពីមុន លោក Tung ជាសមាជិកក្រុមប្រឹក្សាភិបាលសម្រាប់អាណត្តិ 2023-2028 និងជាអគ្គនាយកធនាគារ Vietcombank។
រយៈពេលនៃការតែងតាំងគឺចាប់ពីថ្ងៃទី 26 ខែកក្កដាឆ្នាំ 2024 រហូតដល់ចុងបញ្ចប់នៃអាណត្តិ 2023 - 2028 ។ ធនាគារក៏បានបណ្តេញលោក Lai Huu Phuoc ចេញពីតំណែងជាប្រធានក្រុមប្រឹក្សាភិបាលសម្រាប់អាណត្តិ 2023 - 2028។
មូលហេតុគឺដោយសារលោក Lai Huu Phuoc ត្រូវបានទទួល និងតែងតាំងដោយទេសាភិបាលធនាគាររដ្ឋវៀតណាម (SBV) ឱ្យកាន់តំណែងជាអគ្គនាយករង និងជាអ្នកគ្រប់គ្រងធនាគារនៃទីភ្នាក់ងារត្រួតពិនិត្យ និងត្រួតពិនិត្យធនាគារ SBV ចាប់ពីថ្ងៃទី 1 ខែសីហា សម្រាប់រយៈពេល 5 ឆ្នាំគិតចាប់ពីថ្ងៃតែងតាំង។
ជាមួយគ្នានេះ លោកស្រី Tran My Hanh សមាជិកក្រុមប្រឹក្សាភិបាលត្រូវបានតែងតាំងជាសមាជិកទទួលបន្ទុកក្រុមប្រឹក្សាភិបាលសម្រាប់អាណត្តិឆ្នាំ ២០២៣-២០២៨។ រយៈពេលតែងតាំងគឺចាប់ពីថ្ងៃទី 1 ខែសីហារហូតដល់ការសម្រេចចិត្តជំនួសត្រូវបានធ្វើឡើង។
ប្រភព៖ https://www.nguoiduatin.vn/vietcombank-hoan-phuong-an-phat-hanh-co-phieu-rieng-le-de-tang-von-204240814095654319.htm
Kommentar (0)