الأمين العام للام: قطاع الشؤون الداخلية يجب أن يتولى زمام المبادرة في إنشاء إدارة حديثة وضمان الأمن الاجتماعي.

(Chinhphu.vn) - يأمل الأمين العام تو لام أن تستمر وزارة الداخلية وقطاع الداخلية في أن تكون القوة الرائدة والأساسية في تقديم المشورة الاستراتيجية للحزب والحكومة بشأن بناء المؤسسات وتحسينها، وإنشاء إدارة الدولة، والضمان الاجتماعي في العصر الجديد من التنمية.

الأمين العام تو لام يتحدث في حفل الاحتفال بالذكرى الثمانين لتأسيس وزارة الداخلية - الصورة: VGP/TG

في عصر يوم 27 أغسطس/آب، في هانوي ، أقامت وزارة الداخلية حفلًا للاحتفال بالذكرى الثمانين لتأسيسها (28 أغسطس/آب 1945 - 28 أغسطس/آب 2025) والمؤتمر الوطني الأول للمحاكاة. حضر الحفل الأمين العام تو لام، وألقى كلمةً هامةً، أعرب فيها عن تقديره وامتنانه، ووجه جهود تطوير القطاع في المرحلة الجديدة.

وفي كلمته في الحفل، أكد الأمين العام تو لام على الأهمية الخاصة لهذه الذكرى السنوية، حيث تم إنشاء وزارة الداخلية الجديدة اعتبارًا من 1 مارس 2025، على أساس دمج وزارة الداخلية ووزارة العمل والمعاقين والشؤون الاجتماعية، مع رؤية استراتيجية لبناء وزارة متعددة القطاعات ومتعددة المجالات ذات نطاق ومكانة كافيين لإنشاء إدارة حديثة، وضمان الضمان الاجتماعي، والمساهمة في مجتمع عادل وتقدمي ومتحضر، وشعب مزدهر وسعيد بشكل متزايد.

واستعرض الأمين العام رحلة الثمانين عاماً، منذ الأيام الأولى لبناء الأمة، عندما واجه النظام الإداري للبلاد صعوبات وتحديات لا حصر لها، مع أسماء مختلفة وتغييرات كثيرة من وزارة الداخلية في الحكومة المؤقتة لجمهورية فيتنام الديمقراطية، إلى وزارة الداخلية الحالية، وقد رافق قطاع الداخلية تحت قيادة الحزب والحكومة ودعم الشعب البلاد عبر رحلة دامت قرابة قرن من الزمان لتأكيد شجاعتها وجهودها ومساهماتها المباشرة المحددة للبلاد والشعب.

في الأوقات الصعبة، وخاصة خلال جائحة كوفيد-19 الأخيرة، قدمت الصناعة بشكل استباقي وسريع المشورة بشأن السياسات الرامية إلى ضمان الضمان الاجتماعي للأشخاص في جميع أنحاء البلاد، وهي مستعدة للذهاب إلى مركز الأزمة لدعم العمال والشركات.

وعلى وجه الخصوص، تركت وزارة الداخلية في الآونة الأخيرة بصمة قوية في دورها كمستشار ومنظم لتنفيذ الثورة في الهيكل التنظيمي: تبسيط وتقليص عشرات الآلاف من الوحدات الداخلية للمنظمات الإدارية ووحدات الخدمة العامة للحكومة والسلطات على جميع المستويات، وإنشاء نموذج للحكومة المحلية على مستويين، وخلق مساحة تنمية جديدة للبلاد.

إلى جانب ذلك، تم تطوير سياسة الضمان الاجتماعي، لتصبح نموذجاً دولياً لتنفيذ أهداف الألفية، وتم الحفاظ على معدل البطالة أقل من 3%، وزادت إنتاجية العمل بشكل مطرد، وتم إيلاء سياسة الأجور ورعاية الأشخاص ذوي الخدمات المستحقة اهتماماً شاملاً ومدروساً.

وأكد الأمين العام تو لام أنه "يمكن التأكيد على أنه بغض النظر عن الفترة، سواء كانت حربًا أو سلمًا، أو بناءً أو ابتكارًا، فإن قطاع الشؤون الداخلية هو دائمًا قوة ثابتة ومخلصة ومبدعة، تساهم بشكل مباشر في بناء الحوكمة الوطنية ورعاية الضمان الاجتماعي".

بالنيابة عن قادة الحزب والدولة، أعرب الأمين العام عن امتنانه لإسهامات أجيال من قادة ومسؤولي قطاع الداخلية على مر العصور. بدءًا من الجنرال فو نجوين جياب، والسيد هوينه توك كانغ، والرئيس تون دوك ثانغ، وغيرهم من الوزراء البارزين... وصولًا إلى المسؤولين وموظفي الخدمة المدنية اليوم، فقد تركوا جميعًا إرثًا روحيًا وخبرة قيّمة وتقاليد عريقة لقطاع الداخلية.

وقال الأمين العام "إننا فخورون بوجود فريق من كوادر الشؤون الداخلية المخلصين والمبدعين والمخلصين للحزب والبلاد والشعب؛ وفي الوقت نفسه، فإننا نحترم دائمًا ونعرب عن امتناننا للتضحيات والمساهمات التي قدمها أولئك الذين كرسوا شبابهم وحياتهم لهذه القضية المجيدة".

بالنيابة عن قادة الحزب والدولة، قدم الأمين العام تو لام وسام العمل من الدرجة الأولى لوزارة الداخلية - الصورة: VGP/TG

اختراق لتحقيق طموحات القوة

وفقًا للأمين العام، تدخل بلادنا مرحلة جديدة من التنمية، حافلة بفرص عظيمة، لكنها تواجه أيضًا تحديات متشابكة. بعد 40 عامًا من "دوي موي"، حققت بلادنا إنجازات عظيمة، لكن لا تزال هناك تحديات كثيرة، لا سيما مع استمرار فخ الدخل المتوسط، وقرب انتهاء عصر النمو السكاني الذهبي، وتحسن إنتاجية العمل بشكل ملحوظ، لكنها لا تزال منخفضة مقارنةً بدول أخرى في المنطقة والعالم.

أكد الأمين العام أن "الوقت المتبقي لتحقيق الهدف العظيم المتمثل في الاحتفال بالذكرى المئوية لتأسيس الحزب والذكرى المئوية لتأسيس الدولة ليس طويلاً، ولكن هناك العديد من المهام التي يجب الاهتمام بها والاهتمام بها. لم يتبقَّ لنا الكثير من الوقت. إما أن نحقق تقدمًا نحو تحقيق طموحاتنا العظيمة، أو سنتخلف عن الركب ونفوِّت الفرصة التاريخية".

وفي هذا السياق، فإن قطاع الداخلية، بما له من مكانة ودور مهمين في البلاد، يحتاج أكثر من أي وقت مضى إلى مواصلة التوحد وتوحيد الجهود والإجماع والعمل بشكل أكثر حسماً وفعالية، والمبادرة الدائمة في الابتكار.

يحدد قطاع الشؤون الداخلية مهمته في خلق التنمية، ورعاية الضمان الاجتماعي، والعمل مع الحزب والدولة لرعاية سعادة الشعب، والسعي للمساهمة في بناء إدارة وطنية موجهة نحو الخدمات، وديمقراطية، وسيادة القانون، وحديثة، وفعالة، وكفؤة، وتدير التنمية الاجتماعية العادلة والمستدامة، بحيث لا يتخلف أحد عن الركب.

ولتحقيق هذا الطموح، طلب الأمين العام من وزارة الداخلية والقطاع بأكمله التركيز على الأداء الجيد لعدد من المهام الرئيسية.

أولا، يحتاج القطاع إلى تحسين مؤسسات الإدارة الحكومية، والخدمة العامة، والموظفين المدنيين، والسياسات الاجتماعية؛ يجب أن تكون الإدارة حقا إدارة تخدم التنمية، وتخلق مساحة للتنمية، حتى تتمكن جميع مستويات الحكومة من تعزيز قدراتها على أفضل وجه، وخلق زخم للابتكار والإبداع والتنمية القوية والمستدامة.

إلى جانب ذلك، من الضروري مواصلة ثورة تبسيط الجهاز، وتعزيز الإنجازات وتعزيزها. وطلب الأمين العام من قطاع الشؤون الداخلية متابعة الواقع عن كثب، وتحديد الصعوبات والعقبات على الفور، وتوجيه حلولها؛ وتقديم المشورة الاستباقية بشأن ابتكار الهيكل التنظيمي وأساليب العمل وآليات التشغيل، بما يضمن عمل الجهاز الحكومي ذي المستويين بسلاسة وتزامن وفعالية، ويخدم الشعب وقطاع الأعمال بشكل أفضل، ولا سيما تحقيق إنجازات في التنمية الاجتماعية والاقتصادية.

كما أشار الأمين العام إلى أهمية بناء فريق عمل متماسك وعالي الكفاءة من المسؤولين والموظفين المدنيين، على قدر المسؤولية. ويتعين على وزارة الداخلية أن تُبلغ الحكومة فورًا بإعادة هيكلة هذا الفريق، وفرز المسؤولين الضعفاء وغير المسؤولين والسلبيين والفاسدين وغير المبالين بالمواطنين، والتخلص منهم.

في الوقت نفسه، من الضروري وضع سياسات مكافآت متميزة لجذب الكفاءات والاحتفاظ بها، ووضع آليات فعّالة لرعاية وتطوير الكفاءات، وحماية من يتحلى بالجرأة على التفكير والعمل وتحمل المسؤولية من أجل الصالح العام. علينا أن نتذكر دائمًا تعاليم العم هو: "الكوادر أساس كل عمل".

نائب رئيس الوزراء الدائم نجوين هوا بينه يمنح ميداليات العمل من الدرجة الأولى والثانية لمجموعات وزارة الداخلية - الصورة: VGP/TG

طلب الأمين العام من وزارة الداخلية تعزيز دورها المحوري في تقديم المشورة وتنفيذ سياسات الضمان الاجتماعي لضمان شموليتها وتغطيتها وفعاليتها. من الضروري مواصلة تقديم المشورة بشأن تطوير نظام ضمان اجتماعي متعدد الطبقات ومرن وحديث، وتطوير سوق عمل ديناميكي وفعال، ومواصلة إصلاح سياسات الأجور والتأمينات الاجتماعية لتكون دعمًا آمنًا للعمال.

على من خدموا الثورة أن يواصلوا تطبيق سياسة الرعاية ليتمتعوا هم وأسرهم بمستوى معيشي "مساوٍ أو أعلى من مستوى معيشة السكان المحليين". هذا ليس واجبًا أخلاقيًا فحسب، بل هو أيضًا مسؤولية وضمير للجيل الحالي تجاه الماضي المجيد للأمة.

وقال الأمين العام "لا تتركوا الذين ساهموا وأقاربهم ينتظرون بسبب الإجراءات والعمليات الصارمة، بحيث لا تتاح لنا في بعض الحالات الفرصة للتعبير عن امتناننا أو نضطر إلى الندم لأن الامتنان لم يكن كاملاً ومدروسًا كما نرغب".

وفيما يتعلق بأعمال المحاكاة والمكافأة، اقترح الأمين العام تو لام مواصلة الابتكار العميق لهذا العمل من أجل خلق حركات محاكاة واسعة النطاق ذات تأثير كبير، وإثارة الرغبة في المساهمة في العصر الجديد من التنمية.

لقد أثبتت الممارسة التاريخية أن التنافس الوطني لا يقوم على الضجيج والمناشدات، بل إن نجاح حركات التنافس يكمن في حث قلوب الناس، وإحداث الإثارة، والتغلغل والتغلغل في القلوب والعقول، لتصبح أفكاراً وأفعالاً طبيعية جداً كأسلوب حياة.

وأعرب الأمين العام عن تطلعه إلى حركات المحاكاة المتميزة في الفترة المقبلة حتى نتمكن من رؤية موجات دوين هاي الجديدة، ورياح داي فونج، وأعلام با نهات مرة أخرى... في عصر التنمية الجديد.

يأمل الأمين العام تو لام أن يُصبح قطاع الشؤون الداخلية رائدًا في التحول الرقمي والإصلاح الإداري، وأن يُصبح نموذجًا يُحتذى به في هذا المجال. يجب على وزارة الداخلية أن تأخذ زمام المبادرة وأن تُنجز مبكرًا بناء وزارة داخلية رقمية وقطاع رقمي للشؤون الداخلية. يجب تقديم الخدمات الإدارية العامة عبر منصة رقمية، بطريقة مريحة واقتصادية وشفافة، وخدمة المواطنين بفعالية، مع الأخذ في الاعتبار رضاهم، وتقليل جميع الصعوبات التي قد تواجه الأفراد والشركات.

وبالإضافة إلى ذلك، يتعين على وزارة الداخلية أن تأخذ زمام المبادرة في تنفيذ المهام الرئيسية والثورية بشكل متزامن وفعال بما يتماشى مع القرارات المهمة للمكتب السياسي، مثل القرار رقم 57، والقرار رقم 59، والقرار رقم 66، والقرار رقم 68.

ويعتقد الأمين العام أن وزارة الداخلية وقطاع الداخلية سيكملان بالتأكيد جميع المهام الموكلة إليهما من قبل الحزب والحكومة والشعب، وسيواصلان كونهما الرائدين والقوة الأساسية في تقديم المشورة الاستراتيجية للحزب والحكومة بشأن بناء المؤسسات وتحسينها، وإنشاء إدارة الدولة والضمان الاجتماعي في عصر التنمية الجديد.

وستواصل القيادة الجماعية والكوادر والموظفين المدنيين والعاملين في قطاع الشؤون الداخلية تعزيز روح التضامن والمسؤولية والجرأة في التفكير والجرأة في الفعل والسعي إلى أداء المهام الموكلة إليهم بشكل أفضل، والمساهمة في تحقيق تطلعات جلب البلاد إلى التنمية المزدهرة والرخاء والسعادة.

وأكد الأمين العام أن "قطاع الشؤون الداخلية يجب أن يستمر في كونه قوة رائدة وشجاعة ومبتكرة وإبداعية من أجل الشعب، ومن أجل فيتنام مزدهرة وقوية، جديرة بثقة وتوقعات الحزب والدولة والشعب".

الأمين العام تو لام والمندوبون يشاهدون مقدمة عن عملية التطوير وإنجازات وزارة الداخلية - الصورة: VGP/TG

وفي الحفل، أعلن رئيس اللجنة المركزية للتنافس والمكافآت فام هوي جيانج قرار الرئيس بمنح وسام العمل من الدرجة الأولى لوزارة الداخلية لإنجازاتها البارزة في تقديم المشورة بشأن تنفيذ إعادة تنظيم جهاز الدولة والوحدات الإدارية على جميع المستويات وتنظيم جهاز الحكومة المحلية على المستويين، والمساهمة في تنمية البلاد.

قام الأمين العام تو لام، نيابة عن قادة الحزب والدولة، بتثبيت الميدالية على العلم التقليدي لوزارة الداخلية وقدم شهادة تقدير وتقدير لوزيرة الداخلية فام ثي ثانه ترا.

وفي الحفل نفسه، منح نائب رئيس الوزراء الدائم نجوين هوا بينه ميدالية العمل من الدرجة الأولى لثلاث مجموعات: إدارة التنظيم - شؤون الموظفين، وإدارة الحكومة المحلية، وإدارة الموظفين المدنيين - الموظفين العموميين؛ ومنح ميدالية العمل من الدرجة الثانية لإدارة الإصلاح الإداري.

وهذه وحدات حققت إنجازات بارزة في تقديم المشورة بشأن تنفيذ إعادة تنظيم أجهزة الدولة والوحدات الإدارية على كافة المستويات وتنظيم أجهزة الحكم المحلي على المستويين، مما ساهم في تنمية البلاد.

ثو جيانج

المصدر: https://baochinhphu.vn/tong-bi-thu-to-lam-nganh-noi-vu-phai-tien-phong-kien-tao-nen-hanh-chinh-hien-dai-bao-dam-an-sinh-xa-hoi-10225082718011317.htm