Národní mzdová rada dokončila návrh na zvýšení regionální minimální mzdy na 7,2 %.

(DN) - Ráno 11. července se konalo druhé zasedání Národní mzdové rady, na kterém bylo odhlasováno „finalizace“ plánu regionální minimální mzdy (RTW) pro rok 2026. V souladu s tím byla RTW pro rok 2026 finalizována a předložena vládě ke zvýšení o 7,2 %, což představuje průměrný nárůst o 300 000 VND/měsíc ve srovnání s rokem 2025, s platností od 1. ledna 2026.

Zvýšení platů přispívá ke zlepšení života pracovníků. Ilustrace: Thao My

Konkrétně se LTTV I zvýšil z 4,96 milionu VND/měsíc na 5,31 milionu VND/měsíc (nárůst o 350 tisíc VND), region II se zvýšil z 4,41 milionu VND/měsíc na 4,73 milionu VND/měsíc (nárůst o 320 tisíc VND); region III se zvýšil z 3,86 milionu VND/měsíc na 4,14 milionu VND/měsíc (nárůst o 280 tisíc VND); region IV se zvýšil z 3,45 milionu VND/měsíc na 3,7 milionu VND/měsíc (nárůst o 250 tisíc VND).

Vietnamská konfederace práce na prvním zasedání Národní mzdové rady (konané 26. června) navrhla dvě možnosti zvýšení minimální mzdy, které by zajistily minimální životní úroveň pro pracující ve výši 9,2 % nebo 8,3 %.

Podle viceprezidenta Vietnamské generální konfederace práce a viceprezidenta Národní mzdové rady Ngo Duy Hieu navrhované zvýšení LTTV o 7,2 % splní přání členů odborů a pracovníků v celé zemi; zároveň demonstruje ducha sdílení obtíží podniků. Poté, co vláda v roce 2026 oficiálně rozhodne o zvýšení LTTV, zorganizuje Generální konfederace propagandu, aby pracovníci souhlasili a podpořili pokračování v práci s vysokou produktivitou, dobrou kvalitou a rozvojem podniků, aby vstoupily do nové éry s celou zemí.

Thao My

Zdroj: https://baodongnai.com.vn/cong-doan/lao-dong-viec-lam/202507/hoi-dong-tien-luong-quoc-gia-chot-de-xuat-tang-luong-toi-thieu-vung-o-muc-72-04a0e48/