منافسة مثيرة منذ أول يوم عمل بعد عطلة تيت

الالتزام الصارم بساعات العمل

استعدادًا جيدًا لأول يوم عمل بعد عطلة رأس السنة القمرية الجديدة، منذ الصباح الباكر يوم 3 فبراير، كان المسؤولون والموظفون المدنيون والموظفون العموميون في مركز خدمة الإدارة العامة الإقليمي حاضرين في أماكن عملهم، وقاموا بتشغيل أجهزة الكمبيوتر الخاصة بهم وإعداد الوثائق اللازمة. كما قامت 100٪ من الإدارات والفروع بترتيب المسؤولين والموظفين المدنيين للتعامل مع الإجراءات الإدارية للشعب.

وفقًا لملاحظة المراسل، فإن عدد المراجعين إلى مركز خدمات الإدارة العامة الإقليمي لإنجاز معاملاتهم قليل. ومع ذلك، يتسم موظفو مكاتب المعاملات بالجدية والاستعداد لاستلام وثائق الإجراءات الإدارية، مما يضمن تقديم أفضل خدمة تلبي احتياجات المواطنين.

يتم توجيه الأشخاص خلال عملية تنفيذ الإجراءات الإدارية في مركز خدمات الإدارة العامة الإقليمي. تصوير: دوك ثوي

قالت السيدة تران ثي دونغ (المجموعة الثانية، حي تشي لانغ، مدينة بليكو): "يدرس ابني في مدينة هو تشي منه . بعد بضعة أيام من إجازة عيد تيت، يحتاج إلى إنجاز بعض الأعمال الورقية. لذلك، انتهزتُ الفرصة للذهاب إلى مركز خدمات الإدارة العامة الإقليمي الساعة 7:30 صباحًا لإنجاز العمل نيابةً عنه.

عند وصولي، رأيتُ تواجدَ الموظفينَ بأعدادٍ كبيرةٍ، وكانوا يُرشدونَ الناسَ بحماسٍ كبير. بالإضافةِ إلى تقديمِهم خدمةً مُتميزةً، كان الموظفونَ وموظفو الخدمةِ في غايةِ اللطفِ، مُرحِّبينَ بالجميعِ ومُتمنِّينَ لهم عامًا سعيدًا.

بعد عطلة رأس السنة القمرية الجديدة، عاد المسؤولون وموظفو الخدمة المدنية إلى أعمالهم بمناسبة الذكرى الخامسة والتسعين لتأسيس الحزب الشيوعي الفيتنامي . لذلك، بالإضافة إلى أداء المهام الموكلة إليهم على أكمل وجه، سعى الجميع إلى تحقيق أعلى النتائج للاحتفال بهذا الحدث السياسي المهم.

في مقر اللجنة الشعبية لبلدية ثانغ هونغ (منطقة تشو برونغ)، كان المسؤولون وموظفو الخدمة المدنية حاضرين بكامل هيئتهم منذ الصباح الباكر، ليبدأوا أول يوم عمل في العام الجديد "أت تاي" في أجواء جدية وعاجلة.

في قسم استقبال وإرجاع نتائج الإجراءات الإدارية بالبلدية، عدد الأشخاص القادمين لإنجاز المعاملات ليس كبيراً، لكن الموظفين والعاملين المدنيين يعملون بجدية، لضمان أفضل خدمة لاحتياجات الناس في الأيام الأولى من الربيع الجديد.

قال رئيس اللجنة الشعبية للبلدية، نجوين ثانه هاي: "هذا الصباح، وقبل الساعة السابعة، تواجد 29/30 مسؤولاً وموظفاً مدنياً من البلدية (طلب أحدهم إجازة) في مقر اللجنة الشعبية للبلدية. بالإضافة إلى ذلك، تواجد فريق من الموظفين بدوام جزئي و7 رؤساء قرى في المقر لإجراء أول تحية للعلم لهذا العام وتوزيع المهام.

بعد مراسم رفع العلم وتوزيع المهام، تم إرسال موظفين متخصصين ورؤساء قرى إلى القرى لتشجيع الناس على توفير المياه بشكل استباقي لري البن والعناية بمحصول الأرز الشتوي والربيعي.

تم تنفيذ أجواء العمل التنافسية في اليوم الأول من العام الجديد في At Ty بجدية وجودة من قبل المحليات والوحدات تحت شعار حل أفضل العمل وخدمة الناس بعناية وبكل إخلاص.

قال السيد فام فان كونج - سكرتير لجنة الحزب في منطقة دوك كو: "في أول يوم عمل من عام آت تي، وجهنا لجنة الحزب والحكومة وجبهة الوطن والمنظمات لتنظيم اجتماعات لنشرها على جميع الكوادر المحلية وموظفي الخدمة المدنية لأداء المهام الموكلة إليهم على أكمل وجه. عام 2025 هو عام مؤتمرات الحزب على جميع المستويات، وبالتالي فإن المهام أكثر صعوبة، مما يتطلب من الكوادر وأعضاء الحزب وموظفي الخدمة المدنية والموظفين العموميين السعي وتعزيز قدراتهم الفردية.

في أول يوم عمل من العام الجديد، ركز الكوادر وأعضاء الحزب والموظفون المدنيون والعاملون في القطاع العام في المنطقة على التنافس لإنجاز المهام الموكلة إليهم، وخلق أرضية وخطوة للمرحلة القادمة.

في الثالث من فبراير، ووفقًا لسجلات المراسل، التزمت المحليات والوحدات بدقة بساعات العمل، وساد جو من التنافس الحماسي لتحقيق العديد من الإنجازات احتفالًا بالذكرى الخامسة والتسعين لتأسيس الحزب الشيوعي الفيتنامي (3 فبراير)، مما زاد من حماسة روح العمل لدى الكوادر والموظفين المدنيين. وأعرب الكثيرون عن رضاهم عن الابتكار الذي شهدته المحليات والوحدات، وكذلك عن روح الخدمة لدى الكوادر والموظفين المدنيين.

مجتمع الأعمال واثق من العام الجديد

بعد عطلة تيت، بدأت العديد من الشركات في المقاطعة واستأنفت على الفور أنشطة الإنتاج والأعمال على أمل أن يكون لها عام سلس ومواتٍ.

قال السيد هو سي ساو - مدير شركة NutiFood Cao Nguyen Nutrition Food Joint Stock Company: "حاليًا، يفضل المستهلكون العديد من المنتجات التي تنتجها الشركة مثل: الحليب الطازج النقي 100%، وحليب الفاكهة الطازجة، والحليب المجفف الجاهز للخلط... لذلك، لا نزال نسمح لبعض العمال والعمال الذين يعيشون بعيدًا بقضاء عطلة تيت؛ بينما يتناوب العمال والعمال المتبقون على العمل في نوبات عمل لمواصلة معالجة كل الحليب الطازج المنتج من المزرعة كل يوم.

يتوجه الناس لحلّ الإجراءات الإدارية في اللجنة الشعبية لبلدية ثانغ هونغ، مقاطعة تشو برونغ. الصورة: VH

بالطبع، لدينا نظام لزيادة الرواتب وفقًا للوائح الخاصة بالموظفين العاملين خلال هذه الفترة. هدفنا لعام ٢٠٢٥ هو توسيع خط الإنتاج، وزيادة الطاقة الإنتاجية إلى حوالي ١١٠ آلاف طن من المنتجات سنويًا، وإطلاق منتجات جديدة مثل الآيس كريم والجبن وغيرها، لذا نستقبل العام الجديد بحماس وثقة كبيرين. حاليًا، عادت أنشطتنا الإنتاجية والتجارية إلى طبيعتها.

وبالمثل، كان جو التنافس في إنتاج العمل في الأيام الأولى من العام في الفيلق الخامس عشر مثيرًا للغاية. أفاد المقدم داو ثين لونغ، مدير السرية 74 (الفيلق الخامس عشر): "في جو التنافس في إنتاج العمل احتفالًا بالعيد المجيد وربيع أت تاي، وجهنا فرق الإنتاج لتشجيع العمال على الذهاب إلى الحدائق لرعاية أشجار المطاط، ومنع الحرائق ومكافحتها، وصنع المزاريب.

قبل ذلك، ورغم حلول عيد رأس السنة، كان العمال يحرصون على الذهاب إلى الحديقة لإدارة وحماية منطقة المطاط المخصصة لهم. وبفضل جهودهم، عازمون على التنافس لإتمام المهام الموكلة إليهم بنجاح احتفالًا بالذكرى الخامسة والتسعين المجيدة لتأسيس الحزب.

قال السيد نجوين فان هوا، مدير شركة هوا هين جيا لاي وان ميمبر المحدودة: "بصفتنا شركة متخصصة في تنفيذ أعمال مدنية وحركة مرورية في منطقة تشو برونغ، حرصنا منذ مطلع العام الجديد على تسخير الآلات والمعدات والموارد البشرية للتركيز على تسريع وتيرة أعمال البناء لضمان الجودة والسلامة. ونواصل العمل على تسريع وتيرة البناء، عازمين على تسليم الأعمال إلى المنطقة كما تعهدنا".

تسعى جيا لاي إلى استكمال أهداف التنمية الاقتصادية المحددة لعام 2025 مثل: معدل نمو الناتج المحلي الإجمالي الإقليمي (GRDP) الذي يصل إلى 6.67٪، وزيادة ضريبة المنتج بنسبة 7.14٪، ووصول نصيب الفرد من الناتج المحلي الإجمالي الإقليمي إلى 75.69 مليون دونج، ووصول حجم الصادرات إلى 850 مليون دولار أمريكي، وإجمالي إيرادات ميزانية الدولة في المنطقة إلى 6435 مليار دونج.

وتعتبر الحلول التي تعتبر "مفتاح" لتعزيز الاقتصاد الإقليمي لتحقيق الأهداف المحددة هي: التركيز على تحسين الإنتاجية والجودة والكفاءة والقدرة التنافسية، وخاصة تحسين بيئة الاستثمار والأعمال، وتعزيز إمكانات تطوير العلوم والتكنولوجيا والابتكار والتحول الرقمي.

قال السيد دينه هو هوا، نائب مدير إدارة التخطيط والاستثمار: "ستُوصي الإدارة اللجنة الشعبية الإقليمية بتطبيق عدد من الحلول لمواصلة تحسين بيئة الاستثمار والأعمال، وزيادة فعالية جذب الاستثمارات، وتهيئة ظروف مواتية للشركات للعمل بسلاسة، مثل: تطبيق سياسات مرنة لتحسين بيئة الأعمال بشكل علني وشفاف، وضمان حرية الأعمال، وعدم التمييز بين القطاعات الاقتصادية. تهيئة ظروف مواتية للمستثمرين لفهم الإجراءات القانونية عند تسجيل مشاريع الاستثمار. نشر الإجراءات الإدارية وجعلها شفافة، وتقليص الإجراءات الإدارية لتقليل التكاليف غير الرسمية وتكاليف الوقت على المستثمرين.

إلى جانب ذلك، من الضروري تعزيز التنسيق بين الإدارات والفروع والمحليات في تقييم المشاريع الاستثمارية، وتعزيز المراقبة والإشراف على تنفيذ المشاريع الاستثمارية، واقتراح إزالة الصعوبات والعقبات في عملية تنفيذ المشاريع على الفور.

المصدر: https://gialai.gov.vn/tin-tuc/soi-noi-thi-dua-tu-ngay-lam-viec-dau-tien-sau-ky-nghi-tet.81532.aspx