សមាជិករដ្ឋសភា ចុចប៊ូតុងបោះឆ្នោតដើម្បីអនុម័តសេចក្តីសម្រេចចិត្តស្តីពីការរៀបចំអង្គភាពរដ្ឋបាលថ្នាក់ខេត្តឆ្នាំ២០២៥ ក្នុងសម័យប្រជុំរដ្ឋសភាលើកទី៩ នីតិកាលទី១៥ ថ្ងៃទី១២ ខែមិថុនា ឆ្នាំ២០២៥_រូបថត៖ quochoi.vn
តម្រូវការសម្រួលបរិក្ខារក្នុងយុគសម័យថ្មី យុគសម័យនៃការរីកចម្រើនរបស់ជាតិ
ការពង្រឹងបរិក្ខារ គឺជាដំណើរការរៀបចំ និងរៀបចំបរិក្ខារ រួមនឹងការរៀបចំរចនាសម្ព័ន្ធឡើងវិញ និងលើកកំពស់គុណភាពកម្មាភិបាល មន្ត្រីរាជការ និងបុគ្គលិកសាធារណៈឱ្យកាន់តែប្រសើរឡើង ដើម្បីបំពេញតម្រូវការនៃការអភិវឌ្ឍន៍សេដ្ឋកិច្ចសង្គម និងសមាហរណកម្មអន្តរជាតិក្នុងយុគសម័យថ្មី ដែលជាយុគសម័យនៃការអភិវឌ្ឍន៍ជាតិ។ ទោះបីជាជំហរ និងភាពរឹងមាំរបស់ប្រទេសត្រូវបានបង្រួបបង្រួម និងពង្រឹងកាន់តែខ្លាំងឡើងក៏ដោយ ក៏ការរៀបចំ និងបរិធាននៃប្រព័ន្ធ នយោបាយ នៅតែត្រួតស៊ីគ្នា និងគ្មានប្រសិទ្ធភាព ដោយទាមទារឱ្យ "អនុវត្តយ៉ាងម៉ឺងម៉ាត់នូវបដិវត្តន៍ ដើម្បីកសាងប្រព័ន្ធនយោបាយដ៏ពិតប្រាកដមួយ ដែលដំណើរការប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាព និងប្រសិទ្ធភាព បំពេញតាមតម្រូវការ និងភារកិច្ចក្នុងសម័យបដិវត្តន៍ថ្មី" (1) ។
បក្ស និងរដ្ឋរបស់យើងបានចេញសេចក្តីសម្រេចចិត្ត និងសេចក្តីសន្និដ្ឋានជាច្រើន ដើម្បីដឹកនាំការអនុវត្តគោលនយោបាយនវានុវត្តន៍ និងការរៀបចំប្រព័ន្ធនយោបាយឡើងវិញ។ ការិយាល័យនយោបាយបានចេញសេចក្តីសម្រេចចិត្តលេខ ៣៩-NQ/TW ចុះថ្ងៃទី ១៧ ខែមេសា ឆ្នាំ ២០១៥ "ស្តីពីការសម្រួលប្រាក់បៀវត្សរ៍ និងការរៀបចំរចនាសម្ព័ន្ធកម្មាភិបាល មន្ត្រីរាជការ និងបុគ្គលិកសាធារណៈ" ដោយមានគោលដៅសម្រួលយ៉ាងតិច ១០% នៃប្រាក់បៀវត្សរ៍នៅឆ្នាំ ២០២១។ ចុះថ្ងៃទី ២៥ ខែ តុលា ឆ្នាំ ២០១៧ “បញ្ហាមួយចំនួនស្តីពីការបន្តបង្កើត និងរៀបចំប្រព័ន្ធនយោបាយឡើងវិញ ដើម្បីសម្រួល និងដំណើរការប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាព និងប្រសិទ្ធភាព”។ គណៈកម្មាធិការមជ្ឈិមបក្សទី ១៣ បានចេញសេចក្តីសន្និដ្ឋានលេខ ១២១-KL/TW ចុះថ្ងៃទី ២៤ ខែមករា ឆ្នាំ ២០២៥ ដោយសង្ខេបសេចក្តីសម្រេចលេខ ១៨-NQ/TW។ ការិយាល័យនយោបាយ និងលេខាធិការដ្ឋានបានចេញសេចក្តីសន្និដ្ឋានលេខ ១២៦-KL/TW ចុះថ្ងៃទី១៤ ខែកុម្ភៈ ឆ្នាំ២០២៥ “ស្តីពីខ្លឹមសារ និងភារកិច្ចមួយចំនួនក្នុងការបន្តរៀបចំ និងសម្រួលប្រព័ន្ធរៀបចំប្រព័ន្ធនយោបាយឆ្នាំ២០២៥” និងសេចក្តីសន្និដ្ឋានលេខ ១២៧-KL/TW ចុះថ្ងៃទី២០ ខែកុម្ភៈ ឆ្នាំ២០២៥ ស្រាវជ្រាវ និងអនុវត្តថ្ងៃទី២០ ខែកុម្ភៈ។ បន្តរៀបចំបរិក្ខាររៀបចំប្រព័ន្ធនយោបាយ "... ទាំងនេះគឺជាទិសដៅសំខាន់ៗ ដើម្បីរៀបចំបរិធានរៀបចំប្រព័ន្ធនយោបាយរបស់ប្រទេសយើង "សម្រួល-បង្រួម-រឹងមាំ-ប្រសិទ្ធ-ប្រសិទ្ធ-ប្រសិទ្ធិ"។
លោកប្រធានហូជីមិញធ្លាប់បានណែនាំថា៖ “អ្វីក៏ដោយដែលមានប្រយោជន៍ដល់ប្រជាជនត្រូវតែធ្វើដោយអស់ពីកម្លាំងរបស់យើង អ្វីក៏ដោយដែលបង្កគ្រោះថ្នាក់ដល់ប្រជាជនត្រូវតែជៀសវាងដោយអស់ពីកម្លាំងរបស់យើង” (២) ។ លោកសង្កត់ធ្ងន់ថា “កម្មាភិបាលជាឫសគល់នៃការងារទាំងអស់” (៣) និងជំរុញការប្រយុទ្ធប្រឆាំងអំពើពុករលួយ កាកសំណល់ និងការិយាធិបតេយ្យ ដើម្បីកសាងឧបករណ៍ស្អាតស្អំ។ ដោយប្រកាន់ខ្ជាប់នូវមនោគមវិជ្ជារបស់គាត់ បក្ស រដ្ឋរបស់យើង តែងតែយកផលប្រយោជន៍របស់ប្រជាជន លើសអ្វីៗទាំងអស់ ដោយយកការពេញចិត្ត និងភាពជឿជាក់របស់ប្រជាជនជារង្វាស់នៃប្រសិទ្ធភាពនៃប្រព័ន្ធនយោបាយ។ ការរៀបចំ និងសម្រួលបរិក្ខារនេះ មិនត្រឹមតែមានគោលបំណងលើកកំពស់ប្រសិទ្ធភាពនៃការគ្រប់គ្រង និងរដ្ឋបាលប៉ុណ្ណោះទេ ថែមទាំងមានបំណងកសាងរដ្ឋសង្គមនិយម នីតិរដ្ឋរបស់ប្រជាជន ដោយប្រជាជន ដើម្បីប្រជាជន ដែលរាល់ការសម្រេចចិត្ត និងសកម្មភាពរបស់រដ្ឋាភិបាលគឺផ្តើមចេញពីផលប្រយោជន៍របស់ប្រជាជន ធានានូវភាពជាម្ចាស់ពិតប្រាកដរបស់ប្រជាជន។ ស្មារតីនេះត្រូវបានទទួលមរតកនៅក្នុងដំណោះស្រាយលេខ 18-NQ/TW របស់គណៈកម្មាធិការមជ្ឈិមបក្ស ដែលបានបង្ហាញតាមរយៈការរួមបញ្ចូលគ្នានៃអង្គការ ការកាត់បន្ថយបុគ្គលិក និងផ្តោតលើគុណភាពបុគ្គលិក។
ក្នុងអត្ថបទ “ត្រង់ - បង្រួម - រឹងមាំ - មានប្រសិទ្ធភាព - ប្រសិទ្ធភាព - ប្រសិទ្ធភាព” អគ្គលេខាធិកា To Lam បានសង្កត់ធ្ងន់ថា៖ “ការកសាងអង្គភាពប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាព និងប្រសិទ្ធភាព គឺជាកិច្ចការដ៏លំបាក និងស្មុគស្មាញ ទាមទារនូវសាមគ្គីភាព ឯកភាព សេចក្តីក្លាហាន និងការលះបង់របស់កម្មាភិបាល និងសមាជិកបក្សនីមួយៗ រួមជាមួយនឹងការប្តេជ្ញាចិត្តខ្ពស់របស់បក្សទាំងមូល ប្រព័ន្ធនយោបាយរបស់បក្សទាំងមូល ជាដំបូង អាជ្ញាធររណសិរ្ស និងបក្ស។ គ្រប់កម្រិតទាំងអស់សម្រាប់ប្រទេសវៀតណាម ដែលមានអ្នកមាន ប្រទេសខ្លាំង យុត្តិធម៌ ប្រជាធិបតេយ្យ អរិយធម៌ ក្នុងពេលឆាប់ៗនេះ ឈរក្បែរគ្នាជាមួយមហាអំណាចពិភពលោក” (៤) ។
ក្នុងរយៈពេលថ្មីៗនេះ ដំណើរការនៃការអនុវត្តការរៀបចំ និងការសម្រួលឧបករណ៍របស់អង្គការបានទទួលលទ្ធផលវិជ្ជមានជាច្រើន។ ប្រទេសនេះបានកាត់បន្ថយក្រសួងចំនួន ៥ និងទីភ្នាក់ងារចំនួន ៣ ដែលស្ថិតនៅក្រោមរដ្ឋាភិបាល ហើយបច្ចុប្បន្នមានក្រសួងចំនួន ១៧ និងទីភ្នាក់ងារថ្នាក់រដ្ឋមន្ត្រី។ អង្គភាពផ្ទៃក្នុងរបស់ក្រសួង និងស្ថាប័នកម្រិតក្រសួងក៏ត្រូវបានសម្រួលយ៉ាងសំខាន់ផងដែរ៖ អគ្គនាយកដ្ឋាន និងសមមូលចំនួន ១៣/១៣ ត្រូវបានកាត់បន្ថយ (១០០%)។ 519 នាយកដ្ឋាននិងសមមូលត្រូវបានកាត់បន្ថយ (77.6%); 219 នាយកដ្ឋាន និងសមមូលត្រូវបានកាត់បន្ថយ (54.1%); សាខាចំនួន 3,303 និងសមមូលត្រូវបានកាត់បន្ថយ (91.7%) ។ សម្រាប់មូលដ្ឋាន រាជធានី-ខេត្តចំនួន ៦៣ បានកាត់បន្ថយភ្នាក់ងារជំនាញចំនួន ៣៤៣ និងសមមូលនៅក្រោមគណៈកម្មាធិការប្រជាជនខេត្ត (២៩%) រួមជាមួយនឹងទីភ្នាក់ងារឯកទេសចំនួន ១.៤៥៤ ក្រោមគណៈកម្មាធិការប្រជាជនស្រុក (១៧.៥%)។ ចំនួនអង្គភាពសេវាសាធារណៈរបស់ក្រសួង ស្ថាប័នថ្នាក់ក្រសួង ស្ថាប័នក្រោមឱវាទរបស់រដ្ឋាភិបាល ក៏ដូចជាអាជ្ញាធរមូលដ្ឋានមានការថយចុះគួរឱ្យកត់សម្គាល់
បច្ចុប្បន្នការិយាល័យនយោបាយ និងលេខាធិការដ្ឋានកំពុងដឹកនាំការរៀបចំឡើងវិញនូវអង្គភាពរដ្ឋបាលថ្នាក់ខេត្ត ការរៀបចំឡើងវិញនូវអង្គភាពរដ្ឋបាលថ្នាក់ឃុំ-សង្កាត់ និងការកសាងគំរូអង្គភាពរដ្ឋបាលមូលដ្ឋានកម្រិតពីរ ធានាបាននូវតម្រូវការ និងនិន្នាការអភិវឌ្ឍន៍ក្នុងយុគសម័យថ្មី។ តាមនោះ អង្គភាពរដ្ឋបាលថ្នាក់ខេត្តចំនួន ៥២/៦៣ ត្រូវបានរៀបចំឡើងវិញ (អង្គភាពរដ្ឋបាលថ្នាក់ខេត្តចំនួន ១១ មិនត្រូវបានរៀបចំឡើងវិញទេ); អង្គភាពរដ្ឋបាលថ្នាក់ឃុំប្រហែល 9,996/10,035 ជាកម្មវត្ថុនៃការរៀបចំឡើងវិញ។
ដំណើរការសម្រួលប្រព័ន្ធនយោបាយត្រូវបានសិក្សាយ៉ាងយកចិត្តទុកដាក់ ប្រុងប្រយ័ត្ន និងវិទ្យាសាស្ត្រដោយគណៈកម្មាធិការបក្សគ្រប់លំដាប់ថ្នាក់ ធានាបាននូវភាពបន្ត និងរលូន។ ទោះជាយ៉ាងណាក៏ដោយ ជាមួយនឹងពេលវេលាបន្ទាន់ និងបន្ទុកការងារធំ ការលំបាកគឺជៀសមិនរួច។ ការគិតបែបអភិរក្សនិយមក្នុងតំបន់ និងការភ័យខ្លាចនៃការផ្លាស់ប្តូរកម្មាភិបាល និងមន្ត្រីរាជការមួយចំនួនបានរារាំងដល់ដំណើរការសម្រួល។ នៅមានបញ្ហាមួយចំនួនក្នុងការដោះស្រាយគោលនយោបាយ និងរបបសម្រាប់កម្មាភិបាល មន្ត្រីរាជការ និងបុគ្គលិកសាធារណៈដែលត្រូវសម្រួល។ ការត្រួតស៊ីគ្នា និងការចម្លងគ្នានៅក្នុងមុខងារ និងភារកិច្ចរវាងភ្នាក់ងារ និងអង្គភាពមួយចំនួនមិនទាន់ត្រូវបានដោះស្រាយឱ្យបានហ្មត់ចត់។ ចំនួនកម្មាភិបាលរងនៅតាមស្ថាប័នមួយចំនួនពីថ្នាក់កណ្តាលដល់ថ្នាក់មូលដ្ឋានបានកើនឡើងជាបណ្ដោះអាសន្ន បើធៀបនឹងបទប្បញ្ញត្តិ។ ការផ្លាស់ប្តូរឌីជីថលក្នុងការគ្រប់គ្រង និងប្រតិបត្តិការក៏ទាមទារឱ្យមានការផ្លាស់ប្តូរយ៉ាងខ្លាំងក្នុងការគិត និងសមត្ថភាពរបស់កម្មាភិបាល និងមន្ត្រីរាជការ ដោយបង្កើតសម្ពាធបន្ថែមក្នុងអំឡុងពេលដំណើរការសម្រួល។ ទន្ទឹមនឹងនោះ គឺជាការបំផ្លិចបំផ្លាញនៃកម្លាំងអរិភាព និងប្រតិកម្ម ឆ្លៀតយកផលប្រយោជន៍ពីស្ថានការណ៍មកបំភ្លៃ ញុះញង់ឱ្យមានការបែកបាក់ផ្ទៃក្នុង និងធ្វើឱ្យខូចទំនុកចិត្តរបស់ប្រជាជនលើការដឹកនាំរបស់បក្ស។
ល្បិចស្មុគ្រស្មាញ និងយុទ្ធសាស្ត្របំផ្លិចបំផ្លាញនៃកម្លាំងអរិភាព
ជាមួយនឹងល្បិចដ៏ស្មុគ្រស្មាញ និងគ្រោះថ្នាក់ជាច្រើន ក្រុមជនឆ្លៀតឱកាស ប្រតិកម្ម និងនយោបាយបាននិងកំពុងវាយប្រហារឥតឈប់ឈរលើមូលដ្ឋានមនោគមវិជ្ជារបស់បក្ស ដំណើរការសម្រួលយន្តការ បណ្តាលឱ្យមានការបែកបាក់ផ្ទៃក្នុង និងធ្វើឱ្យខូចដល់ប្លុកឯកភាពជាតិដ៏អស្ចារ្យ។
ទីមួយ កងកម្លាំងអរិភាពបានទាញយកផលប្រយោជន៍ពីអ៊ីនធឺណិត ប្រព័ន្ធផ្សព្វផ្សាយសង្គមដូចជា Facebook, YouTube, TikTok ... ដើម្បីផ្សព្វផ្សាយព័ត៌មានក្លែងក្លាយ ព័ត៌មានមិនពិត កាត់ និងបិទភ្ជាប់ បំភ្លៃសេចក្តីថ្លែងការរបស់ថ្នាក់ដឹកនាំបក្ស និងរដ្ឋ ដើម្បីបង្កការយល់ច្រឡំដល់ប្រជាពលរដ្ឋ។ គណនីក្លែងក្លាយជាច្រើន បណ្តាញផ្សព្វផ្សាយក្លែងបន្លំចែករំលែក និងបង្ហោះព័ត៌មានមិនពិតជាមួយនឹងប្រេកង់ខ្ពស់ ជាបន្តបន្ទាប់ បង្កើតផលប៉ះពាល់ ទាក់ទាញការចូលរួមពីសហគមន៍អនឡាញ បង្កការភ័ន្តច្រឡំសាធារណៈ។ អត្ថបទ និងវីដេអូ តែងតែបង្កើតទឡ្ហីករណ៍មិនពិត ដូចជា៖ ការសម្រួលបរិធានគឺ "ការប្រាក់ជាក្រុម" ការសម្រួលការបើកប្រាក់បៀវត្សរ៍គឺ "រំលោភសិទ្ធិកម្មករ" ឬការរៀបចំអង្គភាពឡើងវិញគឺ "ផ្លាស់ប្តូរពណ៌" នៃប្រព័ន្ធនយោបាយបច្ចុប្បន្នរបស់ប្រទេសយើង (?!)។
ទី២ ញុះញង់ឲ្យមានការមិនសប្បាយចិត្តក្នុងចំណោមកម្មាភិបាល និងសមាជិកបក្ស ជាពិសេសការទាញយកប្រយោជន៍ពីករណីកម្មាភិបាល និងមន្ត្រីរាជការត្រូវបានទម្លាក់ឋានៈ ឬដាក់វិន័យ។ ការបង្ខូចទ្រង់ទ្រាយប្រសិទ្ធភាពនៃការសម្រួលឧបករណ៍។
ទីបី កងកម្លាំងអរិភាពផ្តោតលើការកេងប្រវ័ញ្ច និងបំផ្លើសការលំបាកក្នុងដំណើរការសម្រួលបរិក្ខារ ដូចជា៖ កង្វះបុគ្គលិកក្នុងបរិធានរដ្ឋបាល។ ការលំបាកក្នុងការចាត់តាំង និងរៀបចំការងារឡើងវិញសម្រាប់អ្នកដែលកំពុងត្រូវបានសម្រួល។ ជីវិតរបស់កម្មាភិបាល និងមន្ត្រីរាជការមួយចំនួន បន្ទាប់ពីត្រូវបានសម្រួល ជួបប្រទះការលំបាកជាច្រើន; ការធ្វើឱ្យបរិធានមានភាពប្រសើរឡើងគឺ "ធ្វើឱ្យប្រព័ន្ធនយោបាយចុះខ្សោយ" (?!)
ទី៤ កម្លាំងអរិភាព ឆ្លៀតយកផលប្រយោជន៍ពីបញ្ហានៃការច្របាច់បញ្ចូលគ្នានៃអង្គភាពរដ្ឋបាល ដើម្បីញុះញង់ក្នុងមូលដ្ឋាន បង្កើតចិត្តគំនិតប្រឆាំងរដ្ឋាភិបាល គ្រោងបំបែកប្លុកឯកភាពជាតិដ៏អស្ចារ្យ និងបង្កើតការបែកបាក់ក្នុងប្រព័ន្ធនយោបាយ និងក្នុងសហគមន៍។
ទី៥ កម្លាំងអរិភាពវាយលុកតួនាទី និងសមត្ថភាពដឹកនាំរបស់បក្ស និងប្រសិទ្ធភាព និងប្រសិទ្ធភាពនៃការគ្រប់គ្រងរដ្ឋ ដោយអះអាងថា ការសម្រួលបរិក្ខារគឺជាការបង្ហាញពី “ភាពទន់ខ្សោយក្នុងការគ្រប់គ្រង និងប្រតិបត្តិការរបស់បក្ស និងរដ្ឋ” (?!)។
ទី៦ កម្លាំងអរិភាពព្យាយាមជ្រៀតចូលបក្ស និងអង្គការរដ្ឋាភិបាល ដើម្បីទាក់ទាញ និងសូកប៉ាន់កម្មាភិបាល និងសមាជិកបក្ស។ ពួកគេទាញយកផលប្រយោជន៍ពីជម្លោះផ្ទៃក្នុង ដើម្បីញុះញង់ និងបែកបាក់។ ទាក់ទាញកម្មាភិបាល និងសមាជិកគណបក្សដែលទទួលរងផលប៉ះពាល់ ឱ្យចូលរួមក្នុងអង្គការដែលមិនត្រូវបានទទួលស្គាល់ដោយច្បាប់។ ញុះញង់ និងគាំទ្រក្រុមផលប្រយោជន៍ និងអ្នកឆ្លៀតឱកាស បង្កអស្ថិរភាពក្នុងឧបករណ៍រដ្ឋាភិបាល។ ទន្ទឹមនឹងនេះ ដើម្បីបង្កើតសម្ពាធពីមជ្ឈដ្ឋានខាងក្រៅ កម្លាំងអរិភាពបានទាញយកផលប្រយោជន៍ពីបណ្តាញសារព័ត៌មានអន្តរជាតិ ដើម្បីបំភ្លៃស្ថានការណ៍នយោបាយក្នុងស្រុក និងការសម្រួលប្រព័ន្ធ។
ឧបាយកលដ៏អាក្រក់ និងល្បិចស្មុគ្រស្មាញក្នុងការសម្រួលបរិក្ខារកំពុងត្រូវបានអនុវត្តយ៉ាងខ្លាំងក្លាដោយកងកម្លាំងអរិភាព ដែលជា "យុទ្ធនាការថ្មី" ដើម្បីបំផ្លិចបំផ្លាញបក្ស និងរដ្ឋរបស់យើង ជាពិសេសមុន និងអំឡុងពេលនៃដំណើរការរៀបចំសមាជបក្សគ្រប់លំដាប់ថ្នាក់ ដែលឈានទៅដល់មហាសន្និបាតបក្សលើកទី១៤។
ការដោះស្រាយនីតិវិធីរដ្ឋបាលជូនប្រជាពលរដ្ឋក្នុងខេត្ត Kon Tum_Photo: VNA
ដំណោះស្រាយក្នុងការប្រយុទ្ធ និងបដិសេធអំណះអំណាងដែលបង្ខូចទ្រង់ទ្រាយអំពីការសម្រួលឧបករណ៍
ដើម្បីបង្កើនប្រសិទ្ធភាពនៃការងារសម្រួលបរិក្ខារ តម្រង់ទិសព័ត៌មាន និងបដិសេធទឡ្ហីករណ៍បំភ្លៃនៃកម្លាំងនយោបាយអរិភាព ប្រតិកម្ម និងឱកាសនិយម គឺជាការងារសំខាន់ដែលទាមទារឱ្យមានការចូលរួមពីប្រព័ន្ធនយោបាយទាំងមូល និងការចូលរួមយ៉ាងសកម្មរបស់កម្មាភិបាល សមាជិកបក្ស និងប្រជាពលរដ្ឋ ជាពិសេសផ្តោតលើការអនុវត្តការងារ និងដំណោះស្រាយមួយចំនួន។
ទីមួយ គណៈកម្មាធិការបក្ស និងអាជ្ញាធរគ្រប់លំដាប់ថ្នាក់ត្រូវផ្តល់ព័ត៌មានជាសាធារណៈប្រកបដោយតម្លាភាព និងសកម្មអំពីគោលនយោបាយសម្រួលឧបករណ៍ ដោយផ្តោតលើការផ្សព្វផ្សាយឱ្យបានទូលំទូលាយអំពីគោលបំណង អត្ថន័យ និងខ្លឹមសារនៃយុទ្ធនាការនេះ ដើម្បីជួយកម្មាភិបាល សមាជិកបក្ស និងប្រជាជនឱ្យយល់ច្បាស់អំពីស្មារតី និងគោលបំណងនៃការសម្រួល។ កម្មាភិបាល សមាជិកបក្ស និងប្រជាពលរដ្ឋនីមួយៗត្រូវបំពាក់បំប៉ន និងធ្វើបច្ចុប្បន្នភាពចំណេះដឹងអំពីគោលនយោបាយ និងគោលការណ៍ណែនាំរបស់បក្ស និងរដ្ឋ ត្រូវប្រុងប្រយ័ត្ន និងជ្រើសរើសនៅពេលទទួលព័ត៌មាន ជំរុញសកម្ម និងប្រឆាំងដាច់ខាតចំពោះអ្នកដែលប្រើឈ្មោះ “រិះគន់” និង “លទ្ធិប្រជាធិបតេយ្យ” ដើម្បីបំផ្លិចបំផ្លាញបក្ស រដ្ឋ និងប្រជាជន។
ទី២ ពង្រឹងការឃោសនា អប់រំ និងលើកកម្ពស់ការយល់ដឹងក្នុងចំណោមកម្មាភិបាល សមាជិកបក្ស និងប្រជាពលរដ្ឋអំពីការងារសម្រួលឧបករណ៍។ ខ្លឹមសារឃោសនាត្រូវតែអនុវត្តតាមដំណោះស្រាយ និងការសន្និដ្ឋានរបស់បក្សយ៉ាងជិតស្និទ្ធ ជាពិសេសដំណោះស្រាយលេខ 18-NQ/TW និងដំណោះស្រាយលេខ 19-NQ/TW នៃគណៈកម្មាធិការប្រតិបត្តិមជ្ឈិមទី 12 ស្តីពីការសម្រួលប្រព័ន្ធនយោបាយឱ្យដំណើរការប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាព និងប្រសិទ្ធភាព។ ការឃោសនាត្រូវតែធ្វើឡើងក្នុងបណ្តាញព័ត៌មានផ្សេងៗ ដូចជា សារព័ត៌មាន ប្រព័ន្ធផ្សព្វផ្សាយសង្គម កិច្ចប្រជុំកោសិកា សន្និសីទ សិក្ខាសាលាជាដើម បង្កើតឱ្យមានឯកភាពខ្ពស់ក្នុងការយល់ដឹង និងសកម្មភាពរបស់សង្គមទាំងមូល។
ទីបី ស្វែងរកយ៉ាងសកម្ម ប្រយុទ្ធ និងបដិសេធភ្លាមៗនូវអំណះអំណាងដែលបង្ខូចទ្រង់ទ្រាយ មិនត្រឹមត្រូវ និងអរិភាពអំពីការងារនៃការសម្រួលឧបករណ៍។ ភ្នាក់ងារសារព័ត៌មាន បុគ្គលិកផ្សព្វផ្សាយ និងចលនាមហាជន និងកងកម្លាំងអ៊ីនធឺណេតត្រូវការចាប់យក វិភាគ និងវាយតម្លៃស្ថានភាពឱ្យបានត្រឹមត្រូវ តម្រង់ទិសព័ត៌មានភ្លាមៗ បញ្ជាក់អំពីធម្មជាតិនៃអំណះអំណាងមិនត្រឹមត្រូវ និងប្រតិកម្ម។ ផ្តល់ព័ត៌មានត្រឹមត្រូវ គោលបំណង និងទាន់ពេលវេលា ដើម្បីតម្រង់ទិសមតិសាធារណៈ និងពង្រឹងទំនុកចិត្តរបស់ប្រជាជនចំពោះគោលនយោបាយរបស់បក្ស។
ទី៤ កសាង និងលើកកម្ពស់តួនាទីអ្នកសហការមតិសង្គម កម្លាំងស្នូលក្នុងការឃោសនា និងការងារតម្រង់ទិសព័ត៌មាន។ បង្កើនការបើកវគ្គបណ្តុះបណ្តាល ពង្រឹងជំនាញក្នុងការកំណត់អត្តសញ្ញាណ វិភាគ និងបដិសេធព័ត៌មានមិនល្អ និងពុល។ ចាប់យកមតិសាធារណៈក្នុងចំណោមប្រជាជនដើម្បីផ្តល់យោបល់ភ្លាមៗ និងស្នើដំណោះស្រាយឃោសនាសមរម្យ។ ជាពិសេស ចាំបាច់ត្រូវបង្កើតក្រុមអ្នកសហការមតិសង្គមនៅគ្រប់កម្រិតដែលមានឆន្ទៈនយោបាយរឹងមាំ សមត្ថភាពក្នុងការដំណើរការព័ត៌មានយ៉ាងឆាប់រហ័ស និងមានភាពបត់បែននៅលើវេទិកាប្រព័ន្ធផ្សព្វផ្សាយសង្គម និងបណ្តាញព័ត៌មានផ្លូវការ។
ទី៥ រណសិរ្សមាតុភូមិវៀតណាម និងអង្គការនយោបាយសង្គមគួរតែលើកកំពស់តួនាទីរបស់ខ្លួនក្នុងការផ្សព្វផ្សាយ និងតម្រង់ទិសព័ត៌មាន។ ពង្រឹងការរៀបចំវេទិកា សិក្ខាសាលា និងសកម្មភាពប្រធានបទស្តីពីការសម្រួលឧបករណ៍។ បង្កើតលក្ខខណ្ឌសម្រាប់កម្មាភិបាល សមាជិកបក្ស និងប្រជាជនចូលរួមគំនិត និងស្នើដំណោះស្រាយ ដើម្បីអនុវត្តគោលនយោបាយសម្រួលឱ្យមានប្រសិទ្ធភាព និងមានប្រសិទ្ធភាព។ ទន្ទឹមនឹងនោះ ផ្សព្វផ្សាយ និងលើកកំពស់ការយល់ដឹងរបស់ប្រជាពលរដ្ឋ ជៀសវាងការចែករំលែកព័ត៌មានមិនពិត តាមប្រព័ន្ធផ្សព្វផ្សាយសង្គម ព័ត៌មានដែលមិនមានការត្រួតពិនិត្យពីអាជ្ញាធរ ដើម្បីជៀសវាងបង្កការភ័ន្តច្រឡំ និងផលប៉ះពាល់អវិជ្ជមានដល់សហគមន៍។ ចាត់ការករណីបង្ហោះព័ត៌មានមិនពិតតាមច្បាប់។
ទីប្រាំមួយ ពង្រឹងការត្រួតពិនិត្យ និងត្រួតពិនិត្យការអនុវត្តគោលនយោបាយសម្រួលបរិក្ខារ ពិនិត្យ និងដោះស្រាយការបង្ហាញផលអវិជ្ជមាន មូលដ្ឋាន និងក្រុម-ផលប្រយោជន៍ភ្លាមៗក្នុងអំឡុងពេលដំណើរការអនុវត្ត។ ការអនុវត្តត្រូវតែធានាដល់ការផ្សព្វផ្សាយជាសាធារណៈ តម្លាភាព និងវត្ថុបំណង ជៀសវាងស្ថានភាពនៃការទាញយកប្រយោជន៍ពីការសម្រួលដើម្បីរៀបចំបុគ្គលិកសម្រាប់ផលប្រយោជន៍ផ្ទាល់ខ្លួន ដែលធ្វើឲ្យប៉ះពាល់ដល់ការជឿទុកចិត្តរបស់ប្រជាជន។ អាជ្ញាធរត្រូវដោះស្រាយដោយម៉ឺងម៉ាត់ចំពោះអ្នកដែលទាញយកប្រយោជន៍ពីការរៀបចំឧបករណ៍បង្កបញ្ហា។ ស្វែងរកទាន់ពេលវេលា និងដោះស្រាយយ៉ាងតឹងរ៉ឹងចំពោះបុគ្គល និងអង្គការនានាដែលផ្សព្វផ្សាយព័ត៌មានមិនពិត បង្កការភ័ន្តច្រឡំជាសាធារណៈអំពីការអនុវត្តផែនទីបង្ហាញផ្លូវនៃការរៀបចំ។ តស៊ូយ៉ាងខ្លាំងក្លា និងបដិសេធនូវទឡ្ហីករណ៍ដែលបំភ្លៃ និងបង្ខូចគោលនយោបាយបង្កើតថ្មីរបស់បក្ស និងរដ្ឋ។
ការពង្រឹងការតំរង់ទិសព័ត៌មាន ការតំរង់ទិសមតិសាធារណៈ និងការបដិសេធទឡ្ហីករណ៍បំភ្លៃអំពីការសម្រួលបរិក្ខារគឺជាការងារនយោបាយដ៏សំខាន់ដែលទាមទារឱ្យមានកិច្ចខិតខំប្រឹងប្រែងរួមគ្នានៃប្រព័ន្ធនយោបាយទាំងមូល ការសម្របសម្រួលយ៉ាងជិតស្និទ្ធរវាងភ្នាក់ងារមុខងារ និងការចូលរួមយ៉ាងសកម្មរបស់កម្មាភិបាល សមាជិកបក្ស និងប្រជាជន។ អាស្រ័យហេតុនេះ រួមចំណែកពង្រឹងជំនឿទុកចិត្តរបស់ប្រជាជនលើបក្ស និងរដ្ឋ បង្កើតការឯកភាពសង្គម និងជំរុញដំណើរការសម្រួលបរិក្ខារឱ្យសម្រេចបានលទ្ធផលជាក់ស្តែង។ កម្មាភិបាល សមាជិកបក្ស ទីភ្នាក់ងារ អង្គការ សហជីព និងបុគ្គលនីមួយៗត្រូវដឹងច្បាស់អំពីតួនាទី និងសារៈសំខាន់នៃដំណើរការសម្រួលបរិក្ខារ ពង្រឹង “អភ័យឯកសិទ្ធិខ្លួនឯង” ប្រឆាំងនឹងព័ត៌មានអាក្រក់ និងពុល បដិសេធយ៉ាងសកម្មនូវអំណះអំណាងមិនពិត និងរក្សាជំនឿលើការដឹកនាំរបស់គណបក្ស។/.
-----------------------
(១), (៤) សាស្រ្តាចារ្យបណ្ឌិត តូ ឡាំ៖ «ចម្រាញ់ - បង្រួម - រឹងមាំ - ប្រសិទ្ធភាព - ប្រសិទ្ធភាព - ប្រសិទ្ធភាព", ទស្សនាវដ្តីកុម្មុយនិស្ត , លេខ ១,០៥០ (១១-២០២៤), ទំ។ ១២
(២) ហូជីមិញ៖ ការងារពេញលេញ បោះពុម្ពផ្សាយនយោបាយជាតិ ការពិត ហាណូយ ឆ្នាំ ២០១១ លេខ។ 4, ទំ។ ៥១
(៣) ហូជីមិញ៖ ការងារពេញលេញ , ឧ. cit ។ , វ៉ុល។ 5, ទំ។ ៣០៩
ប្រភព៖ https://tapchicongsan.org.vn/web/guest/nghien-cu/-/2018/1094002/nhan-dien-va-phan-bac-cac-luan-dieu-thu-dich-xuyen-tac-ve-cong-cuoc-tinh-gon-bo-may.aspx
Kommentar (0)