ដើម្បីជួយយុវជនឱ្យបង្កើតខ្លួនឯង និងអាជីពរបស់ពួកគេយ៉ាងរឹងមាំ

រចនាសម្ព័នចំនួនប្រជាជនមាសដែលទាក់ទងនឹងដំណើរការផ្លាស់ប្តូរឌីជីថលជាសកល គោលនយោបាយបើកចំហដែលសម្របសម្រួលបរិយាកាសចាប់ផ្តើម ការច្នៃប្រឌិត ការច្នៃប្រឌិត ការអភិវឌ្ឍន៍សេដ្ឋកិច្ចឌីជីថល... កំពុងនាំមកនូវឱកាសការងារជាច្រើន ជួយយុវជនឱ្យបង្កើតខ្លួនឯង និងចាប់ផ្តើមអាជីពរបស់ពួកគេ។

ទោះជាយ៉ាងណាក៏ដោយ ថាតើត្រូវចាប់យកឱកាសនោះឬអត់ ទាមទារឱ្យយុវជនវៀតណាមសកម្ម និងសកម្មក្នុងការរៀនសូត្រ និងធ្វើបច្ចុប្បន្នភាពចំណេះដឹងថ្មីៗជានិច្ច។

និស្សិតគិលានុបដ្ឋាយិកា (មហាវិទ្យាល័យ វេជ្ជសាស្ត្រ ហាណូយ) អនុវត្តការថែទាំមនុស្សចាស់។ រូបថត៖ អាញ់ ហុង

វាមិនងាយស្រួលទេក្នុងការទាញយកអត្ថប្រយោជន៍ពី រចនាសម្ព័ន្ធប្រជាជនមាស។

យោងតាមមូលនិធិប្រជាជនរបស់អង្គការសហប្រជាជាតិ (UNFPA) វៀតណាមបានឈានចូលដំណាក់កាលនៃរចនាសម្ព័ន្ធចំនួនប្រជាជនមាសក្នុងឆ្នាំ 2007 ហើយត្រូវបានគេរំពឹងថានឹងមានរយៈពេលរហូតដល់ឆ្នាំ 2039។ ក្នុងអំឡុងពេលនេះ ចំនួនប្រជាជនដែលមានអាយុធ្វើការមានការកើនឡើងទ្វេដងនៃចំនួនប្រជាជននៅក្នុងបន្ទុក ដែលបង្កើតលក្ខខណ្ឌអំណោយផលសម្រាប់ កំណើនសេដ្ឋកិច្ច ការសន្សំ និងការវិនិយោគ។

យោងតាមការិយាល័យស្ថិតិទូទៅ ប្រជាជនវៀតណាមត្រូវបានគេប៉ាន់ប្រមាណថានឹងកើនឡើងដល់ 102 លាននាក់នៅឆ្នាំ 2025 ជាមួយនឹងចំនួនប្រជាជនដែលមានអាយុធ្វើការមានចំនួន 67.4% ។ ទោះជាយ៉ាងណាក៏ដោយ ឱកាសដើម្បីទាញយកអត្ថប្រយោជន៍ពីរចនាសម្ព័ន្ធប្រជាជនមាសនៅក្នុងប្រទេសរបស់យើងកំពុងបិទជាបណ្តើរៗ ដោយសារអត្រាមនុស្សចាស់កើនឡើងយ៉ាងឆាប់រហ័ស ក្នុងបរិបទនៃភាពអត់ការងារធ្វើខ្ពស់ ការងារមិនស្ថិតស្ថេរ គុណភាពការងារទាប... អមដោយបន្ទុកទ្វេដងនៃការអភិវឌ្ឍន៍សេដ្ឋកិច្ច និងការថែទាំមនុស្សចាស់។ ទិន្នន័យ ៧១,៧% នៃពលករវៀតណាមក្នុងឆ្នាំ ២០២៤ ដែលមិនទាន់បានទទួលការបណ្តុះបណ្តាលជាផ្លូវការ និងខ្វះវិញ្ញាបនបត្រវិជ្ជាជីវៈ ធ្វើការក្នុងឧស្សាហកម្មខុស ឬវិជ្ជាជីវៈ... ក៏ឆ្លុះបញ្ចាំងពីបញ្ហាប្រឈមក្នុងគោលដៅនេះ។

សំដៅលើបញ្ហាការងារដែលមានគុណភាពទាបដែលខ្ជះខ្ជាយសក្តានុពលធនធានមនុស្សវ័យក្មេងក្នុងសម័យកាលបច្ចុប្បន្ន លោកបណ្ឌិត Dang Vu Canh Linh នាយកវិទ្យាស្ថានស្រាវជ្រាវយុវជន - គណៈកម្មាធិការមជ្ឈិម សហភាពយុវជនកុម្មុយនិស្តហូជីមិញ បានមានប្រសាសន៍ថា យុវជនជាច្រើនត្រូវធ្វើការក្នុងវិស័យក្រៅផ្លូវការជាមួយនឹងប្រាក់ឈ្នួលទាប លក្ខខណ្ឌការងារមិនល្អ គ្មានការធានារ៉ាប់រងសង្គម និងមិនមានស្ថិរភាព។ នេះមិនត្រឹមតែប៉ះពាល់ដល់ជីវិតបច្ចុប្បន្នប៉ុណ្ណោះទេ ប៉ុន្តែថែមទាំងបង្កើតហានិភ័យដ៏អស្ចារ្យសម្រាប់អនាគតផងដែរ ជាពិសេសក្នុងបរិបទដែលវៀតណាមខិតជិតដំណើរការនៃចំនួនប្រជាជនវ័យចំណាស់។

ការងារក្រៅម៉ោង និងការងារមិនទៀងទាត់កំពុងកើនឡើង ជាពិសេសក្នុងវិស័យសេវាកម្ម ដែលទន្ទឹមនឹងការផ្តល់នូវភាពបត់បែនសម្រាប់កម្មករ ក៏បង្កើតបញ្ហាប្រឈមថ្មីសម្រាប់សន្តិសុខការងារ និងការអភិវឌ្ឍន៍អាជីពរយៈពេលវែងផងដែរ។ ការងារដូចជា អ្នករត់ម៉ូតូឌុប សេវាដឹកជញ្ជូន និងសេវាអនឡាញផ្សេងទៀត ផ្តល់ប្រាក់ចំណូលរយៈពេលខ្លីសម្រាប់យុវជនជាច្រើន ប៉ុន្តែខ្វះឱកាសសម្រាប់ការអភិវឌ្ឍជំនាញ និងការរីកចម្រើនអាជីព។ នេះនាំឱ្យមនុស្សវ័យក្មេងជាច្រើន "ជាប់គាំង" ក្នុងការងារដែលមានប្រាក់ចំណូលទាប ដោយគ្មានទស្សនវិស័យអភិវឌ្ឍន៍រយៈពេលវែង។

មានភាពបត់បែន សកម្ម ក្នុងការចាប់យកឱកាស

លោក Matthew David Jackson ប្រធានតំណាងមូលនិធិប្រជាជនអង្គការសហប្រជាជាតិ (UNFPA) ប្រចាំនៅវៀតណាមបានមានប្រសាសន៍ថា “ជោគជ័យរបស់វៀតណាមក្នុងការទាញយកផលប្រយោជន៍ពីរចនាសម្ព័ន្ធប្រជាជនមាសរបស់ខ្លួនភាគច្រើនពឹងផ្អែកលើសមត្ថភាពវិនិយោគរបស់យុវជន បង្កើតលក្ខខណ្ឌអំណោយផលសម្រាប់ពួកគេក្នុងការអភិវឌ្ឍសក្តានុពល និងរួមចំណែកក្នុងការអភិវឌ្ឍន៍សេដ្ឋកិច្ចសង្គមរបស់ប្រទេស”។ ដំណើរការ។

បច្ចុប្បន្ននេះ UNFPA កំពុងគាំទ្រដល់ការអនុវត្តគម្រោងមួយចំនួន ដើម្បីកសាងគំរូសម្រាប់យុវជន ដើម្បីសម្របខ្លួនទៅនឹងភាពចាស់នៃចំនួនប្រជាជន ដោយផ្តោតលើការជួយយុវជនឱ្យត្រៀមលក្ខណៈសម្រាប់ភាពចាស់ជរា តាមរយៈសកម្មភាពជាក់ស្តែងទាក់ទងនឹងសុខភាព ហិរញ្ញវត្ថុ ចិត្តវិទ្យា និងសង្គម។ បង្កើតលក្ខខណ្ឌសម្រាប់យុវជនក្នុងការរួមដំណើរជាមួយមនុស្សចាស់ រួមចំណែកក្នុងការកសាងសង្គមប្រកបដោយសុខដុមរមនា និងនិរន្តរភាព។

ពិភាក្សាអំពីឱកាសការងារក្នុងបរិបទនៃរចនាសម្ព័ន្ធប្រជាជនមាស លោកស្រី Nguyen Thi Anh Duong លេខាសាខាសម្ព័ន្ធយុវជននៃបណ្ឌិតសភាយុវជនវៀតណាមបានសង្កត់ធ្ងន់លើគោលដៅ “យុវជនត្រូវតែក្លាយជាធនធានមនុស្សប្រកបដោយគុណភាពខ្ពស់” និងបានអះអាងថា៖ “ខ្លួនខ្ញុំផ្ទាល់កំពុងសិក្សាចិត្តវិទ្យា។ ចាប់យកឱកាសក្នុងសម័យប្រជាជនមាស ខ្ញុំគិតថា ទំនួលខុសត្រូវរបស់យុវជនគឺត្រូវប្រឈមមុខនឹងចំណេះដឹងថ្មីៗឥតឈប់ឈរជាមួយប្រជាជន បច្ចេកវិទ្យាទំនើប។ លើកកំពស់សមត្ថភាព ចំណេះដឹង និងជំនាញក្នុងការថែទាំមនុស្សចាស់ បង្កើតគម្រោង និងកម្មវិធីសកម្មភាពបន្ថែមទៀត ដោយប្រធានបទ Happy Elderly”។

ក្នុងនាមជានិស្សិតផ្នែកសង្គមកិច្ច លោក Vu Ha Tuong Vy បាននិយាយថា នាងកំពុងបណ្តុះជំនាញរបស់ខ្លួន ដើម្បីអាចចូលរួមក្នុងការងារទាក់ទងនឹងគោលដៅនៃការអភិវឌ្ឍន៍ប្រព័ន្ធថែទាំមនុស្សចាស់ដ៏ទូលំទូលាយ និងលើកកម្ពស់ភាពចាស់យ៉ាងសកម្ម។ លោក Vu Ha Tuong Vy បានបញ្ជាក់ថា “ទីផ្សារការងារទាក់ទងនឹងការងារក្នុងការថែទាំមនុស្សចាស់ ជាពិសេសមនុស្សចាស់ដែលឯកោនឹងកាន់តែធំឡើង។ យុវជនត្រូវរៀបចំជំនាញរបស់ពួកគេយ៉ាងសកម្ម ដើម្បីបង្កើនឱកាសការងារក្នុងប្រព័ន្ធនេះ”។

វៀតណាមនៅសល់ពេលប្រហែល 15 ឆ្នាំទៀតប៉ុណ្ណោះដើម្បីទាញយកអត្ថប្រយោជន៍ពីរចនាសម្ព័ន្ធប្រជាជនមាសរបស់ខ្លួន ហើយក្នុងពេលជាមួយគ្នានេះ ត្រូវតែត្រៀមខ្លួនដើម្បីប្រឈមមុខនឹងនិន្នាការនៃភាពចាស់នៃចំនួនប្រជាជន។ ការផ្លាស់ប្តូរដ៏រឹងមាំនាពេលបច្ចុប្បន្ននេះ តម្រូវឱ្យយុវជនមានភាពសកម្ម និងទទួលបានការងារបច្ចេកវិទ្យាខ្ពស់យ៉ាងឆាប់រហ័ស។ ទន្ទឹមនឹងនោះ ដោយសារសមាមាត្រនៃមនុស្សចាស់កើនឡើងយ៉ាងឆាប់រហ័ស តម្រូវការសម្រាប់ការថែទាំរយៈពេលវែង និងសេវាវេជ្ជសាស្រ្តនឹងកើនឡើងជាលំដាប់ ហើយមនុស្សវ័យក្មេងអាចទាញយកអត្ថប្រយោជន៍ពីឱកាសការងារដែលពាក់ព័ន្ធ។

ប្រភព៖ https://hanoimoi.vn/de-thanh-nien-vung-vang-lap-than-lap-nghiep-704815.html