حققت شركة مونديليز كينه دو العديد من الإنجازات في مجال التنمية المستدامة والتنمية البشرية، وتعزيز القدرة التنظيمية، مع خلق قيم إيجابية للمستهلكين والموظفين والمجتمع.
التنمية المستدامة تسير جنبًا إلى جنب مع تطوير الأعمال
في عام 2024، تم تكريم شركة Mondelez Kinh Do في قائمة "أفضل أماكن العمل في آسيا 2024" من قبل HR Asia، تقديراً لسياسات وأنشطة الموارد البشرية المتميزة والفعالة، مما يدل على الالتزام بتطوير بيئة عمل ديناميكية ومتنوعة.
باعتبارها واحدة من الشركات الرائدة في صناعة الوجبات الخفيفة في فيتنام مع العلامات التجارية الشهيرة للحلويات مثل Kinh Do و Cosy و Solite و LU و Oreo ...، تلتزم Mondelez Kinh Do دائمًا بالتنمية المستدامة في استراتيجية أعمالها.
قال السيد أنيل فيسواناثان، الرئيس التنفيذي لشركة مونديليز كينه دو: "شركتنا هي مزيج من شركة عالمية ذات ارتباط وثيق بالمناطق المحلية التي نعمل فيها. نحن ملتزمون بتوظيف المعرفة التي اكتسبناها من جميع أنحاء العالم لتطوير السوق الفيتنامية بطريقة مسؤولة".
مع مهمة قيادة مستقبل صناعة الوجبات الخفيفة من خلال تقديم المنتجات المناسبة للمستهلكين، في الوقت المناسب، والتي يتم إنتاجها وفقًا لمعايير Mondelēz International، تركز استراتيجية التنمية المستدامة لشركة Mondelez Kinh Do على ثلاثة ركائز: المسؤولية البيئية (المواد الخام المستدامة، والتغليف المستدام، والطاقة المستدامة)، والتنمية الاقتصادية وتنمية الناس والمجتمع.
وأكد السيد أنيل أن "شركة مونديليز كينه دو تضع البيئة دائمًا في قلب عملياتها التجارية، وتلتزم بتحقيق صافي انبعاثات صفري بحلول عام 2050، بما يتماشى مع أهداف فيتنام للتنمية المستدامة".
لتنفيذ مبادرة المكونات المستدامة، تُركز شركة مونديليز كينه دو على تطوير منظومة متكاملة للبيض المُربى في ظروف طبيعية. وصرح أنيل قائلاً: "لا تتوافق هذه المبادرة مع الالتزامات العالمية المتعلقة بالمكونات المستدامة فحسب، بل تُعنى أيضًا برعاية الحيوان والقضايا البيئية، وقد حظيت بدعم كبير من المستهلكين المهتمين بالبيئة".
تُعد شركة مونديليز كينه دو رائدةً في استخدام التغليف المستدام. ففي فيتنام، ومع تزايد الطلب على هدايا الأعياد، أصبح هذا التوجه راسخًا، من خلال الارتقاء المستمر بجودة التغليف واستخدام مواد صديقة للبيئة. ولتحقيق هدفها المتمثل في استخدام تغليف قابل لإعادة التدوير بنسبة 100% بحلول عام 2025، عززت مونديليز كينه دو تعاونها مع وحدات رائدة في مجال جمع وإعادة تدوير التغليف الورقي، وذلك لتعزيز الاقتصاد الدائري في قطاع التغليف الورقي. كما تعمل مونديليز كينه دو على تقليل استخدام التغليف، من خلال دمج مادة البولي إيثيلين تيريفثالات المعاد تدويره (rPET) في تصميم التغليف، وتقليل كمية حبر الطباعة.
وتعمل شركة مونديليز كينه دو أيضًا على تعزيز مبادرات الطاقة المتجددة، وتضمن تشغيل المصانع بكفاءة، وتتحرك نحو الحياد الكربوني من خلال تنفيذ مشاريع الطاقة الشمسية في مصانع التصنيع، مما يدل على التزام مستدام بالاستجابة لتغير المناخ.
بناء بيئة عمل مثالية مع موارد بشرية سعيدة
بالإضافة إلى أهداف التنمية المستدامة، تعتبر شركة Mondelez Kinh Do دائمًا العوامل البشرية بمثابة الأساس الأساسي لبناء أعمال قوية.
قالت السيدة تران نغوك لين، مديرة الموارد البشرية: "في شركة موندليز كينه دو، نضع الموظفين في صميم جميع أنشطتنا، ونؤمن بقيمة "التطوير اليومي". نركز على رعاية موظفينا، وتهيئة الظروف المناسبة للتنوع والتقدم الوظيفي، مما ساهم في ترسيخ مكانتنا كواحدة من الشركات الرائدة التي تتميز بثقافة عمل متميزة، إلى جانب تحقيق رضا الموظفين العالي."
وفقًا للسيدة لين، يُعدّ تطوير الكفاءات البشرية وتعزيز السعادة في بيئة العمل من أهم أولويات شركة مونديليز كينه دو. وقد وُضعت سياسات لتزويد الموظفين بالمهارات اللازمة للمستقبل، ومساعدتهم على التطور المطرد، مع تعزيز التعاون بين الأقسام لزيادة الابتكار والكفاءة.
وتنفذ الشركة أيضًا برامج صحية شاملة، بما في ذلك ترتيبات العمل المرنة، وموارد دعم الصحة العقلية، وأنشطة الصحة العامة، مما يدل على التزام الشركة بإنشاء قوة عاملة مزدهرة ومنخرطة.
تحترم شركة مونديليز كينه دو التنوع والمساواة في بيئة العمل، وهو ما يتجلى من خلال خطوات كبيرة في التطوير التنظيمي حيث أن أكثر من 50% من المناصب الإدارية تأتي من الموارد الداخلية وأكثر من 55% من المناصب القيادية العليا تشغلها النساء.
أكدت السيدة لين أن "التزام مونديليز كينه دو بتوفير بيئة عمل سعيدة وشاملة لا يعزز القدرات الفردية فحسب، بل يعزز أيضًا مشاركة الموظفين وولائهم. وهذا يخلق بيئة عمل مرنة ومترابطة ومستدامة".
قالت السيدة لين: "ستُشكّل إنجازات مونديليز كينه دو أساسًا متينًا لتطلعاتنا المستقبلية. برؤيتنا لريادة صناعة الوجبات الخفيفة، نمهد الطريق لبناء بيئة عمل يتناغم فيها النجاح والتأثير الإيجابي معًا".
بيتش داو
[إعلان 2]
المصدر: https://vietnamnet.vn/mondelez-kinh-do-thuc-day-cac-gia-tri-kinh-doanh-ben-vung-2360792.html
تعليق (0)