En un documento reciente enviado a los Departamentos de Impuestos de las provincias y ciudades administradas centralmente, el Departamento General de Impuestos declaró que todavía hay funcionarios fiscales que violan la ley, son procesados y detenidos temporalmente en relación con la gestión fiscal de los hogares y las personas en algunas localidades como el Departamento de Impuestos de la provincia de Hoa Binh, el Departamento de Impuestos de la provincia de Tay Ninh, el Departamento de Impuestos de la provincia de Ca Mau , etc.
Estas violaciones han causado indignación en la opinión pública, afectando gravemente la imagen y reputación de todo el sector tributario.
La Dirección General de Impuestos señaló una serie de razones subjetivas.
Es decir, los líderes del Departamento Tributario y los funcionarios fiscales fueron asignados para dirigir y estar a cargo de la gestión de los hogares y las personas que hacían negocios, pero carecieron de inspección y supervisión, y no implementaron adecuadamente las regulaciones y los procesos de gestión de la industria: no celebraron reuniones del consejo asesor tributario, redactaron actas de reuniones con contenido que no se ajustaba a la realidad (no celebraron reuniones), luego las enviaron al presidente del consejo asesor tributario para firmar y sellar las actas de la reunión.
Los funcionarios no realizan las encuestas de ingresos conforme a los procedimientos y exigen a las empresas declarar ingresos que no se ajustan a la realidad. En particular, todavía hay funcionarios que malversan y desfalcan fondos fiscales de las empresas en sus áreas de gestión.
Algunas autoridades fiscales han flexibilizado su responsabilidad de inspeccionar y supervisar la administración tributaria.
Por tanto, la Dirección General de Tributación solicita a los Directores de los Departamentos Tributarios y de las Ramas Tributarias que organicen de forma inmediata la revisión, inspección y reevaluación de toda la gestión tributaria de los hogares y personas jurídicas en el área de gestión para detectar y prevenir con prontitud las infracciones.
En caso de que los funcionarios públicos incumplan o presenten indicios de incumplir las normas, se les debe aplicar un trato estricto. Revisar y aclarar las responsabilidades de los grupos e individuos pertinentes; gestionar con rigor las responsabilidades de los líderes y subdirectores que permitan incidentes negativos en las unidades bajo su responsabilidad y gestión.
Junto con ello, es necesario corregir el estilo de trabajo, la actitud, el comportamiento y la comunicación de los funcionarios fiscales con los hogares y los particulares, combatir decididamente y manejar de inmediato los actos de acoso y molestia en el desempeño de las funciones oficiales.
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