លោក Nghiem Xuan Thanh៖ Hau Giang នឹង​ទម្លាយ​ដើម្បី​អភិវឌ្ឍ​យ៉ាង​ឆាប់រហ័ស និង​ទូលំទូលាយ។

មុន​នឹង​ត្រូវ​ផ្ទេរ​ទៅ​ជា​លេខា​គណៈកម្មាធិការ​បក្ស​ខេត្ត Hau Giang នៅ​ខែ​កក្កដា ឆ្នាំ 2021 លោក Nghiem Xuan Thanh ជា​ប្រធាន​ក្រុមប្រឹក្សាភិបាល ​នៃ Vietcombank ។ បន្ទាប់ពីអស់ពេលជាង 3 ឆ្នាំនៃការទទួលខុសត្រូវលើការអភិវឌ្ឍន៍ខេត្ត Hau Giang ការរៀបចំសម្រាប់សមាជបក្សបន្ទាប់របស់ខេត្តបានចាប់ផ្ដើមឥឡូវនេះ។ Thoi Dai មានបទសម្ភាសន៍ជាមួយលោក Thanh អំពីការងារនេះ ដោយសង្កត់ធ្ងន់ទៅលើក្តីសង្ឃឹមរបស់ Hau Giang នាពេលខាងមុខ។

- ក្នុងនាមជាខេត្តមួយស្ថិតនៅក្នុងដីសណ្ដទន្លេមេគង្គ ដែលមានការលំបាកជាច្រើនក្នុងការអភិវឌ្ឍន៍ សេដ្ឋកិច្ច លោក ឆ្ពោះទៅគោលដៅថ្មី តើលោក និងគណៈកម្មាធិការអចិន្ត្រៃយ៍បក្សខេត្តបានកំណត់សម្រាប់មហាសន្និបាតបក្សគ្រប់ជាន់ថ្នាក់នៅឆ្នាំនេះនៅ Hau Giang ជាអ្វី?

- ផ្អែកលើការវាយតម្លៃលទ្ធផលនៃការអនុវត្តសេចក្តីសម្រេចចិត្តនៃមហាសន្និបាតបក្សខេត្តលើកទី១៤ កំណត់សក្តានុពល ឱកាសអំណោយផល និងទិសដៅទិសដៅ និងភារកិច្ចក្នុងការរៀបចំផែនការអភិវឌ្ឍន៍ខេត្ត Hau Giang ដំណាក់កាល ២០២០ - ២០៣០ គណៈកម្មាធិការបក្សខេត្តបានកំណត់ប្រធានបទនៃមហាសន្និបាតបក្សខេត្តលើកទី ១៥ ប្រកបដោយ មោទនភាព ចូលរួមលើកតម្កើង និងមោទនភាព។ ឆ្លៀតឱកាសមាស សម្រេចសេចក្តីប្រាថ្នា និងប្តេជ្ញាកសាងខេត្ត Hau Giang ឱ្យអភិវឌ្ឍយ៉ាងឆាប់រហ័ស ប្រកបដោយនិរន្តរភាព គ្រប់ជ្រុងជ្រោយ និងរួមបញ្ជូលគ្នាជាមួយប្រជាជនមានជីវភាពធូរធារ ស៊ីវិល័យ និងសប្បាយរីករាយ”។

ដោយមានអត្ថន័យសំខាន់នៃមហាសន្និបាតលើកទី ១៥ ប្រធានបទនៃមហាសន្និបាតនេះគឺណែនាំគណៈកម្មាធិការបក្ស រដ្ឋាភិបាល និងប្រជាជនខេត្ត Hau Giang ឱ្យមានមោទនភាព និងជឿជាក់ក្រោមទង់ជាតិដ៏រុងរឿងរបស់បក្ស រួបរួមជំនះការលំបាក ជំនះឧបសគ្គ ចាប់យកឱកាស ឆ្លៀតឱកាស "សម័យកាលមាស" នៅពេលដែល Hau Giang មានកត្តាទាំងអស់នៃ "ការកសាងជីវិតមនុស្សជាតិ - ឋានសួគ៌"។ ខេត្ត​ឱ្យ​មាន​ការ​អភិវឌ្ឍ​យ៉ាង​ឆាប់រហ័ស និរន្តរភាព គ្រប់​ជ្រុងជ្រោយ រួម​ទាំង​ប្រជាពលរដ្ឋ​មាន​ជីវភាព​ធូរធារ និង​មាន​សុភមង្គល ។ នេះក៏ជាការអំពាវនាវដល់កម្មាភិបាល និងសមាជិកបក្ស លើកកម្ពស់ស្មារតីទទួលខុសត្រូវខ្ពស់ សេចក្តីប្រាថ្នា សេចក្តីក្លាហាន និងបញ្ញា ជាមួយនឹងការរួមចំណែកជាក់ស្តែងក្នុងការអភិវឌ្ឍន៍មាតុភូមិ Hau Giang រួមចំណែកបង្កើនភាពវិជ្ជមានក្នុងការអភិវឌ្ឍន៍ប្រទេស។

- តាមរយៈបទពិសោធន៍ជាក់ស្តែងនៅកន្លែងខ្លះ របាយការណ៍នយោបាយនៃសមាជថ្នាក់មូលដ្ឋាននៅតែមានលក្ខណៈផ្លូវការ នៅតែធ្លាក់ចូលទៅក្នុងស្ថានភាពនៃការរាប់ឡើងវិញ និងចុះបញ្ជីសមិទ្ធផល។ នៅខេត្ត Hau Giang តើថ្នាក់ដឹកនាំគណៈកម្មាធិការបក្សខេត្តនឹងមានដំណោះស្រាយអ្វីខ្លះ ហើយតើពួកគេនឹងអនុវត្តយ៉ាងហ្មត់ចត់ដោយរបៀបណា?

- របាយការណ៍នយោបាយ គឺជាឯកសារកណ្តាលដ៏សំខាន់របស់សភា គ្រីស្តាល់នៃភាពវៃឆ្លាត ភាពរីករាយ ទំនួលខុសត្រូវ ការច្នៃប្រឌិត ចក្ខុវិស័យ សេចក្តីប្រាថ្នា និងទិសដៅអភិវឌ្ឍន៍នៃមូលដ្ឋាន។ ដូច្នេះ ក្នុងការក្តាប់ និងដឹកនាំយ៉ាងហ្មត់ចត់ ដឹកនាំការងាររៀបចំមហាសន្និបាតបក្សគ្រប់លំដាប់ថ្នាក់ក្នុងខេត្តសម្រាប់អាណត្តិក្រោយ គណៈកម្មាធិការបក្សខេត្តយកចិត្តទុកដាក់យ៉ាងខ្លាំងចំពោះដំណើរការកសាងឯកសារសមាជដោយទស្សនៈ “ការច្នៃប្រឌិត របកគំហើញ ការប្តេជ្ញាចិត្ត សេចក្តីប្រាថ្នា” ពាក្យស្លោក “ទម្រង់ប្រមូលផ្តុំ ខ្លឹមសារជាក់ស្តែង សកម្មភាពយ៉ាងខ្លាំងក្លា”។

លេខាគណៈកម្មាធិការបក្សខេត្ត Hau Giang លោក Nghiem Xuan Thanh

នៅ​សល់​ពេល​វេលា​មិន​ច្រើន​ទេ​ក្នុង​ការ​រៀបចំ​សមាជ​លើក​ទី​១៥ នៃ​គណៈកម្មាធិការ​បក្ស​ខេត្ត Hau Giang។ នៅត្រីមាសទីបួននៃឆ្នាំ 2024 ទីភ្នាក់ងារ មូលដ្ឋាន និងអង្គភាពនានានឹងរៀបចំសមាជ និងសមាជថ្នាក់មូលដ្ឋាននៅកម្រិតខ្ពស់។

បច្ចុប្បន្ននេះ អនុគណៈកម្មាធិការរៀបចំឯកសាររបស់គណៈកម្មាធិការបក្សខេត្ត កំពុងផ្តោតលើការស្រាវជ្រាវ និងរៀបចំរបាយការណ៍នយោបាយ ដើម្បីដាក់ជូនអង្គសន្និបាតបក្សខេត្តនាពេលខាងមុខ។ នេះ​ជា​មូលដ្ឋាន​សម្រាប់​គណៈកម្មាធិការ​បក្ស​គ្រប់​លំដាប់​ថ្នាក់​ក្នុង​ខេត្ត​ធ្វើ​សេចក្តី​ព្រាង​របាយការណ៍​នយោបាយ​ដើម្បី​ដាក់​ចូល​សមាជ​គ្រប់​លំដាប់​ថ្នាក់។ គណៈកម្មាធិការអចិន្ត្រៃយ៍នៃគណៈកម្មាធិការបក្សខេត្តបានកំណត់នូវគោលដៅ ភារកិច្ច និងដំណោះស្រាយជាក់លាក់ ដែលអនុវត្តយ៉ាងជិតស្និទ្ធនូវគ្រោង និងប្រធានបទដែលត្រូវការ។

មហាសន្និបាតបក្សលើកទី១៥ បានសង្កត់ធ្ងន់ថា៖ ឯកសារសមាជត្រូវអនុវត្តតាមការណែនាំរបស់អនុគណៈកម្មាធិការមជ្ឈិមឯកសារឲ្យបានដិតដល់ ហើយត្រូវភ្ជាប់ជាមួយការអនុវត្តតាមមូលដ្ឋាន ធានាគុណភាព វាយតម្លៃស្ថានភាពបានត្រឹមត្រូវ និងជៀសវាងទម្រង់បែបបទ។

- ខ្លឹមសារសំខាន់មួយនៃការរៀបចំសមាជគណបក្សមូលដ្ឋាន គឺការងារបុគ្គលិក។ ដើម្បីធានាថាបុគ្គលិកដែលបានណែនាំបំពេញតាមតម្រូវការ និងមានការឯកភាពខ្ពស់នៅក្នុងសមាជ តើអ្នកគិតថាត្រូវផ្តោតលើអ្វី?

- ការងារ​បុគ្គលិក​សម្រាប់​សមាជ​គ្រប់​កម្រិត​គឺជា​ការងារ​សំខាន់​ជាពិសេស​។ ការរៀបចំបុគ្គលិកសម្រាប់សមាជ គឺជាដំណើរការដែលចាំបាច់ត្រូវមានភាពហ្មត់ចត់ ប្រុងប្រយ័ត្ន និងធ្វើជាជំហានៗ។ អនុវត្តគ្រប់ដំណាក់កាលចាប់ពីការវាយតម្លៃ និងយោបល់៖ ការធ្វើផែនការ ការបណ្តុះបណ្តាល ការជំរុញដល់ការបង្វិល ការផ្ទេរ និងការតែងតាំងកម្មាភិបាល។ ការងារនេះទាមទារឱ្យគណៈកម្មាធិការបក្សគ្រប់លំដាប់ថ្នាក់ ជាពិសេសថ្នាក់ដឹកនំា អនុវត្តយ៉ាងដិតដល់នូវបទប្បញ្ញត្តិ និងសេចក្តីណែនាំរបស់គណៈកម្មាធិការមជ្ឈិម លើកកម្ពស់ស្មារតីទទួលខុសត្រូវខ្ពស់ ជាមួយនឹងការប្តេជ្ញាចិត្ត កិច្ចខិតខំប្រឹងប្រែងដ៏អស្ចារ្យ និងវិធីសាស្រ្តមិនលំអៀង គោលបំណង និងវិទ្យាសាស្ត្រ។ យកផលប្រយោជន៍ក្នុងស្រុក ដើម្បីផលប្រយោជន៍ជាតិ និងប្រជាជន លើសអ្វីៗទាំងអស់។ ជាដំបូង ក្នុងដំណើរការអនុវត្ត ចាំបាច់ត្រូវយកចិត្តទុកដាក់លើបញ្ហាដូចខាងក្រោម៖

ទីមួយ ដើម្បីអនុវត្តការងារវាយតម្លៃកម្មាភិបាលឱ្យបានល្អ នេះជាជំហានសំខាន់ណាស់។ ការវាយតម្លៃកម្មាភិបាលត្រូវតែមានលក្ខណៈទូលំទូលាយ គោលបំណង ខ្លឹមសារ ស្របតាមបទប្បញ្ញត្តិ និងសិទ្ធិអំណាច។ យកគុណភាពនយោបាយ ក្រមសីលធម៌ របៀបរស់នៅ កិត្យានុភាព ផលិតភាព គុណភាព ជាពិសេសប្រសិទ្ធភាពការងាររបស់កម្មាភិបាលជាវិធានការជាមូលដ្ឋាន និងលក្ខណៈវិនិច្ឆ័យសម្រាប់ការវាយតម្លៃ។ គណៈកម្មាធិការបក្សខេត្ត Hau Giang បានចេញ និងអនុវត្តសំណុំលក្ខណៈវិនិច្ឆ័យវាយតម្លៃកម្មាភិបាល មន្ត្រីរាជការ និយោជិតសាធារណៈ និងកម្មករ យោងតាមបទប្បញ្ញត្តិលេខ ១១២០-QD/TU និងសំណុំ KPIs ដើម្បីវាយតម្លៃប្រសិទ្ធភាពការងាររបស់កម្មាភិបាល យោងតាមគម្រោងលេខ ០៩-DA/TU គ្រប់គ្រងមុខតំណែងការងារជាបណ្តោះអាសន្នរបស់ទីភ្នាក់ងារ អង្គភាពសេវាសាធារណៈនៃរណសិរ្ស Hau Giang ។ ខេត្ត។

ទីពីរ ការអនុវត្តដំណើរការណែនាំបុគ្គលិកត្រូវធានាឱ្យមានការអនុលោមតាមនីតិវិធី និងបទប្បញ្ញត្តិ។ ធានាការអនុលោមតាមគោលការណ៍ និងបទប្បញ្ញត្តិរបស់បក្ស។ ធានាឱ្យបាននូវការធ្វើសមកាលកម្ម ភាពទូលំទូលាយ ការតភ្ជាប់ ភាពតឹងរ៉ឹង លទ្ធិប្រជាធិបតេយ្យ វិទ្យាសាស្ត្រ វត្ថុបំណង ភាពមិនលំអៀង និងតម្លាភាព។ អនុវត្តការគ្រប់គ្រងអំណាច ទប់ស្កាត់អំពើពុករលួយ និងភាពអវិជ្ជមានក្នុងការងារបុគ្គលិក និងប្រយុទ្ធប្រឆាំងការទិញ-លក់មុខតំណែង និងអំណាច។

ទីបី ការវាយតម្លៃបុគ្គលិកត្រូវតែទទួលមរតក បង្កើតភាពច្នៃប្រឌិត ពិនិត្យ ពិនិត្យ និងវាយតម្លៃយ៉ាងជិតស្និទ្ធ និងហ្មត់ចត់នូវស្តង់ដារ និងលក្ខខណ្ឌសម្រាប់ការងាររៀបចំបុគ្គលិក។

ទី៤ ផែនការបុគ្គលិកត្រូវតែច្បាស់លាស់ និងលម្អិត កំណត់យ៉ាងច្បាស់នូវចំនួន រចនាសម្ព័ន្ធដែលត្រូវជ្រើសរើស ដំណើរការ និងលទ្ធផលការងាររបស់បុគ្គលិកដែលបានណែនាំ។ ផែនការចាត់តាំងបន្ទាប់ពីសមាជសម្រាប់បុគ្គលិកនីមួយៗ ដើម្បីឱ្យប្រតិភូសមាជមានមូលដ្ឋាន និងព័ត៌មានពេញលេញ ដើម្បីជ្រើសរើស និងជ្រើសរើសបុគ្គលិកដែលមានលក្ខណៈសម្បត្តិគ្រប់គ្រាន់ ក្រមសីលធម៌ និងកិត្យានុភាពស្មើនឹងការងារ។

- វាមានរយៈពេលជាង 3 ឆ្នាំហើយចាប់តាំងពីអ្នកត្រូវបានតែងតាំងជាលេខាគណៈកម្មាធិការបក្សខេត្ត Hau Giang ។ តើអ្នកអាចចែករំលែកគំនិតផ្ទាល់ខ្លួនរបស់អ្នកអំពីប្រជាជន និងគណៈកម្មាធិការបក្សខេត្ត ក៏ដូចជាការអភិវឌ្ឍន៍នាពេលអនាគតរបស់ Hau Giang បន្ទាប់ពីសេចក្តីសម្រេចចិត្តលេខ 13-NQ/TW របស់ការិយាល័យនយោបាយស្តីពី "ការតំរង់ទិសសម្រាប់ការអភិវឌ្ឍន៍សេដ្ឋកិច្ចសង្គម ធានាការពារជាតិ និងសន្តិសុខក្នុងតំបន់ដីសណ្ដទន្លេមេគង្គដល់ឆ្នាំ 2030 ជាមួយនឹងចក្ខុវិស័យ 5 ដល់ 2030?

- ក្រោយរយៈពេលជាង២០ឆ្នាំនៃការបង្កើត និងអភិវឌ្ឍន៍ ដោយមានការជួយជ្រោមជ្រែងពីរដ្ឋាភិបាលមជ្ឈឹម គណៈកម្មាធិការបក្ស រដ្ឋាភិបាល និងប្រជាជនខេត្ត Hau Giang “សាមគ្គីភាព ភក្តីភាព ថាមវន្ត” បានខិតខំពុះពារជំនះការលំបាក និងចាប់យកឱកាសអភិវឌ្ឍន៍ និងវឌ្ឍនភាព។

នៅដំណាក់កាលនៃការអភិវឌ្ឍន៍នីមួយៗ ថ្នាក់ដឹកនាំខេត្តមានការគិតប្រកបដោយភាពច្នៃប្រឌិត ចក្ខុវិស័យយុទ្ធសាស្ត្រ ការសម្រេចចិត្តត្រឹមត្រូវ និងជាពិសេសមានបំណងប្រាថ្នាក្នុងការអភិវឌ្ឍន៍ ដោយឈរលើមូលដ្ឋាននោះរីករាលដាលពេញប្រព័ន្ធនយោបាយ និងប្រជាជនក្នុងខេត្ត។ សមិទ្ធិផលនាពេលកន្លងមកពិតជាអស្ចារ្យ និងមានមោទនភាពណាស់។ ជាក់ស្តែង ការផ្លាស់ប្តូរទាំងអស់នោះ គឺជាគ្រីស្តាល់នៃស្មារតីសាមគ្គីភាព សេចក្តីប្រាថ្នាអភិវឌ្ឍន៍ ដោយជំនឿថា “ខេត្តតូច សេចក្តីប្រាថ្នាធំ”។

ប្រឈមមុខនឹងកាលានុវត្តភាព និងឱកាសថ្មីៗ ជាពិសេសចាប់តាំងពីការិយាល័យនយោបាយបានចេញសេចក្តីសម្រេចចិត្តលេខ ១៣-NQ/TW ស្តីពី “ទិសដៅអភិវឌ្ឍន៍សេដ្ឋកិច្ចសង្គម ធានាការពារជាតិ និងសន្តិសុខក្នុងតំបន់ដីសណ្ដទន្លេមេគង្គដល់ឆ្នាំ ២០៣០ ជាមួយនឹងចក្ខុវិស័យដល់ឆ្នាំ ២០៤៥” វាបាននាំមកនូវខ្យល់ថ្មីមួយ បង្កើតមូលដ្ឋានគ្រឹះដ៏សំខាន់សម្រាប់ការអភិវឌ្ឍតំបន់ដីសណ្ដទន្លេមេគង្គ។ ទន្ទឹមនឹងនោះ នាយករដ្ឋមន្ត្រីបានអនុម័តផែនការអភិវឌ្ឍន៍ខេត្ត Hau Giang ដំណាក់កាល ២០២០ - ២០២៥ ចក្ខុវិស័យដល់ឆ្នាំ ២០៥០។

អនុលោមតាមសេចក្តីសម្រេចចិត្តលេខ ១៣-NQ/TW និងផែនការអភិវឌ្ឍន៍ខេត្ត Hau Giang ដែលបានអនុម័តនោះ ខេត្ត Hau Giang ផ្តោតលើការអភិវឌ្ឍប្រកបដោយចីរភាពលើសសរស្តម្ភចំនួនបី៖ សេដ្ឋកិច្ច - សង្គម - បរិស្ថាន យកមនុស្សជាមជ្ឈមណ្ឌល គោលដៅសម្រាប់កំណើន ការសម្របខ្លួនទៅនឹងការប្រែប្រួលអាកាសធាតុជាវិធីសាស្រ្តអភិវឌ្ឍន៍រួម កត្តាវប្បធម៌ជាអតិបរមា។ ការច្នៃប្រឌិតគំរូកំណើនឆ្ពោះទៅរកវិស័យកសិកម្មជាជំនួយ ឧស្សាហកម្ម និងសសរស្តម្ភអភិវឌ្ឍន៍ ឆ្ពោះទៅរកពាណិជ្ជកម្ម-សេវាកម្ម ជាកម្លាំងចលករសម្រាប់កំណើន ការយកចិត្តទុកដាក់លើការបង្កើតការងារ ការកែលម្អជីវភាពរស់នៅរបស់ប្រជាជន។

ជាមួយនឹងឱកាស និងសក្ដានុពលដ៏អស្ចារ្យ ជាពិសេសគម្រោងហេដ្ឋារចនាសម្ព័ន្ធដឹកជញ្ជូនសំខាន់ៗរបស់ជាតិ ដែលភាគច្រើនឆ្លងកាត់ខេត្ត Hau Giang ដូចជា៖ Can Tho - Hau Giang - Ca Mau Expressway ផ្លូវ Chau Doc - Can Tho - Hau Giang - Tran De Expressway (Soc Trang)។ នោះគឺជាប្រភពកម្លាំងខាងក្រៅដ៏សំខាន់សម្រាប់ខេត្តប្រើប្រាស់ រួមផ្សំនឹងកម្លាំងផ្ទៃក្នុង ដើម្បីឲ្យខេត្ត Hau Giang វាយលុកអភិវឌ្ឍន៍យ៉ាងឆាប់រហ័ស ប្រកបដោយនិរន្តរភាព គ្រប់ជ្រុងជ្រោយ និងរួមបញ្ចូល។

- អរគុណច្រើន!

ប្រភព៖ https://thoidai.com.vn/ong-nghiem-xuan-thanh-hau-giang-se-but-pha-phat-trien-nhanh-va-toan-dien-204940.html