យោងតាមរបាយការណ៍ស្តីពីស្ថានភាព និងលទ្ធផលការងារកំណែទម្រង់រដ្ឋបាលរបស់ក្រសួង សាខា និងមូលដ្ឋានក្នុងឆ្នាំ២០២៤ និងត្រីមាសទី១ ឆ្នាំ២០២៥ របស់ ក្រសួងមហាផ្ទៃ ការងារកែទម្រង់ប្រព័ន្ធរដ្ឋបាលរបស់រដ្ឋទទួលបានលទ្ធផលវិជ្ជមាន។
នៅឆ្នាំ២០២៤ រដ្ឋាភិបាល និង នាយករដ្ឋមន្ត្រី នឹងបន្តដឹកនាំការពន្លឿនកំណែទម្រង់រដ្ឋបាល ការរៀបចំឡើងវិញ និងធ្វើឱ្យរចនាសម្ព័ន្ធស្ថាប័នមានភាពល្អឥតខ្ចោះឆ្ពោះទៅរកការសម្រួល និងប្រសិទ្ធភាពតាមស្មារតីនៃដំណោះស្រាយលេខ ១៨/២០១៧។
ក្នុងត្រីមាសទី ១ ឆ្នាំ ២០២៥ រដ្ឋសភា បានអនុម័តច្បាប់ និងសេចក្តីសម្រេចមួយចំនួន ជាពិសេសសេចក្តីសម្រេចចិត្តស្តីពីការរៀបចំរចនាសម្ព័ន្ធរដ្ឋាភិបាល រចនាសម្ព័ន្ធចំនួនសមាជិករដ្ឋាភិបាលសម្រាប់អាណត្តិទី ១៥ (២០២១ - ២០២៦) និងការបញ្ចប់មុខតំណែងចំនួន ៦ របស់សមាជិករដ្ឋាភិបាល (ក្នុងនោះមានឧបនាយករដ្ឋមន្ត្រី ២ រូប និងរដ្ឋមន្ត្រី ៤ រូប)។
អាស្រ័យហេតុនេះ រចនាសម្ព័ន្ធស្ថាប័នរបស់រដ្ឋាភិបាលសម្រាប់អាណត្តិឆ្នាំ ២០២១-២០២៦ មានក្រសួងចំនួន ១៧ (ក្នុងនោះមាន ១៤ ក្រសួង និងទីស្តីការក្រសួងចំនួន ៣) កាត់បន្ថយចំនួន ៥ ក្រសួង និងសាខាបើធៀបនឹងពេលមុន ក្នុងនោះក្រសួងថ្មីចំនួន ៦ ត្រូវបានបង្កើតឡើង ហើយក្រសួង និងសាខាចំនួន ១១ នៅតែរក្សាដដែល។
ទន្ទឹមនឹងនោះ ក្រសួងមហាផ្ទៃបានដឹកនាំ និងសម្របសម្រួលជាមួយក្រសួង ស្ថាប័ននានា ដើម្បីរៀបចំជាបន្ទាន់នូវគម្រោង និងបទប្បញ្ញត្តិពាក់ព័ន្ធនឹងការរៀបចំរបស់ក្រសួង ស្ថាប័ន ថ្នាក់ក្រសួង និងស្ថាប័នរដ្ឋាភិបាល។ ណែនាំដល់មូលដ្ឋានឱ្យបានទាន់ពេលវេលា ដើម្បីអនុវត្តការសម្រួលដល់ភ្នាក់ងារជំនាញនៅថ្នាក់ខេត្ត និងស្រុក។
ស្ដីពីការរៀបចំក្នុងក្រសួង ស្ថាប័ន ថ្នាក់ក្រសួង និងស្ថាប័នរដ្ឋាភិបាល៖ កាត់បន្ថយ ១៣/១៣ អគ្គនាយកដ្ឋាន និងស្ថាប័នសមមូល កាត់បន្ថយ ៥១៩ នាយកដ្ឋាន និងអង្គការសមមូល កាត់បន្ថយ ២១៩ នាយកដ្ឋាន និងអង្គការសមមូល កាត់បន្ថយ ៣.៣០៣ អនុនាយកដ្ឋាន និងអនុនាយកដ្ឋានសមមូល កាត់បន្ថយ ២០៣ អង្គភាពសេវាសាធារណៈ។
នៅឆ្នាំ 2024 លទ្ធផលនៃការរៀបចំឡើងវិញនូវបរិធានរដ្ឋបាលរដ្ឋនៅគ្រប់លំដាប់ថ្នាក់ក្នុង 63 រាជធានី-ខេត្តបានបន្តកាត់បន្ថយចំនួន 12 សាខា នាយកដ្ឋាន និងសមមូលនៃស្ថាប័នជំនាញដែលស្ថិតនៅក្រោមគណៈកម្មាធិការប្រជាជនខេត្ត។ កាត់បន្ថយនាយកដ្ឋានចំនួន 29 និងសមមូលនៅក្រោមគណៈកម្មាធិការប្រជាជនស្រុក។ បង្គរដល់ដំណាច់ខែធ្នូ ឆ្នាំ 2024 នាយកដ្ឋានចំនួន 13 និងសមមូល 2,613 នាយកដ្ឋាន និងសមមូលនៅថ្នាក់មូលដ្ឋានត្រូវបានកាត់បន្ថយ។
មូលដ្ឋានដែលធ្វើបានល្អក្នុងការរៀបចំបរិក្ខារ ជំរុញវិមជ្ឈការ គណៈប្រតិភូអាជ្ញាធរ និងការគ្រប់គ្រងបុគ្គលិករួមមាន៖ Hung Yen, Hanoi, Nghe An, Quang Ninh, Dong Nai, Kon Tum, Quang Ngai, An Giang, Hau Giang, Son La, Dak Nong, Ba Ria - Vung Tau...
លទ្ធផលនៃការសម្រួលការបើកប្រាក់បៀវត្សរ៍របស់មន្ត្រីរាជការ និងបុគ្គលិកសាធារណៈរបស់ក្រសួង ស្ថាប័នមានចំនួនសរុប ១៦.១៤៩ នាក់ (ក្នុងនោះក្រសួង និងសាខាមាន ២១៧នាក់ មូលដ្ឋានមាន ១៥.៩៣២នាក់)។
ជាលទ្ធផលនៃការរៀបចំរចនាសម្ព័ន្ធឡើងវិញនៃក្រសួង ស្ថាប័នថ្នាក់ក្រសួង និងទីភ្នាក់ងាររដ្ឋាភិបាល ចំនួនបុគ្គលិកនៅក្នុងក្រសួង និងសាខាបានថយចុះប្រហែល 22,323 នាក់ (ប្រហែល 20%) ។
ក្រសួង សាខា និងមូលដ្ឋានបានប្រើប្រាស់ចំនួនបុគ្គលិកដែលត្រូវបានចាត់តាំង មិនត្រូវលើសពីចំនួនបុគ្គលិកដែលអនុម័តដោយអាជ្ញាធរមានសមត្ថកិច្ច បានរៀបចំផែនការយ៉ាងសកម្ម ដើម្បីអនុវត្តផែនទីបង្ហាញផ្លូវសម្រាប់សម្រួលបុគ្គលិក រួមនឹងការរៀបចំរចនាសម្ព័ន្ធ និងលើកកំពស់គុណភាពបុគ្គលិក មន្ត្រីរាជការ និងបុគ្គលិកសាធារណៈតាមមុខតំណែងការងារ។
TH (យោងតាម Vietnamnet)ប្រភព៖ https://baohaiduong.vn/cac-bo-nganh-tinh-gian-hon-22-300-bien-che-sau-sap-xep-hop-nhat-408869.html
Kommentar (0)