Mewakili Vietcombank, Wakil Kepala Departemen Perencanaan dan Kebijakan Sumber Daya Manusia Pham Thuy Nga menerima penghargaan "10 Tempat Kerja Terbaik di Vietnam pada tahun 2024". Foto: VC
Peringkat ini tidak hanya merupakan pengakuan atas upaya bisnis, tetapi juga bukti prestise dan daya tarik bisnis bagi talenta domestik dan asing. Konteks transformasi digital sedang berlangsung pesat, menciptakan banyak peluang bagi kegiatan produksi dan bisnis, tetapi juga menimbulkan tantangan berupa kurangnya sumber daya manusia berkualitas tinggi. Oleh karena itu, Viet Research meyakini bahwa bisnis semakin menyadari pentingnya menarik dan mempertahankan talenta, dan membangun merek perusahaan yang kuat menjadi faktor kunci.Mewakili Vietcombank, Wakil Kepala Departemen Organisasi dan Sumber Daya Manusia (tengah) Nguyen Kien Hieu menerima penghargaan "50 Perusahaan Terfavorit di Tahun 2024". Foto: VC
Mereka bukan hanya perusahaan terkemuka yang menyediakan lapangan kerja, tetapi juga perusahaan-perusahaan yang memainkan peran penting, memiliki pengaruh besar dalam menciptakan lapangan kerja, dan berkontribusi dalam mendorong perkembangan ekonomi nasional dan pasar tenaga kerja di era baru. Perusahaan-perusahaan terkemuka yang masuk dalam 50 Perusahaan Paling Disukai 2024 - MAE50 memainkan peran penting dalam membangun pasar tenaga kerja berkualitas tinggi, membentuk dan meningkatkan standar lingkungan kerja, mempromosikan tanggung jawab sosial, dan menginspirasi banyak perusahaan lain menuju pembangunan berkelanjutan, serta menciptakan nilai jangka panjang bagi pemegang saham, karyawan, perekonomian, dan seluruh masyarakat.Perwakilan Vietcombank, Wakil Kepala Departemen Organisasi dan Sumber Daya Manusia Nguyen Kien Hieu (tengah) menerima penghargaan "500 perusahaan terkemuka di Vietnam pada tahun 2024". Foto: VC
Dengan jaringan operasional yang luas di dalam dan luar negeri, serta tim yang terampil dan peka terhadap pasar, Vietcombank senantiasa berupaya membangun lingkungan kerja yang beragam, adil, dan inklusif, serta senantiasa menganggapnya sebagai kunci kesuksesan. Vietcombank senantiasa menciptakan kondisi yang kondusif bagi karyawan untuk terhubung, belajar, berkembang, dan berintegrasi di semua tingkatan, sehingga menciptakan peluang pengembangan karier yang jelas dan transparan. Dewan Direksi Vietcombank, yang berkoordinasi dengan organisasi-organisasi massa, senantiasa memperhatikan kehidupan material dan spiritual karyawan; kebijakan gaji dan mekanisme perlakuan istimewa yang kompetitif dibandingkan pasar. Bank ini juga menjadi pelopor dalam pelaksanaan kegiatan ikatan internal, program olahraga dan budaya, mendorong gaya hidup sehat, berkontribusi pada peningkatan kesehatan fisik dan mental, serta membantu karyawan menyeimbangkan pekerjaan dan kehidupan. Sumber: https://daibieunhandan.vn/vietcombank-dan-dau-danh-sach-binh-chon-nha-tuyen-dung-duoc-ua-thich-va-noi-lam-viec-tot-nhat-nam-2024-post399850.html
Komentar (0)