Wettbewerbsdauer: 120 Tage und Nächte vom 1. März 2024 bis 30. Juni 2024. Wettbewerbsthema „Jahr 1: Schnellster Fortschritt; Beste Qualität; Sicherste – Wirtschaftlichste; Kreativste; Beste Versorgung ein Leben lang“.
Der Zweck besteht darin, eine lebendige Atmosphäre zu schaffen, Gewerkschaftsmitglieder, Arbeiter und Angestellte auf den Baustellen des Projekts zu ermutigen und zu motivieren, Initiativen, Kreativität und technische Innovationen zu fördern, die Arbeitsproduktivität und Managementeffizienz zu verbessern, zur Beschleunigung des Baufortschritts beizutragen und die Qualität der Arbeiten sicherzustellen sowie sich regelmäßig um das Leben der Arbeiter auf der Baustelle zu kümmern.
Dementsprechend werden Gewerkschaftsmitglieder, Kader, Ingenieure und Arbeiter in Einheiten und Unternehmen, die direkt mit der Bauleitung, -überwachung und -organisation betraut sind und auf Baustellen arbeiten, um Innovationen konkurrieren, die Effektivität des Projektmanagements verbessern, Humanressourcen, Arbeitseffizienz und Arbeitszeit rationell einsetzen, die Kapazitäten und Stärken der Ingenieur- und Arbeiterteams auf den Baustellen fördern, bei der Anwendung von Wissenschaft , Technologie und Managementlösungen konkurrieren, um die Effizienz der Nutzung von Geräten, Mitteln, Arbeitswerkzeugen und der Produktion zu verbessern, Material zu sparen und Kosten und Baupreise zu senken, Initiativen und technische Verbesserungen voranzutreiben, die Ausbildung vor Ort zu verbessern, um Fähigkeiten und Fachwissen zu verbessern und so zur Verbesserung der Arbeitsproduktivität der Arbeiter direkt auf den Baustellen beizutragen.
Konkurrieren Sie um die gute Umsetzung von Lösungen, um die technischen Anforderungen für den Bau sicherzustellen, eine sichere Arbeitsumgebung zu schaffen und Risiken beim Bau zu minimieren. Konkurrieren Sie um Einsparungen und die Bekämpfung von Abfall auf Baustellen und überprüfen und überwachen Sie regelmäßig die Praxis der Einsparung und Abfallbekämpfung während des Bauprozesses.
Für Gewerkschaftsmitglieder, Kader, Beamte und öffentliche Angestellte in staatlichen Verwaltungsbehörden der Zentralregierung und in mit dem Projekt in Verbindung stehenden Ortschaften wird es einen Wettbewerb geben, um die Qualität und Wirksamkeit der Beratungsarbeit zu Inhalten im Zusammenhang mit Mechanismen, Richtlinien und Vorschriften zu Verfahren zur Baustellenräumung, Design, Bewertung, Genehmigung, Überwachung, Inspektion und Abrechnung von Projekten zu verbessern; einen Wettbewerb, um Verwaltungsverfahren zu reformieren und Unannehmlichkeiten und Schwierigkeiten für an der Projektumsetzung beteiligte Auftragnehmer zu reduzieren; die Einreichung und Genehmigung von Dokumenten im Zusammenhang mit der Projektumsetzung zu beschleunigen, insbesondere bei Baustellenräumungsarbeiten in Ortschaften, durch die das Projekt verläuft; einen Wettbewerb, um Sparsamkeit zu üben und Verschwendung bei der Verwaltung und Verwendung von staatlichem Kapital und Vermögen zu bekämpfen; neue Mechanismen und Vorschriften im Zusammenhang mit der Umsetzung von Arbeiten und Projekten bekannt zu machen und transparent darüber zu informieren; einen Wettbewerb um die wirksame Umsetzung der vom Vietnamesischen Gewerkschaftsbund ins Leben gerufenen Kampagne „Kader, Beamte und öffentliche Angestellte sagen Nein zur Negativität“.
Der vietnamesische Gewerkschaftsbund koordiniert mit EVN die Umsetzung des Plans, wählt einen geeigneten Ort für die Organisation des Emulationsstarts auf der Baustelle im Februar 2024 aus, beauftragt die vietnamesische Elektrizitätsgewerkschaft als ständige Einheit der Emulationsbewegung und berät bei der Organisation der Emulationsstartzeremonie.
Gleichzeitig müssen Gewerkschaftsmitglieder, Arbeitnehmer, Beamte und Arbeiter innerhalb und außerhalb der Elektrizitätsbranche mobilisiert werden, damit sie auf die auf Baustellen und bei Bauprojekten gestarteten Nachahmungsaktionen reagieren und daran teilnehmen. Gewerkschaften auf allen Ebenen kümmern sich regelmäßig um die auf der Baustelle arbeitenden Arbeitnehmer, besuchen sie und ermutigen sie.
Die Gewerkschaftsverbände der Provinzen (Quang Binh, Ha Tinh, Nghe An, Thanh Hoa, Ninh Binh, Nam Dinh, Thai Binh, Hai Duong, Hung Yen) erstatteten den Parteikomitees proaktiv Bericht und koordinierten mit den Behörden auf gleicher Ebene die Einleitung von Nachahmungskampagnen, die Mobilisierung von Kadern, Beamten und öffentlichen Angestellten zum Wettbewerb bei der ordnungsgemäßen Durchführung der Bauräumung zum Wohle des Projekts vor Ort, die Mobilisierung der Massen zur Unterstützung und Hilfe bei den Bautätigkeiten auf den Baustellen, die regelmäßige Überwachung und Ermutigung, die sofortigen Besuche und die bestmögliche Betreuung und Unterstützung der Gewerkschaftsmitglieder auf den Baustellen, insbesondere der Gewerkschaftsmitglieder in schwierigen Lebenslagen, der Gewerkschaftsmitglieder, die krank sind oder einen Arbeitsunfall erlitten haben usw.
Die Gewerkschaft der vietnamesischen Beamten und Branchengewerkschaften (Industrie und Handel, Baugewerbe, Landwirtschaft und ländliche Entwicklung, Transport) mobilisieren Kader und Beamte von Ministerien, Branchen und lokalen Gewerkschaften für Beamte (relevant), um auf die Emulationsinhalte zu reagieren und sie mit spezifischen Produkten umzusetzen.
Die Vietnam Electricity Group arbeitet mit dem vietnamesischen Gewerkschaftsbund zusammen, um die Inhalte des Plans umzusetzen und die Eröffnungszeremonie des Emulationsprojekts auf der Baustelle zu organisieren. Sie mobilisiert Gewerkschaftsmitglieder, Kader, Beamte, öffentliche Angestellte und Arbeiter der Elektrizitätsindustrie, Einheiten, Unternehmen und Bauunternehmer, die an den Arbeiten und Projekten mitwirken, damit diese aktiv auf die mit höchster politischer Entschlossenheit eingeführten Emulationsinhalte reagieren und sich daran beteiligen. Sie organisiert Arbeitsdelegationen, um Gewerkschaftsmitglieder und Arbeiter auf der Projektbaustelle zu ermutigen, zu betreuen und zu besuchen.
Mobilisieren Sie gleichzeitig Auftragnehmer, um die Emulationsinhalte gemäß dem Plan zu organisieren und darauf zu reagieren. Starten Sie kurzfristige Emulations- und Spitzenkampagnen rund um die Uhr, um die Ziele und Fortschritte des Projekts mit spezifischen Zielen für jeden Punkt zu erreichen und zu übertreffen. Richten Sie einen Mechanismus ein, um Kollektive und Einzelpersonen mit vielen Initiativen und Lösungen, die zur Kostenersparnis beitragen und dem Projekt direkte Vorteile bringen, umgehend zu belohnen und zu ermutigen. Unterstützen Sie die Organisation der Emulations-Auftaktzeremonie und schaffen Sie die Voraussetzungen hinsichtlich Zeit, Ort und Finanzierung.
Auftragnehmer und verbundene Einheiten unterzeichneten eine Verpflichtungserklärung, um auf die Nachahmerbewegung zu reagieren, die vom vietnamesischen Gewerkschaftsbund in Abstimmung mit der Vietnam Electricity Group ins Leben gerufen wurde. Gemeinsam mit der Basisgewerkschaft wurden Gewerkschaftsmitglieder, Funktionäre, Arbeiter und Beamte mobilisiert, um auf die Nachahmerbewegung zu reagieren und so die Sicherheit, den Abschluss des Projektfortschritts und die Qualität des Projekts zu gewährleisten.
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