កម្មករដែលមានគំនិតល្អត្រូវបានរង្វាន់ភ្លាមៗពី ១០ ទៅ ៣០ លានដុង។

ក្នុងសិក្ខាសាលាផ្លាស់ប្តូរបទពិសោធន៍ និងចម្លងគំរូគំរូ និងគំនិតផ្តួចផ្តើមដោយប្រធានបទ “ជំនះការលំបាក ច្នៃប្រឌិត-លើកកំពស់ផលិតភាពការងារ” នារសៀលថ្ងៃទី ៧ តុលា ប្រធានសម្ព័ន្ធសហជីពនៃក្រុមហ៊ុន Taekwang Vina ( Dong Nai ) Dinh Sy Phuc បានឲ្យដឹងថា ក្នុងដំណើរការធ្វើការជាមួយម៉ាស៊ីន និងឧបករណ៍ដោយផ្ទាល់ កម្មករអាចស្វែងយល់ និងកែលម្អបច្ចេកទេស។

អង្គភាពអំពាវនាវឱ្យកម្មករសកម្ម និងច្នៃប្រឌិត។ បើគេមានគំនិត គេនឹងផ្ញើតាមប្រអប់សំបុត្រ ឬផ្ទាល់ទៅសហជីព។ មតិរបស់កម្មករនឹងត្រូវបានកត់ត្រា ហើយថាតើពួកគេត្រូវបានទទួល ឬមិនទទួលយក ពួកគេនឹងទទួលបានរង្វាន់ជាទឹកប្រាក់ជាក់លាក់។

លោក Phuc បាននិយាយថា ជារៀងរាល់សប្តាហ៍ អង្គភាពនឹងពិនិត្យលើគំនិត។ ជារៀងរាល់ខែ គំនិតទាំងនោះនឹងត្រូវបានវាយតម្លៃ។ បុគ្គលដែលមានគំនិតល្អ នឹងទទួលបានរង្វាន់ប្រចាំខែ ត្រីមាស និងប្រចាំឆ្នាំ ក្នុងកម្រិតពី 10-30 លានដុង។

នៅឆ្នាំ ២០២១ ប្រធាន សហព័ន្ធការងារវៀតណាម បានបើកកម្មវិធី “១លានគំនិតផ្តួចផ្តើម - កិច្ចខិតខំប្រឹងប្រែងដើម្បីជំនះការលំបាក ភាពច្នៃប្រឌិត ការប្តេជ្ញាចិត្តដើម្បីកម្ចាត់ជំងឺរាតត្បាត Covid-19”។

Công nhân có sáng kiến hay được thưởng ngay 10-30 triệu đồng - 1 — លោក Tran Thanh Hai អនុប្រធានអចិន្ត្រៃយ៍នៃសហព័ន្ធការងារវៀតណាម (រូបថត៖ Phan Quan)។

គំនិតផ្តួចផ្តើមបានបង្ហាញពីភាពច្នៃប្រឌិត និងភាពវៃឆ្លាតរបស់កម្មករវៀតណាមក្នុងការសម្របខ្លួនភ្លាមៗទៅនឹងលក្ខខណ្ឌរស់នៅ និងការងារក្នុងបរិបទនៃជំងឺរាតត្បាតដ៏ស្មុគស្មាញ និងក្នុងដំណាក់កាលធម្មតាថ្មី។

អាស្រ័យហេតុនេះ រួមចំណែកយ៉ាងសំខាន់ក្នុងការរក្សាស្ថិរភាព និងស្តារឡើងវិញនូវសកម្មភាពផលិតកម្ម និងអាជីវកម្មនៅក្នុងសហគ្រាស និងអនុវត្តភារកិច្ច នយោបាយ របស់ស្ថាប័ន និងអង្គភាពនានា។

យោងតាមស្ថិតិពីប្រព័ន្ធកម្មវិធីអនឡាញ តម្លៃសរុបនៃអត្ថប្រយោជន៍ដែលបានមកពីគំនិតផ្តួចផ្តើមទាំងនេះត្រូវបានប៉ាន់ប្រមាណថាមានជាង 33,000 ពាន់លានដុង។

គិតត្រឹមថ្ងៃទី 31 ខែសីហា គំនិតផ្តួចផ្តើមចំនួន 2,409,104 ត្រូវបានដាក់ជូនទៅកម្មវិធីនេះ ដែលក្នុងនោះ 2,033,669 ត្រូវបានអនុម័ត។

អនុប្រធានអចិន្ត្រៃយ៍នៃសហភាពការងារវៀតណាម លោក Tran Thanh Hai បានវាយតំលៃខ្ពស់ចំពោះកម្មករ និងមន្ត្រីរាជការ - អ្នកដែលមានគំនិតផ្តួចផ្តើម និងគំនិតច្នៃប្រឌិតដោយផ្ទាល់ដើម្បីចូលរួមក្នុងកម្មវិធីនេះ។

ដូច្នោះហើយ តួលេខជាច្រើនដែលទទួលបានអត្ថប្រយោជន៍ពីគំនិតផ្តួចផ្តើម និងការច្នៃប្រឌិតមានអត្ថន័យខ្លាំងណាស់។ មានគំនិតផ្តួចផ្តើមដែលផ្តល់ផលប្រយោជន៍ជាង 500 ពាន់លានដុង គំនិតផ្តួចផ្តើមជាច្រើនដែលផ្តល់ផលប្រយោជន៍ជាង 100 ពាន់លានដុង ហើយចំនួនដែលផ្តល់ផលប្រយោជន៍ជាង 30 ពាន់លានដុងគឺខ្ពស់ណាស់។

យោងតាមអនុប្រធានអចិន្ត្រៃយ៍នៃសហភាពការងារវៀតណាម លោក Tran Thanh Hai ក្រុមមួយទៀតដែលរួមចំណែកដល់ភាពជោគជ័យនៃកម្មវិធីគឺនិយោជក។ ដូច្នោះហើយ និយោជកជាច្រើនបានទទួលរង្វាន់ទាន់ពេលវេលា និងគោលនយោបាយលើកទឹកចិត្ត ដោយហេតុនេះបង្កើតនូវទំនុកចិត្ត និងការលើកទឹកចិត្តដល់និយោជិត។

ប្រភពតំណ