នាថ្ងៃទី ១៤ ខែមីនា ក្រុមប្រឹក្សាសហគ្រិនស្ត្រីវៀតណាម ក្រោមសហភាពពាណិជ្ជកម្ម និងឧស្សាហកម្មវៀតណាម (VCCI) និងអង្គភាពអង្គការសហប្រជាជាតិសម្រាប់សមភាពយេនឌ័រ និងការពង្រឹងអំណាចរបស់ស្ត្រី (UN Women) បានរៀបចំសិក្ខាសាលា “វិនិយោគក្នុង សេដ្ឋកិច្ច ថែទាំ៖ ដំណោះស្រាយលើកកម្ពស់សមភាពយេនឌ័រ និងកំណើនប្រកបដោយចីរភាព”។ ពិធីនេះមានការចូលរួមដោយលោកស្រី Pauline Tamesis - អ្នកសម្របសម្រួលអង្គការសហប្រជាជាតិប្រចាំនៅវៀតណាម និងគណៈប្រតិភូជិត ១៣០ នាក់។
សេដ្ឋកិច្ចថែទាំ សំដៅលើវិស័យសេដ្ឋកិច្ចដែលទាក់ទងនឹងការផ្តល់សេវាថែទាំដល់ប្រជាជន រួមមានកុមារ ស្ត្រី មនុស្សចាស់ មនុស្សឈឺ ជនពិការ...
សិក្ខាសាលា "ការវិនិយោគលើសេដ្ឋកិច្ចថែទាំ៖ ដំណោះស្រាយដើម្បីលើកកម្ពស់សមភាពយេនឌ័រ និងកំណើនប្រកបដោយនិរន្តរភាព" ធ្វើឡើងនៅថ្ងៃទី ១៤ ខែមីនា។
បន្ទុកនៃការថែទាំមិនបានប្រាក់ខែ
នៅក្នុងសិក្ខាសាលានេះ អ្នកជំនាញបាននិយាយថា នៅជុំវិញពិភពលោក ស្ត្រីទទួលបន្ទុកការងារថែទាំដែលមិនមានប្រាក់ខែច្រើនជាងបុរស។ ក្នុងតំបន់អាស៊ី ប៉ាស៊ីហ្វិក ស្ត្រីធ្វើការងារថែទាំមិនបានប្រាក់ឈ្នួលជាមធ្យម 2.5 ដងជាងបុរស។ ស្ត្រីវៀតណាមចំណាយពេលជិតពីរដងលើការងារផ្ទះច្រើនជាងបុរស។
ជាពិសេស ទំនួលខុសត្រូវក្នុងការថែទាំគ្រួសារ គឺជាហេតុផលចម្បងមួយដែលស្ត្រីកំណត់ការចូលរួមក្នុងទីផ្សារការងារ ដោយត្រូវចាប់យកការងារមិនច្បាស់លាស់ មិនស្ថិតស្ថេរ ឬសូម្បីតែក្លាយជាអ្នកអត់ការងារធ្វើ។
ទន្ទឹមនឹងនេះ ការងារថែទាំដែលមានប្រាក់កម្រៃដូចជា ការថែទាំកុមារ ការថែទាំមនុស្សចាស់ និងការថែទាំអ្នកជំងឺ ជារឿយៗធ្វើដោយស្ត្រី ដែលភាគច្រើនជាជនចំណាកស្រុកដែលមានលក្ខខណ្ឌការងារមិនល្អ ប្រាក់ឈ្នួលទាប និងការការពារសង្គម និងការងារមានកម្រិត។ ប្រសិនបើការរួមចំណែករបស់ស្ត្រីចំពោះគ្រប់ទម្រង់នៃការថែទាំត្រូវបានពិចារណា នោះពួកគេរួមចំណែក 11 ពាន់ពាន់លានដុល្លារអាមេរិកដល់សេដ្ឋកិច្ចពិភពលោក។ យ៉ាងណាក៏ដោយ ស្ត្រី និងកុមារីនៅតែបន្តជួបការលំបាកដោយសារការវាយតម្លៃទាបនៃការងារថែទាំ និងការវិនិយោគតិចក្នុងសេវាថែទាំ ដែលកំណត់ឱ្យយើងត្រលប់ទៅវឌ្ឍនភាពរបស់យើងឆ្ពោះទៅរកសមភាពយេនឌ័រ។
ពិធីនេះមានការចូលរួមពីលោកស្រី Pauline Tamesis - អ្នកសម្របសម្រួលអង្គការសហប្រជាជាតិប្រចាំនៅវៀតណាម រួមជាមួយគណៈប្រតិភូជិត ១៣០ នាក់។
ដែនកំណត់នៃសេដ្ឋកិច្ចថែទាំនៅវៀតណាម
អ្នកជំនាញទទួលស្គាល់សារៈសំខាន់នៃសេដ្ឋកិច្ចថែទាំ និងទិសដៅឆ្ពោះទៅរកការកសាងសេដ្ឋកិច្ចថែទាំដែលឆ្លើយតបនឹងយេនឌ័រនៅវៀតណាម។ លោកស្រី Mai Thi Dieu Huyen អនុប្រធានទទួលបន្ទុកក្រុមប្រឹក្សាសហគ្រិនស្ត្រីវៀតណាម VCCI បានសង្កត់ធ្ងន់ថា៖ “ការលើកកម្ពស់សមភាពយេនឌ័រក្នុង ពិភព ការងារគឺអំពីការបញ្ចេញសក្តានុពលសេដ្ឋកិច្ចរបស់ស្ត្រី និងជំរុញការរួមចំណែករបស់ពួកគេចំពោះកំណើនសេដ្ឋកិច្ចដ៏ទូលំទូលាយ។ តាមរយៈកិច្ចសហប្រតិបត្តិការជិតស្និទ្ធរវាងភាគីពាក់ព័ន្ធ យើងអាចកសាងប្រព័ន្ធមួយ ដែលផ្តល់ផលប្រយោជន៍ដល់សហគមន៍អាជីវកម្ម និងផ្តល់ផលប្រយោជន៍ដល់ស្ត្រី”។
លោកស្រី Caroline T. Nyamayemombe តំណាងស្ត្រីអង្គការសហប្រជាជាតិប្រចាំនៅវៀតណាមបានចែករំលែកថា៖ "ការវិនិយោគលើប្រព័ន្ធថែទាំមិនត្រឹមតែចាំបាច់ប៉ុណ្ណោះទេ ថែមទាំងមានការផ្លាស់ប្តូរផងដែរ។ ការវិនិយោគបែបនេះនឹងផ្តល់ផលប្រយោជន៍ដល់ស្ត្រី បុរស អ្នកទទួលការថែទាំ សហគមន៍ និងប្រទេស។
លោកស្រី Nguyen Thi Kim Thanh អគ្គនាយកក្រុមហ៊ុន Nhan Ai International Joint Stock Company មានបទពិសោធន៍ជាច្រើនឆ្នាំលើប្រព័ន្ធថែទាំមនុស្សចាស់នៅប្រទេសវៀតណាម នៅពេលអនុវត្តគំរូទំនើបនៅបរទេសក្នុងវិស័យថែទាំមនុស្សចាស់។ លោកស្រីបានបញ្ជាក់ថា ស្ត្រីដែលមានភាពខ្លាំងនៃការសង្កេត និងការប្រុងប្រយ័ត្នរបស់ពួកគេ គឺស័ក្តិសមបំផុតសម្រាប់វិស័យថែទាំមនុស្សចាស់។ ដូច្នេះហើយ នៅពេលចូលរួមក្នុងសេវាកម្មនេះ ស្ត្រី ជាពិសេសក្នុងវ័យមាស ពី 35 ទៅ 45 ឆ្នាំ អាចលើកកម្ពស់ភាពខ្លាំងរបស់ពួកគេ ហើយក្នុងពេលជាមួយគ្នានេះ រួមចំណែកដល់សមភាពយេនឌ័រ។
បើទោះជាសេដ្ឋកិច្ចថែទាំមានសក្តានុពលជាវិស័យសេដ្ឋកិច្ចក៏ដោយ បើតាមលោកស្រី Thanh មានដែនកំណត់ជាច្រើនចំពោះការអភិវឌ្ឍន៍របស់វា។ ជាឧទាហរណ៍ ធនធានមនុស្សដែលចូលរួមក្នុងសេដ្ឋកិច្ចថែទាំមិនបានទទួលការបណ្តុះបណ្តាលពីក្រមឧស្សាហកម្មផ្លូវការទេ ភាគច្រើនមកពីឧស្សាហកម្មគិលានុបដ្ឋាយិកា ហើយដោយសារតែអាជីវកម្មខ្លួនឯងបើកវគ្គបណ្តុះបណ្តាលរយៈពេលខ្លីសម្រាប់បុគ្គលិក។
លោកស្រី Thanh បានស្នើថា “នៅពេលដែលប្រទេសមានការអភិវឌ្ឍន៍ តម្រូវការសេវាថែទាំមនុស្សចាស់នឹងកើនឡើង។ យើងសង្ឃឹមថានឹងទទួលបានការគាំទ្របន្ថែមទៀតតាមរយៈគោលនយោបាយដើម្បីអាចចម្លងគំរូសេដ្ឋកិច្ចនេះឡើងវិញ”។
Kommentar (0)